当前位置:首页>工作总结>街道年度应急工作总结(汇总19篇)

街道年度应急工作总结(汇总19篇)

时间:2023-12-13 14:26:07 作者:ZS文王

在月工作总结中,我们可以总结出一些行之有效的工作经验,以备将来参考和借鉴。以下是小编为大家收集的月工作总结范文,供大家参考和借鉴。

街道年度工作总结

根据县委、县政府关于印发《创建平安龙门行动方案(20__年)》(龙委办发[2012]13号)的文件要求,我局充分认识到抓好“平安龙门”建设对全县经济和信息化工作的重要性,以加强非公经济组织建设和信息化建设为突破口,创新工作思路,强化工作措施,着力建立工作新机制,为经济社会的持续快速协调发展创造了平安稳定的社会环境。现将20__年我局开展平安龙门工作情况汇报如下:

一、主要工作回顾。

(一)加强组织领导。

一是局成立了经信局创建平安龙门工作领导小组,由局长亲任组长、班子成员为副组长,各股室负责人为成员,领导小组下设办公室,从局职能股室抽调工作人员,负责日常工作。二是层层召开会议研究和安排部署创建平安龙门工作。1月9日召开了经信局创建平安龙门工作专题会议;2月20日,召开了各小组负责人会议,专题安排部署创建平安龙门工作;2月24日召开创平宣传工作会议;3月5日召开创平领导小组协调会;4月10日召开推进会等。

(二)完善创平工作机制。

年初,我局按照县委、县政府关于创建平安龙门活动的安排部署和有关要求,在深入调研的基础上,制订了《__县经信局20__年开展创建平安龙门工作目标任务》,明确提出了20__年创建平安龙门工作目标、任务和要求。同时,根据县委、县政府要求建设的十大工程和54个项目,对涉及我局工作的进行分解,明确具体责任领导、责任股室。局创平领导小组强化指导,抓好落实,做好工作督查。

(三)加大宣传力度。

一是以会议的形式进行广泛宣传。利用以局名义召开的会议,如全体干部职工大会、生猪屠宰会议、节能降耗会议、酒类协会会议等,将创建“平安龙门”作为会议的主要内容之一,进行了安排部署,广泛发动全县各级各界人士参与创建活动,统一了全县各级的思想认识。

二是充分利用局网站、政务办公系统等形式广泛深入宣传创安工作。

三是积极向县平安办报送有关工作动态,指定专门宣传报道员,对我局创建平安龙门开展的活动进行报道。

(四)加强非公有制经济组织建设。

支持非公有制经济发展,要创造良好的环境。要认真贯彻《行政许可法》、《中小企业促进法》等,认真落实省、市已经出台的一系列政策和实施办法,并在执行过程中不断完善。进一步规范行政行为,精简审批程序,改进审批方式,打造服务非公有经济的绿色通道,做到多服务,少干预;多帮忙,少添乱;只设路标,不设路障,为非公有制经济发展提供良好的公开服务平台。

1、制定了《__县企业服务年活动工作方案》,打造宽松的发展环境。为进一步突出民营经济扶持重点,促进民营企业快速、健康发展,切实推进全县经济又好又快发展,结合我县实际情况,制定了《__县企业服务年活动工作方案》,筛选出全县重点63家上规模及上限额工业、商贸企业实行县四套班子分包制度,要求挂钩领导和联系人要主动深入企业,帮助企业解决经营过程中遇到的困难和问题,促进企业健康发展。现已梳理出企业发展存在的问题32条,并将情况报告给县督办,由县督办转其它职能部门解决。

2、组织申报20__年省、市中小企业发展专项资金项目。鼓励中小企业加快技术进步,用好财政专项资金。集中力量对全县重点中小企业和民营企业进行指导,充分发挥财政专项资金的导向作用,引导中小企业和民营企业加快技术创新、技术改造步伐,不断提高市场竞争力。

(五)加大社会服务管理信息化建设力度。

1、根据《广东省政府的网站管理办法》和《互联网信息服务管理办法》,继续做好__县政府的网站运行、管理与维护工作,完善网站备案和信息管理制度和安全应急事件处置制度。

2、做好__县电子公文系统的运行、管理与维护工作,使县委、县政府能顺利把公文发送到县直各部门和各乡镇,确保政令畅通。

3、5月份完成了建设__县电子政务外网。电子政务外网,主要用于我县机关单位相互之间公文、信息的传递和业务流转,为我县电子政务信息的安全以及相关信息化项目提供基础设施的保证。

(六)加强平安企业建设。

1、民爆器材经营企业安全监管。按上级有关文件要求,成立__县经济和信息化局民爆经营行业安全管理领导小组,定期组织开展对本县民爆经营企业进行安全生产检查,重点抓好民爆经营企业日常安全监管;同时根据上级文件精神,协调做好企业安全生产相关的各项工作。

2、认真抓好用电安全监管工作。根据县安委会有关文件精神,切实开展安全生产月活动,确保用电安全和人民生命财产安全。为防止输电线路安全事故的发生,联合惠州供电局,积极开展辖区范围内高压输电线路线行超高树木砍伐清理工作。

街道年度应急管理工作总结

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

     街道按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”要求,多次召开会议专门研究,将各项目标任务细化分解、落实到人。成立由街办主任任总指挥,其他班子成员和相关部门负责人为成员的应急指挥部,负责应急工作的组织、协调、指导,并成立xxx人的应急管理队伍。安排各社区党委、村改居社区相应成立应急指挥部,组建xx人至xx人的应急抢险队伍。

领导小组下设办公室,负责辖区范围内自然灾害、事故灾难、公共卫生、社会安全等突发公共事件的应急处置工作。加强防控工作,建立了分级负责、条块结合和属地管理为主的快捷、高效应急管理运转机制。

    。

     坚持把应急预案体系建设作为应急管理的一项重要工作来抓,按照“建网络、抓预案、促管理”的思路,重点强化易发、多发灾害和事故应急预案管理。制定完善了防汛管理应急预案、安全生产事故应急预案、重污染天气应急预案、防范和处理邪教工作应急预案等。修订完善过程中,紧紧围绕各类突发公共事件特点,对标先进找差距,补齐短板促提升。充分借鉴其他街道成功经验做法,吸取以往在处置突发公共事件中的经验教训,不断提高预案的科学性和可操作性,各社区、部门,辖区企业、学校等单位也都建立了相应应急预案。目前,全街道形成了横向到边、纵向到底的应急预案管理体系,进一步增强了预案的科学性和可操作性。

    。

     注重一线宣传,采取组织应急培训演练,宣传车入居,发放宣传单页,悬挂标语等多种形式,多层次、全方位开展应急知识宣教活动,出动宣传车xxx次,发放宣传单页xxxx余份,做到有关法律法规和应急安全常识进社区、进工厂、进学校、进家庭,为成功处置突发事件营造了良好社会舆论环境。

   xx名副科级以上干部全部下沉一线包靠社区,一线督导。汛前组织力量对辖区各类河道行洪能力、防御洪水方案、防汛物资储备、防汛通信设施及抢险队伍组织等情况进行全面检查,发现问题及时提出处理措施,并责成责任社区、部门限期落实整改。先后对各社区、部门应急管理人员进行培训xx次、xxx余人次。通过培训,增强了应急管理人员工作主动性和专业性。

   在辖区中小学校开展应急安全知识教育,开展学生带法、带安全知识回家活动,进一步扩大社会宣传面。通过大力开展各行业应急管理人员岗前培训,提高了他们专业救援技能和应急管理水平。先后组织辖区各学校开展消防演练x次,防震演练x次,在实践中传递逃生自救信息,切实让学生掌握自救本领。

    成立重污染天气应急指挥部,办公室设在街道“三城同创”办公室,主抓重污染天气防治工作,并制定详细的分级管理方案。在项目棚改拆迁清表、双拆双治作业中,坚持绿色拆迁、湿法作业,严格落实“三洒三扫”,开展集中行动xx次,累计出动洒水车xx余次,拆迁中预防和降低了扬尘污染。

     为维护社会和谐稳定,防止敌对、邪恶势力顽固分子的破坏活动,街道成立防范和处理邪教工作应急小组,办公室设在街道综治办公室,坚持一周一巡查,一月一汇报,开展预防邪教宣教活动xx次。通过对邪教危害性的宣传,让不明真像的受害人群从思想上认识到邪教的危害性,从而彻底与邪教脱离。

    街道高度重视安全生产工作,筑牢保障xxx经济社会健康发展和居民生命财产安全的“生命线”,及时向辖区企业传达市、区《关于学习宣传贯彻生产安全事故应急预案管理办法的通知》《生产安全事故应急预案管理办法》等安全生产政策法规,指导、督促辖区企业开展安全生产及消防演练xx次,并组织安全事故应急知识测试xx次,以考核促落实,不断提升人防、技防水平,将安全生产事故发生率降到最低。

  。

   街道将值班工作纳入目标管理,成立由党政办公室、纪委督查室组成的督查组,24小时内不定期对值班情况进行抽查,发现问题,严格责任追究。

     进一步规范信息管理,明确责任,切实增强信息报送的时效性,确保了应急信息渠道畅通、报送及时、内容准确、处理高效。建立信息员信息报告工作台帐,作为年终考核依据。

  明确了各社区、各部门工作职责及流程,进一步加强对社区、企业、学校等重点区域的应急管理工作,做到应急有预案,救援有队伍,联动有机制,善后有措施,切实提高了处置突发公共事件的快速反应和协同应对能力。

街道办事处年度应急管理工作总结

在xxxx年应急工作中,x街道办事处认真落实应急管理工作要求,积极完善应急管理体制建设、宣传培训、处置演练等工作,应急能力得以巩固和加强,维护了机关安全稳定,促进了办事处各项工作平稳开展。现将工作情况总结如下:

一是充实领导小组成员。调整充实了我处应急管理工作领导小组,办事处书记戴运书同志任组长,党工委副书记田福盈同志具体分管,各分管领导和各科室负责人为成员,主要负责应急管理工作的研究协调、组织实施、督促检查和考评管理,由党政办公室具体负责日常工作,并配备了相应的工作人员。

二是加强目标管理考核。将应急管理工作纳入科室目标管理,与先进科室和优秀工作人员评定工作挂钩。具体实施中,由办事处应急工作领导小组及办公室不定期进行抽查和督查,凡是应急管理和处置日常工作不到位,造成负面影响的,年度考核一票否决。

一是加强学习教育。结合办事处工作安排,制定《x街道办事处突发公共事件应急预案》,组织全体干部职工学习《中华人民共和国突发事件应对法》、《突发事件应急预案管理办法》等法规和文件,按照成华区政府应急工作部署和安排,对新进人员组织学习测试,提高干部职工对应急管理工作的认识和对突发事件的处置能力。

二是重视督促指导。结合办事处工作职能,督促辖区企事业单位制定完善应急预案,开展应急知识“进社区、进学校、进企业、进家庭”等活动,并会同相关部门组织开展消防抢险、防汛救灾应急演练,提高相关人员的应急处置能力,在辖区广泛形成重视应急管理和突发事件处置的共识。

认真执行领导带班和干部值班制度,办事处值班电话xx小时畅通,节假日期间每天安排专人值班,禁止机关工勤人员节假日值班。严格值班纪律,带班领导保持通讯畅通,不得离开中心城区,重大节假日、敏感时期不得离开成华区,值班干部xx小时在岗,做到值班记录完整,事务受理及时,交接手续规范。指定专人负责网络问政工作,受理后及时向办事处领导报告,并按处置程序认真办理,在规定的时限内回复当事人,确保了上下、内外信息通畅,及时处理了x小时以外和节假日期间区委、区政府交办的急、难任务,未出现疏漏情况。

(一)“冶金宿舍退休职工集体上访堵门”事件发生后,第一时间内领导、工作人员到岗,并及时协调解决。

(三)布丁酒店商务纠纷拆除过程发生封堵事件,导致该路段交通严重堵塞。街道、派出所及社区工作人员立即赶赴现场,向商家做宣传解释工作,并对现场交通进行疏导,同时将此情况上报,经过派出所、街道、社区工作人员的努力劝导,迅速解决了纠纷。

一是针对辖区地铁施工、二环路改造、“北改”和市场调迁,采取“一个领导、一个科室、一个网格(市场)应急机制,定员、定人、定岗,责任到人到点;对市场调迁特别时期,启动”五警联动“应急机制,实行领导xx小时在岗带班,城管科xx小时现场值班,驷马桥、x交通秩序明显加强。

二是督促社区、辖区企事业单位做好应急预案编制工作,加强与办事处应急预案的对接,及时修订应急预案,不断提高预案完整性和可操作性。

来源:网络整理免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。

content_2();。

街道年度应急管理工作总结

为了确保有效控制和依法、及时、有序、妥善地处置好辖区内的突发公共事件,消除突发公共事件的影响,保障人民群众生命财产的安全,xx街道对突发社会安全事件严重自然灾害、事故灾难、突发公共卫生事件等各类突发公共事件,按照分级负责,归口管理和谁主管谁负责的要求,分别制定了一系列突发公共事件应急预案。为了使相关部门的主要负责人切实负起领导责任,成立了xx街道应急管理工作领导小组,党政一把手亲自负责,分别任正副组长,街道直相关部门负责人任组员。加强对应急工作的组织领导,进一步完善了应急机制建设的领导责任制、工作责任制和责任追究制。

xx街道针对各个时期有可能发生的突发公共事件,组织了有关领导、干部和应急专业人员开展了相应的应急教育培训工作和预案演练,同时按照这些应急预案的要求,积极做好有关人员、物资准备工作,为这些应急预案在一旦发生相关突发公共事件时得到迅速起动实施做好充分准备。这一系列突发公共事件应急预案的制定和落实,构成了xx街道应急管理预案体系,为我社区处置突发公共事件做到统一领导、统一指挥,依法、及时、有序、有效地开展提供了保障。同时,xx街道认真做好重要节日、重大事件期间的值守应急工作,国庆期间,严格执行值守制度,实行领导带班,安排工作能力强、经验丰富的同志值守,妥善处置各种矛盾纠纷,有效地确保了辖区在重要节日、重大事件的社会稳定。

街道年度工作总结

一年来我办共受理群众来信来访__批47人次,其中市交办案2件4人次,区信访局批办案13件28人次,湖南红网调查函1件,蒸湘门户网站调查函5件。现已处理好16件信访案,及时受理信访案件,督查督办到位,按时办结。对一时没有政策依据,不能解决的做到及时给予信访人进行解释说明。赴省进京上访控制在零指标,各重点工程未出现重大矛盾纠纷,街道辖区内保持了稳定祥和的社会治安局面。回顾一年来工作我们的主要作法是:

一、高度重视信访维稳工作,扎实推进工作的开展。

随着改革深化和利益格局的调整,社会矛盾日益增多,信访工作也遇到了许多新情况、新问题。面对严峻的信访形势和繁重的维护稳定任务。街道党工委、办事处进一步深化了对信访工作重要性的认识,把信访工作纳入重要议事日程,多次在党政联席会议上研究加强信访工作的措施,将突出的矛盾纠纷及群体性的事件解决在基层、解决在萌芽状态。

二、完善制度,明确任务,确立工作目标。

根据区委、区政府的指示精神,结合街道实际,街道党工委、办事处认真讨论研究,明确任务和工作目标。提出“小事不出村(居)委会,大事不出街道”的工作要求,将越级上访、出格上访和赴区以上集体上访控制在区委、区政府下达的目标内,严格实行信访稳定工作“一票否决制”。

三、积极开展矛盾纠纷排查化解工作,进一步提高维护社会稳定。

认真开展“三大”走访活动,加大矛盾纠纷化解力度。今年我们以“三大”走访活动为契机,对街道非正常上访人员和信访老户进行了梳理,召开了专题会议进行研究部署,同时按照上级的要求和统一部署,多措并举,多方联动,逐案进行化解攻坚,努力做到诉求合理的解决到位,诉求无理的思想教育到位,生活困难的帮扶救助到位,行为违法的依法处置到位,确保实现化解目标,创造出更加和谐稳定的发展环境。

四、认真负责,稳妥处理群众来信来访。

对群众来信,着重把好三个关:

一是呈报阅批关。所有来访信件全部呈报主管领导阅批,尽快落实,由街道班子直接包案。

二是案件处结关。初信抓“快办”,做到一次性处结,避免重复信访;重复信抓“细办”,找准症结,分理信访人员提出的要求是否有合理成分,做到有理有据,明确答复。

三是答复口径关。有些来信反映的问题比较复杂敏感,我们在答复时注意把握分寸,前后连贯,口径统一,实行专人负责、专人专办、跟踪管理,一经形成明确意见,必须不折不扣贯彻落实。对群众来访,我们仔细听取其反映的问题,做好详细记录。对上访人员反映的问题和要求,接待人员根据有关政策,耐心解答所提出的问题,区别不同情况,有针对性地做说服教育工作,疏导来访人员心态。

五、坚持信访隐患排查调处制度。

坚持“谁主管、谁负责”、“属地管理”和“分级负责、归口办理”的原则,上下联动,多管齐下,全面排查,全力调处,努力做到对不稳定因素和群体性的事件苗头发现得早、化解得了、控制得住、处置得好,切实把各类问题化解在本办,解决在萌芽状态,坚决遏制到市赴省进京集体上访和群体性的事件的发生,维护了街道和谐稳定的社会环境。

六、继续加强对信访重点人员的稳控工作。

街道在对每个重点人员都落实了“五包一”责任制,并落实了相应的管控措施。街道主要领导及各社区(村)都按照“五包一”的工作要求,加强稳控措施和的落实。在春节前夕,街道组织对军转干部进行了走访慰问,与他们面对面的交流谈心,了解他们的家庭生活和工作情况,加强了宣传和疏导工作。尤其在信访工作特别维护期,街道党工委、办事处更是要求各社区(村)对重点人员实行24小时的管控,加强信息收集,及时掌握他们的动态,发现外出和去向不明及时报告,确保不出现任何问题。

一年来我街道的信访工作虽取得了一定的成绩,但随改革开放的不断深入,一些矛盾还将相继出现,企业改制、征地拆迁、村民建房、生活困难等方面的问题还将发生,我们将进一步再接再厉,努力做工作。发扬“站起来当伞,替群众遮风挡雨,俯下去做牛,为人民鞠躬尽瘁”的精神,立足“深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事”的原则,牢固树立稳定压倒一切的思想,开拓进取,与时俱进,勤奋、扎实努力工作,进一步在实践中探索新形势下信访工作的新途径,为我街的社会稳定、经济发展再作出新的贡献。

街道年度应急管理工作总结

(一)加强对应急工作的组织领导,进一步完善应急机制建设的领导责任制、工作责任制和责任追究制。建立和完善了村级各部门特别是村级的监测预测、预报预警体系,对可能发生的突发公共事件做到早发现、早报告、早处置。不断加强应急队伍建设,充分发挥党员、共青团和民兵等队伍在应急工作中的骨干作用。按照“一专多能、一队多用”的要求,抓好专业队伍建设,做好人力资源的统筹规划,形成统一高效的应急救援体系。配全应急保障物资和装备,确保应急物资随时调用,便于及时处置突发事件所需。

(二)充分发挥统筹协调和监督指导作用,努力加强对各村应急应急管理工作的督查和指导。本年度,进一步加强了对各村、企业、学校、河堤、水库等重要部位的应急管理工作,做到应急有预案,救援有队伍,联动有机制,善后有措施,切实提高应急管理队伍在处置突发公共事件中的快速反应和协同应对能力,全面提高应急管理工作水平。

(三)坚持值班制度,认真做好日常值守应急和信息汇总工作。进一步提高信息报告的效率和质量,进一步严格执行重大事项报告制度和值班登记、交接班制度。规范突发公共事件信息接收、采集和报送工作,通过良好值班制度的执行以及及时上报应急管理工作信息来保障特发事件应急管理工作的有效落实。

街道年度应急管理工作总结

在完善和修订预案过程中,紧紧围绕各类突发公共事件的特点,认真研究各类突发公共事件的发生和发展规律,充分借周边兄弟街道的成功做法,注意吸取以往在处置突发公共事件中的经验教训,加强调研,广泛听取专家、管理部门和一线工作同志的意见,不断提高预案的合理性和可操作性。按照“纵向到底,横向到边”的要求,xx街道先后制定了《xx街道突发公共事件总体应急预案》、《xx街道防灾减灾避灾应急预案》、《xx街道突发性地质灾害应急预案》、《xx街道破坏性地震应急预案》、《xx街道扑救森林火灾应急预案》等一系列应急预案。要求各村(居)委按照科学性、可操作性的原则,建立和完善各项安全应急预案和应急处理办法,并切实开展预案演练、评估工作。

街道年度工作总结

20__年是中国残疾人第一个“十一五”计划实施最后一年,根据中残联的总体工作部署和本地政府与残联的要求。__街残联在街道党委的直接领导下,从年初开始,就对以往工作做了深刻的总结,吸取了过去工作中的精华,对今年的工作,做了周密细致的安排。从总体的工作效果中不难看出,整体工作思路是对的,也是正确的。尽管这一年我们在工作中,取得了一定的实效与成绩,但是回头看看所走过的工作足迹,还有一定的不足,有待于去修正。为能在下一步的工作中把我街道的残疾人工作做得更加完善,现对20__年本街道残疾人工作做如下总结:

一、组联宣文工作。

一项工作开展的如何,向何处发展,没有一个强硬的领导组织,是难以担负起上级下达的各项工作任务,也难以满足辖区广大残疾人朋友的实际需求。在街道党委的统一领导下,组建了由一名主任亲自主管辖区残疾人工作,民政助理任街道残联理事长,另有残疾人专职协调员主抓辖区残疾人工作,各村、屯还配备了一批有素质的联络员。在这些同志的勤奋努力下,才使今年的工作取得了一些成绩。

为使我辖区残疾人在各方面的素质,在今年能够提高,街道残联组织本辖区残疾人,参加市残联举办的残疾人知识竞赛(20__年12月7日在市残疾人康复中心,举行了全市各乡、镇、街、区首届残疾人知识竞赛。在此次竞赛的26个代表队中,我__街代表队以1800分入围,以2000分的成绩获得了此次竞赛的第一名)、采用开座谈会、聘用专业人士向大家宣传讲解残疾人政策,使得广大残疾人朋友,对国家的政策有了更深一步的了解,增强了对党和政府的情感,激发了残疾人对建设和谐社会的积极性。

二、康复就业工作。

说起残疾人工作,康复、就业应该是非常主要的两项工作,在今年工作中,我们着重加大这两方面的力度。

1、在今年的“爱眼日”、“爱耳日”,街道残联组织残疾人参加专业性的知识讲座,使大家懂得了“早预防”、“早发现”、“早医治”的三早康复知识。

2、在三月到四月份中,街道残联还有步骤的完成了0---7岁残疾儿童的专项调查,并建立相关档案。

3、为了能使残疾人得到更好、更快的康复,我们采用形式多样的康复手段,两次协调本辖区32名有做白内障愿望的人,到市残联指定医院进行白内障复明筛查。协调七个__村残疾人孙珍石、__村残疾人__、__村残疾人__、__村残疾人__等多名,有更换假肢愿望的肢体残疾人,到市残联康复活动中心做更换前筛查。协调本辖区脑瘫患儿__的家属到__市儿童医院做康复手术的筛查。对本街7名精神残疾人,做定期的跟踪服务。多次组织有康复需求的本辖区残疾人参加各种各样的康复知识讲座,去争取更佳的康复效果。

4、除了采用医疗康复手段外,在今年“元旦”、“三.八节”、“助残日”等重大节日内,我们都组织和客串了残疾人进行各种联欢活动。通过具体的活动,使许多残疾人的身心都得到了锻炼,扩大了大家的生活领域,开阔了大家的生活视野,增添了热爱生活的指数,许多康复效果是用医疗手段是换不来的,特别是一些残疾人的家属与监护人,通过参与这些活动,对他们所监护的对象,有了新的看法和认识,可以说我们的.康复工作是无所不在。

5、再就业方面,街道残联尤为注重这方面,多次寻找契机协调机会,为本辖区七个__村__、__村__等残疾人协调上岗再就业。5月11日在市残联、劳动局、就业局举办了,“syb”创办你的企业培训班,我辖区的残疾人__、__、__、__等参加了此次培训,并掌握了一定的创业知识。

6、就是针对一些有责任田的残疾人,街道也没有放弃他们的培训。街道残联在今年农活空闲时间,组织大批残疾人或残疾人家属参加,街道农业技术推广站举办的“科学种田培训班”。在培训班上,学员们学会了种植、养殖技术,主讲老师就耕种、种子、化肥的科学使用,给予了很耐心很细致的讲解。

三、维权救助工作。

维护残疾人生活中的各种合法权益,是许多残疾人工作者的天职,同时教育广大残疾人遵纪守法,同样也是残疾人工作者的责任,为了做好这项工作,首先街道残联组织残疾人工作者及残疾人学习各项法律、法规等专业知识,使大家掌握和懂得了,运用法律武器来保护自己的常识,在日后解决土地纷争、房屋拆迁等许多实际维权事件中,都得心应手地维护了残疾人自己的根本利益。

残疾人的各种帮扶、救助活动在我街可以说是有着光荣的传统。今年通过具体的入户走访,我们了解到__村东屯的残疾人徐长凤、新立屯的残疾人__家中存在着一定的困难,通过街道残联的协调在“助残日”前夕,分别给予了500元人民币的救助,使困难的生活得到了一定的缓解。

同样在我们的协调下,对辖区的__、__等8名困难残疾人分别给予了200元的临时救助。

20__年仲夏季节,我市遭受了百年不遇的水灾,街道残联的负责人以及工作人员,在第一时间赶到现场查看灾情,及时上报市残联,并为受灾的残疾人家属于世君协调了2000元的救济款,资助他灾后重建。

通过协调在20__年11月17日,__市佛学协会捐赠了3000元钱的米、面、油等生活品,对我辖区的__户特困残疾人进行走访慰问。

在阳光家园专项救助中,通过我们的仔细调查走访,对我街区的__、__、__、__、__、__等6位重度残疾人,送去了800元钱的“居家人员”救助款,致使他们不住的感激政府和残联对他们的关心。

我们依托政策对残疾人进行救助,__村的残疾人__家境特别困难,通过我们与市民政局的协调,把他的低保由每年700元提高的目前的每年1300元的标准。

cbm项目培训时,我街道有李发等__名残疾人参加,我街道残联在办公经费十分紧张的情况下,为其每人报销了30元钱的往返路费。

今年夏季家境困难的残疾人商翠花不慎丢失了半个月的生活费150元。街道残联得知此事后,在资金紧张的情况下,为她筹集了200元钱,解了他的燃眉之急,使她全家非常感动。

20__年2月__村的残疾人__生重病急需住院,村残协会的领导班子成员__、__、__、__、__等人,捐款500元将其送往医院,这充分体现了各级残联对残疾人的关怀与关爱。

街道年度工作总结

今年街道办紧紧围绕市委市政府的“项目兴市、工业强市、旅游活市、商贸旺市、城镇带市”发展战略,按照街道办年初制定的工作目标,全年工作实行岗位目标管理,采用网格化管理机制,采取分线分片分组、定岗定责的工作模式开展工作。街道办通过街道办全体工作人员的努力,各项工作取得了新的进展,现将我处20xx年工作总结及20xx年工作思路报告如下:

(一)以项目建设为抓手,着力发展辖区经济。

1、为加快项目建设进度。街道办从几方面着手开展工作;一是加强领导,成立项目建设工作组,由党工委书记任指导员、政协联工委主任任组长,重点从事项目建设、征地拆迁工作,保证了时间、人力和工作经费;二是加大工作力度,采取“五加二”、“白加黑”的工作模式,带领村组干部,登门上户耐心细致地做工作,做到迅速及时化解矛盾、推进工作;三是注意工作方法,遵循合情、合理、合法的原则,采取有理、有利、有节的方法,做到公正、公平、公开,确保群众合法利益得到充分保障,从而得到理解信任与支持配合。四是科学调度、争取各方支持,及时召开工作协调会,把工作中遇到的疑点、难点向领导汇报请示,向老同志和人民群众请教;五是实行周调度月考核制,定期向领导汇报项目建设进度并结合市项目建设进度要求进行奖罚,促进各项工作顺利开展。

取得的工作成效:隆武公路延长线南塔、兴隆两村已签定征地协议,争取近期开工;南塔廉租房、水云东路、华鹏食品二期工程建设顺利施工;完成湘商产业园迁坟任务;市中医院综合大楼建设矛盾调处取得初步进展。

2、农业农村工作稳定增长。一是全面完成粮食生产任务,消灭耕地抛荒。投入4万元解决东山村50亩耕地抛荒难题;投入30余万元,完成渠道清淤、整修。二是加大农业产业结构调整。流转土地500亩,建成桅子花药材、蔬菜、葡萄等3个基地。三是着力搞好防汛、动物防疫、森林防火“三防”工作。

(二)以社会建设为突破,着力打造民生工作。

1、环境卫生整治工作排在全市前列。一是全市一个走向市场化,通过与创洁物流公司的合作,将办事处的环境整治工作市场化专业化,取得良好的成效;二是加大基础设施投入,到目前为止全处配备垃圾车62台,修建重点院落垃圾池13个;三是成立专门的垃圾清扫拖运队,及时拖运清理垃圾;四是村、组、户层层签订责任状,落实责任制。

主要工作措施:一是领导高度重视,成立了以办事处主任为指导员,工会主席为线长的环境卫生整治线,专人专线抓这项工作;二是高度重视宣传工作,让群众认识到环境整治工作的必要性和重要性,到目前为止,已在道路沿线、院落前面树立永久性宣传牌60块,制作不锈钢宣传栏10个,共投入经费2万多元;三是健康教育知识进学校,培养学生的环境卫生意识,要求学校每周一课,定期检查教案和学习资料,每季度组织健康教育8次;四是组织全民大清扫,通过联系法相岩街道办事处辖区内各单位、学校一起发动各村、社区群众,搞了5次全民大清扫,示范效果明显;五是实行网格化管理,街道办考核到村(社区)村(社区)考核到组、小区,组、小区考核到院落、楼栋,院落、楼栋考核到户,以院落、小区制定卫生评比栏,评比结果纳入村、社区的年度卫生评比考核。

2、做好惠农减负工作。惠农项目资金全部按照政策发放到户。办事处全年发放种粮直接补贴357205、8元;农机补贴93万;农村最低生活保障补贴81690元;五保户供养补贴9000元;优抚资金140000元;临时救助120xx0元;医疗救助80000元;自然灾害救助5000元;计划生育家庭奖励扶助款21360元;农村独生子女费21360元;安排专门工作力量切实有效地抓好“一事一议”和返乡农民工培训再就业等工作,确保了各项惠民政策真正落到实处。

3、d级危房改造提前完成。道办成立了党工委书记任指导员、主任任组长的农村d级危房改造领导小组,严格要求,务必将任务落实到位。采取的工作措施:采取以点为准,全面协调铺开,分期分批分段进行。由市建筑公司统一组织实施,派驻现场项目经理与技术人员驻现场抓项目落实,严把施工质量。取得的工作成效:现已提前完成市委市政府下达d级危房改造任务10户建筑面积600平方米。

4、民政、社保事业齐头并进。一是坚持专款专用,及时足额发放各种救济款;二是组织民政所干部对优抚对象、低保户、弱势群体、特困户进行摸底登记。三是落实民政资金和物资的发放。全年发放救济款142万余元,城市低保42万元,双定补贴40万元,大病救助40万元,临时救助120万元。在低保方面做到应报尽保。做好城乡居民养老保险工作,城市居民养老保险参保率达98%,新农保参保率达96%。

5、其它工作有序开展。工会、青年、妇联、武装、宣传、统战、民族、宗教、人大、政协等各项工作做到了有序开展。

(三)以底线工作为前提,着力营造和谐社会环境。

1、安全生产工作狠抓落实。街道办将安全生产工作摆在首位,成立了安全生产领导小组和打非工作组,安排专门力量和工作经费。落实“一岗双责”、“党政同责”,层层签订责任状,严格责任追究。开展打非和“安全生产大排查大整治”等专项行动3次,共排查出安全隐患15处,其中较大隐患3处,都进行了及时整改。截止目前为止,街道办没有发生一起森林火灾,也没有发生其它安全事故。

2、计划生育不断完善进步。一是制度建设逐步完善。建立计生工作月考核月调度制度,街道办每月组织一次计生工作督查、听取一次汇报,街道计生办每月开一次工作例会,严格落实驻村(社区)干部、业务驻村(社区)干部包村(社区),村(社区)干部包组、包户制度,工作和工资挂钩。二是宣传工作深入人心。利用集中服务活动、协会活动日等契机发放宣传资料,出动宣传车,进行计划生育政策法规和生殖健康知识的宣传教育,制作宣传橱窗20余个,发放入户宣传资料1500余份,刷写小标语50条,宣传横幅十多条。三是流动人口管理到位。我们积极推行流出人口“宣传、访视、帮扶、联系”四到位服务管理模式。流动人口管理到位率达95%以上。四是利益导向及时准确。街道办新增农村奖励扶助对象6人、城市奖励扶助对象61人,无一例差错发生。“5·29”协会活动日我街道办计生协开展慰问奖励扶助、特别扶助、计划生育困难家庭活动,投入资金4000元。20xx年上半年在武冈市综合考核第2名,比较上年度同期均有非常明显的进步。

3、综治维稳工作不断加强。街道办年初成立了以党工委书记杨斌为主任的综合治理委员会,制定了目标管理考核细则,工作实行月考核月调度。对街道办重点稳控人员10人,重要群体手联社、知青等信访群体6个,突出信访问题18个,我们实行党政领导包干制和“五个一”工作制,排查化解矛盾、落实稳控责任,在全国两会期间、国庆期间及中央xx届五中全会期间实现信访零登记,进一步开展“三联二访一帮”活动,进行民调大走访、访民情、解民难,逐村逐社区召开民情恳谈会。目前收集群众建议意见150余条,解决突出的矛盾问题10余个。街道办无重大刑事案件和治安案件发生,社会持续稳定。

(四)以党风廉政建设为保证,着力加强班子与干部队伍建设。

1、党风廉政工作常抓不懈。

(1)坚持党工委统一领导,党政齐抓共管。把贯彻落实列入党工委、行政重要议事日程,同全处经济社会发展工作一起部署、一起落实、一起检查。严格执行党风廉政建设责任制,党工委书记负总责,领导班子中确定一名同志负责具体抓,其他成员根据分工抓好职责范围内的工作。纪委认真履行职责,充分发挥组织协调作用,协助党委抓好任务分解和落实,制定工作方案,明确目标要求,加强督促检查。

(2)明确任务,签定责任书。街道办分别与领导班子成员之间、与站所部门负责人之间、与各村(社区)负责人之间签定了目标管理责任书,责任书签定率达到100%。通过签定责任书,进一步细化、量化了任务,明确了责任,为做好街道办党风廉政建设和反腐败工作打下了坚实的基础。

(3)以“效能提升活动”为抓手,加强干部队伍建设。党工委“一把手”及纪检书记上党风廉政理论并邀请上级专业人员进行专题讲座,进一步提升干部综合素质。组织召开全体党员干部观看有关反腐倡廉专题电教片,加强党风廉政反腐倡廉的宣传和教育工作。以“一把手”七不直接分管工作为契机,深化廉政风险防控工作。以“三重一大”廉政风险防控工作为平台,加强重点领域的监督。

2、农村党建工作不断夯实。

(1)加强“第一书记”管理,加快后进村建设。街道办以工作效果来考核“第一书记”的工作。按月对第一书记的工作进行考查,查住宿,查出勤,查工作开展效果,查经费到位情况。每月向村支两委干部了解“第一书记”的具体情况,确保“第一书记”工作不走过场,不挂空挡。长界岭村在第一书记的唐荣华带动下,各项工作有条不紊,扶持经费1万元已经到位,金银花种植和桶装矿泉水项目正在考察当中,有望立项。东山村通过第一书记黄灯亮的整合现在工作面貌焕然一新,各项工作得到推进较快,农村电网改造,饮水工程等建设的如火如荼。

(2)加快“两创建一建设”的开展。梯云社区书记已到长沙县、常德市、邵阳市进行了考察参观,参照先进地区经验,梯云社区“美好社区”规划已在进行当中。街道办贯彻传达了市委农村标准化党支部建设和示范性党支部创建要求,并组织开展了专题学习和讨论;对5个开展标准化党支部建设村和开展示范性党支部创建的洞庭村按月逐项进行考核。

(3)村级活动场所及“五小”设施建设情况。兴隆村村级活动场所正在立项建设,基础工程已经到位。三个社区的办公用房建设已经逐步启动。已建好的村活动场所运转正常。我街道“五小”设施在今年得到了改善,机关澡堂已经完工。

(五)存在的问题。

一是经济发展环境不优、稳定工作形势严峻。征地拆迁、打非拆违、企业改制矛盾突出,特殊人员、特殊人群稳定难度大。

二是队伍建设有待加强。个别基层班子不团结,战斗力不强;个别干部职工自律意识不强,工作作风拖沓、松散,主动深入社区、深入单位、深入居民服务还不够。

三是办事处工作人员多,工作经费不足;社区办公场地小、待遇低,影响工作开展。

1、突出党建工作。重点抓好示范化、标准化党支部及美好社区、美丽乡村建设。

2、突出重点项目。确保在建的隆武公路延伸线、水云东路、南塔廉租房、华鹏食品二期项目、以及其他项目的顺利实施。

3、紧抓底线工作。时刻绷紧安全生产这根弦,杜绝重大事故的发生。加强计划生育管理力度,夯实基础,为全面二孩政策的落实做好工作。维护社会稳定,加强对不稳定因素的处理力度,及时消化矛盾。

4、严格对照责任状,全面完成市委市政府下达的20xx年度各项工作任务。

街道年度工作总结

今年,戚家山街道组织办围绕“抓好队伍建设,夯实基层组织,规范制度建设,打造服务品牌”24个字开展工作,努力为“幸福美好戚家山”建设提供坚强的人才支撑和组织保证。

完成村、社区党组织和第五届社区居民委员会的换届选举工作。注重提前谋划,认真开展换届前调研,制订有针对性的换届选举工作方案,成立换届选举工作领导小组,并向各村、社区派出选举工作指导小组,选举过程中加强宣传引导、发扬民主、规范程序,确保选出结构更为合理、群众普遍认可的新一届班子。林唐村调整1名党支部副书记,充实1名女性村工作人员进支委班子,班子结构得到优化,工作合力增强。结合蔚斗、东升、渡头三个社区实际,在三个社区首次设立居委会副主任,通过民主选举,使一批年纪轻、能力强、群众认可度高的社区后备干部进入到社区班子。同时调整充实后备干部力量,为下一届的新老工作顺利交接奠定基础。原社区主任全部顺利当选,副主任平均年龄34岁,选民参选率为93%。换届结束后通过组织新当选人员培训、谈话、老带新等方式帮助其尽快适应新岗位。

通过重点开展“转作风、强服务、促发展”主题活动、建立社工分片走访制度、建立党代表工作室、建立基层干部五大教育实践基地等转变干部作风,提升综合服务能力,促进区域发展。

1.抓机关干部作风建设,提升街道机关服务基层能力。在机关干部中开展“转作风、强服务、促发展”主题活动,成立由街道党工委书记任组长的活动领导小组,通过深化干部进村入户走访制度、干部联村联社联企制度、住夜和夜学夜访夜议制度,促使机关干部深入一线,密切联系群众,解决基层难题,推进中心工作。北仑开发导刊以“沉下身子,多办实事”为题对该项工作进行了报道。建立全体机关干部联系基层机制,配强村、社区联系力量,确保每个村、社区有6-8名联系干部。机关干部每人一本走访记录本,每周至少两次下基层。街道机关干部和社区工作人员共走访村(居)民近4000户,企业200余家,解决基层提出的问题共300余个。

配合主题活动,进一步规范街道基层工作分析会制度,对基层反映的各类问题难题集中分解到各科室部门解决答复,形成一套问题收集、责任分解、问题解决、答复反馈的连锁工作机制,促进街道各职能部门的资源整合,提高政府工作效能,提升街道服务基层的能力。共有70多个基层问题通过分析会得到解决和答复。

2.抓社工队伍建设,提升公共服务中心服务水平。建立完善社工包片联户制度和网格化走访制度,通过“送、看、听、解、记”五步走访法做到“四个掌握”,及时了解居民和企业的需求与呼声,帮助解决问题,提升工作水平。组织社工撰写“我的走访心得”,开展“社工服务礼仪技能比赛”,提高社工对走访工作的认识,检验社工的岗位技能与实践操作能力。进一步规范社区公共服务中心工作制度,深化社区重点工作月报表制、每周一晨会制、首问责任制、一站式办理、ab岗等服务制度。推行“三心四勤五必须七必办”社工守则,探索开展“周月季年”四级社工培训模式,通过每周社工内部培训、每月代理主任制、每季度内部考核、年度民主评议,全面提升社工工作能力和业务水平,努力打造“全能社工”。 青峙社区年底邀请企业给社区和每名社工打分,以检验企业对社区服务工作的满意度。

组织社工听先进社区事迹报告会、到先进社区参观学习,采取情景模拟的形式,开展社工日常工作接待、业务知识、礼仪形象等方面的技能比赛,提升社工实际工作水平和整体素质。

3.抓党员队伍建设,促进基层党组织作用发挥。按照党员“增量提质、存量优化、适当减量”的总体思路抓好党员队伍建设。按照区委组织部关于党员发展工作新要求严把党员入口关,组织党员发展对象参加区集中统一培训考试,加强对党员发展资料、党员资格的审查,在加强函调政审的同时加强与计生、纪检、公安等部门的联系,确保发展对象在老家和新单位新住所的情况都能全面准确掌握。有2名新发展党员因谈话不合格和违反计划生育政策,未通过街道审批。对“三不”党员探索开展“减量”工作,共排摸出72名“三不”党员,为下一步清理工作作好准备;在农村党员中开展“党员先锋指数测评”工作,促进农村党员先进性发挥。推进幸福党建“三叶草”行动,开展“微心愿”征集和心愿认领活动,共征集到23个微心愿。在基层党员中开展十八大精神、“中国梦”讲座,召开“七一”党员大会,听街道党工委书记上党课。在基层党组织中开展“优秀党日活动方案”设计比赛,通过以奖代补的方式扶持基层党组织特别是两新党组织活动的开展,丰富党员党日活动,促进党员作用发挥。

创办街道党建工作宣传册,展示街道党建工作亮点、基层党组织工作、党员风采等,促进基层党组织之间的工作交流。在青年党员、入党积极分子、团员青年中开展“我的青春,我的中国梦”微博征集活动,评选产生30篇优秀微博,推进“青春党建”工作的开展。

以“活力社区、智慧社区、幸福社区”建设为基本思路,以4个社区为基本单位,通过“完善框架、增强统筹、彰显特色”,打造“一区一品”,形成区域化党建工作品牌。根据4个片区特点和实际确定20xx-2017年街道区域化党建总体工作目标和重点,其中青峙社区为增强型,其余社区为基本型社区。针对蔚斗社区区域企业数量多、社区历史遗留问题多、居民工作牵涉精力多,工作力量跟不上的实际情况,结合规划确定今后工作目标,配足社区工作人员。重视社区社会组织建设和骨干作用的发挥,通过社会组织服务于老小区改造、综治维稳、精神文明建设等中心工作的开展,促进不同群体间的融合。不断创新社区服务内容和服务方式,建好“代表委员工作室”、“黄月有约”、“红马甲便民服务站”,在人、财、物等方面提供保障,指导完善工作制度,促进作用发挥。

通过“人才服务站”搭建企业招工、职工培训“一小时课堂”等平台,为企业实现转型发展提供源源不断的智力支持,被企业称为“智慧港湾”。根据职工需求开展安全生产知识、劳动技能、健康知识、消防知识等专项培训,提高员工综合素质;邀请永发集团副总为企业人事干部授课《如何做一个合格的hr》。针对企业招工难问题,组织3家大企业两次参加区人社局组织的赴省外人才招聘和校企合作交流会,达成意向共100余人。组织企业参加区内招聘会12次,街道招聘会3次,同时通过社区公开栏、社区网站、蔚斗职介所等途径,帮助海越、科元、永祥、侨泰兴、新安东、新桥化工等30家企业招聘职工100余名。鼓励20余家企业成功申报北仑人才学院账号的申请和使用工作。

联合区安监、税务、环保、科工局等19家职能部门开展“组团式”服务、进企业一线服务,为企业提供最快最新的利企惠企政策对接服务。向企业发放“金桥联系卡”,建立企业与区职能部门直接联系平台,为企业开展更具个性化的服务,如永祥公司要申报区长质量奖,就通过“金桥联系卡”直接向区质监局咨询相关事宜并完成申报。组织48名企业负责人参加与区机关党工委联合举办的“企业顾问团”政策说明会,听取发改局的“xx区今年产业发展政策”和“xx区今年小微企业专项资金管理办法”、区社保中心的“工伤和生育保险”政策、区科技局的科技项目扶持和专利政策等说明。

街道年度工作总结

20xx年,街道妇联在市妇联的具体安排和精心指导下,在街道工委、办事处的正确领导和有力支持下,继续坚持一手抓发展,一手抓维权,团结和带领全处妇女在的全面小康社会建设中建功立业,充分发挥了妇女“半边天”的作用。现简要总结如下:

1、“三·八”期间, 一是组织机关、村(社区)妇女干部进行环境整治工作。二是街道召开了由处、村、社区及处直部门妇女工作者,妇女代表及在“双学双比”竞赛和“巾帼建功”创建活动中涌现出的先进典型等参加的“街道庆‘三·八’表彰动员大会”。大会表彰了妇女工作先进单位2个、妇女工作先进个人4人、“三八红旗手”6人。三是3月8日,街道妇联组织全体机关,村(社区)妇女干部前往花明楼参观学习。开展寻找“最美家庭”活动。四是教育系统召开了庆“三·八”专题会议,组织全体女老师开展了妇科普查活动;卫生系统组织全体女医务工作者开展了联谊活动。

2、六·一期间,一是办事处机关开展了庆“六一”主题系列活动;二是开展了“牵手”帮扶留守儿童活动。辖区留守儿童共有xx人,结合市“廉内助”联谊会、女领导干部联谊会及女能手协会会员的实际,结好对子,实行“一对一”帮扶。

1、做好优秀女性推介。推荐李新梅参评市第五届“巾帼创业十杰”。推荐刘国蓉为市“优秀创业女性”。推荐姚彩连为市“最美家庭”。

2、开展了“男女平等”基本国策和法律法规的宣传。我们充分利用“三·八”、“六·一”两个节日,采取多种形式开展了对《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》等的宣传。

3、开展了禁毒宣传。6月26日,联合派出所、综治办、在河广场摆摊设点,向群众发放了1000多份禁毒宣传资料;二是治安巡逻队10个队员的自行车都插上宣传禁毒的彩旗,提通过他们走村串巷进行宣传。通过这一系列活动开展号召辖区群众远离毒品、珍爱生命,共建美好家园。

4、开展了反家暴宣传。8月25日,联合派出所、综治办、在河广场摆摊设点,向群众宣传。

1、深化“双学双比”活动。依托农科教举办各类实用技术培训。上半年,配合各有关部门举办无公害蔬菜、超级杂交稻、土猪饲养、水果栽培等技术培训班6期,培训妇女500余人次。通过培训,有序地组织了农村妇女劳动力转移。

2、深化“巾帼建功”活动。引导妇女群众岗位建功,岗位立业,积极参与“巾帼文明岗”争创活动,培养一批致富能力强、高素质的女经理、女老板。

3、深化“五好文明家庭”活动。以弘扬美德、爱我家园为主题,以5·xx国际家庭日为契机,开展家庭美德学习教育活动,着力构建和谐家庭,以家庭和谐促社会和谐。

1、加强了信访工作,认真做好信访接待处理工作,热忱为妇女群众服务。今年,共接待信访件5起,6人次,都做到了件件有登记,事事有回复。

2、完善了维权机制。街道有维权站、妇女之家,13个村(社区)都有维权点,各村(社区)妇女主任兼任维权联络员,依托维权点对婚姻家庭矛盾、侵害妇女儿童权益现象进行摸排分析,并及时做好调解疏导工作,防止矛盾激化。

3、积极帮扶救助特困妇女儿童。一是春节开展“爱心桥”活动,联合民政办多方筹集资金9000元,走访慰问13个村(社区)贫困妇女儿童35人,以表达妇女组织的关爱和温暖;二是对来访中的贫困妇女儿童,专门登记造册,争取列入民政救助对象之列。

4、切实做好了女性团体安康保险。完成《今日女报》xx8份的征订工作。举办三场“母亲夜话沙龙”活动。

1、完善了社区妇联组织功能。3个社区都组建了巾帼志愿者队伍和文艺队伍,这些队伍活跃在广大社区,成为社区和谐建设的骨干队伍,为营造和谐社会共建共享的良好氛围,夯实和谐的社会基础做出了积极贡献。

2、加强妇干培训,提高整体素质。坚持"内强素质,外树形象",坚持不懈地开展干部培训。以处村二级妇女学校为平台,举办业务知识2期;讲授妇科疾病的预防和治疗知识13堂。

一年来,妇联做了很多工作,也取得了一些成绩,但与上级要求和群众的需求还有一定的距离。今后,我们将正视不足,克服困难,不断提高水平,扎实工作,争取圆满完成年初计划的各项任务,为妇女工作再上新台阶而努力奋斗。

街道年度工作总结

本次抽样调查标准时点为20xx年5月14日,我街道办事处样本框范围为所辖地毯路居委会内07调查小区居民区。

确认本次地毯路居委会07调查小区无拆迁变化,并再次明确本。

小区边界,以文字形式确切表述四至范围,确保辖区不重不漏。

5月12日,我街被抽中地毯路居委会07调查小区全部完成区域图及调查小区的绘制,街办事处对本次参加调查的调查人员进行了系统、专业的培训,并下发了办公用品。随后我们明确了本次调查的1名调查指导员、4名调查员,并再次对可能遇到的业务问题进行了研究,从业务上保证按时完成此次调查任务。

5月14日至22日,地毯路居委会07调查小区调查指导员、调查员放弃休息、克服困难,将各自小区内所有房屋居住情况摸清。在我街广大调查参与人员共同努力下,整个调查过程中最困难的入户登记阶段于5月22日圆满结束。由于人口调查的特殊性,单靠正常工作时间难以完成,所以各居委会调查指导员、调查员放弃休息、加班加点,每天清晨7点至晚间9点入户,然后回居委会整理一天资料,10点以后回家。

本次调查中,工作时间的不确定和延长是比较容易克服的困难。由于地毯路居委会07调查小区人口构成比较复杂,个别居民不但不理解、不配合我们的登记工作,有时甚至恶语相加,把他们对生活的不满、怨恨全部借机发泄到我们的调查员身上,每次面对这种情况,调查员们都能顶住压力,做了大量耐心细致的说服工作,使他们逐步转变了态度,除极少数拒不填报外,大部分居民都很好地配合了调查工作,使我们掌握了准确的辖区人口数据样本。

5月23日起,我们组织各居委会普查员对收回的登记表逐项检查和互查,将错项、漏项、笔误、逻辑错误减少到最低。29日开始,街办事处组织人员开始进行数据录入,最终数据显示本小区共有125户,其中1户为集体户,124户为家庭户,5月14日晚居住本户人数为326,其中16岁及以上人数为310;户口在本户未居住本户人数为2,其中16岁及以上人数为1。

通过数月,动用了大量人力物力的20xx年劳动力抽样调查工作,使我们掌握了街域内准确的样本人口信息,也为今后的人口数据开发和使用奠定了坚实的.基础。

街道年度工作总结

20xx年我街按照区委、区政府和区优化办“发展环境优化年”的统一安排与部署,结合实际情况,大力优化经济发展环境,促进经济社会又好又快发展,现将工作总结如下。

1、领导重视促优化。

一个地方的经济环境的好坏在一定程度上决定了当地经济发展的快慢好坏。我街党工委、办事处在区委、区政府和区优化办的正确指导下,高度重视这项工作。多次召开专门会议,认真传达了上级会议精神,研究工作措施;成立了优化发展环境工作领导小组,书记、主任分别任组长和副组长,抽调了纪委、综治办、派出所、财政所等相关部门人员为成员,并印发了我街优化经济发展环境的实施方案,从人员制度等多层面落实优化经济发展环境工作。

2、积极服务促优化。

一是确定了班子成员驻点工作包干制度,要求大家定期到驻点社区企业开展走访调研活动,听取企业呼声,解决企业困难,使服务经常化、制度化。二是成立项目服务制,一名领导对应一个项目。对引进的项目出现问题做到主动参与、就地协调、现场解决。遇到特殊困难,办事处书记、主任亲自协调解决。三是把企业项目上的困难当作自己的困难,要求第一时间快速、及时、高效的帮助解决。晶珠置业与晶珠业主就调整租金问题,街道积极介入,邀请区商务局、区法制办与晶珠公司及业主多次协调,确保稳定,保证企业的正常经营秩序。

3、宣传整顿促优化。

一是开展党员干部作风整顿。通过学习教育、集中整顿、完善制度等措施加大党员干部思想教育和作风整顿力度。达到了规范党员干部行为,强化服务意识,转变工作作风的目的。二是多部门联合行动,严厉打击各类违法犯罪、干扰企业经营的行为。一年来,我街纪委牵头,多次联合综治办、派出所等部门组成联合执法小组,多次开展集中宣传整顿活动,清除了多处安全隐患,很好的规范了全街生产生活环境,使我街经济运行保持了良好秩序。

1、营造了有利氛围,树立了良好形象。

我街通过以上一系列优化经济展环境的举措,全街党员群众思想观念得到明显转变,人人是环境处处是环境事事是环境的发展理念得到极大深化。干部群众谋发展、抓项目、优环境的劲头在加大,干部作风明显好转,发展环境进一步优化,地区形象明显改善。

2、栽好梧桐树引得凤凰来。

我街的经济发展环境得到优化,加快了项目引进和建设速度。一是投资的“晶珠二期”项目进度加快,项目实施顺利,预计20xx年就能够顺利对外营业。极大地提升了我街经济发展。二是引进了船山商业广场、同一首歌ktv、天成宾馆、七天宾馆、龙城金水丽都、鸿样电器等15个项目,总投资234000万元。

一是加强对环境的认识,进一步增强全方位、全天候的服务意识。目前,我街还存在部分干部群众对环境的认识不够全面,层次比较低,认为不干扰企业生产就是优化环境,还没有上升到自觉维护企业利益、服务企业生产的高度。

二是少数群众的利己思想还比较严重,见利眼开,见利要争,不时制造点小麻烦给企业,以争取个人利益。我街将针对这种情况,进一步加大宣传教育力度,引导他们正确认识优化经济发展环境的重要性。

总之,今年来,我街通过大力优化经济发展环境,提高了广大干群的学习自觉性和遵法守纪意识,强化了大局观念和服务意识,明确了优化经济发展环境的紧迫性和重要性,取得了一定成效,在今后的工作中,我街将坚持不懈地把优化经济发展环境工作引向深入,促进我街经济社会全面健康协调发展,努力打造山水宜居新城。

在20xx年市委经济工作会议上,市委书记卿渐伟反复强调:一切从实际出发,不喊不着边际的空口号,不搞脱离实际的高指标,追求实实在在、有质量有效益的发展。在20xx年工作报告中,盛荣华市长提出:把经济工作重心转移到调结构、促转型上来,提高经济发展质量和效益。20xx年,市经信委将全面贯彻落实市委、市政府总体工作部署,牢牢把握稳中求进、改革创新主基调,坚持新型工业化第一推动力不动摇,以转型升级为主线,更加注重产业结构调整,更加注重创新发展,更加注重质量效益,全力打造岳阳工业经济升级版,着力抓好以下六个方面工作:

央企是我市工业发展的绝对主力,在继续服务央企发展的同时,下大力气培育地方支柱产业,切实改变央企“一枝独秀”的产业现状。一是以湖南绿色化工产业园为平台,依托长岭炼化、巴陵石化两厂的资源优势,围绕碳一、丙烯、碳四、芳烃四条主产业链延链、补链,大力开展产业链招商,壮大地方化工企业。二是以千亿食品产业为新起点,着力将油脂、黄茶、黄酒以及鱼制品、豆制品、休闲食品等具有岳阳特色的优势食品产业做大做强,培育一批有品牌、有效益的大企业。三是加快北斗卫星导航应用及产业发展,全面推进“两中心、两基地”建设,争取到20xx年实现产值300亿元。四是加快发展先进装备制造、磁力设备及熔炼技术装备、生物医药、节能环保等有比较优势的新兴产业,加快形成一批能够主导岳阳工业快速发展地方支柱产业。

实践证明,一个产业如果没有一批龙头骨干企业集聚,这个产业就无法得到长足的发展;一个地区如果没有一批骨干企业作引领,这个地区发展就没有核心竞争力。卿渐伟书记曾强调:在做好招商引资的同时,更要把现有的企业服务工作做好,迅速做大做强一批本地已有的骨干企业。我们将学习借鉴佛山、苏州培育“地标型”企业的工作经验,制定岳阳市关于加快培育地标型企业的扶持政策,最大程度的整合全市资源,通过鼓励重组并购、支持科技创新、保障要素供给、扩大品牌效应等举措,并参照省政府《关于进一步支持重点产业重点企业发展的若干意见》的方式,确定一批重点骨干企业由市领导挂帅重点帮扶,着力培育一批有影响、带动力强、贡献大、发展前景好、体现岳阳特色的“地标型企业”,努力形成“铺天盖地”与“顶天立地”相适宜的企业生态,实现经济发展增速提质。

20xx年,全市中小企业在宏观经济形势极其复杂的背景下,实现了平稳较快发展,预计实现非公经济增加值1190亿元,增长11.7%,为我市稳增长、调结构作出了重要贡献。中小微企业的发展不仅是经济问题,而且是涉及就业的民生问题和稳定问题,应当引起高度重视和大力扶持。一是加大融资平台建设,推广汨罗和经开区的“一会三台”中小企业融资服务平台建设,建立统贷统还平台,改善中小企业融资环境,切实缓解中小企业融资难、融资慢、融资贵的难题。要参照常德担保公司模式,加大市财政对担保公司的注资力度,增加市本级担保平台授信额度。二是以知名企业管理咨询机构为依托,开展管理咨询服务,帮助企业提升管理效能。三是加大企业家培训力度,在过来清华大学、北京大学企业家培训班的基础上,进一步举办更高水平、更具实效的培训活动;筹建岳阳市企业家俱乐部,促进我市企业家与先进发达地区企业家交流合作,提升我市中小微企业发展水平。

的工作目标,落实责任,强化措施,开拓创新,努力做好农业和工交企业办各项工作。现对年20xx年工作总结如下:

完成了农业工交企业办成员职责分工,为20xx年工作开展做好铺垫。

农机安全:完成了农机器具推广6台套,确保了农机生产安全,无一起农机安全事故发生。

森林防火:成立了森林防火工作领导小组,与各村(社区)签订了《20xx年森林防火安全责任状》,聘请了6名专职森林防火巡护队员。春节、清明期间对戴公庙村各山头、谷山公园、八家寨、园区公墓进行了全面的森林防火工作,未发生较大森林火灾事故,确保了全街道森林防火安全。

成立了安全生产工作领导小组,与各村(社区)签订了《20xx年度安全生产目标责任书》。积极开展安全生产专项检查工作。街道安监站会同派出所、镇供电所等单位对所辖区域的烟花爆竹、加油站、液化气站、危险化学品及重点建筑工地开展了10余次专项安全检查和日常检查,排查安全隐患22起。有效防范和坚决遏制了重特大生产安全事故,确保了月亮岛街道和谐稳定。

成立了月亮岛街道防汛抗旱工作机构。顺利通过了区防汛抗旱指挥部对我街道防汛准备情况及重点涉水工程情况的督查。

街道年度工作总结

一年来,我们在街道办事处的正确领导下,根据上级布置的各项工作任务和指示精神,结合社区中心工作,积极开展创建“绿色环保”型社区,使各项工作都取得了一定的成绩。现将xx年年工作总结如下:

根据上级部门的部署,社区把“五城联创”既城市环境综合整治作为卫生工作的重中之重。在帮扶单位和社区的共同努力下,社区的环境综合整治工作已经取得了很大的成绩,完成净化120立方米、绿化200株、硬化3000平方米、修复下水井36个;分别对农机局楼院、房产楼院、经委楼院进行了硬化改变了这几个弃管楼院脏、乱、差的局面;另外,两包扶单位还出动了大型翻斗车、铲车清除了水泥厂家属区多年沉积的垃圾100余立方米,社区环境有了明显的变化 ,人居环境质量明显提升。

在春季环境整治中社区组织居民志愿者清扫楼道卫生,保持楼道清洁;号召居民清除小粘贴、小广告;清理乱堆乱放,扒掉乱搭乱建;还居民一个清洁干净的居住环境。社区定于每月9、20日两次组织志愿者对佳宝楼院和社区楼院进行卫生清洁,为居民营造良好的工作和生活环境。

冬季除雪工作是每年社区工作的重点,我们以雪为令,小街小巷在12小时内清扫干净,楼院在24小时内清扫完毕。本着这样的宗旨,我们社区对辖区内的街、巷、楼院面积进行了测量,制定出除雪分担区,成立了由社区工作人员、楼长、社区志愿者、低保户组成除雪队伍。重点对佳宝门前、水泥厂家属楼、富源酒店路口的小街小巷;佳宝楼院、水泥厂家属区、农机公司楼院、教委厢楼院、教委正楼的积雪进行清除,确保居民出行方便。

社区利用广播、板报等多种形式宣传禽流感防控的重要性,逐户排查对家中养禽、鸟的住户进行登记造册,注射禽流感疫苗。春季是各种传染病的多发季节,苍蝇、蚊子、蟑螂、老鼠开始活动,消灭病虫害刻不容缓,街道组织专人到社区熏灭蚊蝇,虽然气味难闻,我们坚持协助工作人员熏杀;在街道领回鼠药后,我们社区工作人员先到社区内了解情况,对老鼠较多的楼道和鼠洞进行重点投放,并做好投放标记,以免宠物误食。制定了鼠药投放跟踪卡详细记录投药和灭鼠信息。

过去的一年我们的工作取得了一些成绩,但那已经属于过去,新的一年我们会再接再厉努力为居民营造更好的生活氛围,不断提高人居环境质量,营造美好的家园。

街道年度工作总结

20xx年来,我街道始终把禁违拆违治违工作放在首要位置,在街道党工委的正确领导下,禁违中队努力克服各种困难,紧紧围绕全区禁违拆违治违“零增长,零复工,零违建”的“三零”工作目标任务和指标精神。在辖区内开展高频度,不间断,全方位的巡查,对新增和存量的违法建指定专人定点严控,做到违法建设“第一时发现,第一时间查处,第一时间拆除”。

在街道党工委的禁违拆违治违工作统一部署下,对辖区内的未办理房屋产权登记房屋进行了全面摸底清查,登记造册,共登记房屋1730栋,并对辖区内危旧房屋摸底统计45栋,按合法程序申报,着力解决民生建房,堵疏结合,共申报审批通过民生建房25户,偏杂屋改建、屋顶改造20栋,共组织拆违大行动5次,出动人数400人次拆除大小违法建设6处,合计面积2851平米,其中存量违法建设1处合计2331平米,新增违法建设5处合计520平米。街道禁违中队圆满地完成了禁违拆违治违工作的各项任务指标 。

我街道党工委办事处严格落实市委市政府及区委区政府禁违拆违治违工作精神,成立禁违拆违治违工作领导小组。明确由工委书记任领导小组政委,办事处主任负总责,主管领导抓落实,街道控违中队具体组织实施的工作思路。街道坚持每月召开一次禁违拆违治违工作碰头会,总结经验和教训。街道党工委还召开专题会议,下发文件对土地管理和清理违法建设工作进行了全面统一安排部署,制定详细的责任网络图,加强领导管理,责任落实到人。

居民群众对违法建设的危害认识不清,是违法建筑屡禁不止的最大原因。今年街道进一步注重从宣传教育入手,共悬挂横幅6条,制定墙面固定宣传标语6条,采取入户交流、电子信息传媒平台等方式,发放禁违拆违治违宣传资料3000多份等。特别是针对违法建设户,执法队员多次上门,耐心细致地做好当事人思想工作,动员其自行拆除。同时街道党工委还加强禁违工作舆论媒体宣传,在宣传街道党工委禁违工作的同时,对居民群众表明了街道党工委禁违工作的态度,对违建户起到了一定的震慑作用。

一是着力解决民生建房。民生建房一直是禁建拆违工作中十分棘手的问题,街道和社区积极主动工作,在辖区内领导亲自上门摸底排查及时做好各户安抚工作。通过社区支部会商讨和公示,报经街道办事处党工委同意,按照区委区政府关于解决民生建房审批程序,依法依规分批报请区委区政府及相关职能部门解决民生住房(目前已审批通过民生建房25户、偏杂改建设及屋顶改造20户),街道党工委严格做好批后管理,堵疏结合,有效揭制了利用民生和借解决民生问题的违法建设产生。

二是加大巡查防控力度。禁违队员实行“五加二”,“白加黑”“8+x”不间断巡查制。将控违队员安排在重点时段、重点部位进行巡查,中队各队员分片分组包干进行巡查,建立详细的巡查和拆除台帐,跟踪防控违法建设、责任落到实处。

三是加大有情执法力度。采取上门入户宣传先行,化解矛盾先行,自行拆除减小损失先行的方式,引导居民群众积极参与配合禁违拆违治违工作。

四是加大行政强拆力度。对屡教不听劝告,顶风抢建行为的违建户,严格按照法律法规程序,积极稳妥做好依法行政强拆工作,组织力量依法强制性拆除。例如今年11月长虹路社区对华林水岸洪福物业公司地段违规搭建群众反映强烈的违法建设,采取依法强制性拆除行动历时3小时共拆除违建面积2331平米得到群众良好反响,有效震慑了违法建设行为。

五是加大监督举报力度。街道制定禁建拆违责任网络图和工作责任牌,设立举报电话,在工作责任牌上公布该辖区禁违工作人员的姓名和电话,并在发放张贴的宣传资料上公布街道禁违工作主要负责人的姓名和电话,通过广泛发动居民群众进行监督举报,将违章建筑遏制在萌芽状态。

一是落实属地监管机制。街道与社区签订了禁违拆违治违工作目标责任书,并把禁违拆违治违工作列入了社区干部的年度考核。

二是落实责任考核机制。街道出台了《街道禁违队员绩效考核评分制度》,规范禁违队伍建设的措施,进一步提高了禁违队伍的综合素质和行政执法能力。

三是落实信访接待制度。对来电、来信、来访和上级交办的信访件认真记录,耐心听取,热情服务,确保来信来访等投诉案件得到及时受理和处置,把新建违章建筑控制在萌芽状态,减少老百姓的经济损失。

今年我们禁违拆违治违虽做了一些工作,也取得了较好的成绩,但仍存在一些不足和困难:一是民生建房需求较大,政策宣传不够深入透彻,部分居民群众思想认识不够,对禁违工作不配合甚至抵抗。二是违法建设形式多样,成因较为复杂,牵涉面广、量大,拆违任务仍十分艰巨。三是拆除违建比较棘手,违建户对抗情绪比较严重。四是随着城市不断扩大,部分居民群众为牟取个人私利,不惜代价抢建违法建筑,顶风作案,巡查拆除压力较大。

我们将反思存在问题,总结取得经验,再动员、再部署,进一步完善措施,强化薄弱环节,加大禁违拆违治违工作力度,全力以赴做好明年的禁违拆违治违工作,力争进入区先进乡办行列。

街道年度工作总结

20xx年,按照区委区政府工作部署,我镇(街道)坚持“工业强镇,三产兴城”发展思路不动摇,全力推进辖区经济社会科学发展,现代生态产业新城建设取得明显成效。

1—6月,完成固定资产投资预计1.549亿元,其中1政府性投资3500万元,工业企业固投1.199亿元,规模以上工业总产值预计8.9亿元,同比增长14.9%,其中机械、食品、家具三大主要产业总产值5.14亿元,同比增长20%。新增限上服务业企业1家。完成地方税收预计900万元。

一是优质服务,加快园区转型升级。持续发力土地收储,4月成功收储土地1宗。积极推进园区第一批9家企业土地证办理,目前已通过区土管会。园区云南蜀云科技、翔云通用航空基地项目已通过区委常委会,成都航天中兴机械、达州天泰药业已通过区级项目评审会。完成园区工业大道、兴达路植绿补绿。

二是项目攻坚,经济发展提质加速。年初,街道党工委结合实际确定了涵盖基础设施、产业发展、要素保障、民生工程等四大类26个(6月调整为23个)重点项目(含区级项目8个),建立“五个一”项目推进工作机制,加快项目攻坚。尚石路中段、海科路下段基础设施项目已完成招投标,自来水管道铺设预计11月动工,年底接通主管网,农村环境连片整治正在进行管网设计,预计11月开工建设。金马河河堤综合整治已进场施工。占地3.17亩,建筑面积740平方米的金鸡社区新活动中心建设已进场施工,永盛场社区活动中心升级改造已完成设计,水沐怡境社区综合体已进场,镇居家养老中心已完成装修。

三是创新推动,凝聚发展力量。完善志愿者协会、社区志愿者服务工作站两级体系,开展“爱心花、永盛开”公益项目创投,围绕“社会公益、社会建设、社会治理、社会援助”四大领域,开展“情暖夕阳、关爱老人”关爱活动、“我的未来不是梦”就业援助等11项社区志愿服务。依托邻里中心,开展“新年走基层,共叙邻里情”为流动人口送温暖活动。6月11日,举办“新华杯”培育和弘扬社会主义核心价值观原创表演作品大赛,原创歌舞《大姐》、快板《群教路线好》将代表永盛参加全区比赛,原创歌舞《大姐》获得二等奖。引入社会组织,成立“心飞扬再就业阳关援助工作站”,通过订单回购方式,引导82名(其中残疾人10名)就业困难人群灵活就业,最高月收入2700元。

四是落实责任,加强社会管理。完善“6411”网格化社会服务管理体系,上半年录入各类信息28580条。上半年排查调处各类矛盾纠纷42件,调处成功42件,未发生越级上访事件。加强安全生产监督管理,做好禁烧、防汛工作,未发生重大安全生产事故。强化重要时段安全维稳和社会治安防范工作,成立30人防爆反恐应急分队,加大学校(幼儿园)、加油站等重点区域巡逻巡查,有力维护了辖区的平安稳定。

五是为民务实,扎实开展教育实践活动。按照区委和第三督导组要求,制定并按照方案深入开展党的群众路线教育实践活动。通过座谈、问卷、走访等形式,收集民情民意375条、意见建议400余条,整理民生诉求、困难群众、稳定工作3类2级四本台账,社区解决问题49件,镇政府解决问题20件,上报区上协调解决事项9件。围绕如何为社区、为群众提供更多更好的服务,认真查找在遵守党的政治纪律、“四1风”、关系群众切身利益、联系服务群众“最后一公里”等方面问题具体表现和症结根源。扎实开展正风肃纪专项整治,加强党员干部监督管理,组织辖区党员干部签订正风肃纪承诺书658份。

上半年工作推进虽然取得明显成效,但在项目促建等工作推进中还存在落地慢、要素保障不全等问题。下半年,我镇将主要做好四个方面工作。

一是加快产业发展。持续加力通航基地产业链招商,主动做好云南蜀云科技等3个产业项目落地服务。建立“一企一档”服务管理机制,积极促进第二批企业土地证办理、新办企业用气申请等要素保障。

二是加力项目攻坚。逐一梳理23个重大项目推进瓶颈问题,跟进立项、设计、招标、促建等工作。加大走基层解决项目建设中的民生问题、社会矛盾,确保项目按期推进。主动协调区级部门,加快自来水工程、工业大道和尚石路中段建设。年内完成工业大道、永宏路等主干道植绿补绿。

三是提升社会管理服务。加快推进金鸡、永盛场等社区活动中心建设。依托镇域社会组织和社区志愿服务协会,深入实施社区公益项目服务。举办以“运动永盛、健康永盛、幸福永盛”为主题的第二届职工运动会。加大违法排污企业查处、整改力度,巡查“三无企业”、已关闭养殖户,防止反弹。加强沙石车等载重车辆管控和路面扬尘治理。

四是加强服务型党组织建设。深入开展教育实践活动,进一步强化党风廉政建设,继续开展“十必访十必报”走基层活动,集中解决群众反映问题,深入剖析和对照检查,召开班子、基层党组织民主生活会,着眼长效建章立制落实整改,促进党员干部作风转变,基层服务型党组织建设水平进一步提升。

区委区政府协调区级相关部门,合力推进永盛垃圾场周边500米范围群众搬迁土整项目。

街道活动方案。

街道年度工作总结

今年我处各项工作以“争当全省镇域经济和城乡统筹发展排头兵”为统领,紧盯“综合实力全省乡镇首强、基层党建全国先进、全国文明乡镇”三大目标,以转变经济发展方式为主线,扎实推进城乡统筹发展建设,全处经济社会继续保持了平稳较快的发展势头。实现财政收入16亿元,公共财政收入12.2亿元,工业总产值173.4亿元,新增固定资产投资82亿元。

(一)加快园区建设,打造经济发展新平台

全处坚持以9号路为轴心,全面建设工业园,推进了33号路、35号路、农寓路等道路建设。完成项目征地约400余亩,完成拆迁房屋指标调查65户,签订拆迁协议60户,完成了20余宗项目用地情况调查,保证了项目及时供地。完成了市级项目欣龙纺织、冰河时代项目等用水用电的配套服务,满足了企业的建设进度,促使企业按期投产;完成了十里铺变电站至海南欣龙的电力专线建设以及33号路、头笔小区、吉顺电仪等项目的杆线迁移协调任务,为企业进园落户创造更好环境。

(二)强力招商引资,培育经济新增长点

坚持招商引资“一号工程”,全处新签约项目10个,其中投资过亿元3个,其中工业项目7 个,商贸项目2个,农业项目1个,协议总投资9.85亿元。全处在建项目30个,其中市政项目7个,本级招商引资项目23个,新动工项目7个,新投产项目6个。

(三)实施多项举措,稳步助力新农建设

一是坚持绿化美化,改善乡村环境。依托“三万”活动,持续推进“清洁家园”工程建设。今年来,按照“规划全覆盖、风格有特色、环境更优美”的要求,陆续启动13个居民新区建设,突出沿路、沿江、还建小区三大重点区域。定植常绿树2.68万株,并配植观赏花草,大力整治秸秆焚烧,完成700余亩的绿化目标,农村环境面貌大为改观,形成了“十杨路-宝塔湾”沿线生态景观带,逐步建成城市后花园。

二是依法依规,认真落实土地确权工作。目前,测绘公司已进驻8个村,三江村外业工作已基本结束。9个农业村共计53个组,已完成24个组,3200户,19800块地,9400亩,全处共22000亩耕地,占总任务的45%。

三是强化责任,稳步推进精准扶贫工作。全处共确定扶贫对象398户、722人,并全部造册登记、分类归档,确保“一人一档(卡)”。组织本单位及相关市直和处直单位的干部,共计398人,通过“一对一”、“一对多”的方式实施精准帮扶。

(四)深入推进平安建设,社会局面和谐稳定

一是以开展“信访法治建设年”活动为载体,着力打造“阳光信访”、“责任信访”和“法治信访”,共受理上访件47件,受理信件44件,办理网络信访件10件,日常接待上访群众57件,全处未出现被上级通报的非正常越级上访。

二是强化安全生产工作,认真落实安全生产“一岗双责”和消防安全“网格化”机制,扎实开展隐患大排查活动,成立了企业安全、学校安全、消防安全、在建工程、道路交通、食品药品6个安全生产检查小组;全处组织开展了6次安全生产大检查、4次专项整治检查和“安全生产月”活动; 荣获20xx年度湖北省首届十佳安全生产示范乡镇。

(五)致力民生工程,力促社会平衡发展

一是争取涉农项目,改善农村设施。新建、整修村庄道路19.1公里,新建村级广场8300平方米,新修沟渠12.5千米,整修堰塘21口,危房改造60户,全处争取8个移民项目扶持资金110万元,涉及6个村,现已全面编制到村,4个项目已动工建设,农业综合开发项目、节水项目、堰搪“先建后补”项目在各村顺利实施,完成了太保湖泵站主体工程、小农水33口堰塘整治竣工验收工作。

二是村级经济快速发展。进一步加快村、社区集体经济发展重点工程建设,积极扶持解放大厦、清江古镇、康居商贸城、翰林华庭等项目建设;强力推进搬迁和安置房建设,实施了十里铺还建小区、红春安置小区等项目建设,确保各项工程顺利推进。

三是社会保障落实到位。截止11月底,城市低保1850户、3510人,月发放低保金1038384元。农村低保现有532户972人,月发放低保金133250元,开展临时救助492人次,救助金额534200元,其中市级救助110人,救助金额195100元、办事处救助382人次,救助金额339100元,切实保障了困难群众的生活。

(六)坚持强基固本,全面夯实基层党建

一是组织了全处17个村社区书记及处直单位负责人赴重庆、成都,零距离考察学习统筹城乡发展、城市管理和建设、集体经济发展等方面的成功经验,培训结束后学员撰写学习心得体会;完成了“两委”班子选举工作,新进或调整书记4人,新进其它班子成员9人;成立了街道总工会,在东风社区大会议室召开街道总工会成立暨第一次会员代表大会。

二是举办了中国共产党建党94周年庆祝大会并开展了“三严三实”的专题讲座,开展了升学宴宣传督查及政务服务“四风专项治理”工作,组织全体机关干部学习十八届五中全会精神,开展了新修订的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》专题培训。

(七)深化文明创建,着力提升文明素养

一是成立了志愿小站品牌,开展了“连德守礼”志愿者服务;东风、中笔社区为xx市深化全国文明城市群暨十星创建工作现场会提供现场,在三峡晚报刊登了《:奏响文明发展最强音》专题报道,荣获20xx-2014年度“xx市文明街办”荣誉称号。

二是全处17个村(社区)成立了乡贤理事会,成立半年就地化解78件纠纷,开创基层“三治”融合新局面,参阅件《建立乡贤理事会强化基层治理》得到市委主要领导批示,做法及经验在国家级刊物《精神文明》导刊等刊物上发表。

20xx年我处将以“争当全省镇域经济和城乡统筹发展排头兵”为统领,紧盯“综合实力全省首强、基层党建全国先进、全国文明乡镇”三大目标,按照加快建设新型工业园区、宜居城市新区、和谐幸福社区,加速推进全域城镇化,打造宜居宜业的滨江特色新城的思路,重点抓好以下六个方面的工作:

(一)加快发展新产业,推动经济转型升级

一是建设好工业园。新引进投资过千万的项目10个以上,其中投资过亿元的项目3个以上。重点引进科技含量高、带动性强的项目。抓好已签协议项目的跟踪及服务,推动其落地建设投产,力争全年新开工投产项目10个以上,新增产值10亿元,税收1000万元以上,把园区建设成为工业的主要承载区和产业功能配套完善区。

二是引导企业转型升级。在企业项目融资、政策争取等方面加大协调支持力度,全力支持企业调整结构、提质增效,积极引导、鼓励企业增加先进适用技术和装备投资,支持华阳、友源等企业移地扩能,壮大发展。充分发挥产业基础和配套优势,利用现有龙头企业,吸引更多配套企业落户,新增产值10亿元以上。

三是加快发展特色农业。重点发展“一村一山两园”生态旅游经济;全面启动十里铺龙山生态旅游公园的建设;以十里铺、三江、亮家垴为核心区,加强规划,大力发展城郊休闲体验式农业,打造集农家休闲、生态观光、休闲娱乐于一体的增收平台。

四是推进电子商务发展。全面推进“电商换市”,与宜都电子商务协会共建信息共享平台,引导企业要积极利用电子商务开拓市场,加大对电商人才培训和引进,大力发展农村电子商务,探索生活服务电商化,实现全处电商产业从有到强到精的发展。

(二)创新招商理念,优化产业结构

继续坚持招商引资“一号工程”,牢固树立全员招商、精细化招商理念。以现有的产业为基础,新引进投资过千万的项目10个以上,其中投资过亿元的项目3个以上;重点引进科技含量高、带动性强的项目;抓好已签协议项目的跟踪及服务,推动其落地建设投产,力争全年新开工投产项目10个以上,新增产值10亿元,税收1000万元以上。

(三)坚持统筹发展,扎实推进城乡建设

一是开建城市新区。坚持新型工业化和新型城镇化有机融合,服务宜张高速白洋大桥建设,支持33号、35号、37号路建设,加强沿江码头治理,启动以驿马冲、龙窝、太保湖为核心的“半岛新城”建设,按照市统一规划,开启“三江新区”建设。

二是推进“美丽乡村”建设。积极抓好农业综合开发、土地整治、农村安全饮水、水利水务等项目建设;强化环境卫生责任目标考核,抓好城乡结合部治理;推进土地确权和精准扶贫帮扶工作,加强小区建设,改善交通、活动广场等基础设施条件,建设生态宜居小区。

三是大力发展集体经济。在九号路沿线,规划1000亩村级经济发展园,鼓励各村、社区抢抓城市发展和项目建设机遇,坚持“一村一品”的发展理念,有序转化土地资源,用足用活土地资源,规模化、标准化、品牌化和市场化打造附加值高的主导产品和农产品加工产业集群,大幅度提升农村经济整体实力和综合竞争力,力争十强村增进位,制定激励政策,对十强村给予重奖,争取全处全年集体经济收入过4000万元。

(四)深化社会治理创新,力促社会和谐稳定

一是深入开展平安创建活动。与各村、社区签订平安创建目标责任书,严格执行考核制度实行奖惩。依托网格化管理平台,加强社会治理和社会治安防控工作,打击各种违法犯罪活动。以“平安”创建为主线广泛开展普法宣传和培训,建立健全以民意为导向的平安建设工作机制,增加民意在平安建设绩效考评中的权重,力争实现“案发少、秩序好、群众满意”的目标。

二是加强安全生产及食品安全监管。以安全零事故为目标,全面推行安全生产两化(数字化、治标准化)管理系统,对重点行业、重点企业严格执行3个15天监管方式,强化安全生产。加强道路交通、消防等重点行业和领域的专项整治,全面开展隐患排查治理,切实预防重特大事故的发生。联合食药所加强食品安全检查,切实保证食品安全监管到位,努力创建全国安全社区及国家级食品安全放心城市。

三是创新社会治理机制。发挥乡贤理事会作用,加强社会道德建设,每村、社区再培养5到10名乡绅贤达,通过贤达人士的言传身教和示范带头作用,引领社会风尚,逐步探索出一条依法治理、以德治理和群众自治相结合的路径,把建成宜都的“首善之区”。

(五)围绕发展抓党建,抓好党建促发展

一是建强基层组织。实施“德润民心、业润民生、法润民权”三大工程。坚持班子成员每月到村接访、干部每周进村走访、党员联户必访制度;以项目为抓手,推动村集体收入和农民收入“双倍增”,新建10个党员创业示范基地,启动三江党员群众服务中心建设,实现17个村居信息化服务站全覆盖,拓展社区“145”工作法,深化“五美家园”创建;继续推行“三问”工作法,实现法治、德治、自治三融合,构建“善治”,进一步完善项目监管“七步工作法”,严格执行村级民主监督制度,依法行政民主治村润民权,努力创建“全国先进基层党组织”。

二是加强作风建设。认真落实党风廉政建设责任制,加强警示教育和纪律督查,严肃查处工作落实不到位、违规违纪的人和事;推行“目标管理、过程监控、绩效评价”三位一体效能管理体系,坚持周进度报告、月度例会、季度考核、年终结硬账,工作目标、工作措施、责任领导和承办人员“四落实”,奖优罚劣、奖勤罚懒、有为有位,保持“干部作风好、办事效率高、群众点赞”的良好政府形象。

(六) 深化创建内涵,巩固文明成果

一是深入推进文明创建工作。着力发展公益性文化事业,加强城乡公共文化基础设施建设,积极开展文化惠民活动,举办群众文化节和产业文化节等活动,深化“十星级文明户、道德模范”等评选活动开展,充分发挥道德模范的带头作用。发动和引导群众参与社区服务和文明城市的创建工作,必要时制作“好人好事”公益广告,通过新媒体投放,在全处营造良好的文明创建氛围。

二是强化志愿者队伍建设。不断推动志愿小站服务常态化,树立志愿者服务公益事业品牌,建立完善志愿服务长效机制。在广泛招募志愿者的基础上,开展包括扶危济困、文明交通劝导、关爱空巢老人、关爱留守儿童等多方面的志愿服务活动,在巩固完善现有志愿服务站的基础上,在人流量较大、人口密集的公共场所和社区新建一批志愿服务站,进一步扩大志愿服务覆盖面。

街道年度工作总结

(1)农村低保。严把“三道关”:一是实行“阳光操作”,把好群众监督关。乡政府及各村(社区)利用低保专用公示栏进行长期公示。二是做到“三个不上报”,即申报内容不清楚的不上报,群众有异议的不上报,手续不齐全的不上报。三是实施动态管理,把好进出关。截止目前新增70户140人,动态调整66户148人,努力做到应保尽保、应退尽退。238.6万元低保金都按规定通过“一卡通”打卡发放到位。

(2)城乡医疗救助。根据大病医疗救助政策,截止目前一站式和非一站式共救助592人次103.8万元。对因灾、交通事故等各种特殊原因造成基本生活出现暂时困难的家庭,给予申报临时救助,截止目前共审批发放临时救助4.5万元。

(3)五保供养及敬老院建设。

我乡现有五保户194人,五保供养资金66.8万元已通过“一卡通”按季度发放到户。为提高集中供养率,我们通过广泛宣传、“试吃试住”等多种办法,逐步提高集中供养率。截止目前,已有3位散居老人签订了入院协议,另有20多位老人先后尝试入住,反应良好。其次加大敬老院管护力度。针对院民坐便器老化、管道堵塞等问题,我们积极与区民政局对接,将这些改造工程列入计划,目前已经完成规划、设计等工作;消防升级改造工程已完成设计、预算等前期工作,目前正进行招投标阶段。

(4)社会养老服务体系建设。

一是继续实施高龄津贴制度。布置80周岁以上老人摸底工作,对达龄老人及时上报审批,目前全乡共有620位老人享受,上半年8.9万高龄津贴已发放到户,下半年补贴资金正在申报中。二是继续配合高派养老服务机构做好为老生活照料工作,我乡现有5人享受该服务,反映良好。三是督促7个幸福院项目村和3个居家养老服务中心(站)项目村做好运营工作。

(5)生活无着人员救助及孤儿保障。

针对生活无着落的流浪乞讨人员、精神病人等特殊困难人员,我们利用信息员队伍,主动开展救助、劝返和护送工作,截至目前,已有9位人员得以救助;我乡的4位孤儿,根据政策,及时发放每人每月600元孤儿保障金,同时做好定期走访工作,解决她们生活中遇到的困难。

(6)贫困残疾人保障及复明康复工程。

做好全乡贫困残疾人的'调查摸底及补助发放工作,全年共发放 放残疾人补助资金24.6万元;发放贫困精神病人药费补助3万元;协助区残联开展白内障复明工作,集中组织疑似白内障患者到定点医院进行2次筛查,现1人免费手术。

截止目前共发放现役军人、参战参试、在乡复员军人、伤残军人、烈军属、60周岁退役老兵等各类优抚优待金75.5万元;对乡内的困难优抚对象帮助解决城乡医疗保险费;对因病住院的优抚对象,及时与区民政局联系,对其产生的医疗费按政策给予再次报销;关注退役人员的思想、生活现状,落实政策,解决困难,及时化解不稳定因素,确保军转退役人员群体的稳定。

一是积极开展防灾减灾宣传活动。今年5月12日全国防灾减灾日,我们先后在高松村、柘山村、将军村举办防灾减灾宣传、应急救灾演练活动,增强群众的防灾减灾意识和自救能力。二是报灾核灾和救灾工作及时有效。完善并加强灾害性天气的值班值守,逐村核灾,与相关职能部门对接,统一口径准确上报灾情。截止目前共转移妥善安置112人。

按照《xx区殡葬改革工作实施方案》部署要求,乡殡改领导小组办公室主动作为、统筹协调,积极稳妥地推进殡葬改革各项工作。继续实行死亡人口日报告制,及时掌握动态,及时处理。截止目前,我乡死亡人员共84例,均实行火化。

民政工作直接关系到群众的切身利益,为此来信来访较多,对待来访者我们热情接待,耐心倾听他们的诉求,积极妥善处理。如果是低保、社会救助等问题,我们第一时间深入基层核实情况,对符合救助的按程序予以上报;对不符合的,跟他们讲解政策,做 耐心细致的说服工作,化解来访者的不满情绪。截止目前共接待来访者11人,无一人再到上级部门重复上访。另外我们还注重做好越战 退伍人员和近年退役士兵的稳控工作,建立了包保责任人并经常上门走访,及时了解和掌握他们的动态。截止目前,我乡未发生一起赴省、上京上访事件。

。由于收入多元化,受保家庭的隐性收入难以跟踪测算,部分家庭没有如实提供其收入状况,给低保工作开展造成一定的影响。低保对象多是自谋职业者,收入不稳定,变化大,难以核定。因此,是否属“应保”范围很难把握。建议及对策:1、要加大检查复查力度,加强动态管理,使低保对象做到有进有出,有升有降,应保尽保,应退尽退。2、上级相关部门也要加大监督并不断完善家庭信息比对平台,为动态管理提供相关依据。

。如:低保家庭中原就读的子女现已成年且已就业(有的已结婚生子)的仍在享受低保。建议:向区民政局申报暂停此类低保。若此类家庭生活仍困难、子女已成家单独立户且无赡养能力的,按低保申报程序再申报。

。建议各村加大对辖区内分散供养五保对象的沟通引导,通过组织他们参观敬老院、与集中供养的五保对象交流、免费试吃试住等办法,让他们亲身感受敬老院条件的优越,转变他们的思想观念,破除恋旧的思想障碍,早日加入到集中供养的行列中来。

一、继续实行低保动态管理,做到应保尽保,应退尽退。

二、实施好城乡医疗救助制度和临时救助制度,将符合条件的救助对象全部给予救助。

三、继续采用广泛宣传、“试吃试住”等多种办法和措施,逐步提高五保户集中供养率。

四、组织实施好幸福院和居家养老服务(中心)站运营工作,并结合美好乡村建设和各村实际,谋划2-3个居家养老服务(中心)站进项目库。

五、做好上级主管部门和乡党委、政府交办的其他工作。

街道年度的工作总结

3月份组织水兵舞、舞蹈队两支队伍参加区广场舞大赛,获得较好名次。4月,组织4名社区文体骨干,参加社会体育指导员培训,并获得3级社会体育指导员证书。6月,组织6人参加区第四届广场舞培训班,通过人员培训,赛事锻炼等不断挖掘新的骨干力量,为辖区文体队伍充实新鲜“血液”,让文体队伍保持持续活力。

二、增强基础设施投入,完善服务体系建设。

年初,通过积极与上级部门沟通协调,为社区争取健身路径一套,共14件健身器材,目前已全部安装完毕,为社区居民锻炼提供场地和设备,方便居民开展文体健身活动。6月,为5个社区居委会申请活动用音箱设备5台,已发放完毕。

三、积极筹划开展文化体育活动。

7月中旬,组织辖区53名运动员参加区文体局举办趣味运动会,经过两天的激烈争夺,代表队获得了团第一成绩。8月8日,组织辖区干部职工50人参加区文体局举办千人健步走活动,此次健步走路线为环平庄北山森林公园,全程2小时,活动充分展现出广大干部职工和居民的健身热情及积极向上的精神风貌。8月10日,参加区第十九届广场文化艺术节专场的演出,此次艺术节地点位于西城广场,较以往规模更大、质量要求更高,共有来自12个演出团体分别表演了舞蹈、歌曲、朗诵、器乐等形式节目,艺术节之后街道获得区委宣传部及文广体旅局颁发艺术节表演特色奖荣誉。

四、继续举办广场文化艺术节。

9月9日上午,在广场举办西露天第九届为广场文化艺术节开幕式演出,区委、文体局、办事处及驻街企业负责人出席此次开幕式并做重要讲话,邀请区艺术联盟为辖区居民带来一场视听盛宴,参与演出人员余人,现场观众余人。下午,举办全民健身运动会系列活动社区居民广场舞比赛,有来自各社区支文体队伍参加比赛,节目内容积极向上,内容包括健身操、柔力球、太极、水兵舞等形式,充分展现出居民健康乐观精神风貌。9月10日,举办第二届自行车拉力赛,吸引余名骑行爱好者参加,比赛决出男女子前三名。10日下午,举行第二届社区居民趣味运动会,运动会设7个单项1个团体项目,共有300余名社区居民参与奖项角逐,比赛充满紧张激烈又不乏快乐和谐,居民纷纷为此次活动“点赞”。日举办全民健身羽毛球比赛,来自辖区?支队伍、余人参加比赛,通过比赛大家不仅强健了身体,同时增进了情感交流,对今后工作、生活都起到了积极促进作用。

五、积极推进“扫黄打非”基层站点建设。

为推进“扫黄打非”基层站点规范化、标准化建设,根据区“扫黄打非”办要求,街道文体中心通过认真研究,着实部署,按照要求选派“扫黄打非”联络员和监督员,建立站室标识牌、制度牌、职责、机构组织,后期各支制度职责上墙工作正在进行中。

文体服务中心与辖区文体骨干和居民群众深入交流,听百姓心声,征集辖区文体工作建议,不断完善工作思路,从居民实际需求出发,不断改善活动场地设施,提高各活动室使用效率,以满足辖区居民活动需要,更好为民服务。

六、文体工作存在的问题。

1、群众文化队伍人员不足,文化站工作人手欠缺。文体中心业人员少目前有工作人员1名,同时还兼顾其他部门工作,造成工作不能全面抓,细致抓,有时顾此失彼。由于客观原因,各社区文体队伍人员老龄化严重,开展活动存在安全隐患大。存在有文艺特长的人员,由于没有相应待遇或补贴,工作不稳定,往往出去谋生自寻发展,造成人才流失,严重制约了群众文化活动的组织开展。

2、活动形式单调,难以满足群众文化生活的需求。随着社会的发展和群众生活水平的提高,居民对精神生活的追求也越来越高,他们需要学习知识,丰富业余生活,接受文化教育,了解各种信息。过去那种单一的文化娱乐方式例如广场舞等己不能满足新形势下群众对文化生活的需求。可探索研究适合辖区风土人情、地方特色、群众口味的文体活动,吸引更多辖区居民参与进来。

七、下一步文体工作计划。

1、深化社区文体队伍建设。确立各支文体队伍小组长,建立长期联络机制,加强文体骨干培训,充分利用重要节日、纪念日以及空暇时间,根据居民群众的不同喜好,组织开展健康有益、丰富多彩的文化活动。

2、社区文化活动室向居民群众开放,利用场地开展棋牌、舞蹈、书法等文艺类娱乐活动。

3、加强社区图书室建设,为居民提供学习的条件和场所,改善群众学习交流的环境。

4、培育组建社区文化队伍。组建各种文体队伍,中老年太极拳、水兵舞、柔力球等,开展形势多样,内容丰富的各种文体活动,繁荣社区文化,提高居民文明意识。

5、加强对文化活动场地的监察工作,严禁黄、赌、毒现象的发生。

相关范文推荐
  • 12-13 综合实践教学工作计划三年级(优秀23篇)
    教学工作计划是教师专业发展的重要组成部分,能够促使教师不断提高自身的教育教学水平。以下是一些教学工作计划的范文,内容丰富、条理清晰,希望可以对大家的教学工作有所
  • 12-13 交通安全体验心得(模板23篇)
    通过写心得体会,我们可以更好地理解和把握自己的成长和进步。下面是一些来自不同领域的心得体会范文,希望可以给大家的写作带来一些灵感。本周二,潍坊广宝联合潍坊市区的
  • 12-13 气象科普心得体会及收获(精选17篇)
    在学习过程中,及时总结心得体会可以帮助我们巩固所学的知识,并提高学习效果。小编精选了一些优秀的心得体会范文,供大家参考和学习。气象是研究大气现象及其变化规律的一
  • 12-13 员工股权入股协议书版(通用20篇)
    合同协议是合法约束双方行为的重要工具,能够保障交易的安全性。对于合同协议的具体写作格式和内容,我们向您提供一些实用的范文和案例供您参考。甲方:法定代表人:身份证
  • 12-13 教师管理总结报告(热门18篇)
    教师总结可以促进师生之间的沟通和交流,共同探索更有效的教学方法和策略。探索以下优秀教师总结范文,或许能够启发你对教学工作的思考和改进。20__年正值元宵节期间我
  • 12-13 村官工作心得体会总结(精选15篇)
    通过写工作心得体会,我们可以更好地总结和梳理出自己在工作中遇到的问题和解决方法。以下是一些具有代表性的工作心得体会范文,希望能够给大家提供一些有益的思考和指导。
  • 12-13 校园抽烟检讨书(精选12篇)
    写检讨书是我们对过去工作、学习和生活的一种反思和总结,通过它我们可以发现自己的短板并进行改进。以下是小编为大家收集的检讨书范文,供大家参考,希望能对大家写检讨书
  • 12-13 螳螂捕蝉读后感(实用19篇)
    读后感既是自我反思的机会,也是与他人分享思考和交流的平台。阅读过程中,我整理了一些优秀的读后感范文,希望可以给大家提供一些思路和参考。这不由让我想起家乡的河。昔
  • 12-13 学校墙体维修协议书(汇总18篇)
    学校是一个充满活力和创造力的地方,有助于学生全面发展。小编为大家准备了一些优秀的学校总结范文,供大家参考和学习。甲方:学校(以下简称甲方)负责人刘江南联系电话:
  • 12-13 领班工作总结与计划(模板18篇)
    每个月的工作总结都是一个机会,让我们反思自己的工作方式和方法,找到改进和提升的空间。这份月工作总结范文涵盖了工作目标、实际完成情况以及自身反思等内容,可以给你带