随着个人素质的提升,报告使用的频率越来越高,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧
xxx管理咨询有限公司:
此次来信是为了由衷表达我们对贵司的感谢,你们在企业转型方面为我们提供了优秀而卓越的顾问咨询服务。
20xx年在xx县又开了一家大型超市的时候,我们感觉到市场竞争的愈发激烈。在面对xx年开始的份额急剧下滑时,我们就曾经做过转型改革,我们尝试性的进行供应商整合和营运流程的优化,但是因为没有专业的知识和人才,不仅成效微乎其微,更增加了我们对转型的畏难心理。
09年底公司拍下新城区一处5000余平米的场地准备开一家综合卖场,然而从来没有过大卖场开业经验的我们,对着场地只能一头雾水,在这个时候,我们从一位供应商处了解到贵司提供的“七大核心模块打造样板店”服务,经过与贵司顾问协商沟通后,在n月n日达成合作意向。然而就在n月n日,短短的n个工作日内,贵司派出的专家团就给我们提供了一份详尽的市场调查报告和开店统筹计划表,公司能在20xx年1月1日开业,赶上元旦这个销售旺季,为公司节约开店成本至少十万元,并创造了开业三天n万元的销售佳绩,是与贵司为我们做出的努力分不开的。
在看到贵公司的专业优势弥补我们不足的同时,也更增加了我们对转型整改势在必得的决心,于是,在经过一次简单的沟通后,我们又制定了为期六个月的整改计划。在这六个月期间,贵司提供的服务及时准确周到,手把手的为我们招聘培训人才,从各个模块细致的进行流程再造,根据我们当地的实际情况制定公司发展计划,亲力亲为的进行店面形象设计和整改,在经历了整改过后的两个月后,我们明显看到降低了的运作成本和提高了的工作效率,我们深深感受到xx对我们的帮助很大!
同时,我想借此机会表扬贵公司出色的员工——高级顾问王xx先生及其项目小组所有成员,在此敬上“德技双馨”以感谢他们所展现的敬业精神、积极想办法解除难症和勤恳踏实的作风。同时对贵司团结协作所创造的卓越成绩致以诚挚的谢意。“有什么样的管理者,就有什么样的员工”,我们确信,各位同仁所具备的这种对工作全身心投入和以客为尊的服务态度是你们华商企业文化渗透并卓有成效的真实写照,相信你们日后一定会发展地更好!
最后祝愿贵司业务蒸蒸日上,更多企业能从您们的专业服务中受惠!
表扬人:
20xx年xx月xx日
xx工业公司:
20xx年2月13日,江阴热电有限公司员工戴xx在工作现场意外丢失2800余元,其中他当时捡到400余元,才发现丢失了2400元。这位工人家境贫寒,一家六口靠其中一人的收入生活,心情可想而知。就在他手忙脚乱四处寻找的时候,他突然得知,你们公司的一个帮助我们公司大修的员工鲁为民同志找到了钱,并把钱交给了班长,班长联系了我们公司,最后把钱还给原来的主人。戴xx非常感激,当场泪流满面。
值得称赞的是,鲁为民同志拿起钱的`时候,旁边没有人,但他毫不犹豫地把钱交给了领导,这体现了你们员工高尚的文明道德素质,深深地感动了我们公司的干部职工!
在此,我要向你们公司表示深深的敬意,你们公司培养了一大批像鲁为民这样的优秀员工!我要向鲁为民同志表示衷心的感谢!公司号召广大干部职工向贵公司学习,向鲁为民同志学习,发扬新文明,做好本职工作,为企业做出更多的贡献!愿你们两家公司进一步团结合作,加深友谊,携手共进!
xxx
xxxx年xx月xx日
xxx:
自我司推出佳乐阳光新品以来,在我司总经理顾总的精心带领之下,我司销售部经理任俊华先生、企划部余伟先生共同投入了大量的精力并承担了大量的繁琐工作,同时也与各部门共同努力是分不开的,全司顺利地完成了总经理下达的新品佳乐阳光销售淡季(7月、8月、9月)平均月销售量20xx台这项艰巨任务。
为表彰员工在各自的工作岗位上兢兢业业,团结、积极、为公司的发展做出的努力,公司决定予以嘉奖,并通报表扬。此外,负责销售帝康清华全新一代北大阳光的各销售分部的共同努力也使得我司在销售淡季中取得良好的销量。运作部胡婉蓉的努力工作和突出表现,在员工中也起到了表率作用,有良好的影响。号召全体员工以他们为榜样,不断地提升自己,为公司的长远发展做出自己的贡献。
xxx
xxxx年xx月xx日
xx物业管理:
我是*c座1002业主。贵公司工程部刘讯先生在我家空调故障问题上给予了大力且认真的关注,特以此信表达我感激的心情。
前几周,我发现家中空调制冷非常缓慢,且室外骄阳似火,家中非常闷热。通过联系相关人员,我联系到物管中心的刘讯先生。他带领空调厂家及售后服务人员先后来我家3次,每次都长达2-3个小时。其中有一次从中午11点半检查到下午近3点,大家都没有吃午饭,而随后刘讯先生又赶去开会了。在这么多次的接触过程中,刘讯先生从没有表现出厌烦,也从未抱怨,一直严格要求空调厂家全面查找原因,令我非常感动。
刘讯先生认真负责的工作态度深深感动了我,进一步加深了我对*地产诚信可靠形象的认识。我想过多的润色也没有必要,最真实的东西也最打动人。
请贵公司再次转达我对刘讯先生的感谢,并希望这种认真的工作态度能够代表大部分*地产员工的面貌。
此致
敬礼!
xxx
20xx年x月x日
xxx的领导:
您好,我是11街号业主,在本次收楼的过程中,对贵公司跟办人员许渊为我提供的优质服务表示衷心的感谢。
今年的xx月底当我收到xxx发出的收楼信后到xxx去收房,发现当时还有一些工程还没有完成,比如房间的墙壁有裂缝、屋内的电插座没有装、木地板有不平等现象。我马上电话告知跟办人许渊,小许还是比较负责任的,他马上叫来了现场的工程人员一起陪我检查了整个房子,把没有做好的工程都详细的记录了下来,答应尽快维修。
因为我的这间房子急要收楼入住的,所以我再三的叮嘱小许希望他能帮我跟紧一点。我每次来看房子的维修情况,小许只要有时间都会过来陪我一起验收,还会打电话向我反馈维修的进度,虽然房子的问题维修还是比较慢,但小许这样的态度给了我一颗定心丸。后来工程基本完成后,小许帮我顺利办完了收楼的收续。收楼的时候,因为觉得花园太单调了,我对小许说想在后花园里种棵大点的树,没想到小许真把这件事放在心上,利用自己的休息时间来帮我种树。
小许积极为业主排忧解难,认真负责的工作态度深深感动了我,他实际行动践行了优质高效、真诚服务的诺言。有像小许这样的员工组成的一支高素质的团队来服务,让我们业主切身感受到贵公司的管理正逐步走向正规、成熟、完善。
我特写此信表示感谢,以表达对小许及像小许一样真诚为广大业主服务的xxx员工的敬意,万语千言写不尽的感激之情,我会将贵公司员工这种崇高的服务精神向身边的人作宣传,分享xxx所带来的五星级的服务,让他们也了解和支持xxx这样一间有责任感的阳光公司。
祝韶关xxx事业蒸蒸日上!
此致
敬礼!
20xx年x月x日
海悦园管理处:
我很高兴给贵公司写信,赞扬你们优秀的员工——毛中海同志!
20xx年12月5日晚,回家停车的时候,不小心把钱包丢在车库里了。钱包里有一些银行卡、超市购物卡和现金,更重要的是,包里有身份证和社保卡等重要文件。就在我极度沮丧和担心的时候,你们公司的13号保安毛中海打电话告诉我,他找到了我的钱包,让我马上去电话亭取。当时我简直不敢相信这是真的。拿到钱包后,我很幸运,很感动。
在当今物欲横流的社会,面对诱惑,毛中海同志有这样的敛财精神,真的难能可贵。我的感激无法用言语表达。本来想鼓励一下,但是觉得这种做法在毛中海这种高尚的人物面前很渺小,不合适。因此,我写信要求贵公司公开表扬毛中海同志,以示鼓励,让更多的员工从中学习,发扬过去,发扬优良传统!
毛中海同志能有这样的表现,你的公司“以人为本,负责任,务实,专业”企业文化和教育的影响是密不可分的,正是因为海月管理处长期以来的实践“以客户为导向,以人为本”核心价值观,与社区业主建立良好的家庭关系,这样才能涌现出一批像毛中海这样的优秀员工。我写信给贵公司表示深深的感谢!最后,祝毛中海同志工作顺利,祝贵公司生意兴隆。
此致
敬礼!
xxx
xx年x月x日
亲爱的同事:
随着新的一年的到来,公司预定元旦放假一天,从20xx到20xx。
假期期间,公司工程部员工放弃了长假和家人团聚的机会。假期期间,他们依然坚守工作岗位,充分体现了我们员工在《飞越彩虹》中崇高的责任感和默默奉献的精神,在普通岗位上表现出非凡的成就。他们是我们所有人的榜样。具体事迹如下:
在此,公司要感谢xx员工的辛勤工作!同时,公司呼吁所有员工以他们为榜样,学习他们的奉献和无私奉献。希望被表扬的同志再接再厉,不骄不躁,继续起到表率作用,为公司做出更大的贡献。
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
柘溪项目部全体职工:
在20xx年上半年度柘溪项目全体职工考评中,唐孝林、王正钦、李青军、黎建中四位同志皆取得非常优异成绩(每人得分都在90分以上),对事业执著追求,爱岗敬业的精神是我们项目部的宝贵财富,对我们其他职工起到了模范带头作用!是十分值得我们学习的楷模!
唐孝林同志系经理助理,协助项目经理,抓工程施工、组织协调、质量安全,文明施工,其优异地完成了项目部整体日常管理工作,出色地完成了分局、项目经理赋予的职责和任务,深得项目部领导和广大职工认可,在本次考评中更是取得了全项目部92的最高分。
王正钦同志系土建一队队长,在日常工作中兢兢业业、一丝不苟,在大坝上肩负多个工作面,他指挥着土建一队全体职工挥汗如雨、克服各种施工困难,取得了不俗的成绩;在此次考评中深得广大干部职工认可,获得了91分的高分。
李青军、黎建中同志,系两位普通职工,值得我们钦佩的是他们在平凡的岗位上干出了一番不平凡的业绩。他们爱岗敬业,踏实的工作作风和朴实的生活态度为我们广大普通职工做出了表率。
基于以上四位同志的优异表现,经项目经理办公会研究决定,给予每人500元的现金奖励,希望大家向他们认真学习!
优秀团队需要有先进的思想来武装,优秀项目部更要有优秀企业之魂来驱动;相信有英明的班子作领导,有优秀员工先进思想的促进,有全体职工强有力的执行,通过全体项目部职工群策群力不懈的努力,一定能在柘溪扩建工程打一场漂亮仗,在湖南水电建设市场再展水电七局这个特级企业的雄风!
此致
敬礼!
写信人:
时间:
尊敬的xxx父母:
春节好!您的子女在20xx年度被评为xxxx有限公司优秀员工,我代表公司全体员工向你全家表示祝贺。
我非常荣幸,在公司艰苦的创业过程中,你的子女加盟这家公司并为公司的发展做出了卓越的贡献。xx公司创办于20xx年,目前员工400多人,是xx市重点的xx企业、全国知名xx公司。自公司成立以来,我们一直坚持与员工共同成长的发展理念,以为员工创造充分的发展空间为己任,以实现公司与员工共同成长为目标。
“优秀员工”是公司对员工最大的肯定,是公司最高的荣誉。他们在不同的岗位、扮演不同的角色,勤勤恳恳、默默奉献、品德高尚,他们已成为公司的骄傲、公司的主人,他们也将获得公司的期权、股票等奖励。感谢你们!感谢你们多年的教导、养育,感谢你们对子女工作的支持和鼓励。
今年春节,我国遭遇几十年未遇的雪灾,公司60%的同事都不能回家与父母团聚,我们非常难过,心情非常沉重。他们不但是公司的一名员工,工作中的同事,也是我们的兄弟姐妹。我期待有机会与你会面,我们热情欢迎你能到公司来指导、到深圳来做客!
最后忠心祝愿您全家新春快乐、身体健康、合家幸福!
xxxx有限公司创始人:xxx
20xx年xx月xx日