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最新村卫生站年度总结(汇总17篇)

时间:2023-10-13 01:48:46 作者:碧墨 最新村卫生站年度总结(汇总17篇)

考试总结是在一次考试结束后对自己的学习和备考过程进行总结和概括的一种重要方法。小编为大家整理了一些考试总结的经典范文,供大家参考和学习。

村卫生站年度总结篇一

一年来,在镇卫生和村委的领导下,在县卫生局和上级主管部门的关心支持下,坚持“预防为主、防治结合”的方针,巩固已取得的成就,创建新型医患关系,认真履行自己的职责;在站长的领导下,并和有关人员一道,团结协作,认真落实,完成了县下达的各项任务,现将我站的基本情况做个简单的汇报:

一、公共卫生工作

1.健康教育:在过去的一年中,我站充分利用每月一次的“健康教育”宣教活动,对广大的农民朋友宣传卫生保健知识,提高他们的健康知晓率。在过去的一年中,受众人数达人次,受众人数达户次。

2.健康促进:在本年度,我站积极开展全民健身活动,为村民提供保健知识和预防常见病,多发病的一般方法,提高居民的自我保健能力。

3.传染病防治:我站认真做好传染病防治工作,层层落实责任,制订和完善各项卫生制度及岗位职责,做好疫情报告和登记,今年我站传染病报告个案__例,报告及时率为100%,准确率为100%。

4.慢性病管理:我站根据上级下达的任务,认真做好高血压、糖尿病等慢性病的健康管理,今年共管理高血压病人__人,糖尿病__人,针对特殊人群进行了健康指导。

5.儿童保健:我站认真做好儿童保健工作,对出生婴儿进行访视,对高危儿进行随访,并积极做好儿童预防接种工作。

6.妇女保健:我站认真做好妇女病普查,妇女病普查人数达到__人,普查率达到__%以上。

7.精神病管理:我站认真履行精防人员职责,今年管理重性精神疾病患者__人,按时上报疫情,积极协助上级领导完成各项任务。

二、村卫生室建设

我站严格按照卫生室建设标准,做好改水、改厕、改浴、灭蝇、灭蟑等除“四害”工作。今年我站又投入了大量的人力和财力,使村级卫生室建设更上一个台阶,达到了一室齐全,各室相对分开,专人管理,清洁卫生,符合要求。

三、疾病控制

我站认真做好急慢性传染病和地方病的管理工作,严格执行疫情报告和登记制度,认真做好疫情报告,准确、及时率达100%,及时做好传染病报数,并且做好发热病人的监测和登记。

四、合作医疗

我站积极配合县合管办做好门诊补偿工作,对门诊补偿人员严格审核,对补偿人员信息准确无误,做到不重不漏,并按时按要求做好补偿登记,每月按时上报补偿信息,让广大农民得到实惠。

五、门诊部工作

我站认真配合县、镇合管办,村卫生室做好门诊补偿工作,对门诊补偿人员严格审核,对补偿人员信息准确无误,做到不重不漏,并按时按要求做好补偿登记,每月按时上报补偿信息,让广大农民得到实惠。

六、人员素质

1.我站人员积极学习业务知识,提高业务水平,今年我站人员参加了县卫生局组织的培训班,并按时参加卫生局召开的会议。

2.我站人员积极响应县卫生局号召,深入开展“争先创优”活动,积极开展“三好一满意”活动,并且认真做好读书笔记。

七、村卫生室工作

我站认真配合县、镇合管办,村卫生室做好门诊补偿工作,对门诊补偿人员严格审核,对补偿人员信息准确无误,做到不重不漏,并按时按要求做好补偿登记,每月按时上报补偿信息,让广大农民得到实惠。

八、健康教育

我站充分利用每月一次的“健康教育”宣教活动,对广大的农民朋友宣传卫生保健知识,提高他们的健康知晓率。在过去的一年中,受众人数达人次,受众人数达户次。

九、公共卫生资金

我站认真配合县、镇合管办,村卫生室做好门诊补偿工作,对门诊补偿人员严格审核,对补偿人员信息准确无误,做到不重不漏,并按时按要求做好补偿登记,每月按时上报补偿信息,让广大农民得到实惠。

十、新农合工作

我站积极配合县合管办做好门诊补偿工作,对门诊补偿人员严格审核,对补偿人员信息准确无误,做到不重不漏,并按时按要求做好补偿登记,每月按时上报补偿信息,让广大农民得到实惠。

十一、村卫生室管理

我站严格按照卫生室建设标准,做好改水、改厕、改浴

村卫生站年度总结篇二

一年来,院领导深刻认识到要保持医院健康、持续发展,就必须以“三个代表”重要思想为指导,认真落实“科学发展观”。为此,我们坚持学习“三个代表”重要思想,开展“行风评议会”,召开院职工会多种形式进行学习。让全院干部职工感受到医院实践“三个代表”重要思想就是要牢固树立“一切为了病人”的宗旨,全心全意为病人服务,推动医院各项工作的顺利开展。

医院把“诚信服务,透明医疗”做为医院核心竞争力的重要组成部分。医院结合实际开展思想政治教育和职业道德教育。

四是结合行风评议和普法教育活动进行纪律和法制教育,组织党员干部和医护人员认真学习《执业医师法》、《传染病防治法》、《献血法》、《医疗事故处理条例》、《医务人员职业道德规范》,自觉做到学法、知法、懂法、守法,增强法制观念和纪律观念。

医院通过推行“一级甲等”医院标准,,按照“病患至上”的要求,在全院实施了全面推行质量策划与改进。医院全面引入与贯彻“以人为本”的管理与服务理念,坚持“医疗安全无小事,病人利益无小事”、“所有缺陷都是可以避免的”等质量理念。在实际工作中我们做了以下几点:

1、进一步建立各组织机构,各组织按各自的职责开展各专业工作的监督、检查、指导、评价、督促。努力使上级主管部门制定和部署的工作要求落实到实处。

2、进一步完善各项规章制度。建立健全技术规范、操作规程、工作质量标准、管理方案、管理办法,使医疗护理活动有章可依,有规可循,严防医疗差错事故的发生。

3、医院完善了医疗质量管理负责制,频繁对医疗护理质量进行抽查;坚持院长质量查房、院领导总值班、护士长夜班、医疗缺陷告示、医疗护理分级管理制等重要的医疗安全管理制度.。.

4、严格执行卫生部《医院感染管理规范》和《消毒隔离技术规范》,合理使用抗生素,执行用血登记、用血报批、检验核对制度。加强一次性医疗用品的使用管理,按要求消毒、毁形、焚烧处理,把院内感染控制在最低限度。

5、医院紧抓以手术管理为核心的医疗风险教育,切实落实患者知情和风险告知制度。

6、强调对一些特殊用药的管理,并对存在不安全因素和薄弱环节的科室进行了重点要求,对重要岗位及工作环节不定期的进行了抽查,确保了安全医疗。

7、加强对临床各科室危重病人的管理,严格三级查房制度,不定期地抽查各医疗区查房情况及门诊首诊负责制执行情况。

8、医院坚持“以人为本”的管理理念,20xx年增加了对一线医护人员的奖金倾斜,较好地调动和稳定了一线员工的工作积极性。上述一系列质量管理措施,使“质量效益”这一管理概念转变成医院管理中最活跃、最行之有效的因素,把人员的技术和仪器设备的潜力充分有机的结合到一起,保证了医疗护理工作的高效和安全,最终反映在医疗质量上,取得了较好的成绩。

9、多方筹资改善就医环境,多种形式树立医院形象今年以来,我院多方筹资60万元,投资42万元购置了彩色多普勒等设备,投资为每个病房安装了彩色电视机和空调,提高了诊疗水平也极大的改善了群众就医环境。改建了消毒供应室及口腔科门诊,大大降低了院内感染的风险。

努力开创业务工作新局面,人才培养,人才管理在医院管理中占有十分重要的地位。一个医院医疗质量的高低取决于技术人才素质。只有拥有一批具有先进科学技术和创造能力的技术人才,医院才能办出成绩,才能适应快速发展的医疗科学水平。特别在医疗市场激烈竞争年代,我们用战略的眼光,可持续发展的角度去考虑,去落实人才建设工作。多年来我们重视人才建设,把好进人关,重视老队伍的培训提高,对年轻队伍按着高起点、高要求、高素质,实用型人才标准建设。20xx年,根据医院人才实际需求,聘用专本科学历人员xx名。随着医学科学技术的迅速发展,新的科学,新的技术不断涌现,知识废旧率越来越快,如果不与时俱进,加强学习,很难跟上时代前进的步伐。因此,现代医院管理非常重视医务人员知识更新,技术换代。尤其竞争年代,谁掌握了高新技术,谁就掌握了制高点、主动权,谁就会占有一块生存发展的空间。之所以,我们把专业技术人员知识更新,技术换代做为推动技术进步的动力并做为医院可持续发展战略来实施。并通过继续医学教育这一有效途径去落实。20xx年,我们共派出xx名人员到县级以上医院深造学习,xx名医护人员到县、市、省级医院和卫生行政主管部门举办的学习班参加短期培训,xx人接受本、专科专业教育。

今年医院认真贯彻落实市、县、镇政法综治工作会议精神及综治工作各项措施,综合治理工作取得明显成效。一是领导重视,组织健全。医院把社会治安综合治理工作摆到重要议事日程,综治领导小组每季召开一次会议,研究综治工作的问题。二是目标明确,责任到人。三是强化检查监督,防范案件的发生。为使各项制度有效落实,坚持了每季一次安全大检查,加大对重点科室的巡查力度,对检查出的问题及时提出整改意见,一年来医院的公共秩序、社会治安状况良好,为医院的改革和发展营造了和谐稳定的社会环境。

重视和加强对群团工作的领导,注意发挥工会、共青团和女工委在医院建设中的作用,利用元旦、3.8妇女节、5.12国际护士节、国庆节等主要节日组织开展丰富多彩的活动,既活跃了职工的文化生活,又凝聚了人心,树立了医院的新形象。

以上成绩的取得,是县卫生局和镇党委、镇政府正确领导的结果,是全院职工共同努力的结果,过去的一年,我们虽然取得了丰硕的成果,但是,我们应该清醒地看到自己的不足,特别是与强势医院相比,在人才建设、科技发展上还有较大的差距;医院的管理还跟不上形势的发展和需要;医院改革的步伐还不大;医疗质量和服务水平有待进一步提高。具体表现在以下几个方面:

1、服务质量及服务态度不优。这是当前损害医院形象,制约医院快速发展的一个突出问题,我们有些科室尤其是窗口科室,个别同志还没有把热情周到的服务当作医院生存和发展的生命线认真加以对待,人性化服务还仅仅是一句口号。

2、医疗质量还有薄弱环节,在例行工作检查中,发现有处方、病历书写不规范等情况。

3、医院的学科发展不够平衡,院内学术氛围不够浓厚,部分科室满足于做好日常工作,无科室发展及专业建设的远期打算及近期计划,满足于目前取得的成绩,盲目乐观,缺乏创新动力,责任意识不强,医院学科的发展处于滞后状态,某些学科甚至在倒退。

4、人才结构不甚合理,人才梯队尚未形成,名医、名科带动效益缺乏。专业技术人员的业务素质有待提高,学科带头人尚显不足,人才断档现象存在。

5、少数职工事业意识淡漠,缺乏竞争意识和进取精神,远远不能适应医院市场化的客观需要,面对市场的激烈竞争,不少人仍然处在计划经济的年代,等、靠、要思想严重,仍有一部分同志“做一天和尚撞一天钟”,经营意识危机意识缺乏,仍存有吃大锅饭、抱铁饭碗的思想,与形势发展格格不入。

6、个别科室办事缺乏计划性,随意性较大,缺乏按规章制度办事的自觉性,在履行岗位职责上不尽人意。

7、今年虽然没有发生责任性医疗事故,但医疗纠纷,医疗差错事故苗头尚存,如不引起重视,必将导致严重的后果。

8、医院的硬件建设、就医环境与群众的需求仍有较大差距,特别是医院门诊部、急诊科、功能科的就诊条件急待改善。

在今后的工作中,我们要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,继续认真学习贯彻落实党的十六届五中、六中全会重要精神,认真落实科学发展观,加强学科建设和人才队伍建设,提高服务质量和服务水平,提高医院管理质量和管理水平,深化医院改革,依靠科技进步力量全面提升医院核心竞争力,抢抓新机遇,争创新优势,实现医院发展新突破,再铸新辉煌。

村卫生站年度总结篇三

2016年,在区卫生局的领导下,我卫生室严格按照卫生局审批要求,执行《中医药工作条例》,运用纯中医药为患者诊治疾病。

我卫生室以中医特色诊治,发挥中医中药优势,主要对筋骨疑难病的研究和治疗,辩证施治、标本兼治、筋骨并重,使患者病症与功能同时康复。临床疗效的好坏,是中医药的试金石,正是我卫生所的优质服务,低廉价格,奇特疗效,赢得了广大患者的赞誉。

股骨头坏死,是骨科常见病,也是骨科疑难病,它使患者几近残疾,丧失生活能力,我卫生室在祖传手法基础上,努力实践,不断探索,终于在这方面取得了一些成绩,并受到患者的好评。

如;王某,男,69岁,登封人,患双侧股骨头坏死数年,身体严重畸形,痛苦不堪,虽多方求医诊治,仍不见好转,他一提起他的病就老泪纵横,曾一度有过轻生的念头,经人介绍来到我卫生室治疗两个月后,身体已基本挺直,又经过半年多的治疗双髋疼痛消失,迈步已自如,这时王某脸上满是笑容,畅想着以后幸福的晚年生活。

诚信、价廉、优质服务是我卫生室的服务宗旨,我做为一名中医,以后应努力学习中医经典理论,更好地继承发展祖国中医事业,更好地为人民服务。

村卫生站年度总结篇四

一、工作总述

过去的一年,我们村卫生站在村委会和卫生局的指导下,围绕“人民健康”的中心思想,积极开展各项工作。全体工作人员齐心协力,取得了一定的成绩。

二、工作进展

1.公共卫生服务:我们加强了公共卫生服务的力度,包括定期开展健康体检、普及健康教育知识、强化传染病防控措施等。今年我们成功预防了多起传染病的发生,并积极组织了健康宣教活动,提升了村民的健康意识。

2.医疗服务:我们卫生站的工作人员积极参与到医疗服务中,提高了卫生站的医疗服务水平。我们积极组织医疗培训,提升了工作人员的医疗知识和技能,为更好地服务村民提供了保障。

3.预防保健:我们积极开展预防保健工作,包括疫苗接种、营养保健等。我们注重对村民进行预防保健知识的普及,提升了村民的预防保健意识。

三、经验教训

1.团队协作:在工作中,团队协作的重要性凸显出来。我们需要进一步加强团队建设,提升团队协作能力。

2.知识技能:在工作中,我们发现自身的知识技能还有待提升。我们需要加强学习和培训,提升自身素质。

四、未来展望

我们将继续坚持以人民为中心的思想,积极开展公共卫生服务和医疗服务,提升预防保健水平,提高村民的健康水平。我们将进一步加强团队协作,提升自身知识技能,为村民提供更好的医疗服务。

村卫生站年度总结篇五

20__年是村卫生站在上级主管部门和当地政府领导关心支持下,在卫生局和卫生监督所的指导下,根据我镇的实际情况制定了卫生院年度工作计划,严格执行上级主管部门下达的任务和要求,认真履行各项职能,结合我院创乙级医院和社会主义新农村建设工作的要求,严格执行国家《基层医疗卫生机构建设管理办法》等有关法律法规,坚持以病人为中心,提高医疗质量为首要任务,一年来,全院职工以团结求实,奋发进取的精神,认真开展工作,各项工作取得了一定成绩,我院被评为20__年度农村卫生工作先进集体。

一、工作量:

20__年门诊人次达1.8万人,比去年同期增长20%,住院人次300人次,比去年同期增长10%,手术台次80台,比去年同期增长20%,业务总收入75万元,比去年同期增长15%。

二、工作指标:

1.预防保健:

(1)传染病管理:20__年我院传染病疫情报告管理质量综合评价,取得了95分的成绩,排名居全镇中上水平。

(2)慢性病管理:20__年我院慢性病管理质量综合评价,取得了96分的成绩,排名居全镇中上水平。

(3)健康教育工作:20__年我院健康教育质量综合评价,取得了85分的成绩,排名居全镇中下水平。

(4)老年人保健和妇女保健工作:20__年我院分别完成健康体检120人次,妇女病普查150人次,完成任务的100%。

2.医疗工作:

(1)门诊工作:20__年门诊人次1.8万人,治愈率70%,好转率30%,入出院诊断符合率90%,病人满意度90%以上,门诊工作计划完成率100%。

(2)病房工作:20__年住院人次300人次,治愈率80%,好转率20%,入出院诊断符合率92%,床位使用率100%,病床周转次数12次。

(3)手术工作:20__年手术台次80台,完成手术率达到80%。

3.综合目标:

20__年医疗纠纷为零,医疗事故为零,外转病人为零。

三、业务能力:

1.由于今年创乙级医院和社会主义新农村建设工作,使得工作量剧增,在保证正常工作的前提下,20__年我院门诊人次达1.8万人,比去年增长20%,住院人次300人次,比去年增长10%,业务总收入75万元,比去年增长15%。

2.20__年我院加强了医疗质量管理,制定了《镇卫生院医疗质量管理规定》和《镇卫生院医疗质量检查考核评分标准》,规范了医疗行为,杜绝了医疗事故的发生,使我院医疗质量有了新的面貌。

3.今年,我院派出2名业务骨干到省医院进修学习,平时注重业务学习,加强了“三基”培训,促进了医务人员业务素质的提高。

4.我院今年共派出10名医务人员参加各种类型的培训会议6次,派出70余人次参加各种业务讲座,提高了医务人员的技术水平。

四、合作意识:

20__年卫生局要求我院建立乡村一体化工作模式,我院领导亲自挂帅,认真制定一体化工作方案,扎实稳妥地推进乡村一体化工作进程,得到当地政府和群众的一致认可。

今年,我院一体化工作开展顺利,与各村卫生室签订一体化工作目标责任状,明确工作指标,认真进行检查考核,严格实行奖惩,通过开展一体化工作,有力地促进了乡村一体化工作的开展。

五、制度建设:

今年我院根据工作需要和上级主管部门的要求,建立和完善了一些内部管理制度,并制定了《医院员工手册》,使医院的管理制度化、规范化。

六、基础设施:

1.今年我院加强了基础设施建设,投资20余万元,改善了医院环境,使医院布局得到了优化。

2.今年我院重点加强了医院内部管理,规范了各种制度和办事程序,使医院各项工作有章可循,有纪可守,提高了工作效率,理顺了秩序,使医院有了新的面貌。

七、存在的问题:

1.业务用房紧张,设备紧缺,给医疗、护理工作带来很大困难。

2.医疗核心制度有待进一步完善。

3.医疗纠纷较多,给医院带来一定影响。

4.医务人员素质偏低,有待加强学习和培训。

5.医院感染工作需进一步加强

村卫生站年度总结篇六

今年是我县加快建设现代生态环保畜牧水产业的重要一年,我站在县畜牧水产局和镇党委政府的'正确领导下,以“搞好重大动物疫病防控工作,畜产养殖污染整治保障畜牧水产健康、稳定发展,提高农民增收,保障畜禽产品安全”为目标,以改革创新为动力,完成全年的各项工作目标。

镇党委、政府高度重视“防重”工作,成立了“镇重大动物疫病防控工作领导小组”,“镇重大动物疫病防疫防控工作应急预备队”,常年和节假日有“防重”值班,做到责任到人,层层签订责任状,确保防控物资和经费到位。动检站精心组织,调进防重物资,积极调动村协防员的积极性,开展春秋两防集中活动和常年补针活动,确保不漏免一头畜、一只禽,今年各种免疫密度均达到100%,抗体血清合格年达100%,耳标佩戴、免疫建档、免疫证发证率均达100%。今年我镇未发生任何重大动物疫情。今年春秋两防分别召开了会议,下发了文件,对村协防员进行了培训,建立了棋坪、观田、黄泥三个免疫示范村,分别有示范牌。对养殖大户签发了强制免疫通知书和强制免疫承诺书,兽药、饲料安全保证承诺书分别达100%。

我镇官方兽医巡、访养殖规模户3户,官方兽医2人,我们官方兽医做到每月对3户规模养殖户进行巡、访一次,了解和摸清养殖规模情况,存栏数出栏数,饲料兽医引进途径和饲料情况,用药用料情况,养殖污染整治情况,养殖户存何种困难和问题,进行详细登记和记录,能解决的困难和问题,尽量解决。

1.产地检疫建立了报检点,全面开展了产地检疫工作,按规定操作报检,正确填写产地检疫证明,出检上市生猪出证率达100%,没有无票进入屠宰市场情况发生,完成票证头。

2.白肉检疫:按要求开展了肉品检疫、出证,完成票证535头。

3.溯源信息传送工作,据不完全统计,传递信息达3000余条。

4、病死猪无害化处理工作。发现养殖户有病死猪等畜禽,动检站立即到现场做无害化和消毒处理,今年共处理生猪198头。

1.疫苗、票证、耳标、免疫证等物资有专人购买,保管发放,并建立了登记册。

2.按规定及时上报疫情并正确处理,建立了疫情报告登记薄,今年未发生任何疫情。

3.各类报表能及时准确上报。

4.能繁母猪保险工作,参保率和耳标佩戴率分别达100%,完成保险48头,无漏保错保。

5.工作、学习、防疫、检疫岗位责任制度健全,并严格执行,有学习会议记录、签到簿,做到年初有计划,半年有小结,年终有总结。

积极宣传《渔业法》,张贴下发宣传资料,积极配合和协助县渔政管理站查处渔政案件。张贴永久性禁渔标语300余条,发送禁渔宣传资料1500余份。镇成立了义务护渔协会,没收销毁渔网36副、触鱼电瓶和机头触鱼设备15套。

建立了棋坪村土鸡养殖示范基地,农户10户,土鸡饲养量1500余羽,户平纯收入达5000余元。养蜂基地2个(观田、双溪),养蜂3000余箱,户平纯收入5000元。

1.继续做好农村畜禽养殖污染整治工作,规范生猪养殖行为,调整养殖产业结构,保生态环境。

2.搞好重大动物疫病防控工作,确保不发生任何重大动物疫情,确保畜产品安全。

3.加大检疫工作力度,以检促防。

4.进一步搞好渔政管理工作。

村卫生站年度总结篇七

20xx年,我院在区卫生局的正确领导下,严格执行《国家基本公共卫生服务规范(20xx版)》,加强内部管理,狠抓基本公共卫生服务项目工作,充分调动全院职工的工作积极性和主动性,适时调整了医院公共卫生科人员配置,优化组合,取得了较好的效果,现将我院20xx年度基本公共卫生服务工作总结如下:

一年基本公共卫生服务项目运行多,得到了各位领导的重视,结合我镇实际,我院成立成佳中心卫生院国家基本公共卫生服务项目领导小组,领导小组成员做了具体分工。

今年以来,我院定期不定期对村医生进行公共卫生服务项目工作的培训,并多次进行督导检查,保证了各项公共卫生工作按照计划完成。

(一)居民健康档案管理

(二)健康教育

我镇共举办各类健康教育知识讲座xx场,共600人参加,在街道市场及学校、人口聚集地进行健康教育宣传咨询活动xx次,共20xx人参加,开展健康教育宣传20次,共发放宣传资料20xx余份,全镇共办健康教育专栏xx期。

(三)计划免疫

为适龄儿童应建立预防接种证xx人次,建立预防接种证xx人次,免费接种乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹类疫苗(麻风、麻腮风)、甲肝疫苗、流脑疫苗、乙脑疫苗、白破二联等国家免疫规划疫苗,共接种4204人次。接种二类疫苗485人次,在接种过程中,未出现过异常反应,对辖区内计划免疫疫苗预防疾病进行主动监测,本年度无病发生。

(四)儿童保健管理与健康情况

1、6岁以下儿童保健管理情况:20xx年1-6月份我镇0—6岁儿童2392人,保健管理249人,保健管理率10.4%.

2、对查出的所有疾病进行了治疗,无体弱儿。

3、以下儿童死亡情况:20xx年上半年我镇5岁以下儿童死亡0例,婴儿死亡1例;新生儿死亡1例。

4、无死胎死产的发生。

(五)孕产妇管理与健康情况

1、今年我镇共新增孕产妇250人,管理数人,管理率%,转孕人。

2、20xx年上半年我镇活产数220人,产妇219人;产妇建册人,建册率%;早孕检查人,早孕检查率%;产前检查人,产前检查率%,产检次数人次;孕产妇系统管理人,系统管理率%;产后访视人,产后访视率%,产后访视次数人次;住,。院分娩的活产数人,住院分娩率%;高危产妇23人,管理率100%,高危产妇区级住院分娩人,住院分娩率%。无孕产妇死亡的发生。

(六)老年人保健

本年度总计管理报表450名(实际电脑2435名)65周岁以上老年人,进行了生活自理能力评估。已经免费为2432位老年人进行体检。此次体检除一般体格检查外,还积极开展血常规、肝功能、空腹血糖等辅助检查。对查出的高血压、糖尿病纳入慢性病规范管理,对查出的结石、占位等异常情况转诊到上级医疗单位进行确诊、治疗。

(七)慢性病管理

慢性病管理,主要是针对高血压、糖尿病等慢性病高危人群进行健康指导。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压。对确诊高血压和糖尿病的患者提供随机血糖监测,并针对辖区慢性病人群开展连续科学的健康评估、干预措施等,并对他们进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导。

我辖区共管理高血压患者xx38例、糖尿病患者301例,并按照规范对高血压、糖尿病患者进行了随访,高血压随访3938人次、随访率为57.6%;糖尿病随访1698人次、随访率为94%,控制率为50%。

(八)重性精神病管理

重性精神疾病管理,我们的主要任务是加强日常摸排,并对辖区内确诊的278例重性精神疾病患者进行随访管理;并在5月份对他们进行了一次体检。

(九)传染病及突发公共卫生事件报告和处理

一是依据《传染病防治法》《传染病信息报告管理规范》以及传染病报告与处理规范要求,建立健全了传染病报告管理制度。

二是定期对本单位人员进行传染病防治知识、技能的培训;采取多种形式对辖区居民进行

传染病防治知识的宣传教育,提高了辖区居民传染病知识的知晓率。

这半年来传染病,无突发公共卫生事件发生。

(十)卫生监督协管

20xx年已全建立基本资料,认真按要求开展巡查工作和信息上报工作。

我镇基本公共卫生工作从总体上已经步入了正常运转的轨道,但从考核、督导情况来看,仍存在一些问题和薄弱环节,归纳起来,主要有以下几个方面:

一是组织功能发挥不到位。特别是个别村卫生室乡村医生在基本公共卫生服务项目工作中配合不够,在一定程度上影响了工作质量。

二是措施不够扎实。各村在卫生室虽然都积极地开展了基本公共卫发现生服务工作,但督导发现个别村卫生室的工作流于形式,在档案建立、二保管理、妇保管理、慢性病随访等方面没有进行入户,部分信息自己编造,缺乏真实性、逻辑性。

三是健康教育工作有待加强。个别村卫生室宣传栏更新达不到标准要求;健康教育宣传栏柜宣传资料混乱、不全,质量较差。

四是慢性病管理和老年人保健工作尚需规范。慢性病人管理有的`随访不及时;有的在随访的同时未做随机血糖监测;有的未对辖区慢性病患者的健康问题进行分析及实施干预措施和效果评价。

五是妇幼工作中存在的不足:一是个别妇幼人员责任心不强,对有些工作不能及时、主动完成;二是个别村级妇幼专干不能及时发现服叶酸人员、致使个别服叶酸人员发放不及时;三是个别专干不能及时随访辖区叶酸人员的叶酸服用情况,影响了叶酸服用的依从率;四是部分专干对我镇0—6岁儿童系统管理工作重视不够,体检内容不全面,管理质量不高;五是辖区部分孕妇的流动性较大,对管理工作带来不便。

六是基本公共卫生信息上报不及时。部分村卫生室不能按规定及时上报基本公共卫生服务信息。

一是我院认真对照旧常督导检查中发现的问题,紧密结合上级业务部门的指导意见,进一步强化责任,落实措施,扎扎实实地抓好整改落实工作,力争在年内完成各项公共卫生服务指标。

二是健全工作机制,强化工作职责。各科室要切实加强对村卫生室公共服务工作的指导,健全工作机制,强化工作职责,及时分析汇总上报项目实施情况,发现问题及时采取有效措施整改,确保项目工作全面有序健康发展。

三是积极与区疾病预防控制中心、区妇幼保健院、区卫生监督所、区爱卫会等业务部门沟通,努力保质保量完成各项国家基本公共卫生服务工作。

四是加大宣传力度,提高健康意识。各村卫生室要利用慢病随访、发放犬驱虫药品、发放健康教育服务包等入户机会对群众进行相关知识的健康教育,改变部分群众的不良生活习惯,加强宣传基本公共卫生服务项目内容及国家的相关惠民政策,努力提高群众的健康意识。

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村卫生站年度总结篇八

20__年是村卫生站在各级政府和卫生部门的大力支持下取得长足发展的一年。一年来,村卫生站认真落实各项卫生工作,以预防为主,治疗为辅,防治结合为原则,进一步公共卫生服务为重点,规范卫生室建设,提高卫生服务水平。

一、基本公共卫生服务项目完成情况

1.建立居民健康档案:全镇15岁以上4738人建立健康档案,占应建档人数(5397人)的92.58%。

2.健康体检:全镇15岁以上3695人进行健康体检,占应体检人数(4738人)的77.53%。

3.老年人保健:65岁及以上老年人3123人,规范化管理2188人,管理率达到69.02%。

4.慢性病管理:高血压患者1595人,管理1485人,管理率达93.23%;糖尿病患者327人,管理306人,管理率达93.77%。

5.健康教育:居民健康教育覆盖率达90%以上。

6.预防接种:共有1100名儿童接种,接种率达100%。

7.传染病报告:及时报告各类传染病15例。

二、特色工作

1.加强领导,完善各项规章制度。

2.宣传工作开展得井井有条。

3.基础建设进一步完善。

4.人员素质明显提高。

三、存在的问题

1.人员素质低,不能熟练掌握业务知识。

2.居民健康档案、健康教育等部分指标完成质量不高。

3.慢性病管理不规范。

四、下一步工作打算

1.继续加强公共卫生服务工作,进一步提高工作质量。

2.加强人员培训,提高业务水平。

3.积极完成上级交给的工作任务。

村卫生站年度总结篇九

我校卫生工作在上级主管部门的领导下,在全体教师和学生的大力支持下,认真贯彻执行《学校卫生工作条例》,全面贯彻落实学校卫生工作,完成了我校学生健康检测及学生的健康档案、上好健康教育课、美化环境卫生、熟练地掌握学生健康监护信息系统的使用,传染病防控的宣传等大量的工作,保障学生的身心健康发展,有力地推动了学生的全面发展。

卫生工作涉及到每个学生的人身安全和健康成长,牵动着每个家长的心,关系着学校正常教学工作和学校的长远发展,是学校的头等大事。我们学校高度重视学校卫生工作,为贯彻落实卫生和教育方针,促进学生健康,提高学生整体素质,改善学生就读环境,我校成立了由德育主任为组长,学校卫生主管为副组长,以各班班主任为组员的卫生管理工作领导小组,对学校卫生工作进行全面的督查指导。组长和组员都做到明确分工,责任到人,保证了各项卫生任务、指标、项目的全面完成。学校还组织的各种卫生会议和学习培训,以提高学校卫生员的管理水平。

为使学校卫生工作顺利实施和确保目标的实现,保证学校卫生工作的细致化、持久化、制度化。我校制订了《学校卫生制度》、《疾病预防和管理制度》、《突发公共卫生事件应急预案》、《外出活动事故应急预案》、《校园秩序管理制度》等一系列规章制度,并在工作中逐步加以完善,使学校环境卫生、饮水卫生、生理卫生、疾病防控等工作得到了制度上的保障和制约。在全体师生的努力,一学期以来未发生过任何不安全的事故。制度的落实,确保了我校卫生工作逐步走上了依法管理的轨道。

学校卫生工作的落脚点是抓好卫生常规管理。一学期以来,我校都高标准管理校园环境、健康教育等工作的落实。

为培养学生良好的卫生习惯,学校狠抓学生习惯养成教育,通过开展形式多样的活动进行强化养成训练,培养学生勤剪指甲、勤洗手、勤理发的习惯;通过开展文明班评比培养学生自觉守纪的习惯等等。班主任要把卫生习惯的'养成做为自己的日常工作之一。学生的卫生习惯的确有了很大的进步。学生仪容卫生搞好了,人也整洁了、自信了。

"打扫易,保持难"这是卫生工作的常识,所以要搞好卫生工作,必须从源头着手,即提高全体师生的思想认识,养成爱卫生的良好习惯。为养成学生的卫生习惯,各班充分利用墙报、班会、队会等各种阵地,开展卫生教育,号召广大学生自觉遵守卫生制度,自觉养成卫生习惯,人人争做文明学生。要求学生认真做到"不乱扔果皮纸屑,不随地吐痰,不破坏绿化及设施,不损坏公物"等。

另外,我们每天加派值日生检查各班做眼保健操的情况并做好相关的登记,卫生员也进行全校性的巡查。

回顾我校卫生工作,我们深深懂得:学校的卫生状况,既是一所学校综合实力的体现,也是衡量学校物质文明和精神文明建设成果的重要标志。虽然我们取得一定的成绩,但仍有许多地方需要进一步完善、创新。我们将在上级有关部门的正确领导下,与时俱进、开拓创新,为全体师生创设一个整洁、优美的校园。

篇七:学校卫生工作总结

卫生工作是学校教育的重要组成部分,也是素质教育的主要内容,加强卫生工作才

能更有效的促进学生全面健康的发展。一年来,我校在教育局的直接领导下,在东港区疾病预防控制中心的大力指导下。根据国家教育部有关加强学校卫生工作的文件精神,从实际出发,使每一个学生能够接受平等的教育,帮助每一个学生养成良好的卫生习惯,锻炼健康的体魄,获得身心的健康发展,卫生工作始终坚持:为学生服务,为家长服务,促进每一个学生健康发展。以《学校卫生工作条例》为准绳,着眼于学生的健康发展,切实抓好师资队伍建设,努力改善卫生设施,不断提高卫生工作质量,全面贯彻落实学校卫生工作,促进学生身心健康发展。

为确保《学校卫生工作条例》的贯彻落实,充分发挥学校卫生工作领导小组作用,使小组成员责任清楚,分工明确,工作中讲究方法,注重实效性。如:我校本学期在全校学生体检时,从卫生工作领导小组的组长(校长)、副组长(教导主任、卫生教师)到成员(各班主任),都高度重视。体检前召开专门工作会议,提出明确、细致的要求;体检时领导小组成员全部提前到校,组织安排学生体检;体检后学校对体检工作进行总结。做到上下一盘棋,使我校的体检工作的每个环节有始有终,保质保量。

针对当前我校卫生工作的实际,为了进一步完善卫生工作制度,学年初,召开了学校卫生工作领导小组会议,研究部署新学年学校卫生工作的新形势、新任务,制定了相应的卫生工作计划,使分管卫生工作的领导及管理人员明确了目标、责任。提出学卫工作要有质量、有创新,不照办照抄、不流于形式,有实际的指导意义。为全面开展好学校卫生工作奠定了基础。各部门在日常开展工作中依照计划有章可循,有据可查,做到心中有数。

本学年,我校采取了多种形式进行卫生知识的宣传,在全校师生中广泛普及卫生知识,并收到了较好的效果。

(1)采用广播站、板报、手抄小报、家长信、健康教育处方、健康教育主题班会等学生喜闻乐见的方式,开展经常性的卫生宣传工作。做到:每周一广播,每俩月出一期板报。本学年宣传活动达到20次以上。家长信的宣教形式使卫生宣传工作从校内走向了校外,深受家长欢迎,反响良好。

(2)结合每月的卫生宣传主题进行主题宣传,开阔视野。

三月以爱眼为主题,四月以爱国卫生为主题,五月以营养为主题,六月以禁毒为主题,九月以预防传染病为主题,十二月以预防艾滋病为主题。学生通过办健康手抄小报、学校卫生宣传板报、班级健康教育主题班会等形式的宣教活动,不仅增长了学生的卫生知识,培养了学生主动实践的能力,而且开阔了学生的视野,培养了学生的合作意识与社会意识,使知识与实践有机进行了整合。

(3)发挥课堂主渠道作用,进行卫生知识学习与实践。

通过校本课程《卫生与健康》课的课堂教学,使学生对青春期卫生、生活卫生、饮食卫生、疾病预防等常识有了更系统的了解,能自觉运用于日常的学习、生活之中,学生收益很大。

(1)通过会议提出要求,引起全校教师对学生用眼卫生的高度重视,控制近视眼的新发病率。通过每学期的视力监测活动,强化师生爱眼护眼意识,及时发现新发近视眼病例,跟进行之有效的监督措施。多数教师在授课过程中,能随时提醒学生用正确的读写姿势学习,注意养成学生正确的用眼卫生习惯。

村卫生站年度总结篇十

,我院的爱国卫生工作在县爱国卫生委员会的指导下、在乡党委、政府领导下,在全体卫生工作者的共同努力下,积极开展爱国卫生工作,建立健全了组织机构和制度,室内外环境卫生长期保持清洁,我院的“脏乱差”和灭“四害”等工作,取得了较好成绩,现将我院爱国卫生工作总结如下:

一、高度重视,加强领导。

全院职工高度重视爱国卫生工作,为把治理院内“脏乱差”和灭“四害”工作抓紧抓好,成立了由院长任组长,副院长任副组长,全院职工为成员的石子乡卫生院爱国卫生工作领导小组,并明确了专人负责全院的卫生保洁,制定了卫生工作管理制度和保洁工作制度,对相关工作进行了分工,做到了有组织、有领导、有专人负责该项工作,并定期检查了各项工作任务落实情况,有详细的记录,有效的促使我院爱国卫生工作步入制度化、规范化和标准化的管理轨道。

二、加大了宣传力度,深入开展爱国卫生宣传月活动。

我院切实加强了爱国卫生法规和卫生知识的宣传力度,以防病除害、改水改厕、健康教育和环境整治为重点,广泛宣传爱国卫生运动对群众生活和社会经济发展的重要意义,不断增强社会大卫生意识。使到我院来的每一位朋友均能自觉爱护环境卫生,保持清洁的就医环境。

三、积极动员,深入开展“创卫”活动

为不断改善就医环境,我院认真组织开展“创卫”工作。并通过加大宣传力度,使我院达到顾”四无”(即无暴露垃圾、无乱排污水、无乱堆乱放、无乱搭乱建),形成了创卫生工作人人皆知、个个参与的新局面,并积极支持、配合我乡党委政府开展的爱国卫生活动。

四、认真组织开展除“四害”工作。

积极组织了人力、物力、开展了春季灭鼠活动,在全院范围内开展了灭杀活动,不断完善了人员培训、灭前宣传、灭后总结检查、评比奖惩制度。大力提倡生态灭鼠,有效的保证了今年除“四害”工作的各项指标达标,为我院“创卫”创造了条件。

二〇xx年一月五日

村卫生站年度总结篇十一

今年4月份是第xx个爱国卫生月,为了提高人民群众的生活质量和健康水平,创造优良的发展环境、生活环境,根据省市爱卫会指示精神要求,积极开展了“远离蚊蝇鼠蟑,你我同享健康”为主题的爱国卫生月活动。现将活动情况做以下总结:

为贯彻落实省市爱卫会指示精神,确保此次活动抓出实效,县爱卫会转发了《全国爱卫办关于开展第27个爱国卫生月活动的通知》到全县各乡镇人民政府及县政府各部门。各单位党政一把手高度重视,明确任务,落实责任,同时要求各部门密切配合、积极参与,以省市爱卫会文件精神为指导,以人民群众健康为宗旨,搞好发动宣传,积极组织实施,完成此次活动,并建立长效管理机制。

4月24日,为预防春夏季传染病,保护广大人民群众身体健康,县爱卫办联合8个单位在会展中心门口共同举办“爱国卫生月暨健康防病宣传义诊活动”。

活动中,通过设立咨询台、现场义诊、现场讲解预防知识、摆放宣传展板、发放宣传资料等形式,向广大市民宣传爱国卫生等有关知识,引导和教育群众形成健康的生活习惯,并呼吁广大群众从自身做起,为营造良好的人居环境起到了积极作用。

利用各种传播媒体,向群众广泛宣传与灾害有关的传染病防治知识。各单位也专门进行爱国卫生知识的宣传教育,在全县发放健康宣传资料,同时组织和指导群众开展群防群控,教育群众提高卫生防病意识,自觉做到不乱扔、乱倒、乱吐、乱画、乱张贴,提高全民爱卫意识。从而营造人人爱卫生、讲卫生,人人爱遂川,人人为家乡争光的良好氛围。

(一)扎实开展了除“四害”活动。春季是老鼠、蟑螂、苍蝇、蚊子等“四害”繁殖生长的高峰期与活跃期,也是传播相关疾病的危险期。创卫办、爱卫办高度重视,精心组织除“四害”,做到科学、准确、实事求是、不弄虚作假,规范投药,不留死角。开展春季灭鼠灭蟑螂活动。坚持“环境治理为主,化学消杀为辅”的原则。春季是鼠类、蟑螂活动季节,爱国卫生月期间,要求各单位积极组织开展春季鼠类和蟑螂集中防制活动,加大物理防制力度,完善各类防制设施;对一些老鼠、蟑螂密度较高的场所,及时组织集中消杀活动。

(二)注重维护环境卫生。各中小学校人人关心、支持、参与春季爱国卫生运动,大家从自我做起,从自家做起,做科学健康卫生知识的传播者,自觉维护公共卫生,养成良好的生活卫生习惯,自觉遵守社会公德,保持环境整洁,爱护公共设施,不随地吐痰,不随便乱涂乱画,不乱扔乱倒垃圾,不在门前乱摆乱放,不做有碍公共卫生的事,用实际行动为爱国卫生运动增光添彩。

(三)集中力量清洁大扫除。4月20日各单位按照爱卫办的统一布署,进行了清洁大扫除,开展洗、刷、刮、抹活动,清除卫生死角、暴露垃圾、铲除“牛皮癣”。各单位一把手亲自参与,负总责,收到了很好的效果,县直各单位严格落实门前四包工作,切实改善了市容市貌,同时做到清洁卫生经常化。

(四)突出重点抓整治。在爱国卫生月活动中,共清理道路街巷十多条,整治了车辆乱停乱放,占道经营的行为,对环境脏、乱、差现象,城管人员及协管员进行了有效整治,同时组织人员清理了街道生活垃圾、督促清扫卫生死角及无主垃圾废弃物多处。清理野广告30余处、并派专人看守,达到了环境卫生的整洁、美观。

(五)督促、指导跟踪到位。此次爱国卫生月活动中,县爱卫会、创卫办领导亲自带队参与督导,组织人员到各单位进行现场督促、指导跟踪,不留死角、严格标准,确保了活动不走过场。

(六)制度管理保长效。县爱卫办制定了爱国卫生管理制度,并下发到各单位,对卫生区进行了细化、量化,使人人头上都有目标,人人都是卫生监督员,保证了清洁卫生工作有人管,有具体的人员做,层层落实责任,进行定期检查,实现了规范化管理。

村卫生站年度总结篇十二

新渥中心卫生院在上级主管部门的正确领导和大力支持下,以开展“创先争优活动”为契机,扎实有效做好卫生局党组提出的“双增强、双提升”主题教育,以认真落实各项“新医改任务”为重要内容。通过强化职工服务理念,狠抓医疗服务质量,创建学习型和服务型医院等举措,各项工作均取得了一定成效。现将各项工作开展情况汇报如下:

一、扎实有效开展“创先争优”和“双增强、双提升”教育活动

1、开展党员奉献活动。

夏季为预防肠道传染病和虫媒传染病的传播。组织全体党员干部对院内门诊楼及双溪服务站进行了两次大扫除,彻底清除各个卫生死角以及天花板上蜘蛛网、各种污渍,同时,也给病人创造了一个更舒适的就医环境。

2、开展服务群众活动。

一是8月3日,邀请嵊州沈氏眼科医院医疗专家来院开展义诊活动。一天半时间,共为360多名眼疾患者进行了免费检查并赠送了价值1000余元的眼科常用药品,此外,还为8名眼疾患者免费实施了手术。活动受到了广大村民的一致好评。二是在10月16号“老人节”,组织党员干部及医务骨干人员到新渥镇敬老院对60余名孤寡老人进行了走访慰问,并开展了免费体检。并为每位老人建立健康档案,定期上门随访。

3、开展演讲比赛和操作技能比武。

二、努力创建“学习型”和“服务型”医院

1、建立“流动教室”。并规定每月的10号、25号晚上为“流动教室的开放讲座日,每次听课时间为1.5小时。

2、下发了新渥中心卫生院关于《百分制学分年度考核办法》的通知,考核办法规定,每一位医务人员在按有关要求完成继续教育项目的基础上,自20xx年起,必须在当年度内取得本单位相应的学分,医院为每一位职工建立“学分统计档案”。制定了相应的奖惩机制,为每位职工建立个人年度学分卡。

3、开设了“创建学习型医院专刊”,医院将职工的医学专业论文以及“双增强、双提升”主题教育的学习心得体会、卫生系统内部先进事迹、好人好事在专刊上进行公布,促进职工相互学习,互相交流,形成”比、学、赶、帮、超”的精神,努力营造良好的学习氛围。

4、开展村级医疗卫生资源优化整合并纳入中心一体化体化管理模式探索。

为提高农村医疗保障水平,方便群众就医,促进农村经济协调可持续发展。同时为了进一步落实“新医改”任务的有关内容,将金山、祠下二所村卫生室进行合并,以原有的部分医疗设备为基础,投资三万多元,新建成立双溪社区卫生服务站,并按省二级社区卫生服务站的要求进行标准化改造,同时在县卫生局和电信局的大力支持下,将该门诊纳入了“新农合”门诊报销政策。并纳入中心进行“一体化管理”,实行人员、机构、业务、财务、药品的“五统一”管理。经过半年多时间的努力,该服务站已于八月初正式投入使用,并收到了良好的社会效益和经济效益。

三、农村公共卫生工作

1、明确目标、分解任务、责任到人。年初,组织科室全体人员对《20xx年度公共卫生服务绩效考核办法》进行认真解读,对部分人员和岗位进行了调整,确保该项工作有序开展。出台了“多劳多得、费随事走”的责任医生考核办法,进一步明确了做好公共卫生工作的目标和积极性。

2、在全县率先统一“社区责任医生”工作制服

为了进一步体现医务工作人员的温馨情怀和人性化服务。我院为每一位社区责任医生量身定做了下村随访工作服。彻底改变了以往穿着“白大褂”进村入户工作的模式,此举,更体现了医务工作者“以人为本”的人性化服务模式,得到了广大群众的一致好评。夏装为淡蓝色的短袖桖,冬装为粉红色制服,胸前还别着一个黄色“快乐笑脸徽章”,代表祝福与可爱,寓意“祝你快乐”。

3、社区卫生健康教育工作

在县妇保院的大力支持下,今年我院举办了四期孕服学校,授课人数达160多人,授课的主要内容有孕产妇住院分娩的好处、产前检查的好处、产后保健、母乳喂养、新生儿各种常见病、多发病的预防知识等。

4、全镇共有5650户,建档4751户,建档率达84%;60岁以上总人数2471人,低保五保残疾人数484人,实际随访管理2441人,随访率82%。

5、认真完成其他公共卫生服务项目。一是1-9月份我院共为符合政策的农村孕产妇分娩补助45人,合计补助金额为14100元。二是开展农村育龄妇女增补叶酸工作,到目前为止,全镇已有74名育龄妇女已服用叶酸,总发放量为211瓶。

6、中英合作项目有序开展、扎实推进。先后两次迎接省督查组的实地检查,并得到充分肯定。

四、其它方面工作

1、在县卫生局的大力支持下,在五月份,退还了80万职工集资款,至此,自20xx年建造住院大楼遗留下的所有债务全部成功化解。

2、圆满完成公共卫生楼的基建工程并投入使用。

3、加强医院宣传。在练好内功的同时,注重加强医院宣传的力度,注重信息沟通,以《今日磐安》、《磐安卫生》为载体,把医院发生的重大事情、情况及时向上级有关部门报送,把医院宣传出去。截止目前为止,我院共投稿33篇,发表31篇。

4、积极开展娱乐活动,丰富职工业余文化生活,先后开展了元旦职工体育比赛、三年一次的工会游北京活动、五四青年节和护士节的登山比赛以及上海世博游。

五、取得成效:

1、医院呈现良好的发展势头。门诊量业务收入明显上升,全年门诊量4.8万多人次,比去年增长近20xx年业务总收入295万元,比去年增长19万元。

2、通过开设“流动教室”和职工相互讲课等一系列举措,医院队伍总体素质得到提高,例如,在20xx年度的卫生系统临床专业人员招聘当中,入围面试的前十二名同志当中,我院占了三名,张兴丰副院长在县新农合办公室全额编制考试当中也取得了并列第一的好成绩。李秋琴同志在全县的社区责任医生知识竞赛当中获得第一名等。

3、认真做好增收节支和节能减排工作。一是规定上级部门来客原则上必须在职工食堂就工作餐,严格执行各项财务制度,把有限资金用好,花在刀刃上,防止浪费。二是,安排总值班人员每天对各科室的节能降耗工作进行督查,并出台了相关的惩处措施。20xx年招待费比上年度下降了40%以上。

4、基本医疗和公共卫生工作均稳步推进,各项工作得到上级部门的肯定。本年度。共迎接了9批次的省市级考核组、检查组及评估组。

六、存在主要问题和明年努力方向

1、队伍结构不尽合理,新生力量急需充实和加强。

2、医技科收入所占比重过低,在几年后的工作当中需要加大工作力度,提高现有设备的利用率,更好的为临床服务。

村卫生站年度总结篇十三

4月12日,为迎接第29个爱国卫生月、纪念爱国卫生运动65周年,内江市在大洲广场开展“爱国卫生月”集中宣传。活动围绕“历史与展望——为了人民健康的65周年”主题开展,着力营造健康防病环境,倡导全民健康生活方式。市爱卫办将组织市爱卫会成员单位、医疗卫生单位,市中区、东兴区、经开发区等共60多家部门单位参加集中宣传活动。

据了解,此次活动是市爱卫办结合“践行十爱·德耀甜城”、创建国家卫生城市等相关活动开展的纪念活动,目的是全面总结内江爱国卫生运动的历史成就,弘扬爱国卫生运动优良传统,深入推进内江新时期爱国卫生运动和创建国家卫生城市工作。活动将开展多种形式的宣传活动和春夏季环境卫生整洁行动,回顾爱国卫生运动辉煌成就,展望新时期爱国卫生运动的发展,旨在增强群众健康生活意识,动员全市广大干部群众共同努力,打造环境优美的温馨甜城家园。

活动现场,60多个部门单位近百名人员爱卫会成员单位及医疗卫生单位通过悬挂横幅、发放宣传单、设置展板和咨询台等形式,向群众广泛宣传环境卫生整治行动、病媒生物防治、疾病预防、健康保健和控烟健康等知识,积极引导群众自觉革除乱扔、乱吐、乱贴、乱画陋习,倡导科学、健康、文明的生活方式,养成良好卫生习惯,提高广大群众的“社会大卫生”意识和自我保健能力。同时,开展义诊、卫生咨询、健康问题解疑活动。活动当天,参加宣传活动工作人员100余人,共设置宣传展板120余块,发放物品1500余份,各类宣传资料3000万余份,现场接受咨询300余人,参加义诊200余人。

通过宣传,有效地增强了群众的公共卫生意识和健康意识,同时也让大家深刻认识到了65年来全市的爱国卫生工作对发展全市经济,改善人民生存状态,提高人民幸福指数所发挥的重要作用。

村卫生站年度总结篇十四

在上级的正确领导下,本年度继续深化卫生监督体制改革,全面开展综合执法监督工作。面对卫生监督职能的重大变化,所领导班子带领全体职工,及时调整工作重心,挖掘潜力,积极探索新形势下卫生监督工作长效管理机制,依法维护了社会公共卫生秩序,经全所职工的共同努力,顺利完成了各项重点工作,现将工作做如下总结。

积极开展普法宣传教育工作,增强了广大职工法律意识;形成了讲学习、讲政治、讲正气、讲团结、讲奉献的浓厚氛围,立足本职岗位,争创一流业绩,强化监督、优化服务的意识明显增强,切实提升了卫生监督事业科学发展的水平和能力,为卫生监督事业更好更快发展奠定了坚实的基础。

坚持“高度重视、积极应对、联防联控、依法监督”的方针,分别成立了防治工作领导小组和应急工作小组,积极制定xx防控应急预案、防控措施和督导检查工作方案,实行24小时值班制度。对xx防治进行了督导检查。监督员们深入到社区和乡镇村屯,进行地毯式督导检查,针对发现的问题,提出整改意见;对各地工作的开展,提出指导性建议,切实督促指导当地全面落实了各项防控救治措施,防控工作取得了阶段性成果。

为推进卫生监督体系建设与经济社会协调发展,适应职能转变和依法行政的需要,组织召开了卫生监督联席工作会议,认清形势,坚定信心,充分认识卫生监督调整的重大意义,树立大局意识,注意转变观念,加强组织协调,提高解决突出矛盾和应对复杂局面的能力,以积极的态度调整工作,确保全年各项工作目标顺利实现。

为进一步明确卫生监督事业发展目标、主要任务和政策措施,促进我所监督工作的全面协调和可持续发展,更好地服务于经济建设,保障人民群众身体健康和生命安全,各科室积极行动,按照各自职能和分工,提供了详实、具体的材料,领导班子高度重视,多次组织编写人员就规划的体例、格式和内容进行讨论,并提出了切实可行的保障措施。

今后要以履行法律法规和职责规定为主线,以能力建设和人才队伍建设为基础,以做好促进食品安全、职业病危害、放射卫生、饮用水卫生等形势的稳步好转工作为重点,将卫生执法监督、指导与服务有机结合起来,进一步规范卫生行政执法行为,努力解决好卫生领域的民生问题,更好地服务于人民大众的健康需求,抓住机遇、努力拼搏,共同迎接卫生监督事业美好的明天。

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村卫生站年度总结篇十五

(1)深入社区摸清辖区内楼道堆积物状况后,张贴通知单,要求居民自己在限时内及时清理干净,摸清辖区内牛皮癣存在情况以及卫生死角等情况,对辖区内有物业公司有小菜园无整改补绿的地段和面积作统计并及时上报街道爱卫办。

(2)广泛宣传发动,调动各方面的力量,营造氛围,开展大规模的爱国卫生活动,把社区志愿者充分利用起来,他们佩戴红袖章,有的在小区内巡逻,制止“乱搭乱建、乱堆乱放、乱贴乱画、乱拉乱挂”等不文明现象的发生,有的手捧创卫创模宣传资料挨家挨户上门散发和宣讲,有的手拿刷子小桶或畚箕扫帚清除社区内牛皮癣和卫生死角。掀起了环境卫生综合整治工作的新高潮。

(3)联合社区四家结对单位——区人大办公室、区烟草局、区第三人民医院、永安财险,他们按创卫创模任务分解要求,利用双休日,从百忙中抽出时间,进社区开展集中整治活动。我们为四家单位分配任务到每一栋楼幢及楼道,他们在铲除小广告、清除卫生死角,打扫楼道卫生、清除楼道堆积物等过程中,以劳动为光荣,以共产党员的标准来要求自己,不怕脏,不怕累,积极投身到轰轰烈烈的爱国卫生运动中去。我们深入辖区内责任单位加强联系和沟通,书面发出通知,整治环境卫生脏乱差现象,各个单位都积极响应,确保环境整治落到实处。

(二)全面开展春季“灭鼠、灭蟑”为重点的除“四害”活动

广泛宣传以科学“灭鼠、灭蟑”除害防病知识,提高群众的除害防病意识。按照“环境治理为主,药物消杀为辅,标本兼治”的原则和“统一组织,统一药物,统一时间”的要求,本月17日为除“四害“活动日,我们社区组织集中消杀。一是检查毒饵站、防鼠网等除“四害”设施,将破损情况及时上报;二是联系物业公司发放药品,告之每两个毒饵站投一包药,专人投药,专人寻查,专人补药,专人清理;三是组织社区志愿者上门发放蟑螂药,讲解灭蟑螂知识。大规模地进行了除“四害”活动。

(三)积极开展健康教育活动

本月16日,我们彩臣三村邀请第三人民医院医师吴忠华向社区50多名居民群众进行健康知识讲座,讲座内容为如何预防心血管疾病?我们把讲座内容打印50多份,连同爱卫办下发的卫生知识材料发放给社区居民。18日为健康教育宣教日,我们又进行了广场式义诊,三院五名医师为社区40多位居民群众测量血压,健康咨询等多方位宣传健康理念,倡导健康生活,提高居民卫生意识和健康素质。我们将活动情况发送到今日启东邮箱。

(四)开展自查和督查工作

深入社区对前阶段创卫创模工作进行自查,发现问题及时记录,及时汇报,及时整改;督查辖区单位内部卫生大扫除状况,较令人满意。

村卫生站年度总结篇十六

今年以来,我院在上级主管部门和太乙镇党委政府的正确领导下,以党的“十六大”和十六届四中全会精神以及“三个代表”重要思想为指导,高举邓小平理论伟大旗帜,认真贯彻执行党的各项卫生政策,以人为本,树立和落实科学发展观,坚持“改革、发展、稳定”主题,坚持依靠科技兴院,中西医并重,为人民健康服务的宗旨,狠抓职工医德医风教育,努力提高干部职工思想素质和专业技术水平,树立“病员至上,服务第一”的观念,抓住丘区示范县和新型农村合作医疗试点县的发展契机,求真务实,锐意进取,团结拼搏,开拓创新,为进一步提高全民健康水平,促进射洪跨越式发展做出了积极贡献,医院两个效益也收到了较大成果。现将今年工作情况总结如下:

一、创建县级文明单位,医院“三个文明”得到健康协调发展

今年,我院把创建“县级文明单位”纳入年度工作任务目标,在认真总结2004年创建工作经验的基础上,以“三个代表”重要思想为指导,坚持党的基本路线,围绕经济建设中心,以培养“四有”新人为目标,坚持“重在建设,贵在坚持,注重实效”的原则,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,着力在领导班子建设、基础工作、队伍建设、两个效益、文明风气、环境卫生等方面扎实开展创建工作,有力地促进了医院“三个文明”健康协调发展。11月中旬,该项工作已正式通过复查验收。

二、加强医院管理,以病人为中心,提高医疗服务质量

为贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,坚持“以人为本”的科学发展观,牢固树立“以病人为中心”的服务理念和为人民服务的宗旨,加强医院管理,改善服务态度,规范医疗行为,提高医疗质量,确保医疗安全,着力解决人民群众反映强烈的热点和难点问题,今年以来,我院扎实开展了“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动。一是抓好思想政治工作,提高全院干部职工思想素质。首先从健全制度入手,着重抓好工作制度、学习制度、考评制度、岗位责任制度等,明确责任,狠抓落实;坚持每月一次政治学习和法制学习,积极组织职工学习医疗卫生管理法律、法规和卫生改革与发展的有关文件精神,教育和引导职工认清形势和医院面临的挑战,利用典型事例教育和引导职工树立正确的人生观、价值观,坚决抵制“拜金主义、利益至上”等不良思想和观念的侵蚀,做到依法执业、依法行医;医院党支部认真开展“民主生活会”,只找差距和缺点,在“支部会议”和“党员会议”中认真学习有关文件精神、时事政治等,有力地增强了党组织的先进性和战斗堡垒作用,在职工中树立先锋模范榜样,今年七月被太乙镇党委授予“先进党支部”光荣称号;坚持开展“以病人为中心”的行风建设活动,成立镇领导负责制的行风建设领导小组,增设意见箱,悬挂意见薄等具有针对性的督导措施;建立完善首诊负责制、病人选择医生制度、会诊讨论制度、人员准入制度等;向病员公开推出以职业道德建设和优质服务为主要内容的“五公开”和医务人员“十不准”规定。二是加强职工“三基”培训,提高全员业务素质。三是根据《医疗事故防范预案》,严格执行各项技术操作规程。四是“医疗护理质控小组”、“院感小组”、“药事小组”认真履行职权职责,每月不定期进行严格检查,限期整改,逗硬奖惩。五是认真开展疑难病例讨论、死亡讨论、手术讨论、查房、会诊等,认真抓好病历和各种医疗文书的书写质量。六是认真签定目标责任书,实行医院对科室,科室对个人的层层管理和民主管理方法,有效地控制了责任心不强,服务态度差,组织纪律涣散,不求上进等现象发生。七是对医院部份地方进行装修、更换病床和床上用品、添置病房窗帘、改天然气灶、增设病员活动室等,努力为病人提供清洁、舒适、温馨的就诊环境和便民服务措施。八是严格人员准入制度,依法执业。九是严格执行遂价费[2005]8号文件精神,规范医疗服务价格,并公布上墙,让病员明白消费。十是加强传染病管理,规范消毒、灭菌、隔离、医疗废物处理和临床用血管理工作。十一是加强财务管理,实行成本核算和购置审批制度,实现了增效降耗。今年完成门诊人次 5.86万人次,收治住院病人 1171人次,完成住院人日7198人日,业务收入达168万元,各项指标与去年同期相比分别增长13 %、10 %、19%、3.7%,全年未发生任何医疗事故或医疗纠纷。

三、加强人才培养

科学技术是第一生产力,人是生产力中最活跃的因素。今年,我院坚持以人为本,继续走“科技兴院,人才兴院”的可持续发展道路。从今年1月份起,我院分别选派2名医务人员到绵阳市中心医院和市人民医院进修外科、皮肤科;四名医务人员参加川北医学院成人教育学习和脱产学习;医院全年组织业务学习12次,坚持按专业参加市县医学会每次举办的学术活动,继教参与率100%,合格率100%,同时还聘请县人民医院和县中医院专家教授来院查房、会诊、学术讲座等16余人次。

四、继续稳步深化人事制度改革

人事分配制度改革是深化卫生改革的重要组成部分,也是实现人事管理科学化的必然要求,对建立有效的激励机制,调动各类人员的积极性,推动整体性卫生人才资源开发和人才资源能力建设具有重要意义。今年,我院按照射卫发[2005]51号文件精神,实行全员竞聘上岗,按需设岗,以岗定编,按编定员,实行定岗、定员、定责、定酬,达到岗、责、绩、薪相结合的原则。坚持效率优先,兼顾公平的原则,将工资分为岗位工资和绩效工资,采取以业绩为主要取向、按劳分配的多种分配方式,积极探索生产要素参与分配的管理办法。并结合近两年完成任务情况,将任务指标、消耗指标、技术指标分解落实到各科室、量化到人头,用业务收入减去各种成本消耗,再减去集体应缴的住房公积金、退休养老保险金、医疗保险金、教育附加、退伍安置等各种费用,最后再进入分配,既合理拉开了收入差距,打破平均主义,又防止了收入水平的两极分化,充分激发了职工的积极性和创造性。

五、加强药品管理,严格医疗服务收费标准

今年,我院严格按照有关文件精神进行药品跟标采购,有效杜绝了药品购销中的不正之风;严格加强一次性用品的购进和回收工作,严格禁止霉变、过期、伪劣药品上柜销售,有效地保证了我院的用药安全;大力加强麻醉药品的管理,实行专药专存,专人专管。今年7月1日起,我院按照遂价费[2005]8号文件精神,认真审查、核定了我院在文件规定范围内的各项医疗服务收费标准,并在醒目位置进行了公示,让病员明明白白消费。在执行期间,经医院明查暗访,各项收费标准落实到位,无乱收费现象发生。

六、加强法制学习

为使全院职工争做学法、懂法、守法的模范,我院每月认真组织全院干部职工学习卫生法律法规重点篇目,特别是在“人感染猪链球菌”和“人禽流感”期间,我院认真组织职工学习了诊断标准、《传染病防治法》及《传染病防治法实施办法》以及其它相关法律法规,为加强“人感染猪链球菌” 和“人禽流感”防制和卫生事业的民主法制建设以及保障医疗安全与社会稳定打下了坚实的基础,同时认真做好法制宣传教育,全年未发生任何治安刑事案件。

七、加强中医科建设,增强医院活力

为充分发挥祖国传统医学的特点和优势,我院继续把中医工作作为重点来抓。大力加强中药炮制和中药购、存、销管理,全年无伪劣霉变药品,销售额比去年增加 8000余元;加强中医骨伤科、中医痔瘘科的设备投入,从单一的中医内科逐步发展中医妇、儿科。中医门诊人次占总门诊人次41%,中药处方占总处方量的47%,中医住院人次占总住院人次的13%。中医年门诊人次1.2万余人次。

八、积极参与人感染猪链球菌病防制工作

自7月26日我县发现一例疑似人感染猪链球菌病病例以来,我院按照县卫生局的安排部署,认真开展了人感染猪链球菌病防制工作,一是坚持实行一把手负总责,分管领导配合抓的工作机制。成立了以院长为首、副院长为具体责任人的领导小组,并下设了医疗救治组、流调监测组、卫生监督组、现场消毒组、后勤保障组等组。制定并立即启动应急预案,严格实行责任追究制,具体分工,落实责任。二是按照县卫生局的安排部署,分别于7月26日、7月27日、8月1日、8月4日组织医务人员进行了人感染猪链球菌病防制业务培训和相关文件精神的学习,并印发了《四川省人感染猪链球菌病诊断标准》,人手一册,有效地提高了医务人员的业务水平和防范意识。三是启动应急预案后,应急处置小组全部进入应急状态,按照《传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》等卫生法规,安排专职人员实行疫情日报告、零报告制度和24小时疫情值班制度。四是采取广播宣传、下发宣传资料等形式,结合夏秋季肠道传染病防治知识,认真开展健康教育宣传工作,共下发、张贴宣传资料3千余份,并做好医务人员对来院就诊病员的正面宣传教育工作,有力地增强了人民群众的卫生防病意识和自我保护能力。五是从7月28日起,我院安排专职医务人员认真配合防保所进行人感染猪链球菌病流行病学调查工作,共派出医务人员156人次,开展流调581人次。从8月2日起,我院按照县卫生局和太乙人民政府的安排部署,抽调医务人员5人,积极配合政府、畜牧等部门进行焚烧、深埋病死猪和消毒工作,共派出医务人员近70人次,指导烧、埋病死猪近80头,消毒面积达5350平方米。六是从8月1日起,我院按照上级有关精神,认真开展了全镇密切接触人员免费服药和体检工作。我院免费发放阿莫西林胶囊12000余粒,服药人数600余人,免费检查30余人。

九、加强合作医疗管理 落实“病有所医”工程

今年3月实施新型农村合作医疗制度以来,我院为把好事办好,真正让农民得到实惠,把新型农村合作医疗制度作为工作重心,加强管理,并制定《新型农村合作医疗管理方案》:一是落实责任制,各科主任为第一负责人,主管医生为直接负责人;二是熟练掌握并严格执行有关农合病员就医政策和文件规定,合理检查、合理用药、严格按标准收费,尽可能使用能报销的药品和检查项目;三是涉及基本用药目录和服务包以外的,各科人员要履行告知义务,征得病员及家属同意并签字后方可使用;四是农合结算办和主管医生要协助病员完善报销所必需的资料,不得以任何名义推诿;五是必须使参合住院病员医药费在扣除起付线后,达到按县合管委规定报付比例的75%以上,若未达到者,以病员数核算,按每人次扣除科室月奖金50元,作为参合病员应报付医疗费用的补偿。六是坚决杜绝零报付,对零报付病员又不能说明情况者,分别对科室和主管医生按每人次扣除当月奖金100元和50元,作为参合病员应报付费用的补偿。到目前为止,我院住院参合农民达360人次,补偿总额9.32万元,人均补偿259元,最高补偿1305元。另外,从10月底开始,我院按照县合管办的安排部署,对太乙、涪西3万余名参合农民进行了免费健康体检,农民真正得到了实惠。

十、扎实开展保持共产党员先进性教育活动

今年七月以来,我院按照县卫生局委员会的安排部署,以“与党同心,与群众贴心,做人民健康卫士”为主题,精心组织,周密部署,统筹安排,紧紧围绕创建“群众满意工程”,始终坚持学习实践“三个代表”重要思想这条主线,牢牢把握保持共产党员先进性这个主题,取得了实实在在的效果。今年12月被射洪县委授于“先进集体”光荣称号。

1、党员的意识大大增强。通过学习教育,广大党员干部的理想信念更加坚定,学习实践“三个代表”重要思想和落实科学发展观要求的自觉性、坚定性进一步增强,对先进性建设的认识和意识进一步提高,工作责任感和使命感进一步增强,自觉把先进性要求落实在具体工作中。

2、党建工作进一步加强。在学习教育活动中,医院党支部围绕中心、服务大局、强化功能的要求,健全和落实了党建工作责任制度和工作制度,领导干部率先垂范,带头学、带头评、带头改,要求别人做到的,自己首先做到,禁止别人做的,自己坚决不做,进一步增强了党组织的凝聚力、战斗力。

3、服务意识明显增强。通过学习教育,党员全心全意为人民服务的宗旨观念进一步增强。在工作中,想病人之所想,急病人之所急,主动为病员排忧解难,热情为病员服务,以实际行动为病员办实事解难事,医患关系更加融洽,党群关系更加巩固。

4、突出问题得到有效解决。在这次教育活动中,我院紧密联系实际,认真分析查找了医院和党员队伍中在思想、工作、行业作风等方面存在的突出问题,并认真制定了整改措施,落实了整改责任,完善了有关制度,确保了解决问题的实效性。

5、医院工作得到全面发展。通过学习教育,党员干部学习更加勤奋,工作更加积极,服务更加热情,同时也带动了整个医院工作作风的转变。问题少了,笑容多了,病员对医院的信任度也大大增加,有力地促进了医院物质文明、政治文明、精神文明健康协调发展。

十一、实施降消项目,提高妇女儿童健康水平

今年以来,我院为认真贯彻执行《射洪县人民政府关于降低孕产妇死亡消除新生儿破伤风实施方案》,提高妇女儿童生存质量和健康水平,通过精心组织、周密安排,认真落实了降消项目工作。一是成立降消项目领导小组、技术指导小组、贫困孕妇救助小组。二是进行产科标准化建设。三是认真组织妇幼人员和相关专业技术人员参加“降消项目”培训。四是采取电视、广播、宣传单等形式进行,大力开展宣传教育,使“降消项目”的意义和住院分娩的好处家喻户晓、人人明白。五是做好早孕和高危妊娠登记、建好母子保健卡,随时掌握孕产妇情况,认真做好产前检查和产后访视工作。六是对贫困孕产妇认真进行调查摸底,登记造册,落实贫困救助。全年住院分娩159人,比去年增长15%,落实贫困救助20人,救助金额5000元。

十二、实践“三个代表”,落实“卫生支农”

今年四月中旬日起,我院以卫生支农工作“五个一”项目为重点,狠抓落实。一是以新型农村合作医疗定点机构为契机,加强涪西卫生院的管理,完善各项规章制度,在人员结构、设备投入、科室设置等方面进行了调整;二是我院共派出巡回医疗小分队80余人次分别到涪西镇、碧庄乡、太乙镇大部份村社认真开展了送医、送药、免费义诊、健康咨询等多种形式的卫生支农工作,免费义诊1400余人次;三是利用卫生支农有利时机,利用村广播、发放宣传单等形式广泛宣传了新型农村合作医疗制度,有力地提高了参合率和住院率,深受人民群众的好评。

十三、2006年主要工作

1、落实“病有所医”工程,扎实做好2006年新型农村合作医疗管理工作,积极探索和积累有益的经验。

2、扎实深入开展效能革命,用“三铁”举措整顿作风,建立长效机制,使效能革命逐步走向深化。

3、继续稳步深化人事分配制度改革,积极探索生产要素参与分配的管理办法。

卫生院工作总结

卫生院财务工作总结

街道卫生院党建工作总结

卫生院上半年工作总结

卫生院专业技术人员年度工作总结

村卫生站年度总结篇十七

20xx第一学期的工作已接近尾声,本学期在部门开展的各项工作中,得到了老师和其他各部门的关心与支持,在此,衷心的感谢你们!

本学期的工作,我们一直本着“环境育人”的宗旨,坚持以卫生监察为核心,以卫生保持为中心,积极配合各支部卫生部与各班级开展工作,以“管理严、关心诚、服务真”的原则,“公平、公正、公开”的工作态度,做好以下几点:

1、坚持每天7:30以前对系卫生予以抽查。

2、每天坚持三查:早、中晚。

3、每个礼拜天负责系清洁区的打扫维护。

4、每周三组织系各支部进行卫生大检查,并予以评比。

1、鉴于校园常有乱扔垃圾现象,对卫生保持带来了诸多不便,于是协同电气系09卫生支部开展“建设优质学习生活环境,从我做起”人人签名活动。活动的开展在一定程度上解决了乱扔现象。

2、通过与其他部门共同开展“文明教室、文明宿舍”拍照活动,并取得了不小的影响。

3、组织电气系学生会干部进行卫生大扫除,在同学中树立了很好的形象,拉近了与同学的距离。

本学期我们成功举办了几项活动,并且通过与各部门的相互合作,在院的评比中我们系也取得了不俗的成绩。不足之处,有几项活动,没能按我们先前计划的那样付诸实施,对于这一点,我们会在下学期予以改进。

在本学期工作中,我们始终以一种朝气蓬勃的姿态去面对每一件事情,我们有过挫折,但我们也坚强的走过来了,我们有过欢喜,但我们并不以次为傲,我们将再接再厉,为电气系的卫生工作付出自己的一份力量。

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