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2023年征兵工作汇报材料(实用5篇)

时间:2023-09-19 16:16:16 作者:薇儿 2023年征兵工作汇报材料(实用5篇)

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

征兵工作汇报材料篇一

在县武装部的直接下,在镇党委、镇的关心支持下,在全镇有关单位的大力支持配合下,我们紧紧围绕确保新兵质量这个核心,加大了国防教育宣传力度,严把征兵操作环节,较为顺利地完成了兵员征集任务。今年共向输送优秀青年35名,其中团员34名,大专以上学历7名,高中文化23名,新兵综合素质较往年有了显著提高。在今年的征兵,主要有以下几个特点:

一是严把兵役登记关,确保适龄青年登记一个不漏。兵役登记是征兵工作的一项根底工作。今年,按照“一季征兵,全年准备”的要求,我们从五月x日开始搞好兵役登记工作,镇成立了由宣传、文教、工青妇职能部门负责人组成的小组,严把兵役登记质量关,确保了适龄青年登记率达100%。

二是严把政审体检关,确保各项条件一丝不差。

今年,镇上抽调纪委、派出所和卫生院等部门成立了政审、体检两个工作组,并按照上级关于、身体条件的有关规定,对政审、体检的人员专门进行学习培训,真正做到上级政策明,标准掌握细。7月x日,在镇目测过程中,体检医生都能尽心尽职,严格执行政策,正确掌握标准,确保了初检的质量。到站目测121人,目测合格97人,确保了到体检人员的质量。在政审过程中,我们严格执行条件规定,做到政策严把关,调查细到位,现场表现清见底。在具体操作中,真正做到严而又严,细而又细,慎而又慎。如双塘村一名叫王某某的青年参军热情很高,屡次到武装部要求应征入伍,但是体检不合格,右胳膊有十厘米的疤痕,根据这个情况,我们坚决予以淘汰。由于对各项条件的严格把关,确保了政审、体检不出丝毫过失。

三是加强廉洁征兵,认真抓好优抚政策的落实。

今年,镇武装部与接兵密切配合,相互协作,妥善处理好征兵过程中的各项问题。走访时介绍预征对象的个人信息,按照公开、、择优定兵的原那么,配合县武装部做好定兵工作,确保兵员质量。同时,大力宣传安徽省和市、县的优抚政策,算好“三笔账”激发青年参军入伍热情,同时,积极协调上级门确保优抚金的及时发放,促进了征兵工作顺利开展。

二是积极做好思想发动工作,有针对性地解决各类思想矛盾。

在政审过程中,我们对体检合格人员挨家挨户进行了见面走访,及早摸清他们的想法、思想动态,根据各个家庭的实际情况,有针对性地同他们交流思想,帮助应征青年入伍动机。如西门社区青年张某某在上大学,通过武装部的宣传和做他的思想工作,张某某决定自愿参军,接受接受锻炼。

今年的征兵工作,我镇圆满完成了上级赋予的各项任务,但对照标准,也上级的要求还存在一定的差距,我们决心在下一步工作中改良缺乏,再接再厉,把明年的征兵工作做得更好。

征兵工作汇报材料篇二

于正式启动20xx年大学生征兵宣传动员系列活动。征兵宣传工作得到学院领导的大力支持,学院有关部门积极协作、密切配合,圆满完成了本次征兵宣传工作,现将活动具体情况汇报如下:

,在辅导室日常办公。院领导明确要求具体工作人员一定要认真贯彻落实有通知要求,明确征兵宣传工作各环节分工、进度和质量等要求,务必把征兵动员活动做实做细,取得实效。

”的宣传语,在路上在校园道路两侧制作条幅、画报,并在学院宣传栏张贴征兵通知、征兵政策。

在学院党支部的领导下,我院征兵宣传动员工作历时

名学生填写报名表, 名学生持有参军意向,

名学生在积极与家里沟通。学院学生的国防意识得到普遍提高,在不同程度上对大学生征兵活动得到认同,实现了把品学兼优的大学生输送到部队的宣传动员目标,切实完成了学校下达的征兵宣传动员任务。

征兵工作汇报材料篇三

按照街道201x年秋季征兵工作的统一部署,为了确保今年征兵工作的顺利开展,莲花池社区于9月29日开展征兵工作专题会议,会议中对今年秋季征兵工作作出了统一的安排,现结合莲花池社区的实际状况就201x年秋季征兵工作会议汇报如下:

一、社区成立了专门的征兵工作领导小组

莲花池社区成立了以社区干部和居民小组长为成员的征兵工作领导小组,为今年秋季的征兵工作作好了组织准备工作。

三、熟悉状况,掌握家底

征兵工作前期最重要的准备工作之一是摸清辖区内的适龄应征青年,为此社区楼组长对辖区内每个居民楼院的适龄青年进行拉网式排查,查找出贴合征兵条件的应征青年,并作好相应的排查记录,对有意愿且贴合条件的应征青年作好家庭基本状况档案,,以作到心中有数。

四、广泛发动宣传,扩大居民群众对征兵条件及各项优惠政策的知晓率

一是以征兵工作小组各成员为骨干,下到各居民楼院召开专门的征兵工作楼院会议;二是每个居民小组张贴告示10张、发放征兵宣传单共计6000份;三是在人口密集的地方悬挂横幅3条;四是每个居民小组办理征兵黑板报1张;五是利用社区腰鼓队在节假日开展征兵宣传;以上各种宣传方式都以今年征兵的具体条件及国家对应征青年的各项优惠措施为主要资料,确保辖区内的大部分居民都知晓今年的征兵工作。

五、征兵工作小组作好应征青年本人及家庭的动员工作在征兵工作中应征青年本人及家庭对当兵有疑虑的,社区征兵工作小组尽全力作好政策解释工作和思想动员工作。

六、配合上级作好征兵工作的登记、体检、政审等各项工作

七、总结去年征兵工作的经验,找准不足,努力作好今年秋季的征兵工作

征兵工作汇报材料篇四

xxx镇总面积达到120*方公里,下辖6个办事处,共有72个村(居、社区)。户籍人口11万,常住人口13万左右,适龄青年3250人,免征缓征在校1200人,外出584人。我镇连续3年完成任务高学历兵员也在逐年增加。

目前,我镇各类应届毕业生报名应征为7人,我镇行政区域跨度大,征兵任务重,工作也增加了难度,但是我镇人武部在上级有力的带领下,在镇领导的关心支持下积极转变工作思路,创新工作方法,镇人武部一班人对今冬征兵工作进行了分析,归纳为以下四点:

一、抓管理:我镇社区负责专武的工作人员都身兼多职,有才能没时间,引起工作上的诸多不便。*时的各种来访、检查、会议不断。这都给我们专武工作带了很大的困难。要时常下村到各个社区同他们的*、主任灌输专武工作的时段性和重要性,在我们整组和征兵的时候把我们工作放在前面,这样就能充分发挥他们的积极性和主动性。

二、抓协调:正确处理武装工作和中心工作的关系。经常下办事处和征兵工作负责人讲清厉害关系,要善于打“时间差”,其他工作重要,征兵工作是项政治任务马虎不得。兼顾武装工作和中心工作,坚持两手抓,做到两不误。正确处理征兵工作过程中涉及的有关部门单位,和他们处好关系,借着八一等时机请部门领导体验军事日活动,共同探讨征兵工作的难点,交流好的工作方法。

三、抓部署:早工作早安排早部署,注重做好*时的兵员调查和登记工作,努力掌握兵员去向和思想动向,加强同应征青年的思想交流和沟通。从早开始进行兵役登记,早下村、早摸底,及时掌握去年双合格人员和小龄兵的去向与思想。

四、抓宣传:结合整组的民兵连长会议,民兵军训、学生军训、*时的重大活动进行常年不间断的宣传,将季节性的征兵工作变为常年性的日常工作,让适龄青年及家长知道上大学不是唯一出路,但当兵是人生的必经之路。最后,汇报一下今年的征兵计划:

继续保持去年的态势,在保证完成任务前提下,开展质量征兵。

征兵工作汇报材料篇五

一、思维求新,造浓调研氛围。

当前,宣传思想工作面临许多复杂的新情况和亟待研究解决的新问题。只有通过加强调研工作,理清思路,找准对策,从容应对时局的发展变化,才能使工作紧跟时代发展的要求。对此,我们把调研工作放在非常重要的位置,列入重要议事日程来抓。

一是健全组织领导机构。在部内成立了调研工作领导小组,由部长任组长,一名副部长任副组长,各科室负责人为成员,明确了职责,由办公室具体负责调研工作的协调落实、报送、登记和定期通报等日常工作。同时,要求各基层党委也成立宣传调研工作领导小组,指派专人负责。

二是规范队伍建设。在各基层党委(组)筛选出了30名业务精通、责任心强、熟悉宣传思想工作的干部充实宣传调研队伍,要求每人每月完成1篇调研任务。加强对调研工作人员的培训,定期召开调研工作会议、经验交流工作会议,通报情况,以会代训,适时选择一些优秀调研文章,供基层工作人员学习借鉴。

三是抓好工作落实。部领导在安排部署,督促指导调研工作的同时,率先垂范,抓好落实。每月至少抽出3――5天时间,亲自下基层调研,选树宣传典型,带头撰写文章,积极投送稿件,极大地鼓舞了大家的工作热情,在部内形成了良好的调研工作氛围。

一是实行岗位目标制。每年年初,我们都确定争夺全市调研工作先进单位的总体目标,对照市委宣传部的目标量化考核细则,认真地进行分解,确立具体的量化分数,从部长到一般干部,都实行了因岗设分,不同的岗位有不同的目标任务,使得人人身上有任务,个人肩上有压力。

二是实行定期通报制。每月初办公室制定调研课题,在月底定期进行督办,并将完成情况予以通报,课题调研材料完成较差的干部除说明原因外,还必须在规定日期内完成。对于每个月干部调研工作完成情况,按完成比例排出名次,每个月的月末在机关干部会上予以通报。

三是实行调研例会制。坚持每半个月召开一次兼职调研人员会议,分析调研动态,选择调研课题,交流调研经验;每个月召开一次各科室负责人会议,总结一个月的调研工作,布置下个月的任务;每个季度由分管副部长主持召开一次全体机关干部会议,通报季度调研情况,分析、总结季度调研工作,指导下季度调研方向。

四是实行文章讲评制。采取重点调研文章集中讲评与一般调研文章单独面对面讲评。集中讲评是在每周二、五政治学习时间,提前通知,下发点评文章,提出点评要求,让每一位干部有充足的准备,点评时,只讲问题,不讲优点;面对面讲评则是随时随地请特邀辅导教师进行点评。通过文章点评,把一些基本文体的写法以及写作技巧传授给每一位干部。

五是实行首末奖惩制。坚持开展“调研能手”的评选活动,一年评选两次,以上稿得分的绝对分数为依据,参照上稿文章的质量来确定“调研能手”,获此称号者,作为评表先进提拔使用的重要依据。

在取得成绩的同时,我们也清醒的看到,我们离上级的要求还有一定差距。在今后工作中,我们将以这次会议为新的起点,虚心学习兄弟县、市、区好的经验和做法,在市委宣传部的具体指导下,紧贴县委中心工作,寻找差距,自我加压,不断推进宣传调研工作迈上新台阶。

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