每个月写一份工作总结，可以帮助我们及时发现并解决工作中的问题。以下是小编为大家选取的一些典型的月工作总结范文，希望能为大家提供一些写作的参考和借鉴。
总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结，通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况，不如我们来制定一份总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢？下面是小编为大家整理的招生考试工作总结，希望能够帮助到大家。
在省市教育招生考试部门的正确领导下，在全市招考人员的共同努力下，今年我们以“修师德，强师能，争创教育先锋”主题实践活动为载体，以安全保密和考风考纪为重点，进一步规范、细化管理措施，精心组织准备，狠抓贯彻落实,各项招生考试工作都取得了圆满的结果，工作水平再上新台阶。
一、基本情况。
全年共组织各类教育招生报名、考试13次，参考人数达30971人次。具体为：
普通高考考生5620人，录取新生4592人。
中考考生5389人，两所师范录取50人。
成人高考报名919人。
年初，协助烟台市教育招生考试中心组织了12037人参加的20xx年研究生招生考试和20xx年高考美术类考生联考。
共组织自学考试报名4次，考生497人次、1012科次。组织了烟台市教育招生考试中心设在烟台监狱考点的罪犯自学考试2次。全年审核办理自学考试毕业手续67人。
共组织社会证书报名、考试4次，参考人数6509人次。其中：全国计算机等级考试6424人次，全国英语等级考试85人次。
二、全方位抓好安全工作，确保考试平安顺利。
安全工作是招生考试的生命线。为确保考试平安顺利，多年来我们始终坚持把安全作为永恒的主题并放在重中之重的位置常抓不懈。今年主要做了五方面工作：
一是加强了保密室建设。5月初，烟台市招考中心会同烟台市保密局、公安局对我市保密室进行了全面检查。我市根据要求进行了查漏补缺、整改完善、升级改造，存在的问题基本消除，保密室面貌有了很大改观，焕然一新。今年随着办公地点的搬迁，招生办不仅办公条件有了很大改善，而且在新的办公场所建设了一个配置全新、高标准的试卷保密室。安装了探头，对内部及周边环境进行无死角监控，还配备了红外线阻断报警等高科技设备。
二是初步建成了国家教育统一考试管理与服务平台。今年，我市投入数万元，进行了国家教育统一考试管理与服务平台建设工作。这项工作从部署到实施前后仅有1个多月的时间，虽然时间紧、任务重，但大家克服各种困难，加班加点，及时完成了考察论证、确定方案、项目招标、工程施工等各项工作。5月20日前，第一阶段的工作目标即保密室网上实时巡查系统建设全部结束，并成功实现了与市、省、教育部四级连接。在今年普通高考、中考、成人高考、自学考试及有关证书考试工作中，招生办全部开启考务平台，发现问题马上纠正、立即解决，规范了保密值班行为，取得了良好的效果。教育部考试中心今年第一次对我市的保密室进行抽查，抽查结果正常。
三是认真抓好试题试卷的安全保密。我们能够严格按照上级的规定要求，认真做好试题试卷运送、发放、保管等环节的安全保密工作，杜绝了各考点不带介绍信、不配备公安、不使用密封车辆、人卷混装、试卷不入保密室等违规现象的发生，确保试卷始终处于公安视线内或可监控状态下。对监考教师考前领取试题到考场、考试结束送交试卷到考务室这一监管相对薄弱的环节，采取了同一考场两个监考教师按规定路线同行、不得分开的措施。考试结束增加了考生交卷签字确认环节，以防试卷丢失。
四是加强考点及周边环境的安全管理。考试期间，市政府有关部门在规定时段对有关区域内的交通、噪声和商业摊点经营活动实行管制。所有考点都配备了2名以上公安人员，与考点保卫人员一起负责考点内部及周边环境的安全管理，处理突发事件。所有工作人员必须凭工作证、考生必须凭准考证进出考点，车辆凭通行证进入，认证不认人，严禁无关人员进入考点。报名、考试入场时考生和监考教师随身携带的非考试用品都集中放置在规定区域并安排专人负责管理。考点饮用水供应处也安排专人看管，以防发生意外。
五是切实抓好考生人身安全。针对考试期间师生的大规模流动，教体局领导非常重视，专门下发文件，就安全工作提出明确要求，进行详细部署。今年将5359名考生全部安排在一中、九中食宿，不仅减少了考试的费用，也为确保考试安全打下坚实基础。各考点也通过多种形式加强了安全知识教育，提高了广大师生的自我安全防范意识，在普通高考等工作中还采取了学校领导带队、统一组织、集体行动等措施。对考场安排较多、考生流量较大的考试场所和有关区域，各考点采取增加安保人员、设置临时通行护栏等措施，对考生出入秩序进行维护和疏导，避免拥挤、踩踏等现象发生，确保了考生出入场安全。在食宿方面，协助当卫生防疫等有关部门做了大量工作，保障了广大师生考试期间的饮食卫生安全。
三、高质量加强考务管理，确保考试井然有序。
为确保我市承担的各项招生考试工作不出任何差错，招生办高点定位，统筹安排，严密措施，规范操作，切实抓紧抓好了各项组织管理工作。
一是抓好统筹协调。4月份，全省普通高考和全市中考招生考试意见出台以后，招生办立即抓紧时间研究制订实施方案、进行各种准备并及时向市招委会和市政府进行汇报。4月28日，全国普通高校招生考试工作电视会议结束以后，紧接着又协助市政府召开了全市普通高校招生考试工作联席会议，进行了动员和部署，明确了责任与分工。在政府的统一调度下，各有关部门、单位按照职责分工，紧密协作，快速行动，从5月初便开始陆续制订、实施了许多惠及考生的便利政策和为考试保驾护航的保障措施。作为考试的组织者和实施者，我们从考试整体方案的设计与实施等各个方面出谋划策，做了大量具体细微的工作。
二是认真做好各项常规工作。每一项考试从开始报名到全部结束有许多繁琐的常规工作需要处理，比如考生资格审查、体检、考场编排、考点安排、各种考试设施设备检查、人员调度、上下协调、宣传教育等等。这些工作都是考试成败的重要因素。我们有计划、有步骤地按照省市的统一部署和规定要求，认真、扎实、卓有成效地开展了工作，做到了及时准确、有条不紊、保质保量。据统计，今年全市各项考试仅印发《致考生和家长的一封信》、《填报志愿告知书》、《考生明白纸》等材料就多达2万多份。
三是切实做好监考教师选拔培训工作。我市组织的招生考试工作，考生人数较多，需要的监考教师也多。比如普通高考，选用的监考教师和工作人员达到了六百多人，其中还需外派监考教师20xx年来我们一直按照加强大招考队伍建设的理念和“选拔聘任、业务培训、考试合格、持证上岗”的要求，高度重视监考教师的选拔培训和管理工作。在选拔上，要求按照标准高、能力强、质量优的原则，实行校长推荐、教体局局长把关的准入制度，重要环节和特殊岗位一律安排中层以上干部负责，并逐步建立一支相对稳定的监考教师队伍。在培训上，按照分工负责的办法对所有参与考试工作的人员根据岗位不同进行多次技术培训，进一步提高执行力，规范监考行为。在管理上，所有监考教师和考务工作人员都要与主考签订工作责任书。对他们的工作情况，根据完成质量、各方评价以及阅卷过程反馈的信息进行评价和考核，并与评先选优等挂钩。
四是进一步加强考风考纪管理。考前，招生办和所有参考学校都做了大量的预防工作。比如组织考生签订诚信考试承诺书、开展各种形式的思想教育、安排专人负责网络监控、要求各考点对校园公告栏等场所进行检查清理。考试期间，为防范利用高科技手段作弊，除了坚持严把入场出场检查关、封闭考试区域等措施以外，普通高考、成人高考在考试期间都使用了电子监控，主监控室全部使用录音电话并安排1名副主考配合市派检查员进行管理。所有考试都配备使用了手机屏蔽仪、监考大师和金属探测仪。对违纪作弊考生，坚决按照国家法律法规严肃处理，并当场予以曝光，决不姑息迁就。
五是加强监督检查。按照惯例，除省市派检查组以外，在普通高考、中考、成人高考期间，市教体局全力以赴，多年来一直实行教体局领导包考点、中层干部包楼层的做法。对其它考试，招生办也一直坚持安排巡查人员进行监督检查。可以说，我市各类教育招生考试已经建立了省市县校四级监督体系。考试期间我们还向社会公开举报电话、设立举报箱，自觉接受社会监督。为总结经验，改进不足，每次考试结束后，都要求检查员写出书面总结或召开检查员会议，认真进行情况汇总、分析评价。
六是做好上下联动。每一项招生考试工作，都需要市、县、校三级共同完成。对此，大家都能按照职责分工，在各自的岗位上兢兢业业，尽职尽责，互相配合。实现了团结协作，上下联动。有的学校主动要求承担办考任务，有的学校派出精干力量协助招生办做好有关考试的考场编排、考务检查任务。可以说，承担这些考试工作不仅增加了工作量，而且责任和压力也大了。但各有关学校以及派出的有关人员都不计较利害得失，顾全大局，把安排给自己的任务作为份内的工作认真做好，十分令人感动。这种团结协作的工作态度以及高度协调的工作氛围，充分体现了我们之间的向心力和凝聚力。
总之，经过大家的共同努力，今年我市组织的13次各类报名考试都圆满顺利。普通高考试卷质量管理评价名列烟台市前茅，3个高考考点连续多年全部被省评为优秀。自学考试、计算机、英语证书考试工作也受到了省市表扬。在烟台市教育局考核各县市区教育工作的综合考评中，我办负责的考风考纪和师范招生两项工作，全部满分。今年，招生办被烟台市教育招生考试中心评为全市招生考试工作先进单位，被省招委、省考委、省教育厅联合评为山东省教育招生考试工作先进集体。这些成绩的取得，与全市招生考试战线的广大人员的辛勤工作密不可分。
四、多渠道开展服务工作，进一步树立窗口形象。
为考生和学校服务是招生考试工作应尽的义务和责任。近年来，招生办一直致力于把服务贯穿于招考工作全过程。今年，继续坚持以考生为本，进一步转变工作作风，多渠道、多形式开展了服务工作。
一是大力加强招生考试宣传。大力开展宣传活动，把招生工作的有关政策宣传到广大考生和家长，做到信息透明，阳光操作。全年我们共在莱阳电视台举办新闻、专题节目8次，在烟台教育局网站上发表文章10篇，在《今日莱阳》上发表文章22篇，印发《招生考试工作简报》6期，设立招生咨询电话，直接向考生和家长宣传招考政策，释疑解惑,收到良好的宣传效果。
二是积极开展上门服务。我们利用周末安排专人深入海都学院、中医药高专、莱阳师范、莱阳卫校，积极做好上门服务工作。开办讲座，召开座谈会，与学生面对面的交流，为学生解疑答难。根据学生在校学习的特点，报名期间带上微机、照相机、读卡机、打印机，利用课外活动、晚自习及其它的休息时间，做好考生报名工作，受到了学校领导及师生的一致好评。
三是认真做好普通高考志愿填报工作。今年我省普通高考首次实行远程网上填报志愿及本科三批、专科（高职）批次征集志愿改革工作。对此，招生办和相关中学大力宣传，使广大考生充分理解了分数线与志愿设置的新内涵，以及填报志愿方法与往年的不同之处，做到正确填报。提前组织考生进行了演练，并通过演练对考生进行必要的帮助和辅导。在各中学为考生提供了必要的场地、设备和上网条件，从设备和时间上充分保证考生特别是农村考生使用。填报志愿期间安排专人在办公室24小时值班，为考生提供咨询服务。据统计，全市从6月27日至8月23日期间，共安排了9次网上填报志愿和征集志愿，没有发生一起考生漏报、错报志愿事件。
队伍素质是工作的根本保障。为加强队伍建设，今年我们主要做了以下工作：
一是积极开展各种活动。根据市委、市政府和局党委的部署，今年我们先后组织开展了“干部素质提升年”活动、“修师德强技能争创教育先锋”活动。活动期间，我们正确处理工作与活动时间冲突的问题，根据实际情况灵活安排，采取了集体学习、科室内部学习和个人自学相结合的形式，解决了工学矛盾，做到了规定的动作一步不少，每人都留有5000字以上的学习笔记并写出了20xx年共安排了5次内部业务知识专题讲座，由每个人按照业务分工写出讲座提纲，在业务学习会上进行宣讲。通过学习，大家对招生、自考、证书等各项工作都有了更深的认识，业务能力大大提高。每次考试，都要召开市派检查员考前会议，进行专题培训。对考点负责全国计算机等级考试的程序管理员进行了两次培训。
三是积极开展调研工作。为不断促进事业发展，今年我们以开展高校在校生自学考试实践考核试点为重点，深入驻莱高职院校进行了广泛的宣传发动。为迎接11月份教育部考试中心来烟台市进行高考时间调整和高考命题方式调研工作，我们与部分中学一起参加了研讨，并在此基础上向教育部调研组进行了认真汇报。今年国家、省中长期教育改革和发展规划纲要相继出台以后，我们组织大家多次就未来招生考试体制改革的方向进行讨论并提出了初步的实施方案。
1月19日下午，西城区教育考试中心组织召开了“西城区20xx招生考试工作总结表彰会”，我区五十余所中学的主管校长、主任近百人参加了会议。会议由考试中心主任缑文质主持。
缑文质主任首先代表考试中心对过去一年里各校在各项招考工作上的支持、理解与配合表示感谢，对辛勤工作的老师们表示敬意。随后，考试中心副主任吴玉强、郭郁葱分别就20xx年高考、成考、中考、会考、自考工作做了简要总结并对今后考试工作的形势和改革热点进行了展望；考试中心副主任刘卫东宣读了《关于20xx年西城区各级各类教育招生考试学校目标管理考评结果的通报》：授予54个报考单位为20xx年西城区高校招生工作目标管理优秀奖；授予49所学校为20xx年西城区高级中等学校招生工作目标管理优秀奖；授予42所参评学校为20xx年西城区高中会考工作目标管理优秀奖；授予30个考点单位为20xx年高等教育自学考试组考工作优秀奖；授予9所参评学校为20xx年西城区成人高校招生考试工作目标管理优秀奖。
缑文质主任在大会结束时表示，当前我区教育综合改革更加深入，期盼各校积极投入、勇于担当，更加严格、细致、安全地迎接新一年考试招生工作。
时光荏苒，伴随金秋的收获，我校的招生工作也接近尾声，详细回顾这一年的招生工作，由于领导的细心栽培和高度信任，我做了很多工作，充实许多也学到很多。现就一年的工作总结如下：
一、思想政治方面：
能够做到热爱自己的工作岗位，自觉遵守各项法规与规章制度，积极服从与尊重学校领导的工作安排，与同事团结协作，共谋发展，一心为学校的新发展贡献自己最大的努力。
二、工作能力及工作作风方面。
本人进入学校到招生办工作已大半年的时间，基本熟悉招生的业务和知识。在工作当中，能严格要求自己，恪尽职守，积极主动，勤勤恳恳，兢兢业业，团结同志，乐于助人，以高度的责任心，力求做好每一项工作。
三、较好的完成了招生的工作任务：
1、宣传工作是招生工作的重要环节，是沟通学校、招生部门和考生及社会的桥梁，是外界了解我校最直接的途径。刚到学校初，我就和同事一起开始前往牡市的.各大中学及市区进行招生宣传工作。通过发放简章、宣传演讲等方式扩大我校的知名度。进行过宣传的中学有牡市第四中学，第六中学，桦林中学，第九中学，实验中学，铁路三中，第十三中学等。进行过宣传的地区有牡丹江市招生办、步行街、江滨公园等。
2、负责我省及内蒙古、辽宁、长春四个省市的网络宣传工作。通过各大招生网站，合理有序的发放招生宣传信息。做到及时更新、解答疑惑、回复留言等工作。
3、负责招生办库存管理工作。招生工作的顺利进行必须有足够的库存做保证。从接手招办的库存管理工作开始，我以表格的形式将每一项物品都做好了详细记载。随时掌握各项物品的库存情况，以便及时补充库存，为我校的招生工作做好后援。
4、负责发放绶带，白帘，简章，血压计等物品并及时回收。做好每一项物品的借还登记，要求本人签字确认，以确保每一件物品的及时回收。
5、电话招生。电话招生是招生工作中的一项重要任务。招办通过相关方式了解报考高职中专类的考生及辍学在家的学生的联系电话，我们通过拨打电话的方式让考生和家长了解我校，为考生提供考试信息并指导学生报考。
6、报名工作。经过大半年的努力，今年共有学生66人在我处报名。共收取报名费9300元，成绩单费1500元。
7、与同事合作完成成绩单的制作、生源统计、电话号码统计。
据学校工作计划，本学期围绕我校招生、就业、培训、实习、见习、技能鉴定的实际情况，积极有效地开展了一系列卓有成效的工作，现就一月来的工作总结如下：
1、秋季招生。
根据《关于加强我市中职招生工作的意见》，我处也制定了相应的《xx市农广校秋季招生方案》。经过全校教职工的共同努力，在招生形式困难的情况下，我校秋季招生得以顺利完成。主要采取了以下措施：
1）认真做好招生宣传工作。为使广大学员、家长及时了解我校秋季招生的政策，招生处协同有关处室认真做好招生宣传材料准备工作。招生根据十个初中学校分十个小组，在学生填报志愿前，学校派各招生组组长到各校进行招生宣传，鼓励部分学生报考我校。6月中考成绩一切线，各招生小组组织老师立即行动，进村入户，与家长、与学生交流沟通，做大量的动员工作。
2）本学期我校继续扩大招生范围，校领导与周边县城的部分初中学校沟通，收集周边学校毕业生信息，部分教师积极主动的到xx县毕业生家里做家长的工作，并不断用电话联系，在教师的不懈努力下，效果明显，部分教师也因此获得了一定数额的招生奖金。
因校领导制定了有力的措施，经过全体招生工作人员的辛勤努力，在招生极端严峻的形势下，我校秋季，共招了360人，同时随机分为6班。
2、有力措施：
1）春季提前招生，宣传动员有力，招到了较为可观的学生数，缓解了秋季招生的压力，又达到很好的宣传效果，为秋季招生打下基础。
2）制定了统一招生工作进程，对招生经费实行包干调配。
3）成立招生领导小组，划分片区招生，把招生任务分解给每位教职工，使招生责任落实到个人。
4）实行目标奖励，将招生成果与评优评先、考核挂钩。
5）招生宣传既有统一，又有分解。我处加强与各初中校的联系，在招生过程中进行统一宣传口径、统一发放宣传单、统一招生进程。
6）到外县招生有实在的鼓励机制，招到学生既能增加招生数，又能享受到奖励机制。
（二）学生实习工作。
本学期，我校继续开展校企合作，工学交替的办学机制，设施农业班的学生可以因地制宜、校外就业实习，学校派校领导跟班管理，学生在企业既能学到技术本领，又体验了生活，还能领到一定的实习报酬。
（三）培训工作。
1、创业培训。
为了给想创业找不到思路，想就业找不到出路的社会青年提供创业指导，我校配合xx县劳动和社会保障局计划开办8期青年创业培训班，共培训230人，其中有90人顺利开办小企业。
2、阳光工程培训。
本学期受农办委托，为提高农村劳动力的专业技能与就业能力，从x月到x月份，对农村劳动力进行阳光工程培训，共开设了村级阳光招生网，尽量做到“天网，地网，人网”。天网就是通过网络，用qq联系，方便快捷！地网就是在各个学校设立学校标准性宣传物，人网就是通过朋友了。总之，全校上下，全力以赴，与时俱进完成了任务。
20xx年本人承担的主要工作是负责招生及研究生考试等相关工作的具体组织和实施，现就本人一年以来的总结如下：
一、思想和工作上。
1.思想上坚决拥护党的领导和教育方针，政治立场坚定，响应国家政策，服从组织、学校及学院的各项安排，心系本职工作，认真履行岗位职责，及时完成各项工作任务。
2.业务上自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索，较快地完成任务。另一方面，在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
3.态度上爱岗敬业、扎实工作、不怕困难，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用。
二、存在的不足。
1.业务的学习上需进一步加强。
2.政策的把握上需更加的灵活。
本的招生考试工作已基本结束，我们紧紧围绕市委“363”工作计划，在市委、市政府的大力关心和支持下，在市教育局及上级招办的领导下，以强化责任，规范管理，优化服务，锐意改革，努力办好让人民满意的招生考试工作为宗旨来要求我市招生考试工作。在教育局各科室的配合下，通过我办全体工作人员的辛勤工作，顺利圆满的完成了本的工作。
本先后完成了四次各类国家教育考试：
3、成人高校招生考试工作。报名参考人数为2856人，其中文科2134人，理科451人，专升本271人。
4、高等教育自学考试工作。全年共组织4次自考，共报考人数为295人次、525科次，组织考试人数1231人次、2103科次，毕业人数9人。
所有考试安全顺利，无试卷失密、泄密事件发生，无工作失误和严重违纪舞弊事件发生，获得了上级部门的肯定，得到了考生、家长、社会的认可。
完善了我办的管理制度，严格按照有关规定和政府统一采购要求采购设备，要求工作人员认真服务学生、服务家长、服务学校。因为，招生考试工作是时间程序非常有序工作，要求严密、准确、一丝不苟。因此，我办人员严格值班上班，各种数据准确无误，按时上报，保质保量完成各项工作。
总之，在市委市政府的关心、支持下，我办顺利完成了各项工作任务，取得了一定的成绩。我们将继续学习，不断提高，搞好团结，勤奋工作，联系群众，把工作推向一个新的台阶。
为认真贯彻落实《中共中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《上海学校德育发展规划》以及上海市“两纲”教育的精神，xx年年我们的德育工作在研究与探索、贯彻与实践、研讨与展示、总结与评估中进行，并且取得了较大的突破和收获，现将xx年年最主要的工作进行盘点，以备大家总结和反思。
一、弘扬和培育民族精神，中小学开展了以“走近中华经典”为重点的民族精神教育实践研究工作。
友情提示：11月份“两纲”考核的指标是，a、学校“两纲”教育工作全面总结，包括学科贯彻落实情况(一部分学校在总结中缺乏这一块)，公开课、展示活动情况，b、校长的现场答辩，c、学校“走近中华经典”民族精神教育活动方案的质量，d、学校“走近中华经典”德育教材的开发程度和质量等。我们在座各位的工作取了很大作用。
xx年年，我们民族精神教育工作的具体成效是：
小学层面：“小学生诵读中华文化经典的实践研究”课题和工作推进都取得了重大进展。1、实验小学、西门小学、向化小学等3所试点学校已经总结了具有明确特色的经验，他们的经验已经在《崇明教育》杂志上发表。2、所有小学都把民族精神教育特别是小学生诵读中华文化经典的活动方案作了进一步的修改完善并且加以实施研究，为了促进大家相互学习交流取经，我们组织了“小学生读经活动研究”的联合体，通过联合体分散、灵活、多元化的活动方式，推进了小学民族精神教育特别是读经活动的开展，各联合体都认真地开展了活动：有的组织活动方案的交流学习，有的组织活动经验和工作困惑的研讨，有的组织现场观模活动的学习。3、德育室对小学层面进行了五次工作研讨会和多次集体调研活动，认真听取了各学校诵读活动中的意见和建议;认真修改和完善小学生诵读读本，推出相关研究的子课题;在“六一”前后组织了小学生诵读经典演讲比赛和古诗配画的比赛。这些举动为推进小学民族精神教育特别是诵读经典工作的深入开展取到了较好的作用。
希望小学各校在20xx年上半年认真整理和筛选自己学校三年实践研究的经验和特点，形成工作的成果，我们将要组织评估。
中学层面：中学“走近中华经典”民族精神教育的实践研究和工作推进比小学启动晚了一年，工作的难度比小学要大得多，因为，中学既要根据学校实际开发校本教材，又要根据所选择系列设计学校活动方案，还要组织活动的开展。xx年作为实践研究的第一年，我们大部分学校在工作的推进与课题的研究同步进行中取得了可喜的进展。1、扬子中学、崇明中学、大新中学、城桥中学、堡镇中学、实验中学、东门中学、民本中学、三烈中学、新民中学、竖河职校等学校工作思路清晰、工作推进有力、工作效果明显，他们的活动方案操作性强、教材开发基本成型，有的已经编印成册，为活动的开展提供了良好的保证。2、绝大部分学校也都完成了“走近中华经典”民族精神教育活动方案的设计和修改工作，参与了县的评比活动;正在积极地组织本校“走近中华经典”校本德育教材的开发工作，并且开展有关的实践研究。3、德育室在xx年年对中学层面进行了两次集体性的研讨交流会议、八次根据内容召开的分系列工作研究和指导会议、一次重点推进学校的工作研讨会议，从而使各中学的活动方案和校本教材开发建设工作有了雏形，另外我们在一系列的工作会议过程中，听取了各学校的合理意见和建议，使研究和工作正朝着可行性方向发展。
希望中学各校在20xx年4月底前，基本完成校本教材开发任务，把基本定稿的教材交我们德育室，一方面参加评比，另一方面我们将根据各校的开发情况论定是否作为县本教材。
课外活动：生惠公司很有战略的眼光，配合中小学“走近中华经典”民族精神教育工作，他们开发了“走近民俗民风----民族精神专题教育”活动。精至的56个民族展板;通俗的、互动交流的民族风情歌舞会，相信会给学生留下比较深刻的印象。56个民族的民俗民风展板制作得到了德育室的支持和合作，我们希望各个学校还继续可以发挥展板的作用。
为了使学生的课外活动更贴近学生、更符合学生的实际需要，也为了提高课外教育活动的适切性，生惠公司和德育室又合作组织了中小学生“我的活动我设计”创意征集比赛活动，部分中小学认真参与了此项活动，我们对学生方案进行了评比，为得奖学生和组织活动的德育主任发纪念品。(附评比结果)。
“两纲”教育的课外活动，根据市里的要求，今后将会得到更大加强。希望各校在组织学生课外活动时，做到精心设计活动前、活动中、活动后。
二、关怀学生的健康成长，中小学开展了各具特点的生命教育工作。
生命教育工作是关心中小学生身心健康成长、素质综合培养的一项工程，是学校真正落实素质教育的有力体现。许多学校能结合实际，有计划地开展生命教育的八项专题教育活动：有的学校能发挥保健教师的作用，认认真真开展健康教育、预防艾滋病教育;有的学校能发挥心理辅导教师作用，认认真真开展心理健康教育、青春期教育、防毒防艾教育;有的学校能发挥德育干部包括我们各位主任自己的作用，对学生进行预防教育、环境保护教育、安全教育、法制教育。许多学校积累了教育的资料和学生成长的感悟。
xx年年有三所市县级生命教育试点学校进行了生命教育的研讨和展示活动(崇明中学、西门小学、陈家镇小学)，发挥了试点学校的作用。
但是，我们知道，生命教育工作的研究和开展，在一部分学校还是比较薄弱的，有些学校在重视的程度、队伍的建设、工作的开展等方面还存在较大差距，需要我们继续努力的。
心理健康教育是实施生命教育的有力举措，是帮助学生建立生命与自我和谐的最主要途径。为此，从xx年11月----xx年年10月我们组织了心理辅导教师师资队伍的培训工作，在教育局领导的高度重视和经费保障下，德育室认真酝酿、设计、组织和开设了“国家心理咨询师培训班”，全县47所中小学的58位教师参加了培训学习，为中小学开展生命教育特别是心理健康教育提供了师资的保证，在培训学习期间，德育室主动配合办班单位----上海市知音职业技能培训中心做好班级的常规管理工作，保证培训的质量和效果。
随着许多学校领导对心理健康教育工作的重视，科班出身的新教师和专职从事心理健康教育的教师越来越多，我们因此也加强了指导和执行情况的常规检查评估，例如开展中小学心理健康教育活动课的观摩研讨，对新教师进行带教指导、本学期德育室组织了中小学心理辅导教师基本功竞赛等，都对全县中小学心理健康教育工作是一个有力的促进。为了提高我县中小学心理健康教育的水平，我们组建了县心理健康教育中心组，县心理健康教育跨校联合体，并且定期组织中心组、跨校联合体活动，发挥了这两个组织在全县中小学心理健康教育工作中的引领作用。充分发挥县中小学心理辅导中心的服务功能，履行中心的职责，给中小学教师、学生及其家长进行心理支持与帮助，无论是工作日还是双休日都做好接待工作。
根据德育规划，我们将每三年组织一次心理健康教育工作评估和合格校、优秀校的验收，希望到目前为止发展比较慢的学校认真对待，拿出措施。
三、为提高德育工作的实效性，中小学开展了班主任专业化成长、班集体建设的研究与实践工作。
班主任队伍的素质直接关系到学生的教育和成长，关系到学校的学风和校风，因此，许多学校重视班主任队伍的建设。有的学校定期组织班主任校本培训，例如：组织理论学习、实践交流、个案研讨等方式，崇明中学组织了全校班主任主题班会的研讨活动，有的学校积极选送班主任参加县、市、国家级培训，有的学校通过培训学习、机制激励等措施达到提高班主任队伍素质的目的。总之，我们看到了许多学校在班主任队伍建设中所动的脑筋、所下的功夫，值得肯定。
班集体建设是我们崇明德育工作的一大亮点和特色，20年来，我们始终把班集体作为指导学生成长的一个平台去认真建设和经营。我们看到广大中小学都认真对照县班集体建设的评估标准开展班集体建设工作，每年都会有许多班集体被评为县市优秀班集体，今年也不例外。但同时，我们也发现有一部分学校在如何开展班集体建设，对班主任的指导是不到位的，造成一部分班主任缺乏理念和操作技能，希望我们各位主任在加强自身研究的同时加强对班主任的指导。
xx年年，为总结我县班主任队伍和班集体建设的经验和存在问题，我们德育室进行了班主任队伍和班集体建设的现状调查，目前结果正在整理中;为摸清全县班主任培训情况，xx年年德育室还组织了全县班主任队伍培训情况的调查统计，为班主任队伍的培训做了较充分的准备。德育室认真规划了崇明县班主任培训实施方案，开发了培训的课程，为即将开始的班主任全员培训做好了充分的准备。本学期，在突然接到教育部全国万名班主任远程培训项目县任务以后，我们德育室和各位德育主任，认真出色地完成了这份培训方式全新的、任务要求极高的班主任培训任务。在此要感谢各位德育主任的合作。
xx年年，为更加科学有效地进行班集体建设，德育室对崇明县中小学班集体建设的评估标准进行了重新修改，已经下发给了各个学校，也已经印刷在了“班主任工作手册”上;今天，我们又对新形势下班集体建设注入新的，把温馨教室的理念和基本的操作要求作了宣传和讲解;12月29日在东门中学举行的崇明县中学班集体建设研讨会，是最近几年来召开的一次比较有启发作用的班集体建设研讨会，东门中学的温馨班集体建设、扬子中学的班集体文化建设、三烈中学的绿色班集体建设都各有特点、各具特色，为我们崇明班集体建设园地增添了美丽的色彩。
希望各位德育主任认真组织班主任学习“班集体建设评估标准”、“温馨教室”建设的理念，学习《班主任工作基本规范》以及其他一些提高班主任工作技能的理论与实践经验，不断建立具有自己学校特点的班集体建设经验，不断提升我县班主任队伍的基本素养和班集体建设的能力。
四、加强德育科研，注重德育研究与德育工作的紧密结合。
加强德育研究，是保证德育工作实效性的重要条件。许多学校积极参与德育科研，以非常积极的姿态研究我们的德育工作，例如，横沙小学的学生课间游戏活动的研究列为上海市少先队课题，向化小学的学生经典诵读研究列为县级课题;每年都有许多的学校和教师把自己的德育研究成果选送参评，今年的德育成果刚刚评好，我们看到了广大教师的积极性，也发现了一些有价值的研究成果，希望各位德育主任重视学校的德育科研工作。
为引领好崇明的“两纲”教育工作、特别是民族精神教育工作，我们德育室精心设计了课题《区域推进“走近中华经典”民族精神教育的实践研究》并且认真开展扎扎实实的研究工作，课题被列为xx年年上海市教育学会重点课题，希望在各学校的共同能力下，我们一起做好、做亮我们的民族精神教育特色;德育室加强了对中小学德育工作的集体调研，在了解基层学校情况的同时，对发现的亮点，及时做好总结和推广工作，本学期对四所中小学(横沙小学、长兴中学、长明中学、陈家镇小学)进行了重点全方位调研，并且给出了调研报告，我们还对近10所中小学进行了有侧重的调研。
为分享一线教师优秀的德育成果，为一线教师提供可操作性的经验，我们已经初步编成《崇明县班主任工作优秀案例集》(暂名)，初步编订了《崇明县中小学民族精神教育活动方案集》(暂名)，重新修订了《儿童中国文学读本》第一册。
另外，认真组织和举办了第二十二届德育论文年会;认真参与设计和组织了崇明县中小学生“今天行动计划”课题研究和工作的推进，特别是“基础道德培养”的实践研究工作。
五、重视家庭教育在学生成长中的作用，不断加强家庭教育的研究和指导工作。
家庭教育在学生成长过程中的作用是任何力量也替代不了的，许多学校认识到家庭教育的重要作用和不可替代性，因此积极研究家庭教育的指导，认真开展家庭教育的指导。象崇明中学、绿华学校、海桥中学等都进行过行之有效的尝试。
为帮助中小学进行家庭教育的指导，我们德育室认真设计和组织编写了由42个专题组成的家庭教育资源库，供中小学校家庭教育指导者享用，为基层学校的家庭教育指导提供了比较科学的范本。德育室认真组织12所市中小学家庭教育基地，围绕学校的三年规划有序开展家庭教育常规指导和课题研究。我们还认真宣传发动和组织完成了“师爱在家庭中闪光——xx年感动家长百件好事评选”工作，有5位班主任获市级奖，6位班主任获市入围奖，12位班主任获县级奖。
六、加强少先队工作的实践研究，中小学少先队工作有序开展。
组织开展了一系列队伍培训、课题研讨、活动观摩、基层调研等工作，取得了一定成效。在关注队伍建设、提高辅导员工作技能方面，我们采取了多渠道、多层次、多形式的培训格局;组织了崇明县首届辅导员风采大赛，通过比赛展示基层学校少先队辅导员(班主任)的风采，促进了少先队辅导员队伍的建设。
在加强科研引领、提高辅导员科研意识和能力，以“今天行动计划”雏鹰争章活动为有效抓手，构建了市、县、校级雏鹰争章活动新体系。
我们将“创建快乐中队”活动纳入年度重点工作，此项工作得到了上海市有关少先队专家的高度评价。
七、加强德育网站的建设，充分构建网络平台，打造“数字化”德育新领域。
真诚的关心。
八、组织了新一轮县行为规范示范校创建活动。
xx年年全县中小学行为规范示范校进行了重新创建和申报，许多学校进行了学生行为规范的教育和训练，通过创建、自查、被查等过程，学生的行为得到了规范。教育局组织有关人员，对申报学校进行了验收，使我县行为规范示范校的质量有了提升。(附示范校名单)。
希望在行为规范教育和示范校创建工作中暂时还有差距的学校，迅速行动起来。
九、完成了县德育骨干评审工作。
上一轮县骨干教师评定的时候，我们德育没有被列入骨干的系列，后来，经过努力，领导决定将德育纳入骨干系列，这样德育骨干的评定比正常的骨干评定晚了一年。由于晚了一年，我们德育系列没有被要求考核。
现在，新一轮德育骨干评审工作已经结束，有35位教师被评为县德育学科带头人、标兵、能手，我看了一下，我们的德育主任占了17人，还有8人曾经是德育主任，现在是分管领导或者是少先队辅导员，班主任占10人。
大家在迎评的过程中，是十分的认真，展示了自己。我们希望大家一如既往，充分发挥县级德育骨干的作用，为崇明德育增光填彩。
各位主任，xx年年是充满挑战的一年，是倍感压力的一年，也是颇有收获的一年，真诚感谢大家在xx年年为崇明德育作出的奉献，期待20xx年我们为崇明德育再创新功。
向大家拜个早年，祝大家20xx年好。
xxxx年我区的招生考试工作在区委、区政府的正确领导下，在上级主管部门的直接指导下，在有关部门的大力协作下，我们坚持以“科学发展观”重要思想为指针，全面贯彻落实上级各项招生考试政策和要求，坚持“依法治考、从严治考”的原则，大力宣传招生考试政策，强化服务意识，狠抓考风考纪建设，创造性的开展工作，努力营造公平、公正、公开的招生考试氛围，招办同志精诚团结、互相学习、互相配合，圆满地完成了今年各项招生考试工作任务，为实现xx市“安全招考、公平招考、阳光招考、和谐招考、满意招考”的工作目标做出了贡献。区委、区政府给予招生考试工作高度赞扬，主管区长xx同志评价今年的招生考试工作“扎实、全面、细致、高效”。区招考委被xx市评为中高考工作先进单位，区招考办被xx区委评为精神文明先进单位。
一、基本情况。
全年共完成六项招生考试工作，考生xx名，涉及四个考点xx个考场，招生考试工作人员近xx余人。
二、加强领导，落实工作责任制。
每一次组织考试前，我们都成立xx考区组织机构，考区主任由主管区长担任，招考办具体负责处理招生考试的各项工作，工作职责明确，责任落实，各负其责、通力协作，真正做到事事有人管，事事无差错，真正做到各项考试零差错的工作目标。
三、加强学习，提高队伍素质。
招生考试工作牵动千家万户，倍受社会关注，建立一支高素质的招生考试队伍是做好招生考试工作的重要保证。今年，按照上级的统一安排，我们深入学习“科学发展观”重要思想，招考办针对实际情况提出具体要求：思想上不断提升觉悟，工作上努力强化责任、自律、学习、竞争、创新、服务，树立良好招考形象；不断学习业务知识，提高政策水平和业务能力。针对不断变化的招生形势和工作要求，我们全面学习上级招生考试的有关文件规定，熟悉并掌握招生考试各环节的工作要求和操作程序，提高分析问题和处理问题的能力和水平。在今年辽宁省招生考试系统民心网网上评议政风行风活动中，我区招考办获得多次满意好评。
四、明确目标，规范管理。
为高标准、高质量的完成各项工作，实现招生考试工作“零误差”，我们完善了办公室内部管理制度，抓实抓好各项责任目标的落实。将任务逐级分解，落实到人，坚持谁主管谁负责，充分调动了每位同志的工作积极性，做到了“人人有任务、事事有责任、时时有要求、方方面面有制度”。在分工负责的同时，还注意发挥集体的团队协作作用，在任务重、工作量大的情况下，办公室每位同志以圆满完成任务为出发点，以饱满的工作热情投入到工作中，互相帮助，团结协作，加班加点。今年所有的招考工作未出现一例失误，受到了考生、家长及社会的好评。在代表沈阳市迎接省招考办高考工作检查中也受到高度评价。
五、勤政务实，全面完成各项工作任务。
招生考试工作，事关为国家选拔优秀人材的大计，关系着千家万户的切身利益，关系着考生的前途命运，一向是社会各界关注的热点、难点问题，出现一点差错，对我们是千分之一或者万分之一，对学生却是百分之百，直接影响着学生的一生。因此，我们扎扎实实做好各种考务工作，努力做到让群众满意，让社会满意，让广大考生满意。我们主要做了以下的工作：
1、大力宣传，严格执法，提高招生考试工作透明度。
宣传工作是招生考试工作的重要环节，是沟通政府、招生部门和考生及社会的桥梁，关系到广大考生的切身利益。因此，我们围绕招生考试这一社会关注的“热点”问题，大力开展宣传活动，始终把宣传工作贯穿于整个招生考试工作进程，提高招生考试工作的透明度。一是利用于洪教育网公布招考信息，向考生和家长下发宣传册等形式，宣传招生考试方面的各项改革措施和今年出台的政策规定。二是设立招生咨询电话，直接向考生和家长宣传招考政策，释疑解惑。三是加大对考生的考前教育力度，我们要求所有考生在考前都要接受考试诚信教育并与考试部门签订《考生诚信考试承诺书》，我们还采取了开座谈会，出墙报，广播宣传等形式开展对考生的诚信教育，制定下发有关考风考纪文件，加强对考生进行严格的考风考纪教育，确保考试工作顺利完成。四是注重做好高考志愿填报的咨询工作。志愿填报工作时间紧、任务重、工作细，不能出现一点差错。招办同志加班加点，虽然苦点、累点，但没有一句怨言，确保了任务的圆满完成。
2、严肃考风考纪，规范考试管理，确保招生考试组织工作质量。
为了确保招生考试工作万无一失，每一次考试，我们都周密计划，精心安排，突出抓好报名、体检、考务管理等环节。
（1）严格审查，把好报名资格关。对身份证、户口薄和考生本人仔细对照验证，采用现场拍照，当场核对报名信息，确保报名质量和信息准确，最大限度杜绝了冒名顶替和外籍考生报名现象的发生。尽管在报名过程中我们严肃认真一丝不苟，但由于学生的学籍认定问题，今年于洪区还是出现了一例新民一高中一名高二学生在我区冒充高三考生报名现象的发生，这也是今后招生考试需要加强的工作之一。
（2）认真执行体检标准，严把体检关。我们成立了于洪区体检工作领导小组，与区医院协调，选派业务熟练，工作认真的医师组成体检组，针对今年体检标准的变化，组织参检医师认真学习、掌握标准、模拟填表，体检采取封闭式管理，减少外界干扰，体检结束后，组织人员审查检查每份体检表，保证做到填写准确、真实、规范。对有疑义的考生，我们带领参加市里统一组织的复检，对考生和家长不明确的地方耐心解释，平复他们激动的情绪，直至所有考生及家长满意、明确为止。
查；调试维护好保密室联网监控、联动报警系统，为试卷安全保密创造物质条件。二是考点建设标准化，严格按照上级要求，重点落实网上巡考、网上指挥、同步指令的检查和维护，针对设备老化的缺点今年区政府为考点共投入十四万元安装了ups不间断电源，解决了多年未解决的电源问题，在今年中考试题保密期间遇雷雨天，雷电使教育局楼内所有电源短路，保密室由于安装了ups不间断电源，避免了电子监控系统因不可预见的意外事故造成的停用。今年我们也对考点、考场的布置和考场考务用品提出硬性要求，招考办也投入资金数万元填充了手柄式探测器、手机屏蔽器、移动硬盘的不足，为各项考试奠定了良好的物资基础。三是考务操作程序化，认真组织落实沈阳市招考办制定的各种招生考试监考工作程序，统一操作程序和工作标准。四是考试组织规范化，各考点均没立考务、监考、保卫、后勤、医疗、监察等职能小组，各司其职，各负其责，协同工作。五是考试监督立体化，主动接受纪监部门的监督，请区监察局副处级以上干部全程参与招生考试的监督，狠抓考风考纪，通过舆论宣传、公开举报电话和监察责任人等多种监督形式，确保考试工作不出现违规、违纪现象。六是监考队伍培训制度化，今年我区加大了监考教师培训的管理力度，要求各考点学校必须由主考进行培训，教育局负责考点的局长亲自参加，全体参考工作人员明确工作职责，熟练工作程序，真正体现培训合格方能上岗的原则。
由于做好了以上几项工作，我区各考点每一次考试秩序井然，运转顺利，在今年的四大项的六次考试中没有出现任何问题。
回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但我们也清醒地认识到工作中存的薄弱环节，规范化管理水平还有待继续提高，与先进区县相比还有差距和不足。在今后的工作中，我们一定认真总结经验，与时俱进、强化管理、优质服务，使我区的招生考试工作再上新台阶。
2011年工作思路是。
1、提升服务水平，窗口单位创建再上新台阶。在今后的工作中，我将和招办同志一起，认真查摆存在问题，进一步完善服务举措、提升服务质量，用我们温馨、热情、优质、高效的服务做好各项工作，爱岗敬业擦亮窗口，优质服务诠释文明。
2、强化责任意识，确保全年考务无事故。要严防骄傲和麻痹大意思想的滋生，细心梳理考试过程的各个环节，进一步加强管理、明确责任，真正实现全年各类考试零差错的目标。
3、拓宽工作思路，争创自考工作新成绩。要紧紧咬住争先创优的目标，思想认识再深化、组织工作再过细、工作职责再明确。继续保持埋头苦干、严谨细致的干劲，继续保持敢打硬仗、敢打胜仗的作风，把各项工作做得更实。
9月16日，我们展开了20xx年的迎新工作。那一天，我们学生组织督察委员会早上5点集合，井然有序地筹备接下来一天的迎新工作。我们的工作一方面负责迎新,另一方面主要督察迎新活动，完善各学生组织及各二级学院迎新活动中各个环节，接受同学的建议及意见，处理新生的投诉，维持各院迎新秩序，对二级学院学生会等组织迎新工作进行评估。
在这次工作中，我主要负责评估工商管理学院学生会的迎新工作。通过实时督察，对工商管理学院迎新工作的迎新宣传，迎新次序，迎新服务质量，新生及家长的满意度，迎新卫生情况等十项事项进行评估。
在督察工商管理学院迎新工作的过程中，我发现了一些优点与不足，同时也看到了院系对这次迎新工作的重视。以下是针对该院迎新工作的几点总结。
1.迎新前期准备工作充分。各学生组织都为本次迎新工作做了充分的准备，比如像宣传板的制作，海报宣传，学院专业简介等宣传工作，还有迎新点的布置，人员的分配，桌椅以及家长休息区等服务工作都井然有序。
2.迎新次序良好。迎新当天，所有的迎新工作人员各司其职，按照事先分配有次序的开展工作。无论是接待家长还是带领指导新生报到都有条不紊的进行，得到了新生以及家长的一直好评。
3.迎新卫生状况良好，但有待提高。在上午的迎新过程中，迎新点卫生保持良好，基本保持了整洁，但下午卫生情况出现一些问题。一些丢弃的宣传单，介绍单等没有统一收集，出现了迎新点地面不干净的现象。另外，用过的一次向纸杯也没有全部收集到垃圾箱内，随意丢弃在地上。桌椅摆放不够整齐，显得凌乱，希望以后可以改进，减少甚至避免这种情况的发生。
4.迎新质量优秀，新生和家长的满意度高。该院的迎新服务非常到位，人员工作热情，细致耐心的为新生答疑，带新生报到，家长招待上也挺到位，做到了让新生满意，使家长放心，尽显山商魅力。尤其是一对一的服务，确保每个报到的新生都能享受到周到的服务，提高了工作效率。
5.该院迎新工作的一大特点是给出了学院各专业的相关介绍。刚入学的新生，或许对自己所学的专业没有全面详尽的了解，甚至是迷茫，为学生介绍个专业的相关信息，可以帮助新生更好地了解所学专业，更好地了解该专业在本校的定位，便于日后学习。
迎新工作是新学期各大学生组织的第一次大型活动，这次工作的开展情况直接反映了一个组织的发展情况。如何在每一次活动中发扬优势，改进不足，实时创新是非常重要的。虽然我的主要任务是督察工商管理学院的迎新工作，但从一天的工作中，通过观察分析，对学校本次迎新工作有一下几点看法。
1.本次迎新总体上来说是比较成功的。通过跟进采访得知，大部分新生以及家长对我校的此次迎新工作非常满意，都给予了分好的评价，其中有位家长激动地说：“你们的服务太周到了，大学生就是有素质，我把孩子送到这儿是对的，希望他能在这里好好学习，明年也能像你们这样给更多的人以指导帮助，真是太感谢你们了。”这些话是朴素的，但却是深刻的。我们给予别人帮助，别人回报以感恩，这是一件非常美好的事。
2.此次迎新工作准备充分，进展顺利。为了更好地服务同学，各组织在16号早早地开展准备工作，搭帐篷，挂横幅，备桌椅等一系列准备工作都很到位。天还没亮，许多迎新人员就以到位，为一天的工作而忙碌着。虽然工作是辛苦的，但也快乐的。我们用我们的行动实践了我们的宗旨。
3.迎新工作中也存在一些不足之处。
1)校园卫生保持有待提高。迎新用的各种宣传单，纸屑，方便袋等垃圾处理不及时，对熊爱媛的整洁度早成一定的影响。校园卫生的保持是一件容易有复杂的事，我们必须都提高意识去共同维护我们的校园。
2)部分迎新工作人员对新生注册，校园结构等基本信息了解掌握不够。作为迎新服务人员，我们必须了解新生报到流程，知晓学校各相关地点的分布，以方便知道新生顺利报到。如果服务人员对这些掌握不够，就会造成尴尬局面，从而影响整个迎新流程的进行，降低工作效率。对此，我建议，应该加强对迎新工作人员的相关培训，提高服务质量，确保迎新工作顺利进行。
3)礼仪问题。在迎新接待过程中，工作人员应时刻注意自己的言谈举止，因为这不仅仅代表你个人，还代表你所在组织的形象，代表山东工商学院的形象。规范的言谈举止可以给人留下好的印象。例如，在本次新生统一报到地点第四教学楼门前，为了维持报到秩序，保证工作顺利进行，需要家长在外等候，由学生自己进去办理手续。工作人员对家长说的是：“不让家长进，让你们的孩子自己办就行了。”我觉得在这上面应该有所改进，比如我们可以说：“不好意思，为了防止过度拥挤，保证报到顺利进行，家长请止步，请让你们的孩子独自入梅办理相关手续。您只需在这里等候，我们有专门的志愿者帮助您的孩子办理注册手续，请配合，谢谢。”这样家长会更容易接受，从而避免不必要的纠纷。
4.迎新后期工作到位。当天下午迎新工作结束的时候，各组织有序的清理迎新点，桌椅，帐篷等归位及时，工作人员认真负责，很好的完成了收尾工作。
我们学生组织督察委员会此次迎新工作顺利结束，取得了良好的效果。保障了迎新活动稳定进行。降低了突发事件发生率，使得迎新活动有条不紊的开展。完善了迎新活动的各个环节，针对每一环节可能产生的问题进行深入调研，拟定解决措施，保障活动各环节高效的运作。提升了各个团体组织工作效率，通过对每一环节的负责部门进行考核，激励团体组织严格化、规范化。满足了广大同学的心愿，投诉处的设立，反映广大同学的心声，及时的规避可能产生的矛盾。
为了此次迎新工作，我们付出了许多，也收获了许多。“辛苦并快乐着”是我这几天的写照，我相信这也是诸多参与迎新工作的人员的总结。在一次次的活动中积累经验，改进并不足之处，不断完善工作结构，提高工作能力是必要且重要的。我们要时刻记住我们的责任，并把它付诸于实践，推进学生组织的发展，更好地为学生服务。
20xx年是我树立价值投资理念非常重要的一年，这一年经历了海普瑞投资失败的痛，痛定思痛通过学习巴菲特及其老师格雷厄姆的思想确定了我的价值投资理念。x在市场极度低迷大盘市盈率处于历史底部区域时，敢于在别人恐惧时抓住这次重大机会以6倍市盈率逐步建仓银行股，完成了建仓工作。现将今年的投资工作回顾如下：
20xx年10月20xx买入海普瑞，44倍市盈率，据公司年报显示三年年均利润增幅196%，肝素钠原料药行业龙头国内占比51%，公司具有fda认证、独创的生产工艺、产品质量优势、行业龙头和垄断性等护城河特征，具有很强的赢利能力和充裕的现金流，公司正在扩大产能、拉长产业链向国际化的制药企业发展具有高成长性，长远看是个有发展前途的好企业。
这么好的企业当时我所做的就是全仓买入海普瑞一只股票，在20xx年4月19日前我信心十足丝毫不为股价的波动担心，在持股过程中不断对海的原料供应情况进行跟踪，但对企业的产品销售价格及生产形势的变化无法了解，对企业的利润变化无法预估。20xx年4月18日的一季报公布利润同比陡降39%，超乎寻常的高增长必然带来噩梦，业绩的快速变脸导致高成长泡沬的破裂，市场给予强烈反映连续三个跌停板，在第三个打开停板后狼狈逃窜损失25%。这么好的企业为什么还会赔钱呢?我不得不认真反思我的错误根源并为我在投资领域的无知付出了沉重的代价。
在至元的介绍下我开始关注我是股东价值投资博文，从此接触了价值投资理念，后来我又系统学习了《如何选择成长股》《彼得林奇的成功投资》《聪明的投资者》《安全边际》《巴菲特的投资理念》等名著，通过学习巴菲特及其老师格雷厄姆的投资思想受益匪浅，认识到了投资海普瑞失败的原因并逐步形成了我的价值投资理念。
我的投资理念：在安全边际为中心思想指导下，在能力圈范围内选择3～5只财务稳健的优秀公司，长期专注等待机会;在便宜的时候分批买进，建立适度分散化的投资组合;不要过于在意股市短期波动并不被市场先生的情结所感染，长期持股耐心等待;当价格高估时分批卖掉，根据大盘的市盈率历史波动区间做牛熊周期大波段。坚决不碰市盈率很高的热门股、题材股、新股和未来成长股，坚持低市盈率买入法安全投资。
1、能力圈：把自己的投资目标限定在自己能力所及的领域内，对企业的经营环境及生产形势的变化能随时了解和感受到，不熟不做、不懂不做。
2、所选企业的财力稳健，资本支出少，自由现金流充足。
3、所选行业具有明显的竞争优势和发展潜力，所选企业是行业龙头。
4、企业具有护城河特征，是垄断性企业。
5、企业赢利能力强：具有长期稳定经营历史，净资产收益率、毛利率高，企业收益高于行业平均水平。
6、企业管理层优秀、理性，具有战略性发展规划，值得依赖。
7、参照大盘及个股的历史市盈率运行区间，确定买卖时机。在大盘pe15时，市场处于熊市底部区间，市场先生情结低落，市场极度低迷，利空消息满天飞，优秀企业内在价值严重低估，到了贪婪的时候，是以便宜的价格买入暂时失宠的龙头公司的股票的好时机。在pe45市场情绪高涨，是分批卖出的时候。做到人取我舍，人舍我取。
根据投资理念的十个方面分析hpr：公司财务稳健，现金流充足;国内第一家fda认证竞争力强是行业龙头;国内产量占比51%具有垄断特性;前几年企业赢利能力确实很强;是私营企业管理层也很优秀。总体企业是个好企业赔钱不是企业的错，错在我的投资理念不成熟，主要表现在以下方面。
1、超出了能力圈：医药行业的经营形势及发展趋势我无法了解和判断，其销售价格的巨幅波动、定价方式及原料供应情况更是无法深入了解，所有对基本面的研究都是靠企业的年报资料无法对企业未来的经营进行客观的评价，基本是不熟又不懂。
2、违背了低市盈率买入法：以44倍市盈率买入为海普瑞付出了一个非常高的价格是导致风险的根本原因。不管一只股票有多么优秀，买入时市盈率都必须小于15倍，这样能确保是在底部区域内买入，保证资金安全。
3、要集中投资但必须适度分散：全部资金押在一只股票上就象是赌博是非常错误的，任何企业内部问题、产品质量问题、经济形势变化、国家政策影响、自然因素的破坏等都会导致业绩出现大幅波动，从而带来严重损失，投资要集中但必须适度分散。
4、违背安全投资原则：hpr是个刚上市不足一年的新股公司现有的和未来的优势都被券商挖掘炒作发行市盈率很高，当时医药板块很热门，导致买入价过高。历史证明每个时代红极一时的资产都会让它的拥有者穷困潦倒，坚决不碰热门股、上市不足3年的新股、未来的所谓高成长股、题材股,盘点20xx年的十大财富绞肉机一部分是发行市盈率高达50、60倍的中小板新股(hpr)，一部分是题材股(如20xx年12月11日的重庆啤酒因乙肝疫苗的研究失利连拉10个跌停板)还有一部分是业绩变脸股(金风科技)或者是高市盈率加业绩变脸股(汉王科技)。
总之主要错误是出价过高和过度集中，再好的企业如果出价过高，也很难有好的收益，必要的分散是对企业经营环境突变的一种风险控制策略。
在省市教育招生考试部门的正确领导下，在全市招考人员的共同努力下，今年我们以“修师德，强师能，争创教育先锋”主题实践活动为载体，以安全保密和考风考纪为重点，进一步规范、细化管理措施，精心组织准备，狠抓贯彻落实,各项招生考试工作都取得了圆满的结果，工作水平再上新台阶。
全年共组织各类教育招生报名、考试13次，参考人数达30971人次。具体为：
普通高考考生5620人，录取新生4592人。
中考考生5389人，两所师范录取50人。
成人高考报名919人。
年初，协助烟台市教育招生考试中心组织了12037人参加的20xx年研究生招生考试和20xx年高考美术类考生联考。
共组织自学考试报名4次，考生497人次、1012科次。组织了烟台市教育招生考试中心设在烟台监狱考点的罪犯自学考试2次。全年审核办理自学考试毕业手续67人。
共组织社会证书报名、考试4次，参考人数6509人次。其中：全国计算机等级考试6424人次，全国英语等级考试85人次。
安全工作是招生考试的生命线。为确保考试平安顺利，多年来我们始终坚持把安全作为永恒的主题并放在重中之重的位置常抓不懈。今年主要做了五方面工作：
一是加强了保密室建设。5月初，烟台市招考中心会同烟台市保密局、公安局对我市保密室进行了全面检查。我市根据要求进行了查漏补缺、整改完善、升级改造，存在的问题基本消除，保密室面貌有了很大改观，焕然一新。今年随着办公地点的搬迁，招生办不仅办公条件有了很大改善，而且在新的办公场所建设了一个配置全新、高标准的试卷保密室。安装了探头，对内部及周边环境进行无死角监控，还配备了红外线阻断报警等高科技设备。
二是初步建成了国家教育统一考试管理与服务平台。今年，我市投入数万元，进行了国家教育统一考试管理与服务平台建设工作。这项工作从部署到实施前后仅有1个多月的时间，虽然时间紧、任务重，但大家克服各种困难，加班加点，及时完成了考察论证、确定方案、项目招标、工程施工等各项工作。5月20日前，第一阶段的工作目标即保密室网上实时巡查系统建设全部结束，并成功实现了与市、省、教育部四级连接。在今年普通高考、中考、成人高考、自学考试及有关证书考试工作中，招生办全部开启考务平台，发现问题马上纠正、立即解决，规范了保密值班行为，取得了良好的效果。教育部考试中心今年第一次对我市的保密室进行抽查，抽查结果正常。
三是认真抓好试题试卷的安全保密。我们能够严格按照上级的规定要求，认真做好试题试卷运送、发放、保管等环节的安全保密工作，杜绝了各考点不带介绍信、不配备公安、不使用密封车辆、人卷混装、试卷不入保密室等违规现象的发生，确保试卷始终处于公安视线内或可监控状态下。对监考教师考前领取试题到考场、考试结束送交试卷到考务室这一监管相对薄弱的环节，采取了同一考场两个监考教师按规定路线同行、不得分开的措施。考试结束增加了考生交卷签字确认环节，以防试卷丢失。
四是加强考点及周边环境的安全管理。考试期间，市政府有关部门在规定时段对有关区域内的交通、噪声和商业摊点经营活动实行管制。所有考点都配备了2名以上公安人员，与考点保卫人员一起负责考点内部及周边环境的安全管理，处理突发事件。所有工作人员必须凭工作证、考生必须凭准考证进出考点，车辆凭通行证进入，认证不认人，严禁无关人员进入考点。报名、考试入场时考生和监考教师随身携带的非考试用品都集中放置在规定区域并安排专人负责管理。考点饮用水供应处也安排专人看管，以防发生意外。
五是切实抓好考生人身安全。针对考试期间师生的大规模流动，教体局领导非常重视，专门下发文件，就安全工作提出明确要求，进行详细部署。今年将5359名考生全部安排在一中、九中食宿，不仅减少了考试的费用，也为确保考试安全打下坚实基础。各考点也通过多种形式加强了安全知识教育，提高了广大师生的自我安全防范意识，在普通高考等工作中还采取了学校领导带队、统一组织、集体行动等措施。对考场安排较多、考生流量较大的考试场所和有关区域，各考点采取增加安保人员、设置临时通行护栏等措施，对考生出入秩序进行维护和疏导，避免拥挤、踩踏等现象发生，确保了考生出入场安全。在食宿方面，协助当卫生防疫等有关部门做了大量工作，保障了广大师生考试期间的饮食卫生安全。
为确保我市承担的各项招生考试工作不出任何差错，招生办高点定位，统筹安排，严密措施，规范操作，切实抓紧抓好了各项组织管理工作。
一是抓好统筹协调。4月份，全省普通高考和全市中考招生考试意见出台以后，招生办立即抓紧时间研究制订实施方案、进行各种准备并及时向市招委会和市政府进行汇报。4月28日，全国普通高校招生考试工作电视会议结束以后，紧接着又协助市政府召开了全市普通高校招生考试工作联席会议，进行了动员和部署，明确了责任与分工。在政府的统一调度下，各有关部门、单位按照职责分工，紧密协作，快速行动，从5月初便开始陆续制订、实施了许多惠及考生的便利政策和为考试保驾护航的保障措施。作为考试的组织者和实施者，我们从考试整体方案的设计与实施等各个方面出谋划策，做了大量具体细微的工作。
二是认真做好各项常规工作。每一项考试从开始报名到全部结束有许多繁琐的常规工作需要处理，比如考生资格审查、体检、考场编排、考点安排、各种考试设施设备检查、人员调度、上下协调、宣传教育等等。这些工作都是考试成败的重要因素。我们有计划、有步骤地按照省市的统一部署和规定要求，认真、扎实、卓有成效地开展了工作，做到了及时准确、有条不紊、保质保量。据统计，今年全市各项考试仅印发《致考生和家长的一封信》、《填报志愿告知书》、《考生明白纸》等材料就多达2万多份。
三是切实做好监考教师选拔培训工作。我市组织的招生考试工作，考生人数较多，需要的监考教师也多。比如普通高考，选用的监考教师和工作人员达到了六百多人，其中还需外派监考教师20xx年来我们一直按照加强大招考队伍建设的理念和“选拔聘任、业务培训、考试合格、持证上岗”的要求，高度重视监考教师的选拔培训和管理工作。在选拔上，要求按照标准高、能力强、质量优的原则，实行校长推荐、教体局局长把关的准入制度，重要环节和特殊岗位一律安排中层以上干部负责，并逐步建立一支相对稳定的监考教师队伍。在培训上，按照分工负责的办法对所有参与考试工作的人员根据岗位不同进行多次技术培训，进一步提高执行力，规范监考行为。在管理上，所有监考教师和考务工作人员都要与主考签订工作责任书。对他们的工作情况，根据完成质量、各方评价以及阅卷过程反馈的信息进行评价和考核，并与评先选优等挂钩。
四是进一步加强考风考纪管理。考前，招生办和所有参考学校都做了大量的预防工作。比如组织考生签订诚信考试承诺书、开展各种形式的.思想教育、安排专人负责网络监控、要求各考点对校园公告栏等场所进行检查清理。考试期间，为防范利用高科技手段作弊，除了坚持严把入场出场检查关、封闭考试区域等措施以外，普通高考、成人高考在考试期间都使用了电子监控，主监控室全部使用录音电话并安排1名副主考配合市派检查员进行管理。所有考试都配备使用了手机屏蔽仪、监考大师和金属探测仪。对违纪作弊考生，坚决按照国家法律法规严肃处理，并当场予以曝光，决不姑息迁就。
五是加强监督检查。按照惯例，除省市派检查组以外，在普通高考、中考、成人高考期间，市教体局全力以赴，多年来一直实行教体局领导包考点、中层干部包楼层的做法。对其它考试，招生办也一直坚持安排巡查人员进行监督检查。可以说，我市各类教育招生考试已经建立了省市县校四级监督体系。考试期间我们还向社会公开举报电话、设立举报箱，自觉接受社会监督。为总结经验，改进不足，每次考试结束后，都要求检查员写出书面总结或召开检查员会议，认真进行情况汇总、分析评价。
六是做好上下联动。每一项招生考试工作，都需要市、县、校三级共同完成。对此，大家都能按照职责分工，在各自的岗位上兢兢业业，尽职尽责，互相配合。实现了团结协作，上下联动。有的学校主动要求承担办考任务，有的学校派出精干力量协助招生办做好有关考试的考场编排、考务检查任务。可以说，承担这些考试工作不仅增加了工作量，而且责任和压力也大了。但各有关学校以及派出的有关人员都不计较利害得失，顾全大局，把安排给自己的任务作为份内的工作认真做好，十分令人感动。这种团结协作的工作态度以及高度协调的工作氛围，充分体现了我们之间的向心力和凝聚力。
总之，经过大家的共同努力，今年我市组织的13次各类报名考试都圆满顺利。普通高考试卷质量管理评价名列烟台市前茅，3个高考考点连续多年全部被省评为优秀。自学考试、计算机、英语证书考试工作也受到了省市表扬。在烟台市教育局考核各县市区教育工作的综合考评中，我办负责的考风考纪和师范招生两项工作，全部满分。今年，招生办被烟台市教育招生考试中心评为全市招生考试工作先进单位，被省招委、省考委、省教育厅联合评为山东省教育招生考试工作先进集体。这些成绩的取得，与全市招生考试战线的广大人员的辛勤工作密不可分。
为考生和学校服务是招生考试工作应尽的义务和责任。近年来，招生办一直致力于把服务贯穿于招考工作全过程。今年，继续坚持以考生为本，进一步转变工作作风，多渠道、多形式开展了服务工作。
一是大力加强招生考试宣传。大力开展宣传活动，把招生工作的有关政策宣传到广大考生和家长，做到信息透明，阳光操作。全年我们共在莱阳电视台举办新闻、专题节目8次，在烟台教育局网站上发表文章10篇，在《今日莱阳》上发表文章22篇，印发《招生考试工作简报》6期，设立招生咨询电话，直接向考生和家长宣传招考政策，释疑解惑,收到良好的宣传效果。
二是积极开展上门服务。我们利用周末安排专人深入海都学院、中医药高专、莱阳师范、莱阳卫校，积极做好上门服务工作。开办讲座，召开座谈会，与学生面对面的交流，为学生解疑答难。根据学生在校学习的特点，报名期间带上微机、照相机、读卡机、打印机，利用课外活动、晚自习及其它的休息时间，做好考生报名工作，受到了学校领导及师生的一致好评。
三是认真做好普通高考志愿填报工作。今年我省普通高考首次实行远程网上填报志愿及本科三批、专科（高职）批次征集志愿改革工作。对此，招生办和相关中学大力宣传，使广大考生充分理解了分数线与志愿设置的新内涵，以及填报志愿方法与往年的不同之处，做到正确填报。提前组织考生进行了演练，并通过演练对考生进行必要的帮助和辅导。在各中学为考生提供了必要的场地、设备和上网条件，从设备和时间上充分保证考生特别是农村考生使用。填报志愿期间安排专人在办公室24小时值班，为考生提供咨询服务。据统计，全市从6月27日至8月23日期间，共安排了9次网上填报志愿和征集志愿，没有发生一起考生漏报、错报志愿事件。
五、多形式加强队伍建设，不断提高队伍素质。
队伍素质是工作的根本保障。为加强队伍建设，今年我们主要做了以下工作：
一是积极开展各种活动。根据市委、市政府和局党委的部署，今年我们先后组织开展了“干部素质提升年”活动、“修师德强技能争创教育先锋”活动。活动期间，我们正确处理工作与活动时间冲突的问题，根据实际情况灵活安排，采取了集体学习、科室内部学习和个人自学相结合的形式，解决了工学矛盾，做到了规定的动作一步不少，每人都留有5000字以上的学习笔记并写出了20xx年共安排了5次内部业务知识专题讲座，由每个人按照业务分工写出讲座提纲，在业务学习会上进行宣讲。通过学习，大家对招生、自考、证书等各项工作都有了更深的认识，业务能力大大提高。每次考试，都要召开市派检查员考前会议，进行专题培训。对考点负责全国计算机等级考试的程序管理员进行了两次培训。
三是积极开展调研工作。为不断促进事业发展，今年我们以开展高校在校生自学考试实践考核试点为重点，深入驻莱高职院校进行了广泛的宣传发动。为迎接11月份教育部考试中心来烟台市进行高考时间调整和高考命题方式调研工作，我们与部分中学一起参加了研讨，并在此基础上向教育部调研组进行了认真汇报。今年国家、省中长期教育改革和发展规划纲要相继出台以后，我们组织大家多次就未来招生考试体制改革的方向进行讨论并提出了初步的实施方案。
报名及考试工作是学校一项十分重要的常规工作，它既关系到广大学生和家长的切身利益，又彰显着教育的诚信度和社会的公平性，是我们教育部门不仅不能忽视，反而应该强化并必须做到谨慎、严格、规范的一项工作。
2010,我们****中在认真学习河北省教育考试院下发的各项招生考试工作精神基础上，在新华区教育局和招办的直接领导下，严格履行了各项规章制度，本着“以人为本，一切为考生服务”的指导思想，在各种考试的报名、考试过程中精心组织，周密安排，圆满的完成了各种教育系统相关考试工作，现就我校报名和考试工作向大家作以汇报。
一、关于高考、中考、会考等报名工作：
由于学校规模大，规制多，每次考试涉及报名的考生人数众多，且报名时间相对集中，为了高效准确地做好此项工作，我们提前做好政策的宣传，让每个学生都认真学习《报名须知》，了解报名的各个环节，并通过校园广播、黑板报、印制的宣传材料等，面向全校师生宣传招生考试政策，宣传招生考试常规，宣传招生考试的意义。通过班会、黑板报，大力提倡诚信应考，做文明考生，强调考试纪律、考试诚信，让作为考试主体的考生上考场时能“阳光考试”、“自信考试”、“诚信考试”。
开年级主任、班主任会，传达上级文件精神和学校日程安排，通报报名要求和注意事项，并把报名工作层层落实到人，建立了完善的责任体系，由教学处、年级组、班主任分别承担不同的任务，教学处统一组织协调学校其他各个部门做好相关保障工作。
目前，报名工作大多都进行网上报名，即使不是网上报名，涉及到涂卡、录入计算机的内容也越来越多，为准确高效完成报名任务，我们安排了计算机专业人员负责报名的信息录入工作，保证在技术操作环节上不出现任何问题，并积极主动与其他兄弟学校进行经验交流，取长补短，不断提高我们的工作效率，为报名工作节省出宝贵的时间。
报名工作中一个细微的差错就可能造成无法弥补的损失，为了保证报名数据的准确性，我们先给考生充裕的填报时间，并多次确认报名后的数据，然后由班主任检查本班学生基本信息；最后，学校教学处筛选可疑数据，经过这样层层把关，几年来，我们报名的准确率达到100%。
二、关于承担的各种考试工作：
进行。我们的主要做法是：
1、加强领导，合理规划。
我校的各项考试工作是在区教育局招生办直接领导下进行的。每次领到任务以后，我校便马上成立以李亚卿校长为组长的学校招生考试领导小组，由学校教务处负责具体落实工作，学校其它部门全力做好协助工作。学期初就将招生考试工作纳入学期工作计划，将招生考试工作的场地、设备、人员纳入日常管理中，把考试常规纳入日常考试、日常教学的过程中进行强化、训练。为了保障招生考试工作高质量完成，我校近几年先后投入了大量资金安装更新了校园广播系统，购买了考试报名所需的读卡机、摄像机、电脑，更换了预备电源等，在条件上提前做好了各项准备工作。
2、认真准备，确保考试工作的顺利进行。
做好服务工作。保卫组做好考点保卫工作，禁止无关人员进入考点，在通向考场的各个路口都要布置执勤人员，保证考生有一个良好的考试环境，在考试期间不受干扰。
其次，做好工作人员人员的选定与培训工作。每次接受考试任务后，学校领导班子都亲自审核工作人员和监考员，确保参与考试工作人员的资格合格。考试前一天，我们召开全体工作人员和监考人员的培训会，严格对照《考务细则》上的项目，不仅逐字逐句进行了宣读，还对重点内容还进行深入讲解，对容易出现问题的地方重点讲解，反复强调，让老师们对重点问题了然于胸。同时，还认真学习《监考员守则》、《考生守则》、《处理规定》等有关文件，做到人人熟悉要求，人人操作规范，以“考试无小事”的指导方针，提高监考老师们的思想认识。每次培训之后，我们还照章对监考员进行了考核，确保各项工作思想上重视，行动上万无一失。严格的要求，让老师们的责任感大为增强。特别值得强调的是，对于中考、高考等要我校外派监考员的重大考试，我们每年都提前三天先进行一次培训，对监考的所有环节和要求提前传达到每位监考员，要求这些老师认真细致地做好外出监考工作，维护我校良好的声誉。
第二、加强考试过程管理，确保考试能够顺利实施。
考试工作中，考点主考、副主考和考务人员始终坚守岗位，及时处理各考场出项的各种问题，比如考试的“两证一单”问题、违纪舞弊问题等等，处理这些问题，我们严格按照《处理规定》和《偶发事件处理办法》进行，个别解决不了的问题，及时报告区招办进行解决。
第三、认真抓好考风考纪建设，维护考试权威性和公平性。一年来，我校加强考风考纪建设并取得了较好成绩：一是明确责任目标，规范管理。我校制订了考风考纪管理目标，建立层级责任制，把目标分解到各部门，层层落实，责任到人，各层级之间都签订责任状，明确提出谁出问题谁负责，追究当事人和主管部门责任；二是加大宣传力度。组织召开考风考纪会议，通过不同形式对学生进行思想教育，加强对考生的考风考纪教育和诚信教育；三是抓好监考员队伍建设。严格按招办提出的条件挑选监考员，每次开考前，全体监考员、工作人员都要接受半天的培训。培训内容包括政治思想、业务素质等方面，要求监考老师对违纪、作弊行为敢抓敢管，绝不姑息，在培训会上，各考场主考与监考人员要签订责任书。
第四、及时总结经验教训，以利以后工作的进行。
每次考试，我们都能够及时总结考试过程中各工作组出现的各种问题，比如监考员到校时间、拆封试卷、考场报告单的填写、试卷封面的填写、试卷装订等问题，及时在每场考试开考前向监考老师予以传达，对发现的问题及时予以纠正，通报出现问题的考场和监考员，从而保证了考试各环节的顺利进行。同时，我们还及时对本次考试进行总结，并形成书面材料，上交一份，存档一份。
时督促考生入场、叮嘱考场纪律、考试注意事项等。由于我们考前安排周密，我校考生在各种考试中都能够严格遵守考场纪律，从未发生过违纪舞弊行为。
各位领导，老师们，招生考试工作是一项政策性强、涉及面广的工作，也是学校一项重要的常规工作，我校将以本次会议为契机，继续坚持公平、公正、公开的原则，秉承服务考生、规范操作的宗旨，把今后的招生考试工作做到最好，不辜负领导的关怀，不辜负社会的期待，不辜负考生的期望。
***。
1月19日下午，西城区教育考试中心组织召开了“西城区20xx年度表彰会”，我区五十余所中学的主管校长、主任近百人参加了会议。会议由考试中心主任缑文质主持。
缑文质主任首先代表考试中心对过去一年里各校在各项招考工作上的.支持、理解与配合表示感谢，对辛勤工作的老师们表示敬意。随后，考试中心副主任吴玉强、郭郁葱分别就20xx年高考、成考、中考、会考、自考工作做了简要总结并对今后考试工作的形势和改革热点进行了展望；考试中心副主任刘卫东宣读了《关于20xx年西城区各级各类教育招生考试学校目标管理考评结果的通报》：授予54个报考单位为20xx年西城区高校招生工作目标管理优秀奖；授予49所学校为20xx年西城区高级中等学校招生工作目标管理优秀奖；授予42所参评学校为20xx年西城区高中会考工作目标管理优秀奖；授予30个考点单位为20xx年高等教育自学考试组考工作优秀奖；授予9所参评学校为20xx年西城区成人高校招生考试工作目标管理优秀奖。
缑文质主任在大会结束时表示，当前我区教育综合改革更加深入，期盼各校积极投入、勇于担当，更加严格、细致、安全地迎接新一年考试招生工作。
军校以及两所公安现役院校(中国人民武装警察部队学院和公安海警学院)补填志愿时间为6月30日。
其中，考生填报截止时间为6月30日18时，确认截止时间为6月30日20时。
(一)总体流程。
在填报截止时间之前，考生登录工作网()，自行进行志愿填报;。
在确认截止时间之前，考生携带准考证到确认点进行确认、签字，完成志愿填报。
考生登录工作网时，可以使用高考报名时所使用的用户名，也可以使用高考考号;登录密码使用高考网上报名时的登录密码。
考生忘记登录密码，可以携带准考证到确认点或确认点所在县(市、区)招考办办理密码重置。
(二)填报。
在填报截止时间之前，考生可反复登录工作网，自行填报、调整志愿。
具体操作参阅后文“填报志愿流程”。
(三)确认。
在确认截止时间之前，考生必须到确认点完成确认。
确认时，考生务必认真核对确认表志愿信息，核对无误，方可在确认表上签字，签字后才能完成确认手续，完成了确认的考生志愿即为有效志愿。
五、注意事项。
(一)考生应特别注意，自起，我省全科类、全批次实行平行志愿投档录取模式。
(二)考生务必在填报截止时间前完成网上填报志愿，并自觉在确认截止时间前到确认点进行确认。
到达确认截止时间时，确认点要完成数据提交工作。
一经提交，任何人(包括考生本人)不得修改考生志愿信息。
(三)考生应妥善保管自己的密码，因密码泄漏所造成的后果全部由考生本人承担。
重置密码的考生，应尽快登录工作网修改密码。
过《云南招生》(计划版)了解院校招生信息和报考条件;报考高校专项批次、自主招。
生批次等特殊类型招生的考生，还要通过浏览院校网站，了解院校招生具体要求。
(五)艺术类考生在填报艺术类志愿时要特别注意，考生必须要具有所填报的专业认可的专业成绩，否则将无法参与投档。
(六)专项计划资格审查和网上填报志愿相关联，只有通过了相应专项资格审查的考生，在填报志愿时，方能填报相应的专项批次志愿。
与西藏自治区教育厅)、招生学校分别签订“定向西藏就业协议书”，只有签订了“定向西藏就业协议书”的考生，学校方可为考生办理新生报到和注册手续。
拒签“定向西藏就业协议书”者，学校将不予办理新生报到和注册手续，取消其入学资格，其责任由考生自负。
志愿和相应的文、理科志愿;在“是否参加艺术专业考试”栏目选择了“参加”的考生，可以同时填报艺术类志愿和相应的文、理科志愿。
在同一批次中，体育、艺术类志愿优先投档，一经投档，余下的任何科类的志愿将不再进行投档。
考生应根据专业考试合格情况和自己意愿选择科类进行填报。
六、特别提醒。
考生填报志愿时要注意避开高峰时间(预计高峰时间为6月29日下午)登录工作网，以免遇到网络拥堵，影响填报志愿。
如果填报的志愿已经确定，请尽快到确认点进行确认。
招生考试是保障社会公平的重要制度，社会各界广泛关注，群众期望值高，具有十分重要的政治意义和全局意义。下面是本站小编给大家整理的招生考试工作会议上的讲话，仅供参考。
同志们：
刚才郝局长代表市教育局做了很重要的讲话，充分肯定了全市招生考试系统20xx年取得的成绩，分析了工作中存在的问题和不足，对20xx年的工作和全市招生考试系统工作人员提出了新的更高的标准和要求。郝局长给我们提出的目标和要求是，要继续保持标准化考点建设和网上巡查系统位居全省先进行列，继续保持高考质量管理在全省第三名的好成绩，努力争取各项工作进入全省的第一方阵。郝局长要求各县市区要紧紧围绕考试管理、考风考纪和标准化考点建设这三项突出的重点工作，大胆创新，全力突破，探索新方法，研究新举措，构建新机制。郝局长在讲话中特别强调，各县市区教育局要认真听取各县市区招考办关于招生考试工作情况的汇报，要专门研究招生考试工作，根据各县市区的实际和上级的要求，研究制订加强和改进本县市区招生考试工作的意见和措施，并向分管的县市区长汇报，争取县市区党委、政府领导对招生考试工作重视和支持。对郝局长的讲话，我们要认真学习领会，在工作中切实抓好贯彻落实。下面我讲三个方面的意见。
20xx年，全市招生考试系统共组织各类考试20多次，参加考试人数达到15万多人。所有的考试都平安、顺利、圆满、成功，实现了年初预期的目标，完成了全年的各项工作任务。20xx年的工作可以概括为四句话：管理更细，措施更实，效果更好，亮点更多。具体说主要有四方面：
一是各类考试生源发动更加深入，考试规模稳中有升。在生源发动上我们下了很大气力，想了很多办法，自学考试在全国考试规模整体滑坡的大环境下，始终保持全省第四位的规模，是很难能可贵的;证书考试已逐渐成为各类考试中规模最大的考试，考试人数每年都在增加;成人高考和研究生考试人数也比往年有所增加。各类考试人数总体是逐年增加，稳中有升。
二是考试管理更加细化，管理质量稳步提高。
省考试院建立了高考管理质量综合评价体系，评价全面、客观、公正、准确。这几年我们的管理质量逐年提高，去年和今年我们连续取得了全省第三名的好成绩;高考考点全部被省里评为优秀;在考试管理上有两个县区实现了“零”差错，体检也有几个县区是“零”差错，抓管理更细化了，质量上更高了。
三是整肃考风更加有力。
20xx年，我们在整治考风考纪上采取了很切合实际的措施，这些措施都收到了很好的效果。从市里宏观管理的角度讲，交换监考员，选派监察员，特别是对全部监察人员进行了专门培训。对各个县区都派检查组，市派检查组包考区，县派检查组包考点。市招考中心还有两个特别检查组，重点检查薄弱的考点，到考点进行拉网查，收到很好的效果。
四是考试服务更加到位。
全市招考系统的服务意识更加浓厚，精神状态更加饱满，制度建设更加完善，服务效能更加提高。我们的服务体现在工作的方方面面：体检工作带着体检队到学校，报名采集信息到学校，上门服务。研究生考试，20xx年采集信息我们去了曲师大、济宁学院，方便了考生。考试结束，成绩公布后，开展了咨询活动，为考生报考志愿提供了参考和指导。我们的工作得到了上级领导和全体考生的认可，我们的服务赢得了全社会的赞誉和好评，市招考中心20xx年度被评为市级文明单位。
20xx年全市招生考试工作取得了可喜的成绩，也为20xx年以至今后的工作提供和积累了可供借鉴的经验。
1、领导重视是做好工作的关键。招生考试工作尤其高考是政府行为，是庞大的系统工程，涉及到社会的方方面面，没有党委政府和各级教育行政部门高度的重视，没有各有关部门大力的配合和支持，也就没有我们20xx年考试工作的顺利，平安、和谐。从20xx年的各项工作来看，市和各县市区对这项工作都非常重视，各县市区分管领导，甚至党委政府主要领导都特别关注、重视高考工作。作为教育工作的一个方面，招生考试工作能够引起各级党委政府领导的高度重视，和密切关注，各级教育行政部门能够列入重要议事日程，当作教育上的重点工作之一，这是我们做好这项工作的关键所在。
2、目标管理考核是推动事业发展的抓手。从20xx年开始，对各县市区招生考试工作实行目标管理考核，这是我们工作总的抓手，它包含了招生考试的各项工作，每项工作的重要程度、要求的标准在这个体系中体现得比较明确。目标管理考核促进了招考事业的快速发展、协调发展、平衡发展，科学发展、和谐发展。考核分数是市招考中心各个科室根据平时考核和年终考核相结合统计出来的。有的县市区各项工作都做得很好，得分就比较高，但是由于某项工作、某个环节出现问题、造成了不好的影响，没能得到表彰，这是在目标考核办法中有明确规定的。规定中一票否决的，都是工作中不能出错的。希望各县市区根据工作中存在的问题和通报中点到的问题，认真修订下一年度的目标，分解下一年度的任务，做好20xx年度的工作。
3、推行精细化管理是提升质量的根本。我们的管理质量有了很大的提高，各县市区在工作中管理更细了，措施更实了，这为进一步提高管理质量奠定了很好的基础，积累了丰富的经验。
4、加强队伍建设是做好工作的保障。政策规定出台了，制度也建立了，关键的是问题是落实，落实的主体因素是人。办考队伍的水平、质量和素质，决定着招生考试工作的水平和质量。20xx年我们注重加强了招生考试队伍的建设，对考务管理人员和信息管理人员分别进行了专门的培训。信息管理人员每年都有专门的培训，每年都有培训的重点，每年都有新的收获和提高。对于招生考试工作队伍中的兼职人员，如监考员、检查巡视员、监察员、考点总控室技术负责人等等，市、县也都进行了专门的培训。通过一个个专门培训，提高了办考人员的素质和业务水平，我们工作的质量也就提高了。
5、强化考试服务是树好形象的前提。我们不仅严格执行招生考试工作的方针、政策、规定、制度，同时对考生实行人性化的管理，强化服务意识，确立以人为本、以考生为本的服务理念。正是因为确立了这样的理念，在工作中强化了服务的意识，我们的服务水平、服务质量都有了明显提高，我们的工作也得到了社会上普遍赞誉和上级考试部门的好评。
20xx年全市招生考试工作总的任务和目标是：以加强标准化考点建设为契机，推进招生考试管理手段现代化;以考试零缺陷为目标，促进招生考试管理质量再提高;以考风考纪整治为重点，确保招生考试的公平公正;以提升服务质量为依托，不断提高人民群众对招考工作的满意度;以目标管理为抓手，推动各项工作争创一流，进入全省第一方阵。
在这个总的目标和要求下，20xx重点抓好三大系统工程，即标准化考点建设，考风考纪整治，考试质量管理。
第一个工程，标准化考点建设。
标准化考点建设是20xx年全市招生考试工作的重头戏，这项工作去年下半年国家和省里已经作了安排部署，国家教育部出台了《国家教育考试标准化考点建设暂行规范》、和《标准化考点建设项目资金管理办法》。国家教育部考试中心召开了标准考场建设视频会议，省里也相继召开了几次会议对这项工作进行安排部署。去年11月24日，省考试院召开视频会议，专门安排标准化考点建设，12月中旬省考试院请专家组到部分市进行标准化考点建设调研。12月26日又在淄博召开了国家教育考试标准化考点建设推进动员会。连续几次召开会议，安排布置这项工作，可见省里对这项工作的重视。并且国家教育部向财政部争取的专项资金，己经下达，给我市214万元，市财政局己下拨到各个县区，这项工作可见国家和省里是多么的重视。关于这项工作，当前要抓好以下几点：
一是建立组织机构。6月份高考，标准化考点建设任务5月份就要完成，4月份安装调试，3月份就得进行设备采购。时间紧，任务重，各县市区回去后要迅速把组织机构建起来，立即着手工作，马上进入状态。市里领导小组和工作小组已经建立，文件已经发给大家了。
二是要摸清底子，明确任务。弄清20xx年有多少考生，需要设置多少考场，有多少达不到国家教育部标准化考点建设规范要求的考场，对照《国家教育考试标准化考点建设暂行规范》，真正弄清楚标准化考点建设的任务有哪几项。按照国家教育部考试中心的标准化考点建设暂行规范，我理解归纳了四项任务：
1、监控系统。监控系统各考点均已建成，但是应该有百分之七、八十考场的摄像头不符合教育部标准化考点建设规范。规范中要求考场要安装广角摄像头，镜头画面要覆盖考场的角角落落，要覆盖到所有考生。原来的摄像头死角很大，不能覆盖所有考生，必须更新。
2、考生指纹验证系统。标准化考点建设规范上要求要有完善的考生身份验证系统，这个工作我们一直在做，由于设备数量不足，只能对全部艺体类考生和部分疑似作弊的考生进行验证，对大部分考生、普通文理的考生没有做到全部验证。这项工作已经到了必须建立和完善的时候了。
3、网上巡查系统。网上巡查系统我们20xx年就在全省率先实现了，但是由于当时时间紧，资金少，采购的设备少，通过手工操作切换来完成考场视频信号的传输，不能做到所有考场的监控信号自动化传输，不符合标准化考点建设规范里面网上巡查系统的要求。今年我们只需增加足够数量的流媒体服务器，就能解决自动化传输的问题。我们离实现自动化传输仅只一步之遥。
4、防范高科技作弊系统。包括手机屏蔽、金属探测、无线耳机探测，以及一些高科技的、尖端的防作弊仪器设备，如作弊克、监考大师之类。原来配备的手机屏蔽仪，有的已经损坏，有的不能屏蔽现在的3g手机，需要更新、升级了。三是算清帐，筹措好资金。按照以上任务，各县市区要认真测算所需的经费数额。全市匡算，大体是这样一个概念：全市20xx年大约是1500多个考场，44000多名考生，目前我们有大约五分之一的考场设备能符合要求，还有五分之四的考场需要建设和完善。按1200个左右来计算，需要更新摄像机1200台，每台约1500元钱,大约是180多万，这个价格是按照达到国家教育部标准化考场建设要求的，包括安装费用。政府采购价格可能还要低。指纹验证系统用的指纹仪，按每台600多元，1200台需70多万。指纹验证系统预算没有包括笔记本电脑，这个问题各地自行想法解决。可以结合学校教学仪器设备建设和多媒体建设，也可以采取鱼台的办法，学校拿一点，老师拿一点，县级财政和教育局也拿一点，多方筹资解决。信号自动化传输，需要16路流媒体服务器100多台，每台1500多元，需要150万，政府采购可能还要便宜。其他相关的设施设备，需要补充和更新的，像屏蔽仪、作弊克等，全市大约需要50万。全部加到一块全市需要450万。省里下拨了200多万，如果各县市区按照省下发的资金能做到1:1配套，完成任务困难不大，如果按1：1.5配套，就能顺利完成。
第二个工程，考试管理、考务管理。省、市都建立了考试管理综合评价体系，这是对各地考试管理情况最具体、最明细、最准确、最公正的评价。这个体系能最清楚、最直接体现各地考试管理工作的质量和水平。以往说哪个地方的工作好、哪个地方的工作有差距，这样评价太抽象，如果没有明显的失误，也没有特别突出的地方，对县区的工作就很难考核出优劣。通过目标管理体系来考核各地的工作就比较明晰了。这方面的工作我们已经进行了两年，应该说取得了很好的成绩，在省里质量评比当中我们连续两年取得了前三名，这是很可喜的，无形当中也给20xx年乃至今后的工作造成了很大的压力。我们已经进入前三位，要确保不滑下来。梁山、兖州考务管理零差错，考试管理很好，考试管理零差错在省里没扣分，这说明我们要求零差错是能做到的!如果我们各个县都不扣分，都没失误，都零差错，我们就能冲刺全省第一名了。今年我们与第二名的差距已经很小，只要我们齐心协力，保三争二的目标还是有望实现的。要确保我们的水平和位次不下滑，不后退，要力争位置的前移。希望各个县市区思想上要有压力，工作上要有动力，措施上要非常给力。要拿出切实可行的措施、切实有效的措施来保证我们这项工作拿满分，切实保证全市考务管理质量有大的提高。对于我们去年出差错的、出现失误的方面，有关县市区要分析问题产生的原因，组织考务人员、有关考点认真分析为什么会出现这些问题，为什么出现这样的差错，根据问题产生的原因，再制定、采取完善的措施，加强这方面的工作，堵住工作上的疏漏，避免工作上的失误和差错。
第三个工程，考风考纪建设。考风考纪这项工作我们年年谈，年年讲，但仍然是我们20xx年工作的重中之重。我们常常讲考风考纪是考试工作的生命线，这句话一点也不过分。考风考纪不能出问题，出了问题就是大问题，就是大事。一旦出了问题，造成不好的影响，影响的不是一个考点，不是一个县区，而是整个市;不是一年、两年，而是今后很多年。所以我们要从工作上堵住这些疏漏，堵住这些考风考纪方面可能出问题的地方，确保考试的公平公正，确保考风考纪不出问题。在考试形势日趋严峻，作弊手段日趋高科技的情况下，我们防范作弊的任务越来越重。要在人防与技防的结合上下功夫。从人防上讲，第一要精心选人，选出的人员素质一定要高，能认真负责。第二要培训要认真、到位。今年我们要实现全部指纹验证，这无形中增加了监考老师的工作量，各地一定要做好监考教师的培训工作。去年鱼台推行高考全部指纹验证，考前多次对监考老师进行培训。希望各个县市区今年推行这项工作时，要加强培训和演练，让监考老师学好、学会，能够熟练操作这套系统。这项工作我们在20xx年做了很多的准备，并在美术统考时进行了实验，取得了一定的经验，也发现了一些问题。今天上午又观摩了鱼台指纹验证的流程，大家受到了很大的启发。明天会议上鱼台县还要具体介绍经验和做法，欢迎大家对这项工作的实施流程发表自己的看法。第三要加强对考试工作人员、监考人员的考核。市教育局出台的加强考试管理意见中已明确规定，监考工作量要纳入教学工作量。监考工作中的表现、取得的成绩要做为今后考核、晋升、晋职、晋级、评聘专业技术职务等方面重要的依据，这是在人防上。此外还要继续发扬和坚持我们原来好的做法，选派监察员，调换监考员，市派巡视组等等，切实加强防范和监察。在技防上，第一要配齐诸如手机屏蔽仪、信号探查仪等等的设备，要检查、检修这些设备，该更新的更新，该维修的维修，该新增加的新增加。第二要注重发挥投资的效益。配备的各种防舞弊设施，要充分发挥设备检测的作用，充分发挥设备震慑的作用，发挥投资的效益。总之在考风考纪建设方面，20xx年要努力实现“四无”目标，做到“四个确保”。“四无”就是无试卷泄密，无集体舞弊，无人员违纪，无责任事故;“四个确保”就是确保考风考纪不出问题，确保不出现替考作弊，确保不出现雷同卷，确保考点全部优秀。
以上三大系统工程是我们20xx年的重点工作。当然我们还有其他许多重点工作，像保密的问题、教材发行问题、招飞的问题等等，不再详细讲了，那些工作也都很重要，大家也要抓好。
三、实现20xx年任务目标的保障措施。
我们这次会议安排的内容很多，而且把年度工作会议和去年确定召开的考试管理研讨会合并召开的，内容很多。会上下发了一系列的文件，制定了任务目标，部署了工作任务。观摩了鱼台考生入场指纹验证工作的流程，郝局长代表教育局作了重要讲话，提出了明确要求。所以说，这次会议是我市招考考试工作的一次盛会。现在任务目标已经确定了，下一步的工作重点就是抓落实，想方设法确保实现全年的任务目标。在这里提三点要求：
第一认识要更加到位。围绕“各项工作争创一流，进入全省第一方阵”这个目标，各县市区、市招考中心各科室要牢固树立进位争先的意识，要敢于创先、善于创先。《论语》中有“取乎其上，得乎其中;取乎其中，得乎其下;取乎其下，则无所得矣”。讲的是读书之道。《孙子兵法》中有“求其上，得其中;求其中，得其下;求其下，必败。”讲的是用兵之道。唐太宗《帝苑》中有“取法于上，仅得其中;取法于中，故为其下。”讲的是治国之道。但说的都是一个道理，用现在的话说，就是高起点定位，高标准要求。会后要立说立行、狠抓落实。今年全市干部作风建设大会上，最根本的要求就是立说立行抓落实，问责问效转作风。希望大家回去以后，认按照这次会议的任务，结合各个县市区的实际，抓紧开展工作，认真修订计划，制定措施，特别是在标准化考点的建设上，要尽快制定方案，尽快向教育局主要领导和县市区政府分管领导汇报，争取党政领导和教育行政部门领导对招生考试工作的重视。
第二，发展要更有活力。要按照目标管理的要求，层层分解任务，明确目标，责任到人，强化考核。以目标管理考核为抓手，促进招生考试事业科学发展、跨越发展。各项工作、各项事业的发展，都要有活力。标准化考点建设，我市已有了很好的基础，20xx年被评为全省标准化考场建设优秀单位。20xx年高考前省里检查要验收标准化考点建设工作，我们必须确保五月上旬完成任务，确保走在前列。考试管理必须一着不让，滴水不漏，强化过程管理，杜绝原则性差错，确保现在的位次，力争向前进位。高考考点必须全部“优秀”，不能出现“良好”，更不能有“合格”，“良好”就是不好，“合格”就是不合格，这个要求不降低。要多渠道拓展考试市场，采取超常归手段、千方百计挖掘生源，确保自学考试、证书考试报名人数逐年增加;书画艺术等级考试不能再有空白点，尤其是近几年没开考的县市区一定要行动起来，搞好宣传、组织、发动。空军招飞工作，20xx年数量上要再有新的增加，继续保持上升的势头，力争实现清华航空班零的突破。
第三，服务要更加周到。要进一步加强招生考试工作队伍的建设，注重学习，加强培训，提升境界，拉高标杆，增强素质，转变作风，开动脑筋，开拓思路，练就过硬的本领，认真落实省市工作部署和要求，高质量高标准完成各项工作任务。要进一步提高服务水平，树立超前意识，充分发挥资源优势，及时传递招生政策和动态，为考生、为学校、为社会提供更周到的服务，不断提升招考中心的品牌。
谢谢大家!
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我部门在公司各级领导的关怀指导下，在各部门的配合协作下，在部门员工的共同努力下，较好地完成了公司下达的工作任务。今天，我将过去一年的工作总结如下。
部门现有专业造价员3人，其中土建专业2人，安装专业1人（兼职），有新手预算人员4人。在具体的工作分配中，让新手在一线施工现场负责算量和施工变更记录的工作，这样她们可以从具体的工作实践中学习到知识，也基本上保证了工程量结算的真实性和准确性，同时为公司后续的人才培养打好了基础。专业造价员主要对工程预算进行编制，对工程决算进行编制和审核，对施工项目部的每月任务单等进行审核把关。
部门经常注重职业道德的培养。职业道德是每个人做人最起码的准则，对于老员工平时做好模范带头作用，对于新员工，部门采取座谈、教育等方式给她们传输公司的管理制度和企业文化，使员工常怀感恩之心，严于律己，恪尽职守。
创造竞争机制，使员工有一个忧患意识，引导她们积极向上，不断进取。今年我部门五名员工报考了造价专业的考试，利用业余时间提高自己。
1、预结算工作的准确性：保证预结算工作的准确是预结算工作的前提，无论预结算工作的难度有多大，我部预算人员始终把准确性放在第一位。我部人员严格安装合同、法规图纸、签证单等依据结算，并复核签证单等的真实性和时效性，对于一些含混不清的问题与甲方代表施工员等沟通复核后才进入工程结算。今年我部门还实行了部门复审制度，每一份预结算成果上交之前都相互复审并签字认可。所审核的陇上江南1#楼、9#楼、10#楼审减额为58。69万元，事实证明只要恪守职业道德，对结算中的一些水分是可以挤掉的。
2、预结算工作效率：在保证工作准确的前提下，我部门力争努力提高工作效率。到今年年初为止，部门基本上完成了过去几年积压的预结算（包括财务账务处理）。对于公司急需的一些指标和数字，部门基本上能够及时的提供。当然，有些结算一拖再拖，原因是多方面的，是我部门所不能解决的，希望相关部门在工作中尽量明确化，详细化，给今后的工作提供一个可操作的条件。
时对陇上江南2#、3#、4#、5#、6#及室外景观工程的竣工结算进行了初审，现在对一些室外工程进行审核后就可定案。陇上江南1#楼结算已定案结束。
3、存在的问题：结算过程中存在的问题主要是工程施工协议不完善，施工变更频繁且文字记录不详细，还有施工单位没有专业性比较强的预算人员，施工单位项目经理不重视等。其次，部门人员工作时间分配也存在一定的问题，今后将按照工作的轻重缓急合理分配时间，解决工作存在的问题。
20xx年，部门完成了陇上江南1#———12#楼的招标资料准备工作，水岸都市二期工程的招标资料准备工作，宁夏回族自治州固原项目7#——31#楼施工招标资料的准备工作。主要是工程标底的编制，投标单位、陪标单位投标报价书的编制及其施工单位的施工组织设计的编制，虽然是应付的假资料，但由于招标范围大，所以资料繁杂，工作量比较大，部门人员加班加点，最终还是保证了招标的顺利进行。
年初，我部完成了公司办公楼的装潢改造管理工作，之后，又进行了畅和居家居的装潢管理工作，十月份又按照公司的安排进行了水岸都市绿化工程的施工管理工作。
1、加强现场管理人员的成本控制意识，规范和完善现场资料，有利于我部门结算和成本控制。结算时，依据通常为竣工图和设计变更、工程签证单。施工单位在报送结算资料时，往往仅报送对其有利的部分，工程造价减少部分的资料只能依赖于工程现场的资料登记和记录，希望现场工程管理人员对这样的变更或签证能给予重点关注并给予我部提示。
2、完善工程施工协议，减少施工过程中材料、工程项目定价时扯皮。因为公司新开工项目比较多，且大多数为按实结算项目，如果这方面不明确，则给结算的进度和准确都带来了影响。
3、逐步完善公司数据库，为公司的建设和决策提供依据。随着公司各类项目的竣工和结算，我公司已有一些工程项目的经验数据可供新开工项目参考，我部已认识到这些数据的珍贵，明年我部将抽出时间对已完成项目的结算数据进行整理，建立我司的经济指标和消耗量指标数据库。
同志们：
今天，我们在这里召开一年一度的全市招生考试年度工作会议，总结工作，交流经验，表彰先进，研究部署20xx年全市的招生考试工作任务。这次会议非常重要，也是市教育局党委重点安排的一次会议。刚才，市招考中心几位主任从分管的角度分别进行了安排部署，这些意见我都同意，希望大家认真领会，抓好落实。下面，我讲四个方面的意见。
一、弘扬成绩，增添招考工作新动力。
过去的一年，我市各级教育行政部门和招生考试机构，在市委、市政府的正确领导下，以科学发展观为指导，以招考“零缺陷”、服务“零距离”为目标，认真贯彻执行招生考试工作的各项政策规定，精心组织、团结协作、恪尽职守，在招生考试的各个环节，都做了大量扎实有效的工作，确保了国家教育考试的公开、公平、公正，圆满完成了各项招生考试工作任务，取得了可喜的成绩。
20xx年全市招生考试系统不断更新管理理念，加强服务意识，实现了招考工作的规范化、制度化、科学化。市招考中心推行了量化管理，对一些工作进行了具体的量化评分，使评判更细致、更准确，同时对各项工作起到一个很好的促进作用。招生考试科研工作正式启动，我市7个课题被山东省教育科学规划领导小组正式立项，其中有2个课题被列为重点课题项目;20xx年，输送空军飞行学员8名，民航飞行学员18名，受到了山东省招生考试院、空军招飞局济南选拔中心的表彰。标准化考点建设方面，在20xx年完成考场监控系统网上巡查的基础上，各县市区又增加了考点试卷保管室、考务工作室、试卷收发室的摄像镜头，开展了标准化考点相关设施建设。20xx年，我市被省招生考试院评为标准化考点建设和网上巡查平台建设先进单位。鱼台县在国家教育考试标准化考点建设上先行一步，克服困难、加大投入，在全市率先实现了监控信号传输自动化和全部考生指纹验证，取得了很好的经验。我市在全省的高考考试质量管理评比中，再次取得了全省第三名的好成绩。在考点的等级评定上，高标准、严要求，综合考核评价自己的工作。20xx年，全市所有高考考点都被省考试院评定为优秀考点，优秀率达到100%。在考试次数多、考试环境复杂变化的情况下，能取得以上这些成绩，是难能可贵的。在这里，我代表市教育局向同志们在招生考试工作中所取得的成绩表示热烈的祝贺!向多年来从事招生考试工作的同志们表示衷心的感谢!
在肯定成绩的同时，我们也应当清醒地认识到招生考试工作中依然面临一些亟待解决的问题。一是我们多年来未出现过考试安全事故，因此会在安全保密工作中存有麻痹思想和侥幸心理;二是利用现代科技作弊的方式和手段不断升级，无论是在技术装备上还是在资金投入上都给我们防范作弊带来了很大的困难;三是考务管理的要求越来越高，考试组织管理工作难度加大;四是监考人员责任意识和业务素质有待于进一步提高。这些问题和不安全因素都直接威胁着我们的考试安全，直接威胁着国家教育统一考试的权威性、公正性和严肃性。因此，大家一定要保持清醒的头脑，保持高度警惕，充分认清当前所面临的形势，深刻认识做好招生考试工作的重要性，进一步增强使命感和责任感，加大措施，加强管理，严密组织，狠抓落实。
二、强化责任，确保招考事业新发展。
今年的招生考试工作任务重、环节多、涉及面广、工作量大，各县市区必须加强组织领导，落实责任，不断增强做好招考工作的责任感和使命感。同时，要研究新形势新情况给我们的考试带来的新挑战。近几年，有的地方考试替考、作弊出现了群体化、专业化、信息化的特点，有时问题还大多出现在内部。都要从大局上，从整个环境上看问题，不能单纯的就考试论考试，要弄清问题的根源。现在很重要的一个问题就是教育的就业状况，整个社会面临一种不安定的状态。更重要的一点，受经济大环境的影响，某些考试工作人员的素质在不断下降，抵挡不住金钱、人情的诱惑。在这种情况下，我招生考试工作稍有不慎，不公、不正，考试泄密，参与作弊，就很容易造成社会矛盾。所以，提高人员素质，增强考试责任，是我们目前迫切需要解决的问题。不断加强招考队伍建设，要把思想境界高、业务素质好、工作责任心强的同志充实到招生考试队伍中来。这次会议之后，与会人员要及时向教育局党委汇报，各县市区教育局办公会要认真研究20xx年的招生考试工作，要向政府分管领导汇报清楚招生考试工作的状况，存在的问题和新的工作要求。各县市区要根据人员的调整情况，及时建立健全由分管领导任主任、相关部门组成的招生考试委员会。分管局长作为直接主管责任人，要主动承担起领导、组织、协调和监管的职责，强化责任意识，明确工作任务，共同做好招生考试工作。
三、开拓创新，促进招考工作再上新台阶。
考试是一门科学，需要我们去探索;考试也是一项工程，需要我们去创新。20xx年主要工作任务是：不断加强考试管理，严肃整治考风考纪，全力推进标准化考点建设。我们要紧紧围绕这三项重点工作，敢为人先，大胆创新，探索和构建适应发展要求的新方法、新措施、新机制。防范考试舞弊上，一是人防，二是技防。人防是依靠思想上重视，措施上落实，组织上严密。随着信息化的推进，还要强化技防，电子监控系统、考试平台巡查系统、指纹验证系统、耳机探测仪、金属探测仪、探测信号源的专用车，都是科技创新的成果。人防技防相互结合，宏观造势与微观重点防范相结合，从政府到包括其它有关部门通力协作，造成严密防范、严格处理的高压态势。选聘监考员要慎之又慎，把考试工作人员参与考试工作记入其工作量，严格考核，严格奖惩，并与评优、晋职起钩来。在标准化考点的建设上，教育部、省招生考试院出台了相关规范，下拨了建设奖励资金，各县市区要积极开动脑筋、出台政策、制定方案。鱼台制定政策，既缓解了财政资金紧张的状况，又使采购的笔记本电脑得到了合理充分地利用。20xx年，我市标准化考点建设工作的目标是，必须实现考点监控摄像镜头的全部覆盖，必须实现所有考生每科考试全部指纹验证，力争实现全部考场信号自动化传输，继续保持标准化考点建设和网上巡查系统在全省的领先地位，继续保持我市高考工作质量管理位居全省前列的好成绩，努力争取招生考试各项工作进入全省第一方阵。
四、增强服务，树立招考队伍新形象。
全市招生考试系统要认真贯彻落实全市干部作风建设大会提出的新要求，提升境界、拉高标杆，不断增强服务意识，切实转变干部作风，持续提高工作效能，以群众满意、基层满意为目标，深入基层、服务群众、创优环境。要进一步强化学习意识，坚持把理论学习作为提升境界、增强素质、转变作风、促进发展的重要途径，做“爱读书、肯实干、操守正”的新型干部。突出加强能力建设，大力度推进思想解放，大兴调查研究之风，提高决策能力、执行能力、创新能力、管理能力。大力加强宣传工作，通过媒体、报纸、网络和召开各层次会议等多种途径广泛宣传招生考试新的政策、规则和程序，做到宣传工作引导在先、跟踪服务、积极推动、贯彻始终，使宣传工作真正做到服务于招生考试工作，扩大招生考试工作在社会上的影响。要牢固树立“以考生为本”的理念，拓宽服务渠道，提升服务质量，为考生提供正确、准确、科学的信息，努力提高人民群众对招生考试工作的满意度。全体招生考试工作人员都要身体力行“马上就办”的工作作风，立说立行、狠抓落实，切实兑现各项服务承诺，树立招生考试系统的良好形象。
同志们，招生考试是保障社会公平的重要制度，社会各界广泛关注，群众期望值高，具有十分重要的政治意义和全局意义。今年是全面实施我市中长期教育改革和发展规划的关键之年，做好20xx年的招生考试工作，意义重大。希望大家在新的一年里，以更高的标准、更严的要求、更硬的措施，精心部署，周密安排，扎实抓好招生考试工作，切实解决好工作中的现实问题，积极推动招考工作的科学发展、优先发展，力争再上新台阶，再创新辉煌!
在省市教育招生考试部门的正确领导下，在全市招考人员的共同努力下，今年我们以“修师德，强师能，争创教育先锋”主题实践活动为载体，以安全保密和考风考纪为重点，进一步规范、细化管理措施，精心组织准备，狠抓贯彻落实,各项招生考试工作都取得了圆满的结果，工作水平再上新台阶。
一、基本情况。
全年共组织各类教育招生报名、考试13次，参考人数达30971人次。具体为：
普通高考考生5620人，录取新生4592人。
中考考生5389人，两所师范录取50人。
成人高考报名919人。
年初，协助烟台市教育招生考试中心组织了12037人参加的20xx年研究生招生考试和20xx年高考美术类考生联考。
共组织自学考试报名4次，考生497人次、1012科次。组织了烟台市教育招生考试中心设在烟台监狱考点的罪犯自学考试2次。全年审核办理自学考试毕业手续67人。
共组织社会证书报名、考试4次，参考人数6509人次。其中：全国计算机等级考试6424人次，全国英语等级考试85人次。
二、全方位抓好安全工作，确保考试平安顺利。
安全工作是招生考试的生命线。为确保考试平安顺利，多年来我们始终坚持把安全作为永恒的主题并放在重中之重的位置常抓不懈。今年主要做了五方面工作：
一是加强了保密室建设。5月初，烟台市招考中心会同烟台市保密局、公安局对我市保密室进行了全面检查。我市根据要求进行了查漏补缺、整改完善、升级改造，存在的问题基本消除，保密室面貌有了很大改观，焕然一新。今年随着办公地点的搬迁，招生办不仅办公条件有了很大改善，而且在新的办公场所建设了一个配置全新、高标准的试卷保密室。安装了探头，对内部及周边环境进行无死角监控，还配备了红外线阻断报警等高科技设备。
二是初步建成了国家教育统一考试管理与服务平台。今年，我市投入数万元，进行了国家教育统一考试管理与服务平台建设工作。这项工作从部署到实施前后仅有1个多月的时间，虽然时间紧、任务重，但大家克服各种困难，加班加点，及时完成了考察论证、确定方案、项目招标、工程施工等各项工作。5月20日前，第一阶段的工作目标即保密室网上实时巡查系统建设全部结束，并成功实现了与市、省、教育部四级连接。在今年普通高考、中考、成人高考、自学考试及有关证书考试工作中，招生办全部开启考务平台，发现问题马上纠正、立即解决，规范了保密值班行为，取得了良好的效果。教育部考试中心今年第一次对我市的保密室进行抽查，抽查结果正常。
三是认真抓好试题试卷的安全保密。我们能够严格按照上级的规定要求，认真做好试题试卷运送、发放、保管等环节的安全保密工作，杜绝了各考点不带介绍信、不配备公安、不使用密封车辆、人卷混装、试卷不入保密室等违规现象的发生，确保试卷始终处于公安视线内或可监控状态下。对监考教师考前领取试题到考场、考试结束送交试卷到考务室这一监管相对薄弱的环节，采取了同一考场两个监考教师按规定路线同行、不得分开的措施。考试结束增加了考生交卷签字确认环节，以防试卷丢失。
四是加强考点及周边环境的安全管理。考试期间，市政府有关部门在规定时段对有关区域内的交通、噪声和商业摊点经营活动实行管制。所有考点都配备了2名以上公安人员，与考点保卫人员一起负责考点内部及周边环境的安全管理，处理突发事件。所有工作人员必须凭工作证、考生必须凭准考证进出考点，车辆凭通行证进入，认证不认人，严禁无关人员进入考点。报名、考试入场时考生和监考教师随身携带的非考试用品都集中放置在规定区域并安排专人负责管理。考点饮用水供应处也安排专人看管，以防发生意外。
五是切实抓好考生人身安全。针对考试期间师生的大规模流动，教体局领导非常重视，专门下发文件，就安全工作提出明确要求，进行详细部署。今年将5359名考生全部安排在一中、九中食宿，不仅减少了考试的费用，也为确保考试安全打下坚实基础。各考点也通过多种形式加强了安全知识教育，提高了广大师生的自我安全防范意识，在普通高考等工作中还采取了学校领导带队、统一组织、集体行动等措施。对考场安排较多、考生流量较大的考试场所和有关区域，各考点采取增加安保人员、设置临时通行护栏等措施，对考生出入秩序进行维护和疏导，避免拥挤、踩踏等现象发生，确保了考生出入场安全。在食宿方面，协助当卫生防疫等有关部门做了大量工作，保障了广大师生考试期间的饮食卫生安全。
三、高质量加强考务管理，确保考试井然有序。
为确保我市承担的各项招生考试工作不出任何差错，招生办高点定位，统筹安排，严密措施，规范操作，切实抓紧抓好了各项组织管理工作。
一是抓好统筹协调。4月份，全省普通高考和全市中考招生考试意见出台以后，招生办立即抓紧时间研究制订实施方案、进行各种准备并及时向市招委会和市政府进行汇报。4月28日，全国普通高校招生考试工作电视会议结束以后，紧接着又协助市政府召开了全市普通高校招生考试工作联席会议，进行了动员和部署，明确了责任与分工。在政府的统一调度下，各有关部门、单位按照职责分工，紧密协作，快速行动，从5月初便开始陆续制订、实施了许多惠及考生的便利政策和为考试保驾护航的保障措施。作为考试的组织者和实施者，我们从考试整体方案的设计与实施等各个方面出谋划策，做了大量具体细微的工作。
二是认真做好各项常规工作。每一项考试从开始报名到全部结束有许多繁琐的常规工作需要处理，比如考生资格审查、体检、考场编排、考点安排、各种考试设施设备检查、人员调度、上下协调、宣传教育等等。这些工作都是考试成败的重要因素。我们有计划、有步骤地按照省市的统一部署和规定要求，认真、扎实、卓有成效地开展了工作，做到了及时准确、有条不紊、保质保量。据统计，今年全市各项考试仅印发《致考生和家长的一封信》、《填报志愿告知书》、《考生明白纸》等材料就多达2万多份。
三是切实做好监考教师选拔培训工作。我市组织的招生考试工作，考生人数较多，需要的监考教师也多。比如普通高考，选用的监考教师和工作人员达到了六百多人，其中还需外派监考教师20xx年来我们一直按照加强大招考队伍建设的理念和“选拔聘任、业务培训、考试合格、持证上岗”的要求，高度重视监考教师的选拔培训和管理工作。在选拔上，要求按照标准高、能力强、质量优的原则，实行校长推荐、教体局局长把关的准入制度，重要环节和特殊岗位一律安排中层以上干部负责，并逐步建立一支相对稳定的监考教师队伍。在培训上，按照分工负责的办法对所有参与考试工作的人员根据岗位不同进行多次技术培训，进一步提高执行力，规范监考行为。在管理上，所有监考教师和考务工作人员都要与主考签订工作责任书。对他们的工作情况，根据完成质量、各方评价以及阅卷过程反馈的信息进行评价和考核，并与评先选优等挂钩。
四是进一步加强考风考纪管理。考前，招生办和所有参考学校都做了大量的预防工作。比如组织考生签订诚信考试承诺书、开展各种形式的思想教育、安排专人负责网络监控、要求各考点对校园公告栏等场所进行检查清理。考试期间，为防范利用高科技手段作弊，除了坚持严把入场出场检查关、封闭考试区域等措施以外，普通高考、成人高考在考试期间都使用了电子监控，主监控室全部使用录音电话并安排1名副主考配合市派检查员进行管理。所有考试都配备使用了手机屏蔽仪、监考大师和金属探测仪。对违纪作弊考生，坚决按照国家法律法规严肃处理，并当场予以曝光，决不姑息迁就。
五是加强监督检查。按照惯例，除省市派检查组以外，在普通高考、中考、成人高考期间，市教体局全力以赴，多年来一直实行教体局领导包考点、中层干部包楼层的做法。对其它考试，招生办也一直坚持安排巡查人员进行监督检查。可以说，我市各类教育招生考试已经建立了省市县校四级监督体系。考试期间我们还向社会公开举报电话、设立举报箱，自觉接受社会监督。为总结经验，改进不足，每次考试结束后，都要求检查员写出书面总结或召开检查员会议，认真进行情况汇总、分析评价。
六是做好上下联动。每一项招生考试工作，都需要市、县、校三级共同完成。对此，大家都能按照职责分工，在各自的岗位上兢兢业业，尽职尽责，互相配合。实现了团结协作，上下联动。有的学校主动要求承担办考任务，有的学校派出精干力量协助招生办做好有关考试的考场编排、考务检查任务。可以说，承担这些考试工作不仅增加了工作量，而且责任和压力也大了。但各有关学校以及派出的有关人员都不计较利害得失，顾全大局，把安排给自己的任务作为份内的工作认真做好，十分令人感动。这种团结协作的工作态度以及高度协调的工作氛围，充分体现了我们之间的向心力和凝聚力。
总之，经过大家的共同努力，今年我市组织的13次各类报名考试都圆满顺利。普通高考试卷质量管理评价名列烟台市前茅，3个高考考点连续多年全部被省评为优秀。自学考试、计算机、英语证书考试工作也受到了省市表扬。在烟台市教育局考核各县市区教育工作的综合考评中，我办负责的考风考纪和师范招生两项工作，全部满分。今年，招生办被烟台市教育招生考试中心评为全市招生考试工作先进单位，被省招委、省考委、省教育厅联合评为山东省教育招生考试工作先进集体。这些成绩的取得，与全市招生考试战线的广大人员的辛勤工作密不可分。
四、多渠道开展服务工作，进一步树立窗口形象。
为考生和学校服务是招生考试工作应尽的义务和责任。近年来，招生办一直致力于把服务贯穿于招考工作全过程。今年，继续坚持以考生为本，进一步转变工作作风，多渠道、多形式开展了服务工作。
一是大力加强招生考试宣传。大力开展宣传活动，把招生工作的有关政策宣传到广大考生和家长，做到信息透明，阳光操作。全年我们共在莱阳电视台举办新闻、专题节目8次，在烟台教育局网站上发表文章10篇，在《今日莱阳》上发表文章22篇，印发《招生考试工作简报》6期，设立招生咨询电话，直接向考生和家长宣传招考政策，释疑解惑,收到良好的宣传效果。
二是积极开展上门服务。我们利用周末安排专人深入海都学院、中医药高专、莱阳师范、莱阳卫校，积极做好上门服务工作。开办讲座，召开座谈会，与学生面对面的交流，为学生解疑答难。根据学生在校学习的特点，报名期间带上微机、照相机、读卡机、打印机，利用课外活动、晚自习及其它的休息时间，做好考生报名工作，受到了学校领导及师生的一致好评。
三是认真做好普通高考志愿填报工作。今年我省普通高考首次实行远程网上填报志愿及本科三批、专科（高职）批次征集志愿改革工作。对此，招生办和相关中学大力宣传，使广大考生充分理解了分数线与志愿设置的新内涵，以及填报志愿方法与往年的不同之处，做到正确填报。提前组织考生进行了演练，并通过演练对考生进行必要的帮助和辅导。在各中学为考生提供了必要的场地、设备和上网条件，从设备和时间上充分保证考生特别是农村考生使用。填报志愿期间安排专人在办公室24小时值班，为考生提供咨询服务。据统计，全市从6月27日至8月23日期间，共安排了9次网上填报志愿和征集志愿，没有发生一起考生漏报、错报志愿事件。
五、多形式加强队伍建设，不断提高队伍素质。
队伍素质是工作的根本保障。为加强队伍建设，今年我们主要做了以下工作：
一是积极开展各种活动。根据市委、市政府和局党委的部署，今年我们先后组织开展了“干部素质提升年”活动、“修师德强技能争创教育先锋”活动。活动期间，我们正确处理工作与活动时间冲突的问题，根据实际情况灵活安排，采取了集体学习、科室内部学习和个人自学相结合的形式，解决了工学矛盾，做到了规定的动作一步不少，每人都留有5000字以上的学习笔记并写出了20xx年共安排了5次内部业务知识专题讲座，由每个人按照业务分工写出讲座提纲，在业务学习会上进行宣讲。通过学习，大家对招生、自考、证书等各项工作都有了更深的认识，业务能力大大提高。每次考试，都要召开市派检查员考前会议，进行专题培训。对考点负责全国计算机等级考试的程序管理员进行了两次培训。
三是积极开展调研工作。为不断促进事业发展，今年我们以开展高校在校生自学考试实践考核试点为重点，深入驻莱高职院校进行了广泛的宣传发动。为迎接11月份教育部考试中心来烟台市进行高考时间调整和高考命题方式调研工作，我们与部分中学一起参加了研讨，并在此基础上向教育部调研组进行了认真汇报。今年国家、省中长期教育改革和发展规划纲要相继出台以后，我们组织大家多次就未来招生考试体制改革的方向进行讨论并提出了初步的实施方案。
文档为doc格式。
春去冬来，转瞬之间，历史即将掀开新的一页。在过去的一年里，x汽车销售公司的全体工作人员在xx的领导下，公司各部门的大力支持下，通过全体工作人员的共同努力，克服困难，努力进取，圆满完成了xxxx下达的销售任务。在新春即将来临之际将20xx年的工作情况做如下总结汇报：
20xx年销售xx台，各车型销量分别为x331台;xx161台;xx3台;xx2台;x394台。其中xx销售351台。xx销量497台20xx年增长45(13年私家车销售342台)。
为提高公司的知名度，树立良好的企业形象，在我们和客户搭建一个相互交流、沟通、联谊平台的同时，把更多的客户吸引到展厅来，搜集更多的销售线索。20xx年本部门举行大小规模车展和试乘试驾活动xx，刊登报纸硬广告34篇、软文4篇、电台广播140次并组织销售人员对已经购车用户进行积极的回访，通过回访让客户感觉到我们的关怀。公司并在20xx年x月正式提升任命xx为x汽车销售公司营销经理。工作期间xx每日按时报送营销表格，尽职尽责，为公司的营销工作做出贡献。
报表是一项周而复始重复循环的工作，岗位重要，关系到x汽车销售公司日后对本公司的审计和xx的验收，为能很好的完成此项工作，20xx年x月任命xx为信息报表员，进行对x汽车销售公司的报表工作，在工作期间xx任劳任怨按时准确的完成了x汽车销售公司交付的各项报表，每日核对库存情况，对车辆销售工作作出了贡献。
20xx年为完善档案管理工作，特安排xx为档案管理员，主要工作有收集购车用户档案、车辆进销登记、合格证的收发以及用户档案汇总上报x汽车销售公司等，工作期间xx按照公司规定，圆满完成了公司交代的工作任务。
以上是对20xx年各项工作做了简要总结。
最近一段时间公司安排下我在齐鲁阳光进行了长时间的咨询学习工作，俗话说的好三人行必有我师，在学习后本人结合以往工作经验，取长补短，现对于20xx年的工作计划做如下安排：
1、详细了解学习汽车销售公司的商务政策，并合理运用，为车辆的销售在价格方面创造有利条件。
2、协调与x汽车销售公司各部门的工作，争取优惠政策.加强我们的市场竞争力。
3、每日召开晨会，了解车辆销售情况，安排日常工作，接受销售人员的不同见解，相互学习。
4、销售人员的培训，每月定期x课时的培训学习，以提高销售人员的销售技能、服务技能、团对意识、礼仪等。
5、增设和发展二级销售网点，制定完整的二级网点销售政策，并派驻本公司销售人员，实现行销工作的突破发展，使我们的销售工作更上一层楼。
6、合理运用资金，建立优质库存，争取资金运用最大化。
7、根据x汽车销售公司制定的销售任务，对现有的销售人员分配销售任务。
8、重新划定卫生区域，制定卫生值日表。
9、一日工作模式，俗话说的好，好一日不算好，日日好才是好。
最后，在新春到来之际，请允许我代表x汽车销售公司全体销售人员，感谢公司领导和全体同事，在20xx年一年的工作中对我们工作的大力支持与帮助。在此表示深深的谢意。在20xx年新的一年当中我们将继续努力工作，虚心学习。以更好的成绩来感谢领导和各位的支持。再次谢谢大家，祝大家新年愉快，合家幸福。