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2023年买车位的合同汇总

时间:2023-08-24 01:12:33 作者:WJ王杰 2023年买车位的合同汇总

随着法律观念的日渐普及,我们用到合同的地方越来越多,正常情况下,签订合同必须经过规定的方式。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?这里我整理了一些优秀的合同范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

2023年买车位的合同汇总篇一

联系人:

电话:

受托方全称

联系人:

电话:

委托项目

演出地点:

演出时间:年月日

演出人数:

收费标准

元/人

合计:

总金额(大写)人民币:

付款方式:一期:签订合同付合同金额30%。二期:演出结束现场支付余额70%。

合同条款

1.承办方受委托方委托提供以上服务,应保征艺员素质或由委托方指定艺员:_________________________________。

2.承托方自备____________,____________,____________设施。其它由委托方负责。

3.承托方按合同规定时间里人员设备到位,如因承托方人员未即时到位而给委托方造成一定的损失,委托方有权追究承托方合同金额30%-70%经济责任。

4.演出时间如有变动,委托方应在演出时间前48小时内通知对方。否则承托方仍按合同金额收取演出费。(注:时间变动如在上午,下午或晚上单位时间内临时变动,双方可具体协商。

5.如遇不可抗力的原因,而影响本合同履行,经双方协定,本合同顺延执行。

6.本合同一式二份,双方各一份,经双方签字(盖章)之日起生效,具同等法律效力。

7.未尽事宜双方协商解决。如有争议,双方可请____市仲裁委员会仲裁。

8.为保证委托方的财产安全,委托方可通过银行结算一次性付款。

委托方:

代表(签章):

年月日

承办方:

代表(签章):

年月日

2023年买车位的合同汇总篇二

1、2021铸钢护栏设计*不锈钢护栏加工*溧阳河道护栏定制。

2、建于2012翌年,公司注册资金150万余元,生产比赛场地燕座平方米,科研能力强,产品种类齐全。

3、特别是在24小时内用高浓度锌涂补。

4、总之将托架装到立柱之上,固定护栏千万别拧太紧,接着他用连接螺栓以令护栏固定如在托架上为,护栏板因此与板彼此之间地用拼接螺栓相互间拼接。

5、拼接方向如图1,除非拼接方向因此与图示相反。

6、因为是剧烈的碰撞,还会造成较大损失。

7、防撞护栏当从安装当中应急速调整。

8、连接螺栓例如拼接螺栓不必极容易拧紧,要利用护栏板之上的长圆孔及早调整线形,使线形平顺,避免局部凹凸,待护栏的弓形线形认为差强人意时,再行将人大部分螺栓拧紧,依经验。

2023年买车位的合同汇总篇三

方米(乙方负责垫层、镶砌、勾缝、养护等工序施工,水泥、石粉、青石板等材料均由甲方提供)。

米(乙方负责垫层、镶砌、勾缝、养护等工序施工,水泥、石粉、砖等材料均由甲方提供)。

3、乙方工作量以现场实际完成贴砖的数量进行收方。

误,一切损失由乙方负责。

5、工期:2012年4月13日~2012年4月25日。如果非乙方原因造成工期延误,工期顺延。

自行负责,甲方不承担任何责任。

7、工程竣工后经交通主管部门验收合格后一次性付清工程款。

9、人行道土回填、外运等均由甲方负责。

甲方代表:乙方代表:

日期:日期:

此协议一式两份,甲乙双方各执一份,工程经验收合格后,合同效力自行消失。

2023年买车位的合同汇总篇四

甲方:(以下简称甲方) 乙方: (以下简称乙方)

根据《^v^民法通则》等有关法律规定,双方本着平等自愿原则,经双方协商一致达成以下条款。

一、甲方将亢谷景区水田坪至东大门公路及河道沿线(含龙洞湾步道、停车场、厕所)卫生清扫保洁工作确定由乙方承包,并将垃圾清运至指定垃圾桶。

二、承包期限从20xx年 月 日至20xx年 月 日。

三、质量要求:

(一)、公共厕所

1、卫生间垃圾筒要做到随满随清,并一周要清洗两次;

2、地面、墙面瓷砖全天保持干净无杂物;

3、洗脸池、大小便池保证通畅,不留杂物污渍;

(二)停车场

1、保持地面整洁无垃圾;

2、保持进出口通畅,无石头、泥块等障碍物;

(三)龙洞湾步道

1、保持步道清洁,无白色垃圾,无痰迹;

2、及时清理步道内垃圾箱;

3、保证步道内厕所干净无异味;

4、负责步道内公共设施不被破坏和盗窃;

(四)公路及河道沿线

保持公路及河道沿线无白色垃圾;

四、承包额及发放办法:每月承包款为1200元,承包款按季度支付,未完成承包任务的根据景区综合管理部相关制度进行处罚。

五、清扫保洁所需工具用品,由乙方自行提供。

六、乙方必须按合同第三条质量要求保质、保量完成工作要求。如果发现乙方不符合质量要求,甲方有权视乙方未完成工作情况追究其违约责任直至解除合同。

七、乙方应当由自己完成所承包的工作,如因病因事需他人替代时,第三人报酬由承包方负责,乙方应当就他人完成的工作质量向甲方负责。

八、承包期内,乙方发生一切意外事故及安全责任,由乙方自负。

甲方: 乙方:

年月日:

2023年买车位的合同汇总篇五

台面主要有大理石、人造石、石英石几种,大理石贼贵、人造石最便宜以前用得多现在逐渐淘汰了,目前主流用的是石英石。

石英石由90%以上的石英晶体加上树脂基及其他微量元素人工合成的石材,抗污、防渗透能力比较优秀。

市面上有很多小店面以次充好,真正的石英石价格不会低于350/每米,正常卖价大多数都是400+,那些花1000/每米以下价格做的橱柜基本都是假的石英石,那叫岗石。

选购时建议石英石台面厚度不要低于20mm,石英含量不低于93%,在同品牌同质量的情况下,颗粒越大,花色月多,越好,价格也越高,记得要a类的,要商家拿出质检证书来看。

2023年买车位的合同汇总篇六

甲方代表人:

乙方:

乙方代表人:

一、甲方定点向乙方购买学校幼儿所需的食品。

二、乙方提供的食品必须符合国家及地方政府相关法律法规标准,安全技术标准,具有相关部门的质检报告,货品包装完整,标识清楚,不得掺假。甲方有权向乙方索要当日的登记报告。乙方向甲方所售食品保证质量达标,并在该食品规定的条件和期限内不发生食品质量变异;否则,赔偿乙方的全部损失,并承担相应的法律责任。

三、若出现因乙方供应的食品引起的中毒事件,所有后果(受害者的经济赔偿、相关部门罚款和法律责任)全部又乙方负责承担,并且甲方有权从货款中扣除相应金额作为甲方的损失补偿。

四、乙方必须遵守甲方食品卫生管理制度,为甲方提供优质的服务。确保幼儿的身体健康,每次所购食品的安全卫生、保质保量,坚决杜绝“三无”产品和未经检验、腐烂变质的食品进入幼儿园。

五、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,两份具有同等效力。

六、本合同期为一年,自甲乙双方签字之日起开始生效。

本合同一经签字,既具有法律约束力,双方必须全面履行合同规定的义务,不得单方任意变更或解除,若遇不可抗力,不能履行合同时,应及时通知对方,以书面形式变更或解除合同。

甲方代表人签字: 单位公章:

年 月 日

乙方代表人签字:

乙方公章:

年 月 日

2023年买车位的合同汇总篇七

延米,即延长米,是一个工程概念,最早是用于计算不规则线状或条状区域工程量。在计算时,延米会换成米。按曲线程度或波折程度,换算比例再具体约定,如:1延米=米,或 1延米=米等等,橱柜通常都是1延米=1米。

橱柜“延米”算法最早是国外橱柜商家用。

客户到店里买橱柜的时候,商家没法立即跑到客户家,现场测量画图,时间成本太高。

如何解决这个问题呢?

国外就引用了延米算法,在一定长度范围内既有吊柜,也有地柜,为了方便计算报价引用“延米”的名字,似乎是想说明橱柜定制中的不可控因素——比如不同业主对于吊柜和地柜的需求有所差异。

用延米算的橱柜价格一般是这样的:

这也给橱柜商家留下了一些“操作空间”,比如不做吊柜或吊柜比较少的情况,里面的门道多着呢。

正常情况下,在宽度为1米的空间内,1延米橱柜一般包括吊柜、地柜和台面,但地柜和吊柜可能不一样长,还有柜子的深度、高度会有尺寸上限,如果超出额外加钱。

延米报价则几乎没有透明度可言。在1延米内,可以有两个柜子,也可以只做一个柜子,而用材不同,工艺不同,柜体的价格也不同,报价太随意,商家可以说是想怎么报就怎么报。

举个几个例子。

橱柜厂商报价1延米2000元,其中既包括吊柜也包括地柜:而吊柜和地柜的比例是28开,也就是说1米吊柜400元,1米地柜1600元。假设家中厨房需要3米地柜,2米吊柜,总造价为 1600*3+400*2=5600元。

还有这种情况:不同的商家,吊柜地柜占比不同:比如两个厂商报价都是1延米2000元,一个是吊柜占20%、地柜占80%;另一个却是吊柜占40%、地柜占60%。

再比如:980元/延米的橱柜,一个水槽约米长,按橱柜价买784元,而按水槽价买300元。

有的地柜需求量小,而吊柜需求量大,当厂商了解这一情况之后马上就将报价比例改了,他们的解释是“反正当初报价的时候只说了1延米的报价,又没有说地柜和吊柜的比例”。因此业主在咨询报价时要注意问清地柜和吊柜的比例问题,以免后期扯皮。

2023年买车位的合同汇总篇八

受托方(以下简称乙方):

兹有甲方现有资金_________万元,为了资金投资,现在法律规定允许的情形下,对需要资金周转的单位和个人资金扶持,对此在委托方每发生业务过程中,对资金的投入的运转风险和回收风险特委托受托方进行调查,故双方对此委托服务本着公平,公正、完全自愿的原则,依法订立如下协议内容,以便双方共同遵照履行。

一、双方共同的合作关系为委托代理服务关系,在整个服务的过程中,受托方及受托方指派的工作人员的行为产生的法律责任均由委托方负担。

二、服务代理的范围

1、委托方自己的关系业务,在资金投放之前对客户的资信调查和理财、投资咨询报告。

2、负责委托方自己单独产生的投资业务的跟踪服务和清收工作(包括涉诉和非诉讼活动)。

3、负责委托方自己单独业务签定合同的指导或代理委托方与客户签订投资合同。

4、如受托方在投资风险考察完后有大额度值得投资的项目可以邀请委托方共同投资(以合伙或股东身份投资)。此种情节所有的投资股东风险及利润共享并承担相应责任。

三、服务收费

1、在委托方的投资业务需要受托方作投资调查并出具书面理财咨询报告的每月按投资总额的5‰收取费用。

2、按委托方的服务要求,仅要求受托方及受托方工作人员代为指导或代为签订投资协议并负责投资资金回收非诉活动的(无论债权是否实现)每月按投资总额的2‰收取费用。

四、涉诉清收

无论委托方的什么方式的投资,如出现没有收回投资成本的,须涉诉主张权利,必须委托受托方或受托方指定法律工作者代理诉讼,其收费按国家规定收费或按同行业协议收费并另签定诉讼代理合同。如有违约支付受托方违金壹拾万元。

五、违约责任

六、未尽事宜

七、本协议一式三份,各方各执一份,公证处存档一份,双方签字盖章,公证处公证后生效。

委托方: 受托方:

年 月 日

2023年买车位的合同汇总篇九

此涉外劳务合同由____(以下简称雇主)和____(以下简称雇员)缔结。根据本协议,雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。

a.义务和责任:协议双方同意雇员将受聘从事____工作,并履行以下职责。

b.期限:本协议有效期为____(年、月),从____年____月____日起至____年____月____日止。

c.工作日和工时:雇员每周工作从星期____至星期____,每天从____点至____点,一周共____小时。

d.报酬:雇主同意就雇员的服务提供以下报酬:

1.每(小时)____美元;

2.每加班(小时)____美元,每两周结算一次,支票支付。

3.其他报酬(红利、佣金等),数额及计算办法如下:

f.主要工作地:雇员主要工作地为____.但根据雇主业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,雇主也可要求雇员在____地以内其他选区履行职责。

g.差旅费:在本协议到期或中止(不论中止原因如何)时,雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。

h.保险和医疗费:雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用,包括____地以外的转诊和转院费,如雇员因故死亡,雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。

______________________________

j.食宿及其他:雇主必须保证提供以下方便:

1.(作记号以选择或不选择此项)雇主提供住宿,每月收费____美元。

(同上)雇主免费提供住宿。

(同上)雇员自备住宿(附声明和房租协议)

2.每日____餐,每月收费____元。

3.(同上)雇员自理伙食。

4.(同上)上下班在雇主指定地下车,免收车费。

5.(同上)津贴:

6.(同上)其他:

k.其他规定:下列附加规定适用于本协议:(制定或附加工作和膳宿规则,以及雇员行为规范。附加规定的每一页都必须经雇主和雇员签字。)

2.因故:在工长或其代理人力图调解争议失败后,由一方当事人提前____天以书面通知另一方当事人。

(a)因故解除协议时,雇主应支付雇员协议解除生效前的薪金,并为雇员购买他(她)返回雇佣地的单程机票。

(b)下列任何一条均构成协议终止理由:

a.雇员____次无故旷工和(或)____次无故上班迟到;

b.雇员行为疏忽鲁莽,或不完成任务;

c.在____地犯下重罪或两项或两项以上轻罪;

d雇员放弃工作职责;

f.在物质或其他方面受到特别虐待;

g.无故拖延支付雇员的工资;

h.违犯本协议任何一项规定;

i.其他规定:

m.争议的解决:

2.如管理员不能立即解决问题,管理员应将怨情或争议写成书面材料,同时写明被触犯的协议段落,法律或规章制度。管理人员应在五天内解决怨情或争议,或写出其认为没有违犯规则的理由。

1.劳务人员基本情况:性别、出生年月、籍贯、住址、联系电话;

3.雇主的义务和责任,诸如为劳务人员办理有关签证、居留许可等手续,负责劳务人员的管理、提供住宿、膳食的手续等等。有义务保障劳工的安全。鉴于以往的经验,须特别注明不能歧视、侮辱、体罚劳工、克扣工资等内容。

4.劳务人员从事的工种和工作时间。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大),工作时间包括聘用期限,应注明从何时起至何时止。每周工作多少天,每天工作多少小时。一般每周至少有一天的休息日。按国际惯例,在节假日,劳务人员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、圣诞节等。

5.工资待遇、津贴、补助,工资标准一般应与所在国等岗位上工作的当地工人持平,通常以时间为基数,按时、按日或按月计算。亦有以工作量为基数,按件计酬。如果是在工作时间以外加班或上夜班,雇主应付加班费或夜班津贴。窝工应由雇主发给劳务人员基本工资。

6.外劳人员休假的安排。一般合同期在一年以上者,可享受一定时间的探亲假期,在假期内,雇主只付工资不付津贴。

7.劳动保护、劳工人身保险,工作、疾病或死亡处理规定。由于劳务人员所从事的工作性质的不同,劳动保护有其专业特点,合同应规定雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发放劳动保护费用或物品。如安全帽、手套、滤光墨镜等。在所在国工作期间,如果发生疾病或工伤,雇主都应提供必要的医疗和购买必要的药物。雇主应给劳务人员购买人身意外保险,使劳务人员在受到意外伤害时能得到及时合理的赔偿,保险费由雇主负担。

8.对各种原因导致中断合同的处理方法。根据我国涉外经济合同法第17条规定,当事人一方必须有不能履行劳务合同的确切证据时才能中止合同,中断合同的处理办法应在劳务合同中列明,如雇主原因应补偿劳务人员不少于三个月的工资和负担劳务人员的回国机票等。

9.违约赔偿。违约的表现形式是多种多样的,一般可分为三类,一类是雇主违约;一类是劳工违约;三是双方当事人都违约。违约都将给对方的利益造成损害,在实践中,大多都是雇主违约,如不按合同规定的工种安排劳工工作,随意更换工作岗位,不按规定发加班费用,侮辱劳工人格导致合同无法履行,因此在合同中应注明违约的救济方法和赔偿的方式,一般都是以金钱支付的方式补偿对方因此而造成的损失。10.纠纷的解决,在合同中要注明在劳务纠纷发生后应采取何种方式解决纠纷,如约定某一具体的仲裁机构仲裁和适用的法律。

另外,如果涉外劳务合同发生争议,因为涉及劳务合同具有涉外因素,因而并不一定处理就一定要以外国法律为准据法或一定要适用我国法律。可以在实践中遵循:自行协商选择适用法律,如适用外国法律违反我国法律的基本原则和社会公共利益的则不能适用,而应适用我国法律,如协商一致,则应把合同纠纷解决适用法律的条款明示在合同中;适用与合同有最密切联系的法律,一般情况下,涉外劳务合同适用实施合同地的法律。

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