专业对表彰决定（模板15篇）

决议的内容通常包括问题的背景、决策的原因、具体的决策内容和实施方案等。制定决议要注重团队合作和有效沟通，充分发挥各方的智慧和力量。以下是一些决议的成功案例，可以给大家提供一些成功的经验和做法。

版表彰决定

集团公司各二级单位及部室：

谢谢!2015年，全体干部职工立足本职，开拓奋进，为公司实现快速发展做出了积极贡献，涌现出一大批先进集体和先进个人。

为鼓励先进，树立典型，经集团公司董事会研究决定，授予xxxx等2个单位“安全生产先进单位”称号，授予xxxxx“先进集体”称号，授予xxxx同志“销售标兵”称号，授予xxxxx等37名同志“先进工作者”称号。

希望受到表彰的先进集体和个人，珍惜荣誉，保持荣誉，继续发扬优良传统，戒骄戒躁，再创佳绩，为公司实现大发展、大跨越做出更大的贡献。

附：《2015年xx集团先进集体、先进个人名单》。

xxxxxx集团有限公司。

二〇一五年二月九日。

主题词：表彰决定签发：xxxx报：董事长、总裁，各副总裁。

发：集团各部室、各二级单位。

存：公司档案室xxxx控股集团有限公司2015年2月9日印发。

表彰通报和表彰决定

物业公司各部门、属下各客户服务中心：

为全力配合及支持君华硅谷样板房开放，__年x月x日-3月8日，中山客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁，利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠，始终保持积极乐观、任劳任怨的.工作态度，最终圆满完成样板房开荒清洁工作，使得君华硅谷样板房如期开放。

上述事件反映出中山客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风，为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进，树立楷模，经公司研究决定：

给予中山环境卫生部全体员工通报表扬。

希望全体员工以中山客服中心环境卫生部为榜样，爱岗敬业，团结协作，勇于拼搏，为公司奉献自己的力量。

x年__月__日。

企业表彰决定

20xx年是衡拓液压转型经营的关键年，面对国内日趋激烈的市场竞争，公司在以黄增总经理为首的，经营管理团队的带领下，依靠全体员工，充分发挥伺服阀人的工作作风，在产品研发、技术创新、体系建设、质量管理、产能提升、市场营销、经营管理等方面实现了多项重大突破，较好地完成了20xx年的各项经营指标，也涌现出一批先进集体和先进个人，为总结经验，树立标杆，鼓舞士气，经部门推荐、评审工作小组终评、评审领导小组研究决定，对公司各类先进表彰如下：

1、优秀班组：

授予生产制造部上海车间调试组;。

授予生产制造部重庆车间研磨组。

为“上海衡拓液压控制技术有限公司20xx年度优秀班组”;。

2、先进生产(工作)者：

授予生产制造部上海车间刘秦;。

授予生产制造部重庆车间蒋从林;。

授予资源管理部潘欢;。

授予产品研发部张宪。

为“上海衡拓液压控制技术有限公司20xx年度先进生产(工作)者”;。

3、质量标兵：

授予质量管理部陈晓萌;。

为“上海衡拓液压控制技术有限公司20xx年度质量标兵”;。

希望获奖部门和个人戒骄戒躁、再接再厉，继续发扬“一次做好、零缺陷管理”的核心价值，号召全体员工向受表彰的先进集体、先进个人学习，精诚团结、沟通合作、勇于创新、努力实践，在新的一年里做出更大的成绩。

上海衡拓液压控制技术有限公司。

二0xx年一月八日。

表彰通报和表彰决定

二、基调。

总结时严肃严谨；活动时轻松和谐。

三、内容及主题。

1、总结。

20__过去了，公司做了些什么，哪些成长了哪些成熟了；哪些退步了哪些消失了又过去了一年，作为一名公司一员，你都做了哪些，经历了哪些，哪些让你笑了哪些让人累了哪些让你思考了。

2、规划。

3、表彰。

4、畅享。

365天，你不是一个人在战斗。大家在一起，无论结果，先要惜缘。感谢有你，不论领导、主管还是员工，只是分工不同，其实都是公司的一份子，是大家，是团队。所以，此刻，让我们在一起，辞旧迎新，让我们在一起，分享快乐。

四、会议安排员工个人总结、优秀员工、项目评选会。

时间：20__年1.15日13：30——15：30。

地点：公司。

参与人员：公司所有人员。

内容：

1、员工个人20__总结。

2、全员投票，评选出公司各项最优。共四项。具体为：

1）优秀员工，一名。

2）优秀项目，两项。

3）风采员工，一名。

要求：

1）1.20以前，行政部会议准备到位，如文件、电脑、材料、案例等软、硬件用品；

3）会议进行期间，电话关机或调整为振动，如有业务，请征求客户意见后于会后第一时间。

回复；

4）在各项奖项评选过程中，所有员工积极参与；

5）投票时遵从公平、公正原则。

1、时间：20__年1.16日13：30——17：30。

地点：1715会议室。

参与人员：公司所有人员。

会议内容及流程：

会议议题及流程安排。

（一）议题一：20__年公司整体回顾。

形式：ppt展示。

内容：20__年业务、项目、成就等。

负责人：

时间：13.00—13.10共10分钟。

（二）议题二：部门20__年工作总结。

形式：ppt展示、主管汇报。

内容：

1、20__年部门工作深入总结，包括工作整体完成情况、业绩、成就、不足等。

时间：13.10—15.30。

汇报顺序：客户部—策划部—设计部—财务部--行政部，具体安排为：

（三）议题三：公司20__年工作总结。

形式：ppt展示、总经理汇报。

内容：

1、数据性总结：20__年业务数据公布；环比或类比分析。

2、公司20__年工作深入总结，包括公司整体运营情况、业绩、成就、不足等。

3、20__年公司战略思考及发展展望，包括人员、发展方向、拓展，改进等。

汇报人：总经理。

时间：15：30—16：30。

（四）议题四：20__优秀表彰。

1、依照1.15日评选大会结果，由总经理进行颁奖；

2、获奖员工发表获奖感言，并拍照留念。

时间：16.30—17.00。

（五）议题五：喜庆与互动。

形式：抽奖。

奖项设置：

一等奖一名：

二等奖二名：

三等奖三名：

参与方式：

会议开始前，员工签到，同时领取抽奖（一式两联）；

抽奖开始前，所有人员将抽奖号码联投入抽奖箱；

会议期间由会议主持人、领导、员工随机抽取产生各奖项。

抽奖时间安排：

部门总结结束，抽取三个三等奖，并颁奖；

公司总结结束，抽取二个二等奖，并当场颁奖；

优秀员工颁奖结束，抽取最后一个一等奖，并当场颁奖。

会议纪律：

1）1.16日12：00前部门负责人所有汇报文件，务必准备到位（不到位者记20__年部门工作大失误一次）。

3）所有员工在各部门及公司总结汇报过程中，应专心听取，在总结结束后积极参与讨论或主动积极地发表个人看法。

2、

1）聚餐活动。

时间：1.16日18：30—20：30。

地点：

2）集体滑雪活动。

时间：17日全天。

参与原则：全员，同时公司邀请家属参加以示答谢，费用公司承担。活动流程：

9.00公司集合，统一出发。

五、会议准备及人员分工。

1、会议组织及后勤：包括场地、车、门票等，负责人：__。

2、20__公司回顾ppt策划部负责人：__，协助。

3、会场布置：会议横幅、投影、水果等，负责人：__，协助。

4、礼品、奖品采购、保管：负责人：__，协助__。

5、影像：负责人：

6、设备、音响：负责人：君。

7、物料及道具：包括荣誉证、抽奖号码、抽奖箱等，负责人：__。

表彰决定

公司各部门、车间，万盛新公司公司，新路标公司：

在xx年的工作中，公司全体干部员工奋力拼搏，推动公司快速发展。本年度的“评先”工作，根据《公司优秀员工评选管理办法》，经民主推荐、组织评审和公司董事会认真审核，决定对刘德才等52名先进个人进行表彰。

一、公司优秀干部（10名）：投资管理部澹台生、七八车间高延锋、成品一车间王培川、财务部张立浩、精制二车间刘德才、万盛新公司王建锋、万盛新公司尹国胜、万盛新公司张赛、新路标公司卢军栋、刘环环。

以上人员授予公司优秀干部，颁发荣誉证书，各奖励奖金3000元。

二、公司级优秀员工（10名）：循环车间张军平、八车间李素梅、精制二车间薛果、精制三车间代卫彪、成品一车间陈卓、成品二车间何长发、精制一车间陈增、万盛新公司万仁云、万盛新公司闫程、新路标公司毛洪杰。

以上人员授予公司级优秀员工，颁发荣誉证书，各奖励奖金20xx元。

三、部门级优秀员工（31名）：证券部杨亚坤、人力资源部陈亦男、质量控制部翟方伟、仓储部陈建华、财务部杜书宽、采购一部孟帅、工程部李水、设备管理部倪晓勇、安技环保部冯军豪、动力部张占东、精制一车间刘伟、精制二车间虞贝、精制二车间王鹏飞、精制二车间孙孔、精制三车间潘哲、成品二车间耿中见、水处理车间李宾、七车间陈刚记、七车间石彦伟、循环车间杜洋洋、循环车间张欢欢、循环车间张天位、循环车间裴占立、循环车间李书臣、万盛新公司党娟、万盛新公司马利、万盛新公司陈爱景、万盛新公司陈新生、万盛新公司王天虎、新路标余海、新路标孙万恒。

四、公司营销贡献奖（1名）：市场部蒋相丽。

以上人员授予部门级优秀员工，颁发荣誉证书，各奖励奖金1000元。

在以上这些受奖者身上，集中体现了“真诚、创新、求实、奉献”的公司精神，体现了脚踏实地、埋头苦干的扎实作风，体现了良好的职业道德和精湛的职业技能，他们不愧是我们全体员工学习的榜样。

公司董事会、党总支、工会号召全体员工要以先进模范人物为榜样，开拓创新、奋力拼搏，脚踏实地，迎接新挑战，为加快公司的发展再立新功。

最后，再次向获得表彰的52位员工表示祝贺。谢谢大家！

表彰学生决定

各县(区)教育局，市直相关学校：

为落实贯彻市委、市政府关于尊师重学工作的精神，培养更多更优秀人才，进一步营造“尊师重学”的社会氛围，鼓励广大学子勤奋学习，报效社会，为我市经济社会发展提供人才保证和智力支持，决定在尊师重学系列活动中对20xx年高考、中考取得优秀成绩的学生予以表彰奖励。现将有关项目要求通知如下：

(一)奖励高考优秀学生100名。

今年我市应届高中毕业生参加高考，总分成绩列全市文科568分以上(含568分)、理科602分以上(含602分)考生，每人奖励10000元。

(二)奖励优秀高一新生160名。

1.奖励市金山中学“志博班”新生110名。其中，对今年参加市金山中学“志博班”自主招生考试，总分列前20名，被市金山中学“志博班”录取并在本市就读(含在本市其他学校)的学生，每生奖4万元;对被市金山中学“志博班”录取并在本市就读(含在本市其他学校)的其余90名学生，每人奖励1万元。

2.奖励中考优秀学生50名。今年被我市普通高中录取并入读高一的新生中，中考总分列前50名的优秀学生，每人奖励1万元。

(一)高考优秀学生奖学金的申报。由考生本人填写《潮州市高考优秀生奖学金申请表》(附件1)，经学校、县区教育局审核后报市教育局。

(二)高一优秀学生奖学金的申报。等市中考成绩放榜，各相关高中新生录取、注册完毕后，由市教育局与有关高中学校联系，确定获奖名单，再由考生本人填写《潮州市中考优秀生奖学金申请表》(附件2)，经学校审核后报市教育局。

(一)高考优秀学生奖学金：《潮州市高考优秀生奖学金申请表》、《潮州市高考优秀生奖学金申请名册》(附件3)一式二份于8月14日上报市教育局德育科，并将奖学金申请名册电子文档发到jyjdyk@。

(二)高一优秀学生奖学金：《潮州市中考优秀生奖学金申请表》、《潮州市中考优秀生奖学金申请名册》(附件4)一式二份，并将奖学金申请名册电子文档发到jyjdyk@，上报具体时间另行通知。

奖励高考优秀学生、高一优秀学生工作是市“尊师重学”系列活动一项重要内容，旨在奖励优秀学子，进一步营造崇文重教良好氛围，各单位一定要高度重视，按照公开、公平、公正的原则，严格按照规定的条件和程序做好评选推荐工作。

附件：1.《潮州市高考优秀学生奖学金申请表》。

2.《潮州市高一优秀学生奖学金申请表》。

3.《潮州市高考优秀学生奖学金申请名册》。

4.《潮州市高一优秀学生奖学金申请名册》。

潮州市教育局。

20xx年7月6日。

表彰决定

公司各部门、车间，万盛新公司公司，新路标公司：

在年的工作中，公司全体干部员工奋力拼搏，推动公司快速发展。本年度的“评先”工作，根据《公司优秀员工评选管理办法》，经民主推荐、组织评审和公司董事会认真审核，决定对刘德才等52名先进个人进行表彰。

一、公司优秀干部（10名）：投资管理部澹台生、七八车间高延锋、成品一车间王培川、财务部张立浩、精制二车间刘德才、万盛新公司王建锋、万盛新公司尹国胜、万盛新公司张赛、新路标公司卢军栋、刘环环。

以上人员授予公司优秀干部，颁发荣誉证书，各奖励奖金3000元。

二、公司级优秀员工（10名）：循环车间张军平、八车间李素梅、精制二车间薛果、精制三车间代卫彪、成品一车间陈卓、成品二车间何长发、精制一车间陈增、万盛新公司万仁云、万盛新公司闫程、新路标公司毛洪杰。

以上人员授予公司级优秀员工，颁发荣誉证书，各奖励奖金2000元。

三、部门级优秀员工（31名）：证券部杨亚坤、人力资源部陈亦男、质量控制部翟方伟、仓储部陈建华、财务部杜书宽、采购一部孟帅、工程部李水、设备管理部倪晓勇、安技环保部冯军豪、动力部张占东、精制一车间刘伟、精制二车间虞贝、精制二车间王鹏飞、精制二车间孙孔、精制三车间潘哲、成品二车间耿中见、水处理车间李宾、七车间陈刚记、七车间石彦伟、循环车间杜洋洋、循环车间张欢欢、循环车间张天位、循环车间裴占立、循环车间李书臣、万盛新公司党娟、万盛新公司马利、万盛新公司陈爱景、万盛新公司陈新生、万盛新公司王天虎、新路标余海、新路标孙万恒。

四、公司营销贡献奖（1名）：市场部蒋相丽。

以上人员授予部门级优秀员工，颁发荣誉证书，各奖励奖金1000元。

在以上这些受奖者身上，集中体现了“真诚、创新、求实、奉献”的'公司精神，体现了脚踏实地、埋头苦干的扎实作风，体现了良好的职业道德和精湛的职业技能，他们不愧是我们全体员工学习的'榜样。

公司董事会、党总支、工会号召全体员工要以先进模范人物为榜样，开拓创新、奋力拼搏，脚踏实地，迎接新挑战，为加快公司的发展再立新功。

最后，再次向获得表彰的52位员工表示祝贺。谢谢大家！

xx有限公司。

20xx年1月10日。

表彰通报和表彰决定

公司各部门及全体员工：

在刚刚过去的8月份，公司涌现出了一批敢于拼搏、全力以赴的优秀员工，在公司内部起到了模范带头的积极作用。为树立典型，进一步调动广大员工的积极性，经公司考核，评选以下5名优秀员工，并通报表扬：

中国好酒招商网业务王莉：她是入职不到一年的新员工，出差过程中她积极主动，任劳任怨;工作中她勤奋好学，刻苦钻研，想尽一切办法提高自己的工作技能和每个电话的通话质量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神，换来了自己的快速成长和超高的业绩，也得到了公司领导和全体员工的一致认可!在8月份的考核中，王莉被评为优秀员工第一名，特提出表扬，并奖励人民币400元!

中国农化招商网网站美工杨柳：她总是积极进取，踏实肯干;她对本职工作兢兢业业，认真负责。她在完全胜任编辑工作的同时，善于利用业余时间自主学习，终于通过自己的努力由编辑转为美工，但无论在哪个岗位上她都能不断努力，不断进步。她的努力得到了公司领导和全体业务部的认可。在8月份的考核中，杨柳被评为优秀员工第二名，特提出表扬，并奖励人民币300元!

火爆食品饮料招商网业务赵会敏：她脚踏实地、竭诚奉献，全力贯彻公司“不断学习，快速提升”的要求，提升自己的业务技能;她始终坚持“客户有效益，我们才能生存”的服务理念，想客户所想，急客户所急，把客户的产品当成自己的产品，使客户的效益最大化。在8月份的考核中，赵会敏被评为优秀员工第二名，特提出表扬，并奖励人民币300元!

办公室王艳丽：在公司日常管理工作中，她总是积极主动，对本职工作兢兢业业，;她踏实认真，总是快速高效的完成领导交办的紧急任务;她交际能力强，成功组织公司的各项活动，为公司内部的团结和稳定作出了突出贡献!她爱岗敬业，锐意进取的精神得到了全体工作人员的肯定!在8月份的.考核中，王艳丽被评为优秀员工第三名，特提出表扬，并奖励人民币200元!

中国好酒招商网网站编辑陶湘杰：他性格活泼开朗，工作积极主动，认真负责;他利用公司提供的学习机会，从一点一滴学起，已经成长为酒网不可缺少的编辑;面对业务部的工作单，他没有一丝抱怨，而是每天加班加点，全力以赴的做好自己的每一份工作，保证了业务部对客户的服务质量。在8月份的考核中，陶湘杰被评为优秀员工第三名，特提出表扬，并奖励人民币200元!

王莉、杨柳、赵会敏、王艳丽、陶湘杰敢于承担、拼搏进取的工作精神，在公司内部发挥着积极的模范带头作用，公司号召全体员工以他们为榜样，团结协作、努力进取，为公司稳固、健康发展贡献自己的力量;同时希望以上获奖人员在今后的工作中更加勤奋、努力，取得更加辉煌的业绩!

特此通知。

x有限公司。

20__年9月11日。

表彰决定

各党支部：

为庆祝建党九十四周年，巩固提升党的群众路线教育实践活动成果，深入贯彻落实“三严三实”要求，表彰先进，树立典型，弘扬党内正气，激励广大基层党组织和广大党员更好地发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，经各党支部认真推荐，厂党委研究决定，表彰一批先进基层党组织、“优秀党务工作者”和“优秀共产党员”。

一、先进基层党组织。

二、优秀党务工作者。

三、优秀共产党员。

希望受表彰的先进集体和优秀个人要倍加珍惜荣誉、谦虚谨慎、戒骄戒躁、再接再厉，奋力拼搏，保持求真务实、锐意进取、奋勇争先的工作激情，永远做时代先锋。全厂各级党组织和广大共产党员干部要以先进为榜样，认真学习他们立足实际、迎难而上、敢闯敢干的创新精神，不怕困难、艰苦奋斗、勇于争先的拼搏精神及任劳任怨、不计得失、公正无私的奉献精神，认真践行“三严三实”，心怀全厂，敢于担当，以更加饱满的热情投身到技改搬迁、退城入园的工作中，为我厂改制改革做出新的更大的贡献!

xxx。

xxxx年xx月xx日。

企业表彰决定

各省、自治区、直辖市建筑业协会(联合会、施工行业协会)，有关行业建设协会,解放军工程建设协会，国资委管理的有关建筑业企业，受表彰的先进企业、先进工作者：

为鼓励“xx”期间在建筑业改革和发展中做出突出贡献的企业和个人，经研究，决定授予北京城建集团有限责任公司等317家企业“全国建筑业先进企业”荣誉称号，授予吴继华等590名同志“全国建筑业先进工作者”荣誉称号。

希望受到表彰的企业和个人，总结经验，再接再厉，为推动我国建筑业持续健康发展做出新的贡献。

附件：1、全国建筑业先进企业名单。

2、全国建筑业先进工作者名单。

中国建筑业协会。

20xx年10月11日。

酒店表彰决定

x年，面对激烈的市场竞争，面对政策影响下市场经营形势严峻的冲击，公司全体成员共同努力，扬长避短，创新思路，较好地完成了酒店全年的经营管理指标。为了表彰先进、树立典型，弘扬爱岗敬业的精神，经各部门民主投票、认真评选，公司领导会议研究决定对先进集体和先进个人进行表彰奖励。表彰决定如下：

一、授予工程部、房务部“x年度先进集体”称号。

二、授予盛立文、周敬轩、李世勋“x年度优秀经理”称号。

三、授予房务部田慧、蔡娟、朱明珍、胡祖光，餐饮部何燕、聂云，厨部刘云飞、罗铭栋，康乐部徐冬，综合部张蓉晖、瞿德安、皮梅玉，工程部唐伟、易屹，总办人事部余德爱，计财部侯清平，久康公司谭文菊共17人“优秀员工”称号。

四、工程部在过去的一年对酒店能耗较大的设备及太阳能热水系统的运行过程中勤调节、勤操作，据财务统计酒店x年水电气的费用支出较x年度减少15万余元，为表彰奖励工程部一年中的认真工作，特授予工程部“x年最佳节能降耗奖”，希望在今后的工作当中再接再厉，进一步抓好能耗控制。

五、x年在酒店销售任务中房务部邓博个人销售业绩达20万元，表现突出，特授予“x年最佳销售能手奖”。

希望受到表彰的集体和个人，珍惜荣誉，更加努力地做好各项工作，争取更大的成绩，全店员工以先进为榜样，努力进取，转变工作作风，不断提高自我，开拓创新，确保完成公司x年各项经营指标和各项任务。

xx市xx酒店管理有限公司。

表彰决定

xx年是我们赵记电器辉煌的一年，也是我们值得骄傲的一年。在此期间，公司通过一系列方针政策，实现了我们赵记电器发展上的战略性调整、组织框架整合、员工队伍的优化。“服务季”、“冲刺季”期间，我们赵记人充分发扬不畏艰辛、勇往直前的赵记精神，基本上完成我们年初的既定销售指标。与此同时，涌现出大批优秀员工代表。具体表彰公布如下：

xx年度最佳新人奖（4名）：

王柳 代斯路 李旭 张浩。

xx年度优秀员工奖（8名）：

李瑀 谈骁 丁文厅 吴锦涛 王嫁卿 谢宁宁 薛曼 汤政。

xx年度模范标兵奖（4名）：

梅丹丹 吴金钟 吴敏 尤盼。

xx年度最佳贡献奖（4名）。

张晓霞 易飞 蔡恒权 张吉。

赵记电器终身成就奖：

赵永祥。

xx年度最佳团队奖（部门）：

浙江仓储物流部。

xx年度获得公司股份名额：

彭宇翔 孙正 韩湖斌 周玉。

希望获奖人员再接再厉，做好模范带头作用！同时也希望其他同事在新的一年里继续努力，我们的宗旨是，为每一位员工提供展现自己的舞台，相信明年们的获奖名单里面会出现更多的新面孔！请全体员工共同加油，，我们必将实现新的腾飞！

赵记电器。

xx年1月19日。

表彰决定

公司所属各部门：

20xx年，是全面贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神的开局之年，也是集团公司“十二五”战略规划奋力实现的冲刺之年。过年这一年，公司不断加大人才队伍培养，加强企业内部管理，深入外地市场拓展，较好的完成年度生产经营目标。同时涌现出一批成绩突出、优秀的先进个人。

为了表彰先进，充分发挥模范带头作用，激发广大职工“创先争优”的积极性，经过各部门考核、公司研究决定：授予xx等4人为“先进职工”光荣称号;授矛xx等3人为“优秀职工”的光荣称号。

希望受到表彰的再接再厉，继续努力，同时也号召全体公司职工向受到表彰的个人学习，以他们为榜样，踏实工作、奋勇争先，为企业发展作出更大的贡献。

先进职工：xx。

优秀职工：xx。

xx有限公司。

20xx年月日。

期末表彰决定

学校各部门、各班级：

上学期，我校涌现了一大批积极进取、刻苦努力的同学，他们在期末考试中取得了优异的成绩和显著的进步。

本着表彰先进，树立榜样，培养竞争意识，激发潜在动力，促使人人争先的原则，学校研究决定授予方锦强、储嘉娣、马晓曼、梅航等58名同学年级前一、二、三名及“学习成绩优秀学生”称号。

希望受表彰的同学再接再厉，百尺竿头更进一步，再攀高峰；也希望其他同学，以上面受到表彰的为榜样，树立追赶目标，发奋图强，争取新的学期，在学习上取得更大的进步。

萧山区友谊学校校委会。

xxx年二月二十日。

企业表彰决定

各镇政府、县直和省市直管单位，各有关企业：

20xx年，全县上下全面深入贯彻落实党的十八大和十八届五中、六中全会精神，围绕建设富裕、文明、美丽佛冈，稳中求进，全县经济社会持续健康向好，实现了“十三五”的良好开局。面对错综复杂的国际国内经济形势，全县企业攻坚克难，积极适应市场需求，加快结构调整，拓宽发展空间，提高经营效益，自觉依法纳税，为全县经济社会发展作出了重要贡献，涌现出了一批经营业绩好、纳税贡献大的企业，有力地促进了全县财政收入的增长。

为了激励企业发展，进一步在全社会营造尊重纳税人、支持纳税人的良好氛围，经县政府研究，决定授予约克广州空调冷冻设备有限公司等10家企业为县“20xx年度十佳纳税企业”称号;授予佛冈县凯盈房地产开发有限公司等20家企业为县“20xx年度优秀纳税企业”称号，并予以通报表彰。

希望全县广大企业以受表彰企业为榜样，抢抓机遇、加快发展、合法经营、依法纳税，努力为促进全县经济社会发展做出更大贡献。全县各级各部门要大力支持纳税大户的发展，不断优化服务，为企业健康发展，提高税收贡献能力创造更加优良的环境。

2.佛冈县“20xx年度优秀纳税企业”名单。

佛冈县人民政府。

20xx年1月17日。