最新高中校本研修活动总结(优秀5篇)

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它有助于我们寻找工作和事物发展的规律，从而掌握并运用这些规律，是时候写一份总结了。怎样写总结才更能起到其作用呢？总结应该怎么写呢？以下是小编为大家收集的总结范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

高中校本研修活动总结篇一

近年来，随着社会的不断发展和教育理念的不断更新，校本研修成为了提升中学教育教学质量的重要途径之一。经过校本研修的学校，在教育教学改革方面取得了显著的成效，使教师实力和教学水平得到了快速提升。本文将结合我校校本研修的实际情况，从改善教师素质、激发教师的创新意识、塑造良好的校本文化等几个方面进行探讨，以期使更多的学校能够了解并在实践中深化校本研修。

首先，校本研修有助于改善教师素质。在校本研修的过程中，学校通常会根据学科特点和教学需要，结合教师个性和专业素养，设计一系列专题研讨和培训课程。通过参与这些研修活动，教师们得以提高自己的学科知识和教学技能，更新教育教学理念，提升专业水平。例如，我校曾以国家级新课程标准改革为契机，组织了一系列有关新课程理念和教学方法的研讨活动。在这个过程中，教师们共同探讨了新课程理念的核心内涵，学习了一些新的教学方法和手段，并在实践中逐渐将其运用到教学中。通过这些研修活动，我校教师的素质得到了有效提高，教学质量也有了明显的提升。

其次，校本研修有助于激发教师的创新意识。校本研修常常以教育教学改革为目标，鼓励教师在传统教学模式基础上进行改革与创新。在校本研修的过程中，教师们会有机会接触到一些新的教学观念和方法，以及一些具有前瞻性的教育资源和手段。这样的接触和学习，常常会激发教师身上的创新潜能，并且促使他们尝试教学中的新思路和新方法。例如，我校倡导了项目式学习，让学生在课程学习中能够进行主动探究和实践。校本研修提供的机会让教师们有了更多了解和学习这种教学模式的渠道，并且在实践中逐步改变传统的教学方式。通过这样的改变，教师们培养了学生的创新精神和实践能力，激发了他们的学习兴趣和探索欲望。

此外，校本研修有助于塑造良好的校本文化。校本研修更加注重学校特色与个性的发展，也更加注重教师的自主选择和参与。在校本研修的过程中，学校会鼓励教师们分享各自的教学经验和心得体会，促进教师之间的交流和学习。在这样的交流中，教师们会互相启发，共同探讨问题，不仅能够增进友谊，也能够提升专业能力。同时，校本研修还关注并鼓励教师的成长与发展，例如，学校会为表现突出的教师提供晋升机会和学习资源，以及一些专业发展的机会。这样的支持和鼓励，使教师们在校本研修中感受到了学校的关怀和呵护，也增强了他们为学校付出的归属感和责任感。

最后，需要指出的是，校本研修是一个长期而持续的过程，需要学校的领导和教师的共同努力。学校要制定科学合理的校本研修计划，并提供相应的资源和支持；教师要主动参与研修活动，不断学习和研究。只有学校和教师共同奋斗，在校本研修的道路上持之以恒，才能达到教育教学改革的目标，提升学校的整体实力。

总之，校本研修是一种有效的教育教学改革途径，对于提升教师素质、激发教师的创新意识和塑造良好的校本文化非常重要。通过校本研修，学校能够提高教师的专业能力和教学水平，真正实现教育教学质量的稳步提升。因此，希望更多的学校能够关注并深入推进校本研修工作，使教育教学更加科学、有效。

高中校本研修活动总结篇二

校本研修是指教师在学校内进行的专题研讨和培训活动，旨在提高教师的教育教学能力和水平，以促进学校的整体教育改革和发展。我校最近进行了一次关于校本研修的活动，我也有幸参与其中。通过这次活动，我深深感受到了校本研修对教育教学工作的积极影响和意义。

首先，校本研修有利于提高教师的专业素养。在校本研修的过程中，我们教师通过专题讲座、座谈交流、教学观摩等活动，学习了最新的教学理论和方法，了解了同行中的先进经验和成功实践。这一系列活动激发了我们的学习热情，拓宽了我们的教育教学视野，并且让我们提高了教学设计和教学组织能力。在这个过程中，我们教师的专业素养不断提升，教学水平也得到了明显的提高。

其次，校本研修有利于提升学校的整体教育水平。在校本研修的推动下，学校的教研活动得到了有效的展开。在我校的教研活动中，教师们结合自己的教学实际，就教学难点和问题展开研讨和交流，共同探讨教育教学改革的有效途径和方案。在这个过程中，学校教研的氛围得到了有效的营造，教师们的教学热情和工作积极性也得到了大大提升。因此，我校的整体教育水平得到了有效的提高。

再次，校本研修有利于学校教育教学工作的科学化和规范化发展。在校本研修活动中，我们不仅学习了教学理论，也关注了教学实践。我们通过教学观摩和课例研讨，分享并总结了优秀的教学案例，形成了一批优秀的教学模板与经验，以及创新的教学方法和策略。这不仅丰富了我们的教学资源和手段，也提高了教师的教学操作水平，使学校的教育教学工作更加科学化、规范化。

最后，校本研修有利于提高学生的学习效果和质量。校本研修的目的在于提高教师的教学能力和水平，在教学质量得到提高的同时，学生的学习效果和质量也将随之而来。通过校本研修的活动，我们教师在教学设计和教学方法上有了更多的可选择性，能够更好地根据学生的特点和需求进行针对性的教学，提高教学效果。同时，教师们在教育教学改革中不断探索，为学生提供了更广阔的学习机会和创新平台，使其培养出更多的创新能力和实践能力。

总之，校本研修对高中教育教学工作的影响是多方面的，既提高了教师的专业素养，也促进了学校整体教育水平的提高。同时，校本研修还推动了学校教育教学工作的科学化和规范化发展，进一步提升了学生的学习效果和质量。因此，校本研修是非常有意义的，值得在今后的高中教育教学改革中继续推行和发展。

高中校本研修活动总结篇三

近年来，随着教育改革的深入推进，校本研修作为一种新型的教师专业发展方式，逐渐为教育界所重视。作为一名高中教师，我有幸参加了一次校本研修，并从中受益匪浅。以下是我对校本研修的心得体会。

首先，校本研修为教师提供了丰富的教学资源。在研修过程中，我们结合学校的实际情况，针对性地进行研讨和交流，分享了各自的经验和教学方法。通过相互学习，我们不仅了解了其他学科的教学模式，还在共同研究问题的过程中，开拓了思维，拓宽了教学资源的范围。收集了丰富的教学资源后，我将它们应用到了自己的教学中，不仅使学生对知识的掌握更加全面深入，也提高了他们的学习兴趣和积极性。

其次，校本研修激发了教师的专业研究兴趣。在研修过程中，我们不仅进行了理论探讨，还深入实践，通过反思和评估自己的教学，不断优化教学方案，提升教学质量。这种专业研究的过程不仅让我对学科知识有了更深的理解，也提高了自身的教学能力和教育水平。同时，研修过程中我们还参观了其他学校，了解了不同学校的教育实践，这为我们深化了对教育教学的认识，激发了我们对教育理念和方法的探索。

再次，校本研修促进了教师的交流合作。在研修的过程中，我们与来自不同学科、不同学校的教师展开了广泛的交流。通过与他们的互动和交流，我们不仅学到了更多的知识和经验，也培养了合作精神和团队意识。在研修结束后，我们还组建了学科团队，共同进行教学设计、评估和总结，形成了合作共赢的局面。这种交流合作不仅促进了自己的成长，也提高了整个学校的教学质量和综合效益。

最后，校本研修促使我们思考和反思教育的本质。在研修过程中，我们不仅关注教学方法和策略的问题，更关注教育的核心价值和教育者的职业素养。通过研究教育理论和学科前沿，我们不断调整和优化自己的教育观念，提高了自身的教育追求和教育情怀。同时，校本研修还鼓励我们思考和解决教育实践中遇到的问题，提高了自己的解决问题的能力和创新意识，推动了学校的教育改革和创新发展。

总之，校本研修给予高中教师一个宝贵的学习机会，不仅为教师提供了丰富的教学资源，还激发了教师的专业研究兴趣，促进了教师的交流合作，让我们反思教育的本质和提高自我。我相信，通过校本研修，我们的教学水平将更上一层楼，为学生提供更好的教育服务。同时，学校的整体教育质量和发展也必将得到进一步的提升。

高中校本研修活动总结篇四

第二学期的教学教学工作已经拉开序幕，校本研修工作计划。在中心校的正确领导下，各项工作得以顺利开展。

本学期间我能按学校的要求，自觉看课，完成听课任务。每听一节课自己都感到每个老师都有很多优秀可取的地方，每听到一节课都能令自己收获非浅,假设着自己如果在上这堂课的时候遇到这样的问题会怎么做,自己总是设身处地的想着,学习着有经验老师在上课堂的把握,而当自己站在讲台上的时候就会思考自己应该在什么地方注意。同时也能开诚布公的把自己观点说出来与大家谈讨达成共识。

在校本研修中，我自觉上好每堂课。在上课前，我能抓住教材的主线来展开思维进行编写因地制宜的教学设计，做好课前准备；在上课中，我能从容自信的组织课堂，沉着冷静、灵活应变的处理课堂的预设之外的生成处，并不断的揣摩在课堂中怎样使用激励语言、怎样形成课堂积极向上学习氛围等；我还始终坚持新的课程理念，注重“以学生的发展为中心”，提倡学生自主学习、探究学习、合作学习；同时注重学习方法的指导，让他学会科学的获取知识方法，促进学生身心全面发展，课堂上注重师生之间“相互沟通、相互交流、相互协作”，学生能说的师不说，学生能做的学生做。

在研讨中，能以教学中存在的问题为核心，积极主动提出问题，展开研讨。在研讨中不仅说出自己的观点，而且还努力围绕共同关心的问题进行对话，不断对提出问题进行质疑、反思，自己的困惑得到了解答，从中也得到了收获。

在这段时间除了研读教育书籍，我还找来了有关课程改革、优秀课堂教学方面的书，学习到了许多新知识，充实了自己的头脑。勤于动笔，善于积累总结教育教学中和班级管理中的一些典型的事情。从这些事情中，不断反思自己的教育教学行为，对于好的做法积累经验，对于不好的做法及时反思及时改正。以此提高自己的教育教学水平。

在校本研修这段时间，新课程的实施，使教师在教育教学工作面临着许多新情况，学生在不断变化着，教育理念在发展着，课程设计在改革着，教学方法在创新着，教育技术在改进着，如何进一步推进课程改革，如何使自己尽快适应新课程改革，都给我们带来了思考。素质的提高从何而来？从学习中来，从实践中来，从反思中来。为此，善于总结自己在教育教学中的点点滴滴，严以律己，从小事做起，当学生的表率。我在备课前，反思同伴、自己以前的做法，加以总结、借鉴；课堂教学中，在关注学生学的同时，也关注自己的教学方法和教学效果；在课后，对整个课堂教学加以回顾，找出自己的优点和存在的不足。使自己自觉地将自我反思与行为改进相结合，促进教育教学能力的提高。

总之，校本研修中，在学校的组织指导下，能主动参与学校的各项研修活动，在专家引领、同伴互助下，也使我的教学理念不断更新，使我的知识不断丰富，教学能力不断提高，管理能力不断增强。教师教的轻松，学生学的愉快，成绩令人满意。我将在今后的工作中不断努力，从实际出发，取长补短，不断养成自我学习、自我反思的习惯，一如既往地主动参与校本研修，提高自身教育修养和业务水平，力争做一名适应时代要求的`人民教师。

高中校本研修活动总结篇五

通过校本研修活动和学习，本人收获很多，感想也很多，高中地理校本研修总结。

1、新课程理念深入我心进行新课改，首先应具备新理念。不是在教学过程中增加如“自主学习”“合作探究”“成果展示”等环节就做到课改了，这种理解显然是只见其形，不识其神。专家的视频课例使我深受教育，认识到课改和素质教育是相辅相成的，新课程改革是实施素质教育的载体和基点，素质教育则是课改的灵魂和引路人。

2、深化认识了高中地理新课程标准，提高了对教材的宏观把握能力 我认为新课程标准的主要变化一个是教材，另一个就是评价的方式。新课程培养的学生不是地理科学家，而是把他作为一个社会的公民去培养他应具有的地理素养，这是基础性的一个非常重要的体现。那么，如何把握课程标准中的内容标准呢?重要的是要理解这个课程标准是给谁编的，给谁用的。从一个标准本身它的性质和含义来说，课程标准应该是给教师用的，但是里面的这个内容标准是为学生制定的。所以就要处理好老师讲授的内容是否是学生易于接受并感兴趣的内容，本着对学生地理素养的提高去筛选和策划教学内容，肯定会有意想不到的教学效果，这样教师对教材的宏观把握才能更加深刻。而在教学评价方式中，新课改注重多元化的教学评价方式，我觉的有以下几点：第一、确立学生的评价主体地位，提高学生的学习积极性;第二、由教师单一评价改为多角度评价，以促进学生的进步与发展;第三、让家长参与评价，充分发挥科学学习的价值。

3、建设“探究课堂”和“案例教学”是推进课改的有效途径 在培训中观看了大量优秀教师的视频课例，他们对课堂的驾驭和掌控是我急需学习的。新课程培训中“探究”理念贯穿于整个高中教学，从自然到人文到区域乃至到地理信息技术，每一堂课都存在着不同的探究方法。 探究式活动实施的过程中，应充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用，构建教师导、学生学的教学程序，以便更好地把握“开放”程度。探究式活动应当在教师的启发引导下，学生依据地理课程标准和教材，通过个人、小组、集体等多种形式，充分自由地探究、表达、质疑、讨论、解决问题，达到获取知识的目标，并将自己已获取的知识应用于解决实际问题。

经过培训、实践、反思、总结，我觉得不仅在知识上有所积累，我的教学水平也得到了提高，最为重要的是我比以前更热爱思考教学中的种种。校本培训的过程，让我收益颇丰、受益匪浅。

1、提升专业能力水平

(1)坚持做好业务学习、业务培训，继续阅读教育教学专著，做好读书笔记，做学习型教师。

(2)坚持记录班级日志、教学日志，记录生活点滴，积累论文素材，不断发表自己的论文。

(3)完成负责的“十二五”国家级课题研究;完成省级课题研究;指导学校教师开展课题研究。

(4)探索研究“情趣语文”课堂改革的“三合一”教学模式。整理形成《作文指导梯形训练模式》。

2、发挥示范指导作用

积极上示范课、听评课，参加外出交流学习，与专家、同行们共享自己的成长历程、班主任管理、教学经验体会，互相学习，取长补短，工作总结《高中地理校本研修总结》。

3、发挥学科引领作用

提升教科研水平，在实践中反思，总结，提升，创新，成长，辐射，做一个科研型教师，并指导青年教师成长。

作为培训主讲人讲座19场：

在安康高新区暑期教师培训、汉阴县、石泉县、平利县教师继续教育培训共4场;“名师大篷车”讲座培训5场;安康市兴安职中转岗教师培训讲座培训2场;安康市、旬阳县学科带头人研讨会上作经验交流2次;乡村教师访名校担任讲座1次;安康市幼儿园转岗教师培训1次;国培计划旬阳县送教下乡培训活动1次;旬阳县骨干教师培训讲座2次;应石门学校邀请培训2次。

作为参培者的培训：

陕西省首批学科带头人集中培训结业(240课时)

自主学习培训：

国培计划示范性远程培训项目120学时

公开课：

这一年共担任校内外及送培的公开课10次。

课题研究：十二五教育科研规划课题“新课程背景下教师科研能力的研究”已结题;

省级专项课题“初中情趣作文序列化教学的研究”已结题。

教学课例：《短文两篇》在教育部课题组全国中学教育科研联合体现场课评选中获得一等奖;一师一优课获国培示范性网络研修二等奖。

论文、报告：《作文教学重在“唤醒”》获“中学语文教学参考反思大赛”一等奖;

《幸福教育，从情趣开始》在中学语文教学参考上发表;

《活出语文的精彩》在安康教育上发表;

《让课堂因情趣而熠熠生辉》在安康教育上发表

首先，更新教育观念。

这次校本的培训，把我带入了一种求学的氛围。俗话说：“逆水行舟不进则退”。要在教学这片土地上找到自己的乐园，学习才是唯一的路!我曾经一直认为在教学上能出成绩的教师就是好教师。因此，我在前几年的工作里，很大部分精力都集中到教学这一块，备课、上课、课后总结、批作业、辅导。随着培训的深入，我深深地意识到：一名优秀的教师没有先进的教学理论充实自己，那么，教学在达到一定程度后就难以提高了。而要想成为一名优秀教师，就要努力地提高自身素质，理论水平、教育科研能力、课堂教学能力等。所以今后，我会更加努力，不断搜集各种教育信息，学习新的教育理念，增长专业知识。同时，我还要注重更新自己的教学观念，改变教学模式，努力提高课堂效率，从而更快达到真正提高自己的目的。

其次，反思教学行为

美国心理学家波斯纳认为：没有反思的经验是狭隘的经验，至多只能是肤浅的知识。他说，如果一个教师仅仅满足于获得的经验，而不对经验进行深入地反思，那么，即使是有20年的教学经验，也许只是一年工作的20次重复。因此，现在的教学更注重反思的实效性。努力把学习的理论知识转化为实践动能，使之有效地指导教学。

1、使学习成为习惯。认真参加学校组织的校本培训，努力每学必有收获;积极参加名师班的专业培训，达到切实提高教育教学理论素养的目的;认真摘抄业务知识和新课程的相关知识，做好业务积累;认真观摩名家课堂教学实录，并向校内外有经验的老师学习，提高课堂教学艺术;坚持集中学习和个人自学相结合、多渠道广泛学习的原则，切实提高专业水平，拥有先进的教育教学理念;积极参加各类继续教育培训，参加课题研究，提高自己的教科研水平。

2、按时认真地完成“学科带头人”的辐射任务。做到活动前后有准备、有记录、有反思、保质量，主动参加工作室网络互动，实现资源共享。在此基础上，要有创新，有个性、有特色，提高学科带头人的效能。

3、认真上好每节课，提高课堂效率。及时反思和改进自己的课堂教学，努力改变和优化教学行为，研究实践新课改课堂教学模式。

4、深化课题研究。

5、及时总结研究成果，形成课题研究报告，撰写相关科研论文。

6、积极培养指导青年教师，充分发挥辐射带头作用。帮助徒弟提高课堂教学艺术水平，使其能够被评为更高一级优质课或教学能手。

7、积极参加各级组织的研讨、参观、讲座、上示范课、听评课、做讲座等活动，提高自己的业务学术水平和教育教学实践能力。

8、热心参与学科群组协作，扩展区域示范引领，继续做好“师徒结对活动”，充分利用“学科带头人名师工作坊”进行名师导教、课例打磨、课堂跟进研讨等，充分发挥骨干带头作用和示范辐射作用。在各方面严以律己，做教师的榜样。力求自己由经验型教师向专业型教师转变。

研修是一份十分辛苦的工作，它需要甘于寂寞、不浮不躁、知难而进、潜心钻研，但它也是一份十分快乐幸福的工作，我希望自己在研修的过程中，继续努力做一名幸福的教师。