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大学生简历工作经历(优质14篇)

时间:2023-12-20 20:04:25 作者:温柔雨

个人简历是一份展示个人学习和工作经历的重要文件,它能够帮助雇主或招聘者更好地了解应聘者的能力和背景。接下来,让我们来看一些行业内最佳的个人简历实例,以及它们的亮点和成功之处。

护士简历工作经历

年龄:24。

户口所在:陕西。

国籍:中国。

婚姻状况:未婚。

民族:汉族。

身高:160cm。

体重:50kg。

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:护士/护理人员。

工作年限:1。

职称:初级。

求职类型:全职。

可到职日期:一个星期

希望工作地区:广州,不限,不限。

xx公司。

公司性质:所属行业:

担任职位:护士。

工作描述:

离职原因:

教育背景。

毕业院校:北京医学网络教育学院。

最高学历:大专。

获得学位:。

专业一:护士。

专业二:

学校(机构)所学专业。

获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般。

粤语水平:

其它外语能力:

国语水平:良好。

工作能力及其他专长。

热爱护理专业、认真好学、在工作中能吃苦耐劳。

大学生个人简历工作经历

基本情况:

姓名:

性别:女。

民族:汉族。

身高:161cm。

政治面貌:团员。

出生年月:xx年10月25日。

学历:大学本科。

籍贯:xx省xx市。

学校:xx师范大学。

专业:计算机科学与技术。

联系电话:

爱好特长:读书,唱歌,交友。

电子邮箱:

技能掌握:

普通话:一级乙等。

英语水平:国家大学英语四级。

获奖情况:

20xx—20xx年度,第一学期荣获专业二等奖学金;

20xx—20xx年度,第二学期荣获专业二等奖学金;

20xx—20xx年度,被评为优秀团员;

20xx—20xx年度,被评为优秀学生干部。

20xx—20xx年度,获国家助学金;

20xx—20xx年度,获国家助学金;

社会实践:

20xx年在与其它学举办的晚会上获得优秀表演奖。

20xx年9月在xx十中进行高中教育实习,积累一定得教学经验。

在汇报讲课中,成绩优异;

利用寒暑假在辅导班做家教;

利用课余时间做单独辅导家教;

在某模特培训中心做业务员,业绩很好。

五一,十一等节日为华生,苏宁等商场做促销员。

活泼开朗、勇于挑战自我,心理素质好、为人真诚、有较强自学能力,在学习上,我成绩良好,在深透课本知识的同时,注理论与实践的结合工作,利用课余时间进行多种计算机的学习并自习其他礼仪方面的知识。在生活上我掌握良好的礼仪和接待工作经验,能够灵活处理工作中的突发事件。

大学生个人简历工作经历

目前年薪:5-6万人民币联系电话:_____e-mail:

应聘方向。

求职行业:教育/培训。

应聘职位:中学教师,小学教师。

求职地点:北京市。

薪资要求:面议。

20__/03—现在:___公司。

所属行业:教育/培训。

教育小学教师。

主要职责:负责教学行政事务,教学质量的监控,教学进度的制定和协调,协调安排斟选本教学区任课教师等。

20__/07—20__/03:北京求实外语培训学校。

所属行业:教育/培训。

教育中学教师。

20__/06—20__/01:东泽卓越外语学校。

所属行业:教育/培训。

教育中学教师。

主要职责:教授初中及高中英语,使学生通过学习掌握流利的英语,并乐于学习英语。所教授学生在东泽杯英语口语大赛中取得了一等奖。在工作中掌握了多种教学方法和经验,取得了教师资格证。

教育培训。

19__/09—20__/06:黑龙江大学英语本科。

课程:英语语音学,英语语法,英语写作,高级英语听力,英语口译,英语国家概况,英汉翻译教程,英语语言学,高级英语,英语词汇学,英语国家概况,日语。

职业技能外语:英语。

日语:一般。

证书:20__/07教师资格证书。

20__/03普通话等级证书。

自我评价。

大学生个人简历工作经历参考范文

求职中的工作经历至关重要,今天cn公文站小编为大家准备了大学生。

我毕业一年,一直从事网络编辑工作,也只做过一份工作,在一个时尚网站做编辑,主要的工作内容有每个栏目的日常资讯更新、半原创文章的整理和原创文章的撰写,开发专题、行业人物的采访和资讯推广,在这一年的工作中,我不断摸索网络编辑的工作规律,学习一些提高工作效率的软件,现在,对网络编辑的工作已经非常熟悉。我会使用的软件有ps、dreamweaver、fireworks。

大一和大二期间,在学院组织部任职,虽然管理的是学生,但锻炼了我的组织能力。大一到大三我都是校报记者团成员,发表了20篇稿子,这很好地锻炼了我的文笔,大三暑假我在一家传媒公司实习了三个月,实习职位是文案策划,这次实习我的收获很大,无论是在工作经验上,还是在为人处事上,我觉得这为我以后的职业生涯打下了很好的基础。现在,我想找一份文案策划工作,我在实习期间对文案策划这个职位的工作内容有了一定的了解,我很喜欢这样的工作,三个月的实习也算是一种工作经验。

姓名:政治面貌:中共党员。

专业:注册会计师专门化出生日期:19xx年xx月xx日

籍贯:广东陆丰毕业院校:

学位:管理学学士教育情况:大学本科。

e-mail:

热情开朗,诚实守信,认真负责,有组织,沟通和协调能力。

书法,摄影,计算机,网络。

1.英语水平良好,通过英语国家四级考试。能进行必要的听说读写。

2.顺利通过计算机国家二级,并获省二级“优秀”称号。熟悉dos环境,能在windowsx平台上使用:wps、word、excel“用友”“金碟”等软件。

并被评为“优秀学生干部”。

曾先后“七”次获得“三好”和“先进个人”称号。

代表会计系在“庆祝建党80年合唱大赛”获团体一等奖。

在会计系书法比赛获“三等奖”。

大一到大二:担任班级劳动委员。

大二到大四:担任团支部书记。

院“学生经济研究会”会员。

安徽利辛“老乡会”会长。

在如今激烈的求职就业市场中,招聘方往往能够收到成百上千、甚至上万份的求职者简历。对于hr来说,为了加快简历筛选速度,对每份简历的平均阅读时间约为10~30秒。那么,如何在这短短的10~30秒时间内让自己的简历吸引hr的目光、给hr留下深刻的印象,并在众多应聘简历中脱颖而出,则成为所有求职者在简历制作时必须要面对、思考及解决的一个问题。

护士简历工作经历

一位外企人事经理表示:“我每天用半小时浏览50份或更多的简历,如果前10秒钟未能发现任何成果表述,那么这份简历就成为历史了。”虽然大部分求职顾问都主张在简历中突出业绩,但是鲜有应聘者真正重视这一建议。相反,在他们的简历中,全是职务名称、日期和职责等方面的内容。而进行自我评价则通篇充满“主要贡献”、“富于活力的方案”和“显著提高”之类的形容词。这样的简历是很难让招聘者“动心”的。

与此相反,我们可以用数字来突出我们过去所取得的成就。数字具有两种功能。首先是可以展现出业绩的卓著。同简单表示“提高了生产能力”的应聘者相比,一个在“7个月内将工厂产量提高156%”的人,无疑会令招聘经理印象更加深刻。另外,“管理350名技术设计人员”同“领导工程小组”相比,前一种陈述能更好地证明我们的能力。

强调成功经验,必须列出具体数据。要证明我们以前的成就,就应学会用数字说话,包括我们为公司节约了多少钱、多少时间等,说明我们有什么创新等。强调以前的事件,一定要写上结果,比如:“组织了公司人员调整,削减了无用的员工,每年节约55000元。”事实上,求职者必须将成就在简历中活灵活现地展示出来加以证实,若不能有效地予以表述,那些成就等于不存在。

具体地说,用数据或百分比指标来量化我们的业绩和技能,如多少数量、多少次、占多少百分比等等,表述越具体,未来的雇主就越容易判断出我们是否适合去他的公司工作。例如:

4)是否处理过紧急或危险等情况?并对此加以说明。

tips:如何让“工作经历”为我们的简历锦上添花。

一份好的简历,工作经验是核心。hr在查看简历时,最感兴趣的就是工作经验部分。因此,在填写简历时,一定要在描述工作经验上多花些功夫,要尽量详细地描述我们的工作内容和职责。例如:“负责华东地区的市场拓展工作:完成销售任务,贯彻执行公司的销售策略;因地制宜,制定和实施区域性的市场发展计划;发展和管理经销商,并与其保持良好合作关系;协助经销商建立运作架构,指导和管理其销售队伍。”

“改组了整个服务部门,提高了工作效率。”

“提出新的流程,在减少工作压力的同时,提高了员工的生产能力。成功的向潜在的购买者解释并演示了技术产品和相关科技。”

“将原来无利润的存货以10万美金的价格成交。”

“开发了销售和市场项目,使购物中心的利润提高了33个百分点。在行政法规听证会上,作为法律代表为客户公司进行辩护,胜诉率达80%以上。”

“通过对公司产品和公司形象的重新定位,使medisoft的股票价格在9个月内翻了5翻。”

“为出版社管理23家生产厂家的代表公司的国际和国内销售力量。”

“使邮政业务量提高9个百分点,从84%提高到历史纪录93%,而标准工作量则为74%。”

“负责华东地区的23家商店的销售和损益。”

“创作了两个有关国际旅行社的作品,揭开了国际旅行的艰辛,强调了自助旅行的益处。”

下面列出几个在工作经历方面的成功和不成功的案例并加以点评,以供参考。

例1。

20xx.06-至今:××公司|技术总监|上海。

创立并扩充公司的开发部门。在一年多时间里,将部门从两位工程师为一个客户工作发展到有30位工程师为三个不同的客户工作。公司的年营业额增长了200%。(点评:善于用数字和对比证明自己的出色业绩。)。

在3年内成功地管理了8个项目并与3个不同的客户合作。所有的项目都按客户的要求按时高质地完成,使公司的业务得到了迅速的发展。

成功地为公司的软件开发建立了一整套质量保证体系并在实际中加以完善,使其逐渐符合iso9001及cmm体系的要求。

成功管理并参与信令测试仪的gsm二代增强型协议、gprs协议的开发,以及access7系统的七号信令系统的开发。

管理、参与并按时高质地为客户开发了cdma(is—95a、is—95b及cdma20xx)系统建模及仿真软件。(点评:强调自己主持或参与成功实施哪些重点项目。)。

例2。

20xx.1-至今:某软件公司|行政人事部部长|北京。

制定公司的管理制度和业务流程,协调各个部门之间的关系,创造了一种更具凝聚力的团队氛围;(点评:强调工作业绩。)。

制定人力资源战略,建立人才梯队,合理配备使用开发人力资源,有效控制人力资源的成本;(点评:强调工作业绩,如能再具体些,就更好。)。

制定年度、季度及月度行政预算;。

熟悉劳动法规和政策,处理劳资纠纷,处理员工社会保险福利等问题。

例3。

20xx.3-今:某管理咨询公司|行政人事主管兼培训助理|南昌。

接触专业培训思想,受益颇丰;(点评:工作描述无重点,不知所云。此处应具体列出工作内容,并描述工作业绩)。

20xx.3-20xx.2:某科技发展有限公司|咨询部主管兼hr主管|南昌。

学习并考试通过mcse,mlc,并担任windows20xx基础课程的讲解;。

20xx.5-20xx.10:某科技发展有限公司|咨询部专职咨询顾问|南昌。

毕业后的第一份工作,工作勤奋,开始接触it行业,受益多多。(点评:以上是在同一家公司的三个不同职位,但求职者的简历容易让人误解为换了三家工作单位。工作描述则应更加具体。)。

例4。

20xx年到厦门火炬园大洋电子参观实习两个礼拜。

20xx年临汾医院志愿服务者。

20xx年上海儿童探索馆志愿者。

20xx年复旦大学百年校庆志愿者。

20xx年到上海毕业生就业俱乐部兼职业务代表。

(点评:首先,实践经历应该采用倒叙的方式,最近的经历要先写;其次,实践经历不具体,就像是在记流水帐,却没有告诉读者究竟都做了些什么,应该拓展开来,具体阐述工作职责和成就,如:20xx年复旦大学百年校庆志愿者经历,可以进一步阐述自己的具体工作,包括协助布置了500人的会场,维持会场秩序;负责向兄弟院校、企事业单位、媒体发送邀请函;接待来自海外大学的代表等等,这样就可以使人物形象更加丰满,而不是光秃秃的流水帐。)。

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大学生个人简历工作经历

20xx—至今:xx市xx科技实业有限公司。

公司性质:民营企业。

所属行业:仪器仪表工业自动化。

担任职位:质量工程师。

工作描述:该公司从事电力仪器仪表的研发生产。

20xx—20xx主要负责电测仪表产品的质量控制,并协助进行质量管理的策划、维持及改善,熟悉相关产品的国家检定规程。编制质量检验计划,指导检验活动的实施。制程中的质量异常处理,并制定纠正预防措施,汇总质量损失,并反馈相关部门,实现持续改善。工作中不断提高工作本事及质量。熟悉spc(统计过程控制)、qc七大手法等。

20xx—20xx负责供应商及外协质量管理与控制。完善供应商管理制度,建立供应商日常考核、奖罚方案,并监督资材实施。组织供应商质量评审工作。

20xx—20xx负责光电子器件的调试耦合封装(如激光器、apd、wdm等),以及相关光路的连接与调试。熟悉显微镜、光功率计,紫外光源,光纤熔接机等使用。

工作经历个人简历

性别:女。

民族:汉族。

出生日期:19xx年x月x日

学历:大专。

技术职称:中级。

毕业院校:湖北省黄冈地区卫生学校。

所学专业:高等护理。

工作年限:14年。

联系方式:

单位性质:

期望行业:医疗、保健、卫生服务、物业管理、商业中心、政府、公共事业、中介服务(人才、房地产、商标专利、技术等)。

期望月薪:4000—6000。

20xx年x月至20xx年x月湖北省黄冈卫生学校护理中专。

20xx年x月至20xx年x月湖北省黄冈卫生学校高等护理大专。

20xx年x月至20xx年x月湖北省麻城市阎河镇医院住院部护士全面熟悉基层医院临床护理工作,吃苦耐劳。工作之余坚持自学,于20xx年参加全国统一成人高考再次考入黄冈卫校高等护理大专班带薪就读。20xx年x月至20xx年x月湖北省麻城市第一人民医院住院部护士先后于儿科工作六年、神经外科及骨科工作五年。熟练掌握小儿头皮静脉穿刺,新生儿急救及护理,恒温箱、蓝光箱及多种仪器的使用,母乳喂养及婴幼儿生长发育、科学喂养。熟练掌握脑外伤、骨折、烧伤病人的急救,术前准备及术后护理,全面配合医生完成各项难度较高的医疗护理活动。市人民医院工作量相对较大,正是在这种高强度高压力的环境下,个人才能得到成长。20xx年通过全国统一资格考试取得主管护师资格即中级职称。业余经营有一服装类店铺。20xx年x月至20xx年x月浙江省杭州市临安骨伤科医院注册在该院业余经营高档皮包类店铺(杭州工联)。现兼职从事物业管理类工作一年。

本人成熟稳重,勤劳,办事认真负责。事业单位工作十余年,经商两年,专业经验社会经验丰富。有耐心,具亲和力。有较好文字功底,熟练使用电脑。动手能力好。身体健康,形象气质佳。已婚已育无负担,能全身心投入工作。您的事就是我的事,为自己而工作!

个人简历工作经历

担任外科住院部护士——从事外科护理工作,工作期间锻炼了紧急事件处理能力和组织协调能力。能熟练掌握心肺复苏、气管插管、气管切开、洗胃、各类穿刺及清创止血骨折固定等急救护理工作。能熟练的操作各种医疗器械,对外科患者的术前、术后护理掌握熟练,得到了病人家属及院领导的认可。

担任急诊科护士——从事急诊科护理工作,在一个陌生的环境能够快速的熟悉,融入团队,

在工作中掌握了怎样跟小朋友沟通、小儿头皮静脉穿刺、妊娠患者的产前护理及各项急救护理工作。

担任微型外科住院部护士——从事微型外科护理工作,工作期间掌握了微型外们的护理工作流程,如膝关节镜患者的术前、术后的护理。能独立处理问题,很好的和患者沟通。

担任手术室护士——从事手术室的护理工作,能熟练的配合医生进行膝关节镜手术、腰椎椎间盘转位术、颈椎椎间盘转位术、股骨头减压术等。

求职简历工作经历

公司性质:国有企业所属行业:建筑与工程。

担任职位:资料员。

工作描述:

一、有从开工到竣工验收资料移交全过程资料收集与整理的工作经验,能独立编制竣工资料。

二、施工质量技术和安全资料收集、编辑分类、整理管理、制作填写与筛分建档、归档、立卷、竣工移交等。技术资料方面工作:

一、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理。

二、参加分部分项工程的验收工作。

三.负责计划、统计的管理工作。

四.负责工程项目的内业管理工作。

安全资料方面工作:

一、认真贯彻国家有关安全生产劳动保护的政策发令及分公司的安全生产规章制度,严格收集、整理、保管好工程安全项目资料,做好资料收集并整理造册入档。

三、参与编制重点等工程项目的专项施工方案和安全生产技术防范措施;。

四、配合开展安全生产知识竞赛,创优达标活动,安全生产大检查;。

九、积极完成安全资料方面的其他领导交办等工作。

个人简历工作经历

工作年限:10。

职称:无职称。

求职类型:全职。

可到职日期:随时

月薪要求:20xx--3500。

希望工作地区:广州。

公司名称:

起止年月:20xx-09~20xx-10广州市来裕集团。

公司性质:所属行业:

担任职务:行政司机。

工作描述:

离职原因:

公司名称:

起止年月:20xx-07~20xx-06广东大古可口可乐有限公司。

公司性质:

所属行业:

担任职务:专职司机。

工作描述:

离职原因:

公司名称:

起止年月:20xx-09~20xx-05中国民航快递有限公司(广州分公司)。

公司性质:

所属行业:

担任职务:跟单员。

工作描述:

离职原因:

工作经历个人简历

国籍:中国。

目前所在地:广州。

民族:汉族。

户口所在地:河源。

身材:170cm61kg。

婚姻状况:已婚。

年龄:31岁。

培训认证:诚信徽章:

人才类型:普通求职。

应聘职位:司机:行政司机、行政/后勤:行政司机、

工作年限:10。

职称:无职称。

求职类型:全职。

可到职日期:随时

月薪要求:2000——3500。

希望工作地区:广州。

公司名称:

公司性质:所属行业:

担任职务:行政司机。

工作描述:

离职原因:

公司名称:

公司性质:

所属行业:

担任职务:专职司机。

工作描述:

离职原因:

公司名称:

所属行业:

担任职务:跟单员。

工作描述:

离职原因:

教育背景。

毕业院校:河源紫金高中。

最高学历:高中。

毕业日期:

所学专业一:司机。

所学专业二:

受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

1996—091999—06河源紫金学文科高中毕业证,持a2牌驾照。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:良好。

粤语水平:精通。

工作能力及其他专长。

10年的'工作经验,熟悉车辆基本常识,车辆保养,车辆年审、年票、养路费、过户等程序。具备较好的沟通、组织、协调能力。熟练执着的工作热情,诚实敬业,有责任感,具备良好的团队合作精神和学习创新能力,并能独立完成指定工作任务。

自信是我的优点,因为只有自信才能办好每一件事。自强是我的长处,因为只有通过不断的学习才能使我进步,提高个人素质,跟上时代的变化。性格乐观,热心助人,使我能够做好每一件事。工作能做到吃苦耐劳,认真细致。怀着自信我向您推荐自己,如果有幸成为贵公司的一员,我愿从小做起,从现在做起,虚心尽责、勤奋工作,在实践中不断学习,发挥自己的主动性、创造性,竭力为公司的发展添一份光彩。

本人熟悉珠广州路线及三角地区,我现在希望得到一个更好的发展机会,把自己所学到的知识积累的经验有所发展,为贵公司的兴旺发展,尽自己的一份力。

有工作经历的简历

个人简历是求职的主要途径,也是能够向用人单位推销自我的主要方式,那么初入社会的大学生该怎样设计简历呢?在制作简历的时候要学会扬长避短,基本上没有工作经历就着重于描写学业,对于学业的描写要把握一些技巧。首先对于学历的描写要尽量完整,表现出自己在完成学业过程中的优秀表现,其次要尽量把在学校获得的奖励及表彰写出来,增加用人单位的好感,最后还要把在学校曾担任的职位写出来,体现出自我的价值。

在个人简历中描写在学校内的出色表现的时候,一定要注意不能写过多与应征职位无关的奖章,也不能描写一些比较负面的东西,学会扬长避短,并且利用语言上的描写衬托出个人优势。比如在描写过程中尽量展示自我的学习能力,行动能力,以及服从领导安排,从侧面衬托出自我的素质水平,以及能够尽量适应个人的工作。这些都能够体现出一个人的工作情况,并且作为一种优势获得用人单位青睐。

下面是小编分享的有工作经历的简历模板,更多相关信息请访问(/jianli)。

姓    名:

性    别:

 

 

***。

联系电话: 。

 

 

学    历:

本科。

专    业:

机械制造。

 

10年。

民    族:

 

毕业学校:

 

 

住    址:

***。

电子信箱:

/jianli。

自我简介:

具有丰富的项目管理和项目设计经验;

具有丰富的生产管理和物流管理经验,熟悉管理工具的运用如5s、leanproduction等。

熟悉计算机的基本硬件维护,能熟练使用绘图软件autocad进行新产品设计。

熟练使用3d绘图软件:solidworks进行新产品设计及校核。

熟练使用microsoftoffice办公软件进行说明书、零件手册等文件的编写、各种bom的制作。

具有很好的务实精神,工作仔细认真,敢挑重担。

良好的团队精神。

求职意向:

机械设计师|夹具工程师|机械维修工程师|食品机械。

机械制造·机电·重工。

面议。

北京|上海|深圳。

面谈。

职责和业绩:

分析客户提出的要求,设计电池制作自动化生产线设备。设计解决方案及相关设备图纸文件,建立3d模型。

改进产品设计,对客户进行技术服务。

完成设计项目:

1.作为项目经理与项目内其他工程师一起完成电池一拆二(底焊机、入pin机)自动化生产线设计,包括3d模型设计,工程图设计,材料bom设计,项目跟踪表编制及监督实施。

职责和业绩:

分析客户提出的要求,设计解决方案及相关设备图纸文件,建立3d模型。

设计工装夹具,建立3d模型。

改进产品设计,对客户进行技术服务。

完成多个设计项目:

9000非开挖钻机设计。

2.钻机hy9000、hy3000、hy2000卡钳的系列化设计;

3.车载卫星信号接收系统的测绘、3d设计。

4.工程场地布置的.3d设计。

5.完成v型传动系统设计;完成打砂除锈机的设计;完成外防腐线的三维模型设计。

6.完成提升机的改进设计;完成对原有分离器的改进设计;完成对管道抛丸器的改进设计。

职责和业绩:

工作职责:

分析客户提出的要求,设计产品的制作方案,独立编写方案文件、制件bom表。

围绕机器人系统,针对客户各产品的不同需求,进行卡具的设计与制作,气动原理与布局设计,solidworks立体模型设计及cad图纸设计。

完成多个设计项目,为公司赢得投标的项目设计合同。

完成1项机器人焊接汽车部件项目的设计任务,设计cad图纸330余张。

完成2项机器人焊接管件项目的方案设计,1项机器人搬运项目方案设计及投标书的编写,1项机器人喷涂项目方案设计,顺利通过投标,为公司争取到这些项目的设计合同。

职责和业绩:

设计产品工装,提高生产效率及产品合格率,指导焊接工艺,改进、完善、规范化新产品图纸。

安排制件计划;监督生产计划的实施和制件质量;提升公司的生产效率和产品合格率。

参与新产品技术支持和改进。

生产线的设计layout。

精益生产管理推广。

负责工程机械d80x100、d50x80、泥浆机整机二千余张图纸的审核。

提出多项合理建议ecn并形成工程变更文件ecn,。

实现公司进口机械的国产化,年生产d80五台、泥浆机5台,d50样机1台。 。

完成新产品的工艺制作,生产线layout的设计。

指导指导多项新品改进,提供大量工程变更参数数据。

职责和绩:

负责饮料灌装设备的研发,包括图纸、工艺设计,各种报表编制,新设备的使用说明书的编写。

生产现场的技术支持。

用户调试现场的支持。

作为厂方代表与清华大学粉体实验室合作生产精密实验设备:离心分离机,顺利制造成功,并成功地推向市场。

独立主管开发系列新机—倒瓶杀菌机sr(100、200、300)的设计。 。

参与并完成当时我国北方最大的冲灌封一体机dgc72/72/18rs的攻关设计。

参与并完成当时厂内最大的冲灌封一体机dgc60/60/15rs的攻关设计。

参与并完成大型装箱机j20的设计。

负责并圆满完成新制葡萄酒灌装生产线dgf30/32/8冲瓶机的图纸校正和整理,以及解决生产制件过程中出现的问题。

合作完成搅拌磨和超高压油泵的设计。

教育培训:

专业:

机械制造。

专业描述与主修课程:

机械设计与机械加工工艺。

个人简历工作经历

1983年7月毕业于西安交通大学半导体物理与器件专业,同年7月进入771所(骊山微电子公司工作),先是任工艺线长,负责双极电路、单管的批产,同时负责压点脱焊、合金点过多、压点发黄、超b工艺、硅上薄膜电阻等等单项工艺课题,均在工作实际中得到了应用。在此其间,同时承担了运算放大器设计、电视机电路设计等产品设计任务,从技术上掌握了模拟电路的设计与制造方法,同时创造了可观的经济效益,完成了lf741、fd49、pcl353c等产品研制开发工作。

1985年4月以后,转而从事混合集成电路研制生产和新品开发、预先研究工作。先后为多个国防型号和运载工具、战术武器研制开发了十几种电路产品。积极承担预先研究工作,解决了高分辨率a/d转换器精度的动态调整问题,完成了多个型号配套电路的批产与交付工作。1993年,在型号配套电路生产的关键时刻,受命组建外购件管理组,全面负责混合集成电路用外购件的管理工作,制定了相应的外购件管理制度和入所验收细则,进一步细化和加强了室一级产品质量制能力,为型号产品的按时、按质交付,提供了强有力的保证,这一模式地直延用至今。1994年元月,任科研生产处副处长,负责全所集成电路批产与新品开发工作。在任职期问,认真负责,科学管理,较好地完成了全所集成电路的批产工作,按时按质将产品提交用户,受到用户好评。在负责新品研制工作的过程中,做到了技术沟通、保证质量、严格把关,交样及时,积极协调用户关系,存用户巾树立了本所技术水平高、产品质量高、研产能力强、服务态度好、按时能交样的新品研制形象,新品任务逐年增多。

组织完成了35所发动机配套集成电路的研制开发和配套印制板部件的解剖分析与国产化研制工作;组织完成了cz一3a转产电路的研制与交付工作,组织完成了dc/cd方案论证与评审工作,同时还完成了大量所内配套的新型电路的研制与生产协调管理工作。

1998年元月,任技术处副处长,继续从事新品管理与技术管理工作,主要负责所内基础技术管理工作。在任职期间,制定并修定了大量科研生产管理制度、政策,积在地调动了科技人员的科研积极性,成功地调整了科研生产作业计划滚动周期与途径,提出了科研生产作业计划中最大宽裕时问的新算法,提出了作业计划控制论,并成功用于本所科研生产管理实践,对科研生产管理工作起到了积极的指导作用。

1999年7月任档案信息中心副主任,用两年半的时问,组织全所档案人员完成了上岗培训、档案收集与整理、达标考评工作,使本所档案目标管理获国家一级称号。形成了本所历史上第一个较为完整、系统、可操作性强的档案综合管理体系,制定了29项档案综合管理制度,较为系统地提出了软件产品的文件的归档管理办法。制定了全所13门类共15个大类档案著录规则,确定了档案综合管理软件的总体需求与结构设计,实现了档案自动组卷和卷内目录、卷脊、卷面自动打印以及目录级义件联网检索。提出了档案的虚拟组卷方泫,建立了档案管理对行政管理工作的监督促进机制。

共完成1万5千多卷共20多万份文件资料的整理、清理、归档、立卷、著录和数据录入工作,处理文字信息1000多万个印刷符,开创了本所档案综合管理有法可依、高效利用的新局面。积极开展档案编研工作,组织有关部门和档案人员共同完成了《771所大事记(初稿)》、《混合集成电路失效情况汇总分析》、《771所成果汇编》、《771所房产数据库》、《77l所历年来研究生培养状况》、《771所集成电路产品技术状态速查手册》等多项课题编研课题。

文秘简历工作经历

主要负责公司收、发文管理;公司宣传册、名片等宣传品管理;办公用品、耗材的采购及管理;公司的证照年检;公文起草、会议记录;负责公司的对外联络、接待和各部门的接口。

20xx年8月 20xx年4月: xx物流公司

所属行业:运输业

行政部 文秘

负责公司日常货物的操作管理,安排本公司车辆货物及时的配送,对客户发货时物品的外观检查,调动车辆转发全国各地的安排,价格的合理谈判,出现物品损坏赔偿的谈判,及时对代收款和货款的追收,对客户发货和提货及时的安排员工装车和卸货,兼负责公司的`行政职务,对公司人员的合理安排和评估,完善有关的管理制度,维护公司的形象,为公司争取最大的利益。

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