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2023年员工技能大赛领导讲话 职业技能竞赛领导讲话稿(优秀5篇)

时间:2023-09-29 20:37:42 作者:温柔雨 2023年员工技能大赛领导讲话 职业技能竞赛领导讲话稿(优秀5篇)

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

员工技能大赛领导讲话篇一

尊敬的主席、各位领导、各位选手、同志们:

竞赛的选手和裁判表示热烈的欢迎!向承办此次竞赛的单位及全体工作人员表示诚挚的问候!

这次技能竞赛是在全党积极开展共产党员先进性教育,加强基层建设、服务人民群众、促进各项工作的大好形势下开展的; 是在总工会、劳动和社会保障厅等上级领导的高度重视和多方指导下进行的。是落实百万职工职业技能素质提升活动的一项具体行动;是油田公司积极作好共产党员先进性教育活动的准备工作的一个重要行动,也是公司树立和落实以人为本的科学发展观,全面提高公司的创新能力和核心竞争力,大力实施人才强企战略,引导广大员工努力学习科学技术知识、爱岗敬业、钻研技能的重要举措,为此,我们要精心组织,赛出水平,赛出风格,以优异的成绩和实在的效果为公司共产党员先进性教育活动唱响前奏,真正做到先进性教育活动与各项业务工作 “两不误、两促进”。同时回报各级组织、各级领导对油田公司和广大员工的关爱。

重组以来,公司不断加大技能人才的开发力度,加强员工职业技能培训与职业技能鉴定工作,使员工的技能水平大幅度提高,涌现出了一批集团公司技术能手以及省部级技术状元、技术能手。各单位也加强了员工岗位培训,较好地提升了操作服务人员整体技能水平,有力地支撑了公司持续有效快速协调的发展。

但从总体看,油田公司操作技能人才不论在质量上,还是在数量上,都还不能很好地满足公司大发展的需要,目前公司没有一名高级技师,技师也只有122人,占操作员工19747人的千分之六,远远低于股份公司百分之四的平均水平。而长庆油田公司的持续有效快速协调发展的形势,迫切需要大批技术精湛、作风过硬的.操作技能人才。本着顺应形势、培养人才、固本强基、协调发展的宗旨,我们举办了这次竞赛活动。

这次活动是重组以来公司组织的首届员工技能竞赛,也是省第一次在油田公司举办技能比赛。从省总工会、省劳动和社会保障厅到油田公司上下,都非常重视,专门成立了领导小组,公司去年就认真研究了竞赛的相关事宜,下发了《关于举行首届员工职业技能竞赛的通知》作了安排和部署,各单位也非常重视,层层练兵,全力备战。竞赛的组织部门和承办单位第二采油厂、采气一厂做了大量的前期准备工作,非常周到细致,保证了竞赛的顺利开展,在此,我代表竞赛组委会向他们表示衷心的感谢!

集团公司下发了《中国石油天然气集团公司基层建设纲要》,对基层建设做了明确的要求和规范,公司也将出台《基层建设实施细则》。认真贯彻集团公司基层建设纲要和公司的《实施细则》,切实加强基层建设,夯实基础管理,提高员工队伍基本素质,奠定公司持续有效快速协调发展的坚实基础,是公司一项长期而艰巨的任务。技能竞赛作为促进职业训练与经验交流的舞台,作为检验操作人员技能水平的重要途径,作为提升操作员工队伍技能水平的重要手段,更是加强基层员工队伍建设,提高基层管理水平的重要方面,理应受到高度的重视和大力的推广。

为此,油田公司将全面启动对各类技能人才的培训和培养工作。各级领导要树立“优秀技术工人也是人才”的思想,高度重视技能人才的开发工作。公司有关部门也要尽快研究和修订激励技能人才成长的政策,如高级工考评技师培训,井区、班站长轮训和基层管理者学历教育等,重点加强基层骨干队伍建设,探索建立主要专业技术工种的关键技能带头人制度。扩大技师鉴定工种范围,实行分级评定、动态管理。采取激励措施,稳定基层技术骨干。落实对基层班站长、井区长和关键岗位操作人员的有关培训制度。加大培训投入,为全员培训创造条件,鼓励全员学技术,同时严格落实持证上岗制度,为基层生产骨干队伍的建设成长搭建一个公平、公正、公开、宽松、协调的平台。努力形成基层员工技能稳定提高、骨干员工快速成长,优秀员工脱颖而出的局面。

这次比赛的采油、采气、集输、天然气净化专业,是油田公司重要的基础和支柱专业,也是公司操作员工中最庞大的一支队伍,为了迎接这次竞赛,各基层单位都层层组织了选拔赛,到这里来参加比赛的选手,都是本单位,本岗位经过层层筛选,强化培训的顶级高手,行业精英,大家都是有备而来,你们的一举一动,一招一式,不仅代表你们单位操作员工的技术水平,展示着本单位员工的形象,也体现着油田公司员工队伍的整体精神风貌,我相信在竞赛中,你们都会有非常出色的表现,取得满意的成绩,为单位增光,为油田公司出力;同时也希望裁判秉公执法,按规则办事。竞赛既然是一种个体间的对抗,是对强者和优胜者的肯定与奖励,作为组织者就要重实力,重表现,不能搞平衡,更不能轻视小单位和搞暗箱操作,只有“公开、公平、公正”才能使人心悦诚服,才能使大家把精力用在学习交流、提高技能、不断创新上,真正达到竞赛的目的。也请监审组严格督查,对违规操作破坏规则者,一经发现要严肃处理。

同志们,职业技能竞赛是发现人才、挖掘人才和培养人才的一种好形式,是对操作员工职业技能培训和岗位练兵活动成果的一次大检验。竞赛不是目的,目的是要通过竞赛激发更多的员工学习技术、苦练技能。通过比赛切磋技艺,找出差距,共同提高。希望各位选手沉着应战,赛出水平,赛出风格,取得好成绩。

最后,油田公司首届员工技能竞赛取得圆满成功,祝各位参赛选手取得好成绩!

谢谢大家!

员工技能大赛领导讲话篇二

大家上午好!

首先,我代表主办方中国商业联合会对来自全国各地的参赛选手和辅导教师,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

中国商业联合会是_年经民政部注册登记的具有社团法人资格的全国性行业组织。20__年国家机关机构改革时,原国家国内贸易局撤销,中国商业联合会重组,接收安置了分流的部分公务员,并接受政府委托,直接管理13个事业单位,代管39个全国性专业协会,主管31家国内外公开发行的报刊。现内设11个部门、15个分支机构和1个事业单位。目前,直接会员单位2000多家,间接会员7万多家。

作为全国商业服务业领域最大的综合性行业协会,中国商业联合会非常重视会展和培训工作。我会每年主办的展览会多达20多个,其中多数展览会每年均列入商务部重点支持的内贸领域展览会,已经逐步形成了中国零售商大会、中国洗染业展览会、中国食品博览会等多个品牌展览项目。

在做好会展活动举办的同时,中国商业联合会也积极推动会展行业教育与行业人才培养工作。自20__年起,中国商业联合会就陆续开展了会展业职业经理人协会标准和国家标准制订、高校会展类专业师资培训、会展业职业经理人证书考试和会展专业竞赛等工作。

今天,在此举办首届全国相关高校大学生会展策划技能大赛总决赛,也是中国商业联合会推动会展人才培养工作的一次重要尝试,希望通过竞赛活动,为商科院校会展类专业大学生和教师搭建一个展示教学成果、团队风采的平台。很高兴,历经半年多的赛事活动,经过层层选拔,最终有来自16所高校的33支代表队的近150名参赛选手和辅导教师相聚北京,进行最后的角逐。

最后,希望各位参赛选手能以饱满的激情,昂扬的斗志,勇于拼搏的信念,团结向上的精神投入到本次大赛活动中去,赛出成绩、赛出水平、赛出风格!

预祝首届全国相关高校大学生会展策划技能大赛总决赛圆满成功!祝各位参赛选手取得优异成绩!

谢谢大家!

员工技能大赛领导讲话篇三

银行技能比赛是是一次技能展示的盛会,既是对多年来银行技能人才培养成果的检验,也是技能人才脱颖而出的一次大好机遇。下面就是本站小编给大家整理的银行技能竞赛领导讲话稿,仅供参考。

各位选手、同志们:

金秋十月,丹桂飘香。今天,我们迎来了第一次银行员工业务技术比赛。首先,我代表组委会,对大赛的举行表示热烈的祝贺!向参加本次比赛的全体选手、裁判员和工作人员表示亲切的问候!

的比赛。这次比赛是全面检验我行员工各项业务技能水平的一个平台,是择优选拔技能高手,备战今后全市农村合作金融系统业务技术比赛的一次练兵,也是深入贯彻规范化服务工作要求,全面提高员工业务技术水平及综合技能的一项重要举措。借此机会,我就本次银行员工业务技术比赛提三点要求:

一、要加强领导,精心组织,确保比赛顺利进行

我行高度重视此次活动,预先在5月20日就下发了比赛通知。总行成立了技术比赛组委会,制定了业务技术比赛规则;财会信息部、办公室和人事部做了许多细致的准备工作;各支行精心组织,层层动员,积极开展各项练兵活动,为参加比赛打下了扎实的基础;组委会多次就比赛组织及准备情况进行安排,确保了比赛各项准备工作顺利进行。在比赛正式开始后,一定要继续加强对比赛工作的领导,精心组织,裁判人员要一丝不苟,秉公办事,公正评判。会务人员要各司其职,各负其责,积极配合,互相协作,努力搞好后勤服务工作,确保比赛顺利进行。

二、要赛出水平,赛出风格,创造业务技能佳绩

参加今天比赛的选手都是通过各区域选拔产生的佼佼者,你们在业务工作之余,克服许多困难,刻苦练习,精心准备,为参加比赛付出了很多精力。希望大家在比赛中能放下思想包袱,以饱满的比赛热情和最佳的竞技状态全身心地投入比赛,发挥实力,赛出水平。要恪守比赛规则,遵守赛场纪律,尊重对手、尊重裁判,赛出风格,对比赛中发生问题的处理如有不同意见,各领队要做好本队选手的说服动员和转化工作,同时加强与组委会的沟通协调,确保妥善处理化解出现的问题。要发挥团队合作精神,处处体现农村合作银行的精神风貌,为全行员工树立榜样,实现比赛成绩和精神文明双丰收。

三、要弘扬先进,营造氛围,提高全员业务技能

这次业务技术比赛是近年来我行举办的规模较大的一次技能比赛活动,是一次技能展示的盛会,既是对多年来我行技能人才培养成果的检验,也是技能人才脱颖而出的一次大好机遇。希望通过比赛,能以业务技术能手为榜样,激发更多的职工自觉学习技术、苦练技能;通过比赛,找出差距,切磋技艺,共同提高;通过比赛,促进技能人才培养质量的提高,提升我行的市场竞争力。总行也将进一步建立和完善有利于技能人才培养、成长和使用的激励机制策措施,积极营造浓厚的学习氛围,带动提高全员业务技能水平,为我行各项事业的发展增光添彩。

最后,预祝本次业务技术比赛取得圆满成功!祝愿各位参赛选手取得优异成绩!

在一个天气晴朗的星期六下午,我行举行了一年一度的技能比赛。

参赛员工进行了刻苦的练习,平时做好了充分的储备,部室同事做了大量的后勤工作,各个支行会计主管也积极参与到比赛中来,行领导比赛前做了大会开幕发言。

技术比赛分为计算机传票算、微机资料录入、单指单张散把和单指单张挑错四个项目。参赛选手既有老一辈技术能手,也有新一代技能精英,通过参加这次比赛,我获益良多。

一是比赛现场沙沙的点钞声和嗒嗒的键盘声激起比学赶超的热情,听着其他人快节奏的步伐,我深知自己与他们的差距很大,这需要我平时要付出更多的努力,来不断提升自己,我暗暗下决心,一定要加强技能练习,给自己定下目标,一步一步去实现它。二是比赛开始前和结束后的时间,各个网点的同事之间可以进行工作、生活上的交流,探讨点钞、录入的技巧,解决工作中遇到的业务难题,这不失为一次完美的经验交流会。三是领导和员工近距离、面对面交流谈心,相互沟通,加强了解,在工作中更好地相合,促进农商行大家庭和谐团结,共同前进。

通过向参赛老一辈技术能手学习,我意识到自己一是平常缺乏练习,没有达到熟能生巧,需要更加勤奋练习;二是姿势、手法不对,动作不连贯、流畅,一些不好的习惯影响了我的速度和准确率,这需要我留意这方面的问题,注意自己的坐姿,拿钞姿势,在保证手法正确的前提下,训练速度。

本次业务技能比赛的举办,调动了网点员工学好业务技能的积极性,给各位新员工提供一个风采展示平台,通过这个比赛,我们在新员工中又发现了业务能手,本次竞赛的举行将推动全行员工业务技能水平更上一个新台阶。

六月是南阳大地小麦丰收的季节,也是播种希望的时刻,在这繁忙而又充满收获喜悦的“三夏”,作为新型农村金融机构的我行为了更好的提升广大员工支持三农、服务三农工作技能,我行工会委员会于20xx年6月14日在总行二楼会议室举办了20xx年首届岗位技能大赛。本次大赛分为点钞和汉字录入两项。

大赛开幕仪式上,我行监事长兼工会主席王燕女士做了主旨讲话。王燕主席既指出了本次大赛的重要意义,又对参赛的员工寄予了殷切的希望。在她热情洋溢的讲话感召下,参赛员工更加斗志昂扬的奔向了赛场。

首先开始的是汉字录入比赛,20xx年度我行业务技能大赛的第一仗,第一批上阵的9名员工来到考场,9台电脑虎视眈眈地严阵以待,科技部的工作人员比自己参赛还要谨慎、细致,一再检查着各台电脑的状况。三位评委睁大了眼睛,开赛前的空气似乎都凝固住了。“开始”,随着一声号令,霎时敲键声、打印声响彻全场。“台上十分钟,台下十年功”,五分钟的赛程在无垠的宇宙空间无限渺小,选手们却争分夺秒追赶着时间。好与快是一对矛盾的亲兄弟,时常闹点小摩擦。这不,本来很被看好的一位选手,赛中发现忙中出错竟重新来过,连自己都懊悔“杯具”。

点钞是比赛规则最多,耗费工作量最大、技巧性最强的一项比赛,仅现金就准备了30多万。包括钱钞过机、编号、作假、守护、搬运等大量赛前工作,从工会主席到工会委员都忙得不亦乐乎。最积极的当然还要数参赛选手,有人专门把练功券随身携带,有空就摸出来数几遍,真的会“临阵磨枪,不快也光”吗,其实要的就是这种积极认真的态度。 比赛现场,各人都拿出绝招,奥妙尽在指法中,比赛指定使用单指单张指法,多指多张指法却没了施展神通的余地。人人都说女员工心灵手巧,男员工毫无优势可言。但赛场上男员工积极参与、从容应对,大有“须眉不让巾帼”的气势。赛场上高潮迭起,有的选手执法熟练、技高一筹,让人叹为观止。有的选手手忙脚乱、平时很少出现的低级错误也接二连三。这引起了不少参赛员工的感叹:“真的到了比赛的时候,才知道平时的练习时多么的重要,临阵磨枪的思想真的要不得。” 经过一上午的比赛,在工会领导精心组织,参赛选手积极参与下,大赛圆满落下了帷幕。

员工技能大赛领导讲话篇四

银行技能竞赛领导讲话稿 银行技能比赛是是一次技能展示的盛会,既是对多年来银行技能人才培养成果的检验,也是技能人才脱颖而出的一次大好机遇。下面就是我给大家整理的,仅供参考。

(一):

各位选手、同志们:

金秋十月,丹桂飘香。今天,我们迎来了第一次银行员工业务技术比赛。首先,我代表组委会,对大赛的举行表示热烈的祝贺!向参加本次比赛的全体选手、裁判员和工作人员表示亲切的问候!本次比赛是银行近年来举办的规模较大的一次盛会,全行 100 多位银行员工将参加 5 个项目 的比赛。这次比赛是全面检验我行员工各项业务技能水平的一个平台,是择优选拔技能高手,备战今后全市农村合作金融系统业务技术比赛的一次练兵,也是深入贯彻规范化服务工作要求,全面提高员工业务技术水平及综合技能的一项重要举措。借此机会,我就本次银行员工业务技术比赛提三点要求:

准备情况进行安排,确保了比赛各项准备工作顺利进行。在比赛正式开始后,一定要继续加强对比赛工作的领导,精心组织,裁判人员要一丝不苟,秉公办事,公正评判。会务人员要各司其职,各负其责,积极配合,互相协作,努力搞好后勤服务工作,确保比赛顺利进行。

二、要赛出水平,赛出风格,创造业务技能佳绩 参加今天比赛的选手都是通过各区域选拔产生的佼佼者,你们在业务工作之余,克服许多困难,刻苦练习,精心准备,为参加比赛付出了很多精力。希望大家在比赛中能放下思想包袱,以饱满的比赛热情和最佳的竞技状态全身心地投入比赛,发挥实力,赛出水平。要恪守比赛规则,遵守赛场纪律,尊重对手、尊重裁判,赛出风格,对比赛中发生问题的处理如有不同意见,各领队要做好本队选手的说服动员和转化工作,同时加强与组委会的沟通协调,确保妥善处理化解出现的问题。要发挥团队合作精神,处处体现农村合作银行的精神风貌,为全行员工树立榜样,实现比赛成绩和精神文明双丰收。

务技能水平,为我行各项事业的发展增光添彩。

最后,预祝本次业务技术比赛取得圆满成功!祝愿各位参赛选手取得优异成绩!(二):

在一个天气晴朗的星期六下午,我行举行了一年一度的技能比赛。

参赛员工进行了刻苦的练习,平时做好了充分的储备,部室同事做了大量的后勤工作,各个支行会计主管也积极参与到比赛中来,行领导比赛前做了大会开幕发言。

技术比赛分为计算机传票算、微机资料录入、单指单张散把和单指单张挑错四个项目。参赛选手既有老一辈技术能手,也有新一代技能精英,通过参加这次比赛,我获益良多。

一是比赛现场沙沙的点钞声和嗒嗒的键盘声激起比学赶超的热情,听着其他人快节奏的步伐,我深知自己与他们的差距很大,这需要我平时要付出更多的努力,来不断提升自己,我暗暗下决心,一定要加强技能练习,给自己定下目标,一步一步去实现它。二是比赛开始前和结束后的时间,各个网点的同事之间可以进行工作、生活上的交流,探讨点钞、录入的技巧,解决工作中遇到的业务难题,这不失为一次完美的经验交流会。三是领导和员工近距离、面对面交流谈心,相互沟通,加强了解,在工作中更好地相合,促进农商行大家庭和谐团结,共同前进。

通过向参赛老一辈技术能手学习,我意识到自己一是平常缺乏练习,没有达到熟能生巧,需要更加勤奋练习;二是姿势、手法不对,动作不连贯、流畅,一些不好的习惯影响了我的速度和准确率,这需要我留意这方面的问题,注意自己的坐姿,拿钞姿势,在保证手法正确的前提下,训练速度。

本次业务技能比赛的举办,调动了网点员工学好业务技能的积极性,给各位新员工提供一个风采展示平台,通过这个比赛,我们在新员工中又发现了业务能手,本次竞赛的举行将推动全行员工业务技能水平更上一个新台阶。

(三):

六月是南阳大地小麦丰收的季节,也是播种希望的时刻,在这繁忙而又充满收获喜悦的"三夏",作为新型农村金融机构的我行为了更好的提升广大员工支持三农、服务三农工作技能,我行工会委员会于 2020 年 6 月 14日在总行二楼会议室举办了 2020 年首届岗位技能大赛。本次大赛分为点钞和汉字录入两项。

大赛开幕仪式上,我行监事长兼工会主席王燕女士做了主旨讲话。王燕主席既指出了本次大赛的重要意义,又对参赛的员工寄予了殷切的希望。在她热情洋溢的讲话感召下,参赛员工更加斗志昂扬的奔向了赛场。

首先开始的是汉字录入比赛,2020 年度我行业务技能大赛的第一仗,第一批上阵的 9 名员工来到考场,9 台电脑虎视眈眈地严阵以待,科技部的工作人员比自己参赛还要谨慎、细致,一再检查着各台电脑的状况。三位评委睁大了眼睛,开赛前的空气似乎都凝固住了。"开始",随着一声号令,霎时敲键声、打印声响彻全场。"台上十分钟,台下十年功",五分钟的赛程在无垠的宇宙空间无限渺小,选手们却争分夺秒追赶着时间。好与快是一对矛盾的亲兄弟,时常闹点小摩擦。这不,本来很被看好的一位选手,赛中发现忙中出错竟重新来过,连自己都懊悔"杯具"。

点钞是比赛规则最多,耗费工作量最大、技巧性最强的一项比赛,仅现金就准备了 30 多万。包括钱钞过机、编号、作假、守护、搬运等大量赛前工作,从工会主席到工会委员都忙得不亦乐乎。最积极的当然还要数参赛选手,有人专门把练功券随身携带,有空就摸出来数几遍,真的会"临阵磨枪,不快也光"吗,其实要的就是这种积极认真的态度。

比赛现场,各人都拿出绝招,奥妙尽在指法中,比赛指定使用单指单张指法,多指多张指法却没了施展神通的余地。人人都说女员工心灵手巧,男员工毫无优势可言。但赛场上男员工积极参与、从容应对,大有"须眉不让巾帼"的气势。赛场上高潮迭起,有的选手执法熟练、技高一筹,让人叹为观止。有的选手手忙脚乱、平时很少出现的低级错误也接二连三。这引起了不少参赛员工的感叹:"真的到了比赛的时候,才知道平时的练习时多么的重要,临阵磨枪的思想真的要不得。" 经过一上午的比赛,在工会领导精心组织,参赛选手积极参与下,大赛圆满落下了帷幕。

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同志们:

大家上午好!

在全国上下喜庆*奥运会胜利闭幕之际,今天我们在这里举行卫生系统护理职业技能竞赛开幕式。借此机会,我代表县卫生局表示热烈祝贺!向为本次护理职业技能竞赛付出辛勤努力的全体同志表示衷心感谢!

护理工作是医疗服务过程中重要组成部分,通过开展护理职业技能竞赛,在全系统范围内进一步掀起全员参与、全员训练、全员提高护理岗位技能训练和竞赛热潮,营造广大护理人员钻研业务技术、提高技术水平的学习氛围,促进护理队伍建设和发展。

一是要进一步重视和加强护理工作。各医疗单位要紧紧围绕护理技能竞赛活动的目标及各项要求,以护士岗位技能训练和竞赛活动为切入点,结合临床实际工作,积极组织实施,提高护理人员整体素质。

二是要进一步规范和完善护理专业技术服务水平。完善临床护理技术服务水平,引导广大护士规范、科学地为病人提供护理服务,进一步促进护理工作贴近病人、贴近临床、贴近社会。

三是要进一步提高护士的工作能力和技术水平。进一步动员全系统广大护理人员积极参与技能训练和竞赛活动,努力加强自身业务学习和技能训练,强化护理基础理论、基本知识、基本技能,提高专业技术水平,提升专业能力、业务素质、人文素养以及与病人的沟通能力,将“以病人为中心”的服务理念和对病人的人文关怀融入到护理技能训练和实际护理工作中,有效促进护理服务质量的提高。

四是要进一步增强护理队伍的凝聚力和职业自豪感。通过岗位职业技能竞赛活动,形成广大护理人员互帮互助互学、团结向上、积极进取的工作氛围,进一步增强护理队伍的凝聚力,增强广大护理人员的职业自豪感,以及提高业务技术水平、为病人提供优质服务的责任感和使命感。

本次竞赛共有25个单位42位选手参赛,希望各代表队和参赛人员在比赛中,既要努力发挥最佳水平,更要注重团结协作,分享经验,取长补短,充分展现“白衣天使”良好的职业素养。要通过参加比赛开阔眼界、锻炼能力、提高水平。要总结经验,不断深入,把加强医务人员的“三基三严”训练工作作为一项常抓不懈的任务,持之以恒,为保障全县广大人民群众身体健康作出应有的贡献!

最后,预祝这次竞赛取得圆满成功!

谢谢大家!

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